דרושים | עבודה | חיפוש משרות משאבי אנוש

מיקום המשרה: אשדוד 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה זמנית 

תיאור התפקיד:
אחריות לליווי העובד בכל מחזור חייו בארגון מרגע קליטתו ועד לפרישתו/עזיבתו תוך הקפדה על עבודה בהתאם לנהלי בית החולים ולתקנות המחייבות.
אחריות על ניהול תחומי משאבי האנוש בהתאם לחלוקה לסקטורים.
אחריות על קליטה, שינויי משרה, עדכוני שכר, הערכות עובדים, ליווי מנהלים, טיפול בבקשות ניוד, חופשות לידה, דיני עבודה, סיומי עבודה, שימועים, חל"ת, גמול השתלמות, מעקב אחרי השכלה, ותק ועוד
ביצוע שיחות אישיות.
שמירה והדרכה על נהלים.
פיתוח העובדים.
עמידה בדרישות קרדיטציה (ריכוז התיקים האישיים שיעמדו בביקורת של משרד הבריאות)
יישום מדיניות משאבי אנוש והוצאה לפועל של תוכניות עבודה.
ליווי מנהלים בתהליכי עבודה
אדמיניסטרציה שוטפת: תיוקים, מענה טלפוני וכדומה.

משרה מלאה א'-ה' 08:00-16:00+ נכונות לשעות נוספות במידת הצורך
משרה זמנית לשנה

מיקום המשרה: עפולה, יקנעם, מגדל העמק, נוף הגליל, קרית טבעון 

תחומי המשרה: הוראה, חינוך והדרכה, רכז הדרכה / מנהל הדרכה, משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, מפתח הדרכה, הדרכה ופיתוח ארגוני 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

הזדמנות מדהימה להצטרף ולהתברג בארגון מוביל עם אפיקי קידום רבים לטווח הארוך.
מיקום - עפולה.
מה כולל התפקיד?
- ליווי ותמיכה בנציגים חדשים משלב הקליטה ועד להסמכה
- ניהול קורס ההכשרה
- ליווי מנהלים במוקדים
- הטמעה של תכנית פיתוח ארגונית
- העברת סדנאות והכשרות ארגוניות ובהתאם לצורך במוקד

מיקום המשרה: מועצה אזורית עמק חפר, חדרה, אור עקיבא, קיסריה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

תחומי אחריות:
גיוס עובדים למשרות זמניות וארוכות טווח (בדגש על גיוסי מאסה)
ביצוע ראיונות טלפוניים
פרסום משרות, סינון קורות חיים, והתאמת מועמדים לדרישות הפרויקט
תיאום וניהול ממשקי עבודה שוטפים מול לקוחות

מיקום המשרה: באר שבע 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, Talent Acquisition Specialist/Manager, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

קבוצת אורון מרחיבה את מחלקת הגיוס וזוהי הזדמנות מצויינת לקחת חלק בחברה דינמית ובעלת עשייה מגוונת.
אנו מגייסים רכז/ת גיוס למטה החברה בבאר שבע, להובלה וניהול של תהליכי גיוס מקצועיים.
זוהי הזמנות לקחת חלק בצוות מקצועי ומגובש, להיות בעל/ת השפעה על תהליכי הגיוס בארגון, ללמוד ולהתפתח באופן אישי ומקצועי.

התפקיד כולל:
פרסום משרות וסינון קו"ח, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטאליים (ראיונות עומק), ניהול ממשק עבודה שוטף עם מנהלים מגייסים, ליווי המועמדים בתהליך הגיוס עד לחתימה על חוזה עבודה.
ניהול תהליך הגיוס לרבות עבודה עם מערכת הגיוס, ניתוח נתונים ובקרות שוטפות.
ביצוע תהליכי סורסינג בפלטפורמות שונות, כגון רשתות חברתיות ו- LinkedIn.
ניהול ממשק עבודה רציף ופורה מול חברות השמה.
שותפות בפרוייקטים בתחום הגיוס.
משרה מלאה במטה החברה בבאר שבע (נדרשת יכולת הגעה עצמאית)

מיקום המשרה: רעננה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מנהל גיוס והשמה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, מתאים גם להורים / שעות גמישות 

למשרדי המטה של חברת בנייה מצליחה וותיקה ברעננה דרוש/ה רכז/ת גיוס!
מהות התפקיד: פרסום משרות באתרים השונים, סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופורנטאליים, קבלת עובדים חדשים לחברה וליווי ראשוני בקליטתם.
משרה מלאה/חלקית-גמיש,5 ימים בשבוע, א'-ה'.
עובד/ת חברה מהיום הראשון!!!
תנאים מעולים למתאימים/ות!!!!

