דרושים | עבודה | חיפוש משרות משאבי אנוש

מיקום המשרה: ירושלים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, בכירים, סמנכ"ל משאבי אנוש, סמנכ"ל משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לביא - העמותה העירונית לפיתוח החינוך בירושלים (להלן: "לביא") הינה עמותה עירונית
המצויה בשליטת עיריית ירושלים המבצעת תכניות ופרויקטים שונים בתחום החינוך הפורמאלי
והבלתי פורמאלי במגזרים השונים ברחבי העיר ירושלים.
העמותה מבקשת בזה הצעות מטעם מועמדים למשרת: סמנכ"ל/ית משאבי אנוש ושכר

1. ניהול תחום משאבי האנוש והשכר בעמותה על כלל היבטיו ומרכיביו.
2. אחריות על גיוס וקליטת עובדים חדשים לעמותה לרבות מכרזי כח אדם.
3. אחריות על פעולות הדרכה ורווחה לעובדים.
4. אחריות על טיפול בהליכי סיום העסקה של עובדים.
5. טיפול מול משרד הפנים וגורמי רגולציה בנוגע למבנה ארגוני, אישורי הסכמי
העסקה וכיו"ב.
6. התנהלות שוטפת בתחום כח האדם והשכר מול יועצים משפטיים, חברות השמה,
וועדת כ"א, וועד מנהל וכל גורם נדרש.
7. ניהול צוות העובדים המקצועי בתחום משאבי האנוש והשכר.
8. כפיפות למנכ"ל העמותה.

מיקום המשרה: תל אביב יפו, רמת גן, פתח תקווה, בני ברק, הוד השרון 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מנהל גיוס והשמה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

קבוצת אשטרום מגייסת ראש צוות גיוס קבלנות
התפקיד משלב הובלה מקצועית של תחום הגיוס בעולמות הקבלנות והביצוע, ניהול צוות, עבודה שוטפת מול מנהלים בכירים- לצד עשייה פרקטית (Hands-on) בתהליכי גיוס מורכבים.

תחומי אחריות:
- הובלה כוללת של הגיוס לתחום הקבלנות - מתפקידי ליבה באתרי הביצוע ועד לתפקידי מטה וניהול
- ניהול והנעת צוות רכזי גיוס - ליווי מקצועי, פיתוח והנעה לעמידה ביעדים
- ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה למשרות מורכבות ומשמעותיות, כולל ביצוע פעיל של סורסינג, מיון וראיונות
- פיתוח והרחבת מקורות גיוס, בניית מאגרי מועמדים איכותיים ויצירת שיתופי פעולה עם מקורות רלוונטיים פנימיים וחיצוניים
- עבודה שוטפת עם מנהלות מש"א, מנהלים מגייסים והנהלה בכירה
-בקרה, מדידה ושיפור מתמיד של תהליכי הגיוס - איכות, זמני איוש וחוויית מועמד

מיקום המשרה- מגדלי LYFE, בני ברק

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: מדעי החברה, משאבי אנוש, בוגרי מדעי החברה, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

רוצה להיות חלק ממחלקת הגיוס הכי מדהימה שיש???
אני מחפשת רכז/ת גיוס שיצטרף/תצטרף אלינו לצוות הגיוס המוביל שלנו באלעד מערכות??

מה מחכה לך בתפקיד?
? אחריות מלאה על תהליכי גיוס מקצה לקצה
? עבודה צמודה עם מנהלים מגייסים ולקוחות עסקיים
? ניהול תהליכי סורסינג ברשתות החברתיות (ובעיקר ב-LinkedIn??)
? ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, ליווי מועמדים עד לשלב החוזה והקליטה
? משרה מלאה במודל עבודה היברידי
? מיקום: רמת החייל, תל אביב