מיקום המשרה: ראש העין 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מנהל גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לחברת מובילה בניהול מוקדי שירות ומכירה בתחום הבריאות דרוש /ה מנהל /ת גיוס שטח - בתחום המסה.

התפקיד כולל: ניהול והובלה מקצועית של רכזות גיוס במוקדים השונים, בניית תהליכי עבודה יעילים, מדידה ושיפור מתמיד של ביצועי הגיוס, ומתן תמונת מצב מלאה ושוטפת להנהלה באמצעות דוחות וניתוחים.

המשרה בכפיפות לסמנכ"ל משאבי אנוש.

מיקום המשרה: פתח תקווה, ראש העין, אורנית 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

מה בתפקיד?
* אחריות מלאה על תהליכי הגיוס: משרות מטה, שטח וגיוסי מאסה
* פרסום משרות, סינון ומיון קו"ח, ביצוע ראיונות עומק ושיחות ממליצים
* כתיבת חוות דעת מקצועיות וליווי מנהלים בתהליך הגיוס עד שלב הקליטה
* קשר שוטף עם חברות השמה וערוצי גיוס נוספים
* טיפול בקליטות, סיומי העסקה, פרט ושכר, מתן מענה לעובדים ולמנהלים

מיקום המשרה: תל אביב יפו, הרצליה, כפר סבא, רעננה, נתניה, חדרה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מנהל גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

מה מחכה לך בתפקיד?
הובלה וביסוס של תהליכי הגיוס המותאמים לצרכים העסקיים של החברה.
פיתוח שותפויות חזקות עם הנהלה בכירה וגיבוש פתרונות גיוס יצירתיים.
ניהול צוות רכזות גיוס עם ליווי מקצועי ומוטיבציה לשיפור תמידי.
מעקב, בקרה והצגת נתוני גיוס להנהלה דרך דוחות ומצגות.
שיתוף פעולה הדוק עם משאבי אנוש ליצירת תהליכי גיוס חלקים.
מיקום: ראש העין, משרה מלאה

מיקום המשרה: רמת גן 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים, Talent Acquisition Specialist/Manager 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, משרה חלקית 

שיחות טלפוניות עם לקוחות החברה
תפעול מערכת ניהול מידע ייעודית
יצירת חיבורים והתאמות

מיקום המשרה: נתניה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

ביצוע ראיונות עבודה ותהליכי אבחון
פרסום משרות ברשתות החברתיות ושאר ערוצי הגיוס
עבודה מול ממשקים רבים בארגון
קבלת דרישות גיוס ובניית תכנית עבודה בהתאם לצורך
יוזמות לשיתופי פעולה בין מוסדות תעסוקה ופעילויות של חבר מביא חבר

מיקום המשרה: כפר הנשיא 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

תיאור התפקיד:

שוטפות בתהליכי גיוס
תפעול ויישום של תוכנית רווחה שנתית
תפעול ויישום של תוכנית הדרכה שנתית
שימוש במערכות HR ממוחשבות.
ביצוע משימות שוטפות בתחומי אחריות נוספים של משאבי אנוש

מיקום המשרה: רמת גן 

תחומי המשרה: מכירות, מנהל מכירות, משאבי אנוש, מנהל תיקי לקוחות, Talent Acquisition Specialist/Manager, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה היברידית 

אנחנו מגייסים: מנהל /ת לקוחות ומכירות עם נשמה טכנולוגית!
קומבלק מחפשת את הכוכב/ת הבא/ה שיצטרף/תצטרף אלינו למסע
אם את/ה חי/ה ונושם/ת מכירות, יודע/ת לזהות הזדמנות ולבנות מערכות יחסים שמביאות ערך אמיתי מקומך איתנו!

מה התפקיד כולל?
ניהול ושימור לקוחות קיימים
פיתוח עסקי וגיוס לקוחות חדשים
הובלת תהליכי מכירה מקצה לקצה
חיבור בין לקוחות לצוות הגיוס והטאלנטים שלנו
עבודה דינמית ומרובת ממשקים בעולם ההייטק

מיקום המשרה: ראשון לציון, בת ים, חולון, אזור, אור יהודה, תל אביב יפו, רמת גן, גבעתיים, גבעת שמואל, פתח תקווה, רמת השרון 

תחומי המשרה: הוראה, חינוך והדרכה, מדעי החברה, משאבי אנוש, פסיכולוגיה, פסיכולוג תעסוקתי, רכז תעסוקה / מדריך תעסוקה, מדריך תעסוקתי 

סוג/היקף המשרה: משרה חלקית, פרילנס, מתאים גם להורים / שעות גמישות, עבודה היברידית 

התפקיד כולל:
* ליווי והכוונה מקצועית לצעירים המחפשים את דרכם בקריירה בעולם משתנה.
* יכולת הנגשה ותיווך תוצאות אבחון צרכים, פוטנציאלים ויכולות.
* בניית תוכניות קריירה מותאמות אישית.
* הכנה לראיונות עבודה ולתהליכי מיון.
* סיוע בכתיבת קורות חיים ופרופילים מקצועיים.
* ייעוץ בנוגע לאפשרויות לימוד ופיתוח מקצועי.

מיקום המשרה: מודיעין מכבים רעות, רמלה, באר יעקב, לוד, ראשון לציון 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מנהל גיוס והשמה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לחברת כוח אדם הכי גדולה במשק דרוש/ה ראש צוות גיוס
תיאור התפקיד:
הובלת צוות רכזי/ות גיוס בחברת השמה דינמית וצומחת. התפקיד כולל אחריות על עמידה ביעדי הסניף, ליווי וחפיפת רכזים/ות חדשים/ות, בקרה שוטפת על תהליכי העבודה, תקשורת מול לקוחות הסניף.
תחומי אחריות:
ליווי שוטף של צוות רכזות/י הגיוס
בקרה על עמידה ביעדי הגיוס ותפוקות עבודה.
חניכה, ליווי מקצועי ומתן משוב שוטף לרכזות.
שיפור וייעול תהליכי הגיוס וההתאמה בין מועמדים למשרות.
עמידה ביעדים אישיים

מיקום המשרה: פתח תקווה, רמת השרון, הוד השרון, הרצליה, כפר סבא, רעננה, בצרה, געש, נתניה 

תחומי המשרה: רפואה ופארמה, מדעי החברה, עובדי רווחה וחברה, משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, סיעוד, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לתאגיד העובדים הזרים בענף הסיעוד דרוש/ה רכז/ת השמה
 
מיקום: הרצליה / כפר סבא
משרה מלאה בימים א'-ה'
שעות עבודה: 08:00-16:00 (אפשרות ל08:00-15:00)

תיאור התפקיד:
ביצוע השמות של עובדים זרים למשפחות בהתאם לצורך
ליווי התהליך משלב קבלת הבקשה ועד התאמה מלאה
מתן שירות שוטף למשפחות ולעובדים
עבודה אדמיניסטרטיבית שוטפת
מענה טלפוני, תיאומים וטיפול במסמכים
עבודה מול ממשקים פנימיים וחיצוניים

מיקום המשרה: ירושלים, מעלה אדומים, מבשרת ציון, מודיעין מכבים רעות 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

ניהול תהליך הגיוס של סייעות/ים, מדריכות/ים ורכזות/ים לצהרוני "ניצנים"
פרסום משרות, איתור מועמדות/ים ו ביצוע סינון ומיון איכותי
ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים ושיבוץ במהירות וביעילות
עבודה בשיתוף מול לשכת התעסוקה, מרכזי תעסוקה עירוניים וגורמי גיוס נוספים
ייצוג הארגון והקמת עמדות גיוס ברחבי ירושלים

מיקום המשרה: חיפה 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, מזכירות / פקידות, משאבי אנוש, פקידות קבלה, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודות ללא קורות חיים 

למכללה העוסקת בתחום החינוך הבלתי פורמלי דרוש /ה רכז/ת גיוס אדמיניסטרטיבי /ת.
איזור הקריות וחיפה והסביבה.
העבודה במשמרות בוקר (שעות 08:00-15:00) וערב (שעות 15:00-20:30) וימי שישי לסירוגין.
התפקיד מתאים גם לסטודנט /ית.