מיקום המשרה: פתח תקווה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש/ה רכז/ת גיוס ומיון למחלקת הגיוס של ש.ל.ה שירותי רפואה, חברת בת של הכללית. 
במסגרת התפקיד:  ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה, פרסום משרות וניהול תהליכי מיון של מועמדים, ביצוע ראיונות טלפוניים וליווי של המועמדים לאורך כל שלבי המיון עד לרגע הקליטה, עבודה שוטפת מול השטח ומחלקת משאבי אנוש ועוד. 
*המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד*
**הזדמנות נהדרת לדריסת רגל ראשונית בתחום, מתאים גם ללא בעלי/ות ניסיון**

מה אנחנו מציעים לכם/ן?
- תנאים מעולים: הסכם קיבוצי, קרן השתלמות, אפשרויות קידום.
- חברה שהיא בית ומקום להתפתח בו לטווח הארוך.
- עבודה גמישה במשרה מלאה.

מיקום המשרה: טירת כרמל, נשר, חיפה, קרית מוצקין, קרית ים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, ללא ניסיון 

לחברת תקשוב, חברת השירות המובילה דרוש/ה רכז/ת גיוס
משרה מלאה ממשרדי החברה בקרית מוצקין,!
תיאור התפקיד:
ביצוע ראיונות עבודה ותהליכי אבחון
פרסום משרות ברשתות החברתיות ושאר ערוצי הגיוס
עבודה מול ממשקים רבים בארגון
קבלת דרישות גיוס ובניית תכנית עבודה בהתאם לצורך
יוזמות לשיתופי פעולה בין מוסדות תעסוקה ופעילויות של חבר מביא חבר

מיקום המשרה: בית שמש, ירושלים, גדרה, לוד, חדרה 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, מזכירות / פקידות, מזכירות רפואית, מכירות, משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, Back Office, Back Office / בק אופיס 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, משרה חלקית, מתאים גם להורים / שעות גמישות, אקדמאים ללא ניסיון, מתאים גם לבני 50 פלוס, מתאים גם למגזר החרדי, לדוברי רוסית 

הצטרפ/י לנתן והשתלב/י בצוות המוביל עשייה חברתית, יצירת קשרים והשפעה יומיומית!
דרוש/ה רכז/ת כוח אדם למספר סניפים בארץ
מיקום: גדרה | בית שמש | ירושלים | חדרה | לוד | אור יהודה | בני ברק

במסגרת התפקיד:
מתן שירות שוטף ומקצועי ללקוחות הסניף ולמטופלים
ליווי, מיון ושיבוץ של מטפלים בהתאם לצרכי הלקוחות
התאמת מטפלים למטופלים תוך הבנה של צרכי הלקוחות
אחריות על תהליכי אדמיניסטרציה בסניף כגון דוחות, קבלת קהל ותיאומים.

אצלנו תמצאו תנאים טובים כמו יציאה לנופשי חברה בארץ ובחו"ל, מועדון הטבות ייעודי לעובדים, פעילויות רווחה ימי גיבוש וכיף, התפתחות אישית ומקצועית לצד חוויה.

מיקום המשרה: רמת גן 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, אבחון, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

למחלקת HR של קבוצת דנאל, דרוש/ה רכז/ת לגיוס פנים ארגון ברמת גן וזה הזמן שלך להשתלב בארגון גדול.
עבדת כבר בחברת השמה? יש לך ניסיון בגיוס ועבודה מול מנהלים ממחלקות שונות? זו הקפיצה שחיכית לה.
בונוסים חודשיים גבוהים, סיבוס, ימי גיבוש, נופש חברה שנתי בארץ או בחו"ל, הכשרה מקצועית על חשבון החברה, אופציה לקידום ועוד.

התפקיד כולל:
- טיפול במגוון משרות פנים ארגוניות של הקבוצה.
- פרסום ושיווק משרות ברשתות חברתיות.
- מיון וסינון קו"ח.
-ביצוע ראיונות, כתיבת חוות דעת מקצועיות ועבודה מול מנהלים מגייסים בארגון.
- קליטה עובדים והטמעתם בחברה.