מיקום המשרה: חולון, תל אביב יפו, רמת גן, גבעתיים, הרצליה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

חברת GoTo Global המובילה בתחום התחבורה האלטרנטיבית בישראל ובעולם מחפשת רכז/ת גיוס שיצטרף/תצטרף אלינו לצוות משפחתי, מקצועי ודינמי!

תיאור התפקיד:
אנו מחפשים רכז/ת גיוס שיצטרף/תצטרף לצוות ה-HR שלנו למשרה מלאה בתל אביב, לתפקיד מגוון ומשמעותי הכולל:
- ניהול תהליך פתיחת משרות, כולל שיחות קיק-אוף עם מנהלים מגייסים והגדרת צרכים
- פרסום משרות באתרי הדרושים ובפלטפורמות הרלוונטיות
- סינון קורות חיים וביצוע ראיונות טלפוניים למגוון תפקידים
- ליווי מועמדים לאורך תהליך הגיוס מתיאומים ועדכונים שוטפים ועד לחווית מועמד מיטבית
- עבודה שוטפת מול ממשקים פנים-ארגוניים ומול ספקים חיצוניים
- שימוש שוטף במערכות גיוס, אקסל וכלים דיגיטליים נוספים

מיקום המשרה: באר שבע 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, בכירים, סמנכ"ל משאבי אנוש, סמנכ"ל משאבי אנוש, מנהל גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה חלקית 

הזדמנות מצוינת להצטרף לארגון גדול ומבוסס, להוביל תהליכים משמעותיים, להשפיע על תוצאות עסקיות ולהתפתח בסביבה דינמית ותחרותית.

תיאור התפקיד:
ניהול סניפי החברה באזור הדרום והובלתם לעמידה ביעדים
ניהול, הנעה ופיתוח של צוותי עובדים
יישום אסטרטגיות החברה בשטח והטמעת תהליכי עבודה
ליווי, הדרכה ופיתוח מנהלי סניפים חדשים
מתן מענה מקצועי שוטף לאתגרים תפעוליים ולתהליכים שוטפים

מיקום המשרה: צור הדסה, נס הרים, בית שמש, ירושלים, מעלה אדומים, מבשרת ציון, קרית ענבים, גבעת זאב 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, מזכירות / פקידות, מכירות, כספים וכלכלה, גבייה, משאבי אנוש, מנהל אדמיניסטרטיבי, רכזי משאבי אנוש, פקידות קבלה, Back Office, Back Office / בק אופיס 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, משרה חלקית 

לתאגיד עובדים זרים בסיעוד דרוש/ה נציג/ת גבייה ואדמיניסטרציה
לסניף מרכז העיר ירושלים | משרה מלאה או חלקית

תיאור התפקיד:
טיפול בגבייה ואדמיניסטרציה
מתן שירות לעובדים זרים ולמטופלים הסיעודים.

למתאים /ה אופק התפתחות מקצועית

מיקום המשרה:  

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש/ה רכז/ת גיוס תפקיד דינמי עם תנאים מפנקים!
מה מחכה לך?
סורסינג ברשתות החברתיות
ראיונות טלפוניים / טיימס
ניהול תהליך גיוס A-Z
יום בשבוע מהבית- HYBRID
שכר 42 לשעה + בונוסים (ממוצע 1,500)
אחרי חצי שנה 44 | אחרי שנה 45 + קרן השתלמות
חופשה בחו"ל פעם בשנה
ימי גיבוש ומתנות בימי הולדת
מכשיר טלפון מהחברה
משרה מלאה בלבד | א-ה | 08:00-17:00 המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

מיקום המשרה: פתח תקווה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, לדוברי שפות, מתאים גם לחיילים משוחררים, מתאים גם לבני 50 פלוס, לדוברי אנגלית 

לחברה תעשייתית גדולה ומובילה דרוש/ה רכזת גיוס ומשאבי אנוש
התפקיד הינו פונקציה יחידה תחת מנהלת משאבי אנוש: 70% -גיוס ועוד 30%-משאבי אנוש
התפקיד כולל:
- ניהול מא-ת של תהליכי גיוס לתפקידים מגוונים-םרסום משרות,סינון קורות חיים,ראיונות טלפונים ופרונטלים.
-עבודה מול מנהלי גיוס: הגדרת דרישות למשרה ובניית פרופיל מועמד.
- ניהול קשר שוטף עם מועמדים וליוי עד שלב הקליטה בארגון.
-שימוש במדיות החברתיות,פלטפורמות דיגיטליות ורשתות מקצועיות לאיתור מועמדים מתאימים.
- אחריות על רווחה ויוזמות חווית עובד.
משרה מלאה ממשרדי החברה בסניפים: פתח תקווה, נתניה