משרה מלאה, א-ה

מיקום המשרה: ראשון לציון, בת ים, חולון, יהוד מונוסון, אור יהודה, קרית אונו, גני תקווה, תל אביב יפו, רמת גן, גבעתיים, גבעת שמואל, פתח תקווה, רמת השרון, הוד השרון, הרצליה, כפר סבא 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

למחלקת HR של קבוצת דנאל, דרוש/ה רכז/ת לגיוס פנים ארגון ברמת גן וזה הזמן שלך להשתלב בארגון גדול.
עבדת כבר בחברת השמה? יש לך ניסיון בגיוס ועבודה מול מנהלים ממחלקות שונות? זו הקפיצה שחיכית לה.
בונוסים חודשיים גבוהים, סיבוס, ימי גיבוש, נופש חברה שנתי בארץ או בחו"ל, הכשרה מקצועית על חשבון החברה, אופציה לקידום ועוד.

התפקיד כולל:
- טיפול במגוון משרות פנים ארגוניות של הקבוצה.
- פרסום ושיווק משרות ברשתות חברתיות.
- מיון וסינון קו"ח.
-ביצוע ראיונות, כתיבת חוות דעת מקצועיות ועבודה מול מנהלים מגייסים בארגון.
- קליטה עובדים והטמעתם בחברה.

משרה מלאה, א-ה

מיקום המשרה: רמת גן 

תחומי המשרה: מכירות, נציגי טלמרקטינג / מכירות טלפוניות, משאבי אנוש, שירות לקוחות, רכזי גיוס והשמה, נציגי מכירות טלפונים, עבודה ראשונה, שכר גבוה במכירות טלפוניות, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה היברידית 

אנו פותחים את שערינו להזדמנות יחידה במינה!
סיימת תואר ומחפש/ת משרה ראשונית בגיוס טכנולוגי?
מקומך איתנו!

במסגרת התפקיד:
- איתור מועמדים/ות במדיות השונות
- ניהול תהליכי גיוס מורכבים E2E
- ליווי מקצועי של מועמדים/ות בתהליך הגיוס

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, אקדמאים ללא ניסיון, עבודה היברידית 

מחפש/ת את כרטיס הכניסה שלך לעולם הגיוס הטכנולוגי? בעל/ת ניסיון במכירות?
הנה ההזדמנות שלך להיכנס לתעשייה צומחת ורווחית ולרכוש מקצוע מבוקש---
צוות הגיוס הטכנולוגי שלנו מתרחב ומחפש את פיסת הפאזל החסרה.
למה כדאי לך להצטרף אלינו?
כי אנחנו חלק מחברת ענק בינלאומית הכשרה מלאה על חשבוננו, אפשרויות רבות להתקדמות מקצועית ואישית, בונוסים גבוהים, אווירה צעירה ושלל פינוקים (Happy Hour, ביטוח בריאות, ימי גיבוש וכיף ועוד...).
איך יראה יום העבודה שלך?
ניהול הליכי גיוס מקצה לקצה:
משלב פרסום המשרות דרך איתור מועמדים מדויקים
ביצוע ראיונות וכתיבת חוות דעת
עבודה ישירה מול מנהלים טכנולוגיים בחברות הייטק וסטארט-אפים מובילות
ליווי מועמדים ולקוחות בכל שלבי הגיוס
אין שום בעיה להגיע אלינו, אנחנו יושבים באזור החם של תל אביב ממש על קו רכבת.

מיקום המשרה: עבודה מהבית 

תחומי המשרה: פרסום שיווק ויחסי ציבור, משאבי אנוש, ניהול - פרסום, שיווק ויחסי ציבור, רכזי גיוס והשמה, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: פרילנס 

הצטרף/י אלינו לעולם הגיוס של svt.jobs!

אם את/ה מתעניין/ת בגיוס אנשים והיית רוצה לעשות זאת מכל מקום, בשעות שמתאימות לך, זו ההזדמנות המושלמת עבורך!
אצלנו, בפלטפורמת svt.jobs, אנו מחפשים סוכני מועמדים שיצטרפו אלינו ויביאו את הידע והניסיון שלהם לגיוס עובדים בתחום ענף הבנייה, נדל"ן, אנרגיות מתחדשות, הקמעונאות, רשתות המזון ועוד.