מיקום המשרה: כפר סבא 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, Talent Acquisition Specialist/Manager 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

Were looking for a Talent acquisition to join our team on a 6-month contract. In this role, you will help shape the future of our organization by identifying, engaging, and hiring top talent. If you thrive in a fast-paced environment and enjoy building strong partnerships while delivering an excellent candidate experience, this role is for you. You will manage sourcing, candidate pipelines, and day-to-day recruitment activities, working closely with hiring managers and HR to define needs, structure interviews, and support confident hiring decisions. About the company: LiveU is driving the live video revolution, providing live video streaming solutions for a diverse range of industries, including Broadcast, online, social media, enterprises and public safety. LiveU enables high-quality and reliable live video transmission from anywhere in the world through patented bonding and video transport technology Location: Kfar Saba (hybrid model) Key Responsibilities
* Partner with hiring managers & HRBP team to understand hiring needs and define role requirements (skills, seniority, experience, culture fit).
* Source candidates through various channels: LinkedIn, job boards, social media, professional networks, and other sourcing tools.
* Write and post job ads / descriptions on relevant platforms.
* Screen resumes / CVs, conduct phone / video / in-person interviews, assess technical skills and cultural fit.
* Manage full recruitment process: scheduling interviews, coordinating feedback, negotiating offers, closing candidates.
* Maintain candidate database, ensure data integrity, and track recruitment metrics.
* Provide regular reporting on hiring status, pipeline, etc.
* Ensure a positive candidate experience throughout the process.
* Assist with onboarding and professional handover to HR & hiring managers.

מיקום המשרה: פתח תקווה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

אחריות מלאה על ניהול תהליכי הגיוס בארגון, משלב פתיחת המשרה ועד לקליטת העובד החדש. העבודה כוללת שיתוף פעולה צמוד עם מנהלים מגייסים והובלת תהליכי גיוס מקצועיים, תוך שמירה על חוויית מועמד איכותית ושירותית.
תהליך הגיוס כולל ניהול מקצה לקצה לתפקידי שירות, מכירות, מטה ותפעול, פרסום משרות בערוצים שונים, סורסינג יזום ברשתות חברתיות, סינון ומיון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים ודיגיטליים, ועבודה שוטפת מול מנהלים, חברות השמה וגורמי משאבי אנוש.

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, ניהול משרד, משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, מנהל אדמיניסטרטיבי, Employee Experience 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

We are looking for a proactive and people-oriented Office & Employee Experience Manager to take full ownership of all office operations and Employee Experience activities. This is a fantastic opportunity to join a dynamic team and shape a unique workplace culture where organizational effectiveness and employee wellbeing go hand-in-hand. Our office is located in Ramat Hachayal, Tel Aviv, with work hours from 9:0018:00.
What Youll Do
* Oversee the day-to-day operations of the Tel Aviv office, ensuring smooth and efficient workflows.
* Take charge of Employee Experience and welfare activities across the globe: company events, happy hours, thoughtful gifts, and more.
* Add a personal touch to the employee journey, making sure small details, travel arrangements, and office needs are taken care of, while also surprising and delighting employees.
* Be the welcoming face of the office: greet visitors and ensure new employees have a warm and organized onboarding experience.
* Manage office logistics and supplies, including kitchen and office equipment.
* Build and maintain strong relationships with external vendors and service providers (e.g., building services, cleaning, food providers, etc.), including contract negotiations.
* Handle company travel planning: flights, accommodations, expenses, and itineraries.
* Support conferences, offsites, and internal meetings.
* Lead onboarding and offboarding processes for employees
* Oversee CEOs calendar as needed
* Track and manage the welfare budget
* Work closely with the VP of HR to align office operations with people-focused initiatives.

מיקום המשרה: רמת גן 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

אנחנו מחפשים לתפקיד ג'וניור רכז/ת משאבי אנוש, שרוצה לקחת את הצעד הבא ולהצטרף אלינו
מה בתפקיד?
קליטת עובדים חדשים ותהליכי Onboarding
ניהול ועדכון נתוני עובדים במערכות HR
טיפול בהסכמי העסקה
מתן מענה לעובדים בנושאי HR שוטפים
טיפול בדיווחי שעות ונוכחות.

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רווחה, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש/ה רכז/ת גיוס ורווחה לחברה מצליחה בתל אביב
משרה התחלתית!
התפקיד כולל:
אחריות על תהליכי גיוס למגוון תפקידים, תהליכי קליטת עובד חדש ושיפור חווית עובד, ממשקי עבודה פנימיים מול מחלקות שונות, תמיכה ועזרה לסמנכ"ל מש"א בתחומי פעילות נוספים כגון:הפקת אירועי רווחה, happy hour חודשי, מתנות לעובדים ועוד.
משרה מלאה א'-ה' (8 שעות)
לאחר תקופת החפיפה יתאפשר יום עבודה מהבית
שכר מעולה+ תנאים מצוינים!
מעוניינים? שלחו לוואטסאפ.

מיקום המשרה: לוד 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

למאפיות בלוד דרוש.ה רכז.ת מש"א
למשרה מאתגרת, בסביבת עבודה אינטנסיבית ונעימה, שחקן.ית נשמה להצטרף למשפחת מאפיות, חברה גדולה ומובילה בתחומה עם תרבות ארגונית משפחתית
הזדמנות חד פעמית למסלול קריירה בעל אופק להתפתחות אישית ומקצועית!
קו"ח לדוא"ל. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

מיקום המשרה:  

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, מנהל גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש/ה מנהל /ת בתחום עובדים זרים באזור הצפון
לתאגיד עובדים זרים בענף הבנייה והתעשייה דרוש/ה מנהל /ת שטח בעל/ת ניסיון בעבודה מול חברות בנייה, קבלנים ומפעלים.
איתור וגיוס לקוחות חדשים (חברות בנייה וקבלנים).
שימור וטיפוח קשרים עם לקוחות קיימים.
שיווק עובדים זרים בהתאם לצורכי הלקוחות.
עבודה מול מנהלי אתרים, מנהלי עבודה ומפקחים.
ניהול מו"מ וסגירת עסקאות.

מיקום המשרה: רמת גן 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, Talent Acquisition Specialist/Manager 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

We're looking for someone who is passionate about technology and recruitment, believes in candidate experience & the power of inclusion.
Working as a true recruitment partner with technology stakeholders, you will be responsible for end to end hiring, idea generation, networking, market intelligence, benchmarking data and reporting on recruitment activity and market insights
Have a strategic & growth mindset
Be pro-active in order to facilitate the businesses needs and the team's urgency and be the go to person for recruitment.
Challenge the status Quo
Bring an in-depth knowledge of the Technology recruitment
Deliver a best in class hiring experience.
You'll take practical and deliberate steps within your role to foster & maintain an inclusive working environment.
R-256977

מיקום המשרה: יקום 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה זמנית 

בואו לפתוח את הקריירה שלכם בעולם משאבי האנוש!
לארגון גדול, יציב ומוביל, אנחנו מחפשים רכז/ת משאבי אנוש להחלפה לחל"ד הזדמנות מעולה למי שנמצא/ת בתחילת הדרך וצבר/ה כבר שנה ניסיון בתחום.
מה מחכה לכם אצלנו?
הובלת תהליכי משאבי אנוש מקצה לקצה קליטה, ליווי, שימועים ותהליכי offboarding.
אחריות תפעולית ומקצועית על מגוון תחומים בעולם ה-HR.
גיוס לתפקידי ניהול ותפקידי מטה הזדמנות לצבור ניסיון משמעותי בגיוס.
מתן מענה לעובדים ולמנהלים בנושאים ארגוניים ואישיים.
השתתפות ביוזמות לשיפור חוויית העובד ולחיזוק תרבות הארגון.
ניהול ותיעוד שינויים בשכר, היקפי משרה, חופשות ועוד.
אחריות על אירועי רווחה גיבושים, ימי הולדת, חגים ואירועים מיוחדים.
תמיכה בפיתוח מנהלים תיאום הדרכות, ימי עיון וכנסים.
אם אתם/ן מחפשים/ות הזדמנות אמיתית לצבור ניסיון משמעותי ולהתקדם בעולם המשאבי האנוש זה המקום בשבילכם!
מיקום: יקום

מיקום המשרה: רחובות 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש/ה רכז/ת השמה לחברת סיעוד ברחובות.
דרוש/ה רכז/ת השמה לתפקיד דינאמי הכולל קשר עם לקוחות בני הגיל השלישי.
מה כולל התפקיד?
תפעול מערך השירות בסניף וטיפול בזכאיות לביטוח לאומי.
תקשורת שוטפת עם לקוחות ועובדי החברה.
אחריות על שיבוץ והשמת מטפלים לעובדי החברה.
ניהול יומנים תפקיד המשלב אדמיניסטרציה ושירות.
שליחת קורות חיים במייל.