תיאור העיסוק:
במסגרת תפקידך, תוכל/י ליהנות מקידום משרות רבות ומגוונות, כולל משרות שנמצאות אך ורק בפלטפורמת SVT, וליצור קשר עם מועמדים פוטנציאליים. כל מועמד שתגייס יזכה אותך בעמלה משמעותית, כך שתוכל/י להפוך את התחביב לעבודה משתלמת.

העיסוק כולל:
- קידום משרות בפלטפורמת svt.jobs וחשיפתן ברשתות החברתיות
- פנייה למועמדים פוטנציאליים במשרות רלבנטיות
- בדיקת התאמת המועמד למשרה
- ליווי מועמדים עד לתחילת העבודה
- עבודה צמודה בשותפות מלאה עם מנהלי/ות הגיוס של SVT

מיקום המשרה: מודיעין מכבים רעות, נס ציונה, ראשון לציון, תל אביב יפו, רמת גן 

תחומי המשרה: הוראה, חינוך והדרכה, משאבי אנוש, מפתח הדרכה, הדרכה ופיתוח ארגוני, מפתח/ת למידה דיגיטלית 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

למרכז הרפואי ת"א (איכילוב) דרוש.ה רכז.ת טכנולוגיות למידה.
הובלה, פיתוח והטמעה של פתרונות טכנולוגיים ללמידה ארגונית, תוך חיבור בין צרכים פדגוגיים, חוויית משתמש וטכנולוגיות למידה

תיאור תפקיד:
פיתוח והטמעה של פתרונות למידה דיגיטליים (קורסים מקוונים, למידה היברידית, מיקרו-למידה)
ניהול והפעלת מערכת LMS
בניית תהליכי ניהול ידע והטמעה במערכות ניהול ידע מבוססות בינה מלאכותית
בנייה וליווי של קורסים קיימים ותוכניות פרונטאליות
תרגום צרכים ארגוניים לפתרונות למידה מבוססי פדגוגיה
ליווי מומחי תוכן ומנחים, עבודה מול ספקים חיצוניים
סריקה והטמעה של טכנולוגיות וכלי למידה חדשניים, כולל AI
מדידה, בקרה ושיפור מתמיד של תהליכי הלמידה

מיקום המשרה: תל אביב יפו, רמת גן, גבעתיים, גבעת שמואל, בני ברק 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, אבחון, רכזי גיוס והשמה, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

ההזדמנות שלכם להיכנס לעולם ההייטק והגיוס הטכנולוגי!!
אנחנו חברת השמה בתחום הטכנולוגי, המתמחה בגיוס לתפקידי פיתוח, תשתיות, דאטה, מוצר ועוד, לחברות טכנולוגיה מובילות בשוק.
אנחנו מחפשים מגייס/ת טכנולוגי/ת בתחילת הדרך- אנשים חדים, סקרנים ורעבים ללמוד! שרוצים להיכנס לעולם הגיוס ולהתפתח בו לטווח ארוך.
מה התפקיד כולל?
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה לתפקידי טכנולוגיה
סורסינג ואיתור מועמדים דרך LinkedIn ופלטפורמות נוספות
ביצוע ראיונות טלפוניים מעמיקים
כתיבת חוות דעת מקצועיות
ליווי מועמדים לאורך כל התהליך
עבודה מול מנהלות לקוח וגורמים עסקיים

מיקום המשרה: מגדל העמק 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

חברתנו המובילה בתחום הגיוס וההשמה גדלה ומתפתחת ואנחנו מחפשים רכז/ת גיוס עם רצון ללמוד, להצליח ולשבור שיאים! אם אתם אוהבים אנשים, חושבים בגדול ורוצים להשתלב בתפקיד מאתגר ומספק אנחנו המקום בשבילכם. אנו מחפשים שחקני נשמה, עם מוטיבציה גבוהה ורעב להצלחה, שמבינים שגיוס איכותי הוא שליחות אמיתית עם השפעה ישירה על קריירות וארגונים.