מיקום המשרה: רעננה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

Were seeking passionate professionals who thrive in a fast-paced, creative, and collaborative environment those who want to be part of the next generation of airspace security innovation.
Join our company and help make the world a safer, smarter place.
Become a worker! Work with the worlds leading cyber-takeover counter-drone technology provider and shape the future of safe airspace.
Job Description
Responsible for providing administrative and operational support to the recruitment process. The role includes managing interview logistics, initial candidate screening, and maintaining smooth communication between candidates and the recruitment team.
This a Full-time position, onsite, based in our Raanana office
Key Responsibilities:
Schedule and coordinate interviews between candidates and hiring managers/interviewers
Manage calendars and ensure efficient interview logistics
Review and screen resumes according to job requirements
Conduct initial phone screenings with candidates
Source candidates through social networks (LinkedIn, Facebook, etc.)
Handle candidate communication, including sending updates and rejection notices
Provide day-to-day administrative support to the recruitment function
Track and update candidate data in the recruitment system (Lever).

מיקום המשרה: ראש העין 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרושה רכזת גיוס לצוות הכי מצליח למשרדים החדשים ומפוארים שלנו.
מחלקת הלוגיסטיקה מגייסת רכזת גיוס תותחית לעבודה משמעותית ויציבה בראש העין.
ימים: ראשון-חמישי
תפקיד עם אופק אמיתי עבודה לחיים.
התפקיד כולל:
גיוס עובדים לתחום הלוגיסטיקה
ניהול תהליכי איתור, מיון וראיונות
עבודה מול מנהלים וממשקים פנימיים
אחריות מלאה על עמידה ביעדים ושירות מועמדים.
מיקום: ראש העין המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

מיקום המשרה: חולון 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה זמנית 

חברת תחבורה ציבורית מרחיבה את המשפחה ומגייסת רכז/ת גיוס נהגים בעזריאלי חולון
אשמח לשוחח ולהרחיב במייל.

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, HR Business Partner, Talent Acquisition Specialist/Manager 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

MA?LYS is one of the fastest-growing global D2C startups, powered by a self-built e-commerce platform and data-driven decision-making. We develop clinically tested body care products and deliver them to millions of women worldwide. With rapid growth year over year, MA?LYS is on track to become one of the world’s leading body care brands. We’re a team of passionate innovators who move fast, love seeing real results, and bring humor and creativity into everything we do. We are looking for an HR Business Partner & Talent Acquisition to lead and drive the end-to-end hiring lifecycle and support the ongoing strengthening and development of our organization.
Your life at MA?LYS will look like…
* Own the full recruitment cycle for both Israeli and US roles—from kick-off with hiring managers to sourcing, interviewing, offer negotiation, closing, and ensuring an exceptional candidate experience.
* Conduct in-depth interviews and ensure a consistent, candidate-centric hiring process.
* Analyze recruitment performance and metrics to identify trends and drive process improvements.
* Support managers as a trusted HR partner, including coaching, feedback, and day-to-day guidance.
* Partner closely with hiring managers to understand business needs and design effective hiring and engagement strategies.
* Execute cross-company HR processes such as engagement surveys, annual performance reviews, and L&D initiatives.
* Develop and execute employer branding strategies, including managing MA?LYS's recruitment-related social media presence and careers page.
* Collaborate with managers on career development plans, team structure, and ongoing people-related needs.
You will thrive in this role if you have…
* 5+ years of in-house Talent Acquisition experience.
* Experience recruiting for Product & GTM roles an advantage.
* Hands-on experience with sourcing tools (e.g., LinkedIn Recruiter) and ATS platforms (Comeet).
* HRBP experience, including manager coaching, driving L&D plans, and career pathing - High advantage.
* A proactive, independent, “owner” mindset.
* Strong relationship-building abilities and stakeholder management skills.
* Full professional proficiency in English and Hebrew.

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, מזכירות / פקידות, מכירות, משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, Back Office, Back Office / בק אופיס 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

ריכוז הפעילות האדמיניסטרטיבית של האגף, כולל: מתן שירותי מזכירות לסמנכ"ל אגף הנדסה ותחזוקה ובכלל זה: ניהול יומן פגישות, ארגון ישיבות, ארגון אירועי אגף מסוגים שונים לרבות הזמנת כיבוד, השתתפות בישיבות והוצאת פרוטוקולים, מעקב אחר ביצוע החלטות. אחריות כוללת לטיפול בכל היבטי משאבי אנוש באגף בתיאום מול הסמנכ"ל, לרבות: מתן סיוע ומענה לעובדי האגף בכל צורות העסקה במכלול הנושאים שבתחום הטיפול, דיווחי נוכחות, הארכות כתבי מינוי, הפסקות עבודה וריכוז תחום ההשתלמויות והדרכה לעובדים. טיפול בכל נושא מכרזים וגיוס כוח אדם: טיפול בפרסום מכרזים תוך תיאום עם אגף משאבי אנוש, תיאום ראיונות למועמדים, המלצות ומיונים. מתן שירותי מזכירות לראש תחום קיימות באגף. מתן סיוע ומענה לפונים ולעובדי האגף במכלול הנושאים שבתחום הטיפול. ריכוז נתונים והכנת דוחות בתחומי האחריות לעיל. קשר שוטף עם מגוון גורמים באוניברסיטה ומחוצה לה. ביצוע מטלות נוספות כפי שיוטלו ע"י הסמנכ"ל וככל שיידרש.

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לקבוצת Tor Group - חברות Nintendo ו - LEGO דרוש/ה רכז /ת גיוס ומשאבי אנוש לעבודה כיפית ויצירתית!
במסגרת התפקיד: אחריות על תהליכי הגיוס וליווי מועמדים. פיתוח ותחזוקה של מקורות גיוס השונים לרבות רשתות חברתיות. ניהול הקשר מול המנהלים המגייסים ובקרה ומעקב על התהליך. מיון וסינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים לפי צורך. עריכת שיחות ממליץ. עבודה מול חברות כח אדם / השמה. קליטת עובדים והחתמת מועמדים על הטפסים הרלוונטים.
עבודה במשרה מלאה בהרצליה פיתוח, בכפיפות למנהלת משאבי אנוש.

מיקום המשרה: גבת, קרית אתא, חיפה, עכו, נהריה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מערכות מידע, מיישם מערכות מידע, מיישם/מטמיע, HRIS, HRIS 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

ארגון באזור הצפון מגייס HRIS Administrator
התפקיד כולל, עבודה עם מערכת HRIS, תפעול ותחזוקה שוטפת של המערכת, ביצוע בדיקות איכות וטיוב נתונים, שיתוף פעולה עם צוותי משאבי אנוש גלובליים ומחלקת מערכות מידע, תמיכה ביישום מודולים חדשים וביצוע בדיקות מערכת, ניתוח נתונים והפקת דוחות, ליווי והדרכת עובדים חדשים בשימוש במערכת ועוד.

מיקום המשרה: ערד 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית 

דרוש/ה אחראי/ת נושא באגף משאבי אנוש.
היקף משרה: 100%.
תיאור תפקיד:
טיפול במשימות הנגזרות מתהליכי ניהול המשאב האנושי ברשות הכוללים: גיוס, קליטה, נוכחות, מענה
לפניות עובדים, טיפול בסיומי העסקה, מעקב אחרי תקני כ"א רווחת עובדים וכו'.
אחריות על מיון וגיוס עובדים לרשות מאפיון המשרה, הכנת פרטי המכרז או המשרה על פי הכללים, תיאום והכנת וועדות הבחינה (כולל ריכוז הוועדות על פי צורך) ועד לקליטת העובד בפועל.
ריכוז וטיפול תחום החירום באגף: טיפול במצבת כוח אדם בחירום, עדכון נתונים והכנת דוחות השתתפות בישיבות בעת שגרה ובחירום.
תיאום וטיפול במערך הדרכות לעובדים, כולל מעקב אחר הכשרות מחייבות.
מענה למשימות היחידה המשתנות מעת לעת ובהתאם לצורך.
תאריך הגשת המועמדות: 07.12.2025 12:00.