מה תעשו אצלנו:
הכשרה מלאה ומקצועית בתחום הגיוס.
ניהול תיקי לקוחות עסקיים מהמובילים במשק.
איתור מועמדים באמצעות לינקדאין, רשתות חברתיות ואתרי דרושים.
ביצוע ראיונות עומק וליווי מועמדים בתהליך הגיוס.
כתיבת חוות דעת, פגישות עם לקוחות ובניית שותפויות ארוכות טווח.
אופציות קידום ומודל בונוסים מפנק!

מיקום המשרה: בני ברק 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, Talent Acquisition Specialist/Manager, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה היברידית 

About the job

Sela is a global cloud partner, dedicated to guiding our clients in their cloud journey. With our deep relationships with top cloud platforms (AWS, GCP, Azure, Alibaba) and our expertise in building resilient cloud infrastructure, we enable our clients to 'Cloud Better.' Our team has over three decades of experience delivering excellence and thought leadership to clients.

Key Responsibilities:
Sourcing and recruiting candidates for diverse technology roles across the industry
Collaborating with hiring managers to understand staffing needs.
Managing the full recruitment cycle, from sourcing to closing candidates.
Building and maintaining strong relationships with candidates and hiring managers.

מיקום המשרה: ראשון לציון, יהוד מונוסון, אור יהודה, גני תקווה, תל אביב יפו, רמת גן, פתח תקווה, בני ברק, ראש העין, הוד השרון, כפר סבא 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מנהל גיוס והשמה, HR Business Partner 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, לדוברי שפות 

ב"שרן רפואה עד הבית", אנחנו לא רק מספקים שירותי רפואה מתקדמים עד בית המטופל - אנחנו יוצרים חוויה של אמון, אכפתיות ומקצועיות. כדי להמשיך ולצמוח, אנחנו מחפשים רכז.ת גיוס ומשאבי אנוש

בואו לראות איך ייראה היום איתנו:
 הובלת מסע גיוס: אחריות על כל שלבי הגיוס, מאיתור מועמדים ועד קליטתם ותוודאו שכל מועמד מרגיש את הייחודיות של "שרן".
 שותפות אמיתית עם מנהלים: עבודה בצמוד עם המנהלים המגייסים כדי להבין בדיוק את הצרכים שלהם ומציאת התאמה המושלמת לצוות.
  ניהול חכם ויעיל: אחריות על התפעול והאדמיניסטרציה של תהליכי הגיוס, תוך שימוש בכלים מתקדמים כדי לייעל את העבודה.
להיות חלק מצוות מנצח: הצטרפות לצוות גיוס תומך ושיתופי, שבו כל אחד.ת תורם להצלחה הכוללת

מיקום המשרה: דימונה, ערד 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, הדרכה ופיתוח ארגוני, HR Business Partner 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

אנחנו מחפשים HRBP שיהווה/תהיה ה"מוח" המקצועי והאנליטי של מחלקת משאבי האנוש שלנו, יד ימינה של מנהלת משאבי האנוש

מהות התפקיד:
התפקיד מתמקד בליבה המקצועית של עולם משאבי האנוש: יחסי עבודה, דאטה, אופטימיזציה טכנולוגית ופיתוח ארגוני.

תחומי אחריות מרכזיים:
ניהול יחסי עבודה ופרט: הובלת בירורים וניהול שימועים (כולל קבלת החלטות), ליווי תהליכי פרישה וסיומי העסקה
פיתוח ארגוני: ליווי מחלקות, הובלת מחזורי הערכת ביצועים, שימור עובדים ויישום תוכניות פיתוח מקצועי.
data & Analytics: ניתוח מגמות עומק (תחלופה, ש"נ, חריגות חוק) ב-Excel, בניית דוחות תקופתיים והצגת Dashboards ניהוליים להנהלה.
אסטרטגיה ומצגות: בניית מצגות PowerPoint להנהלת האתר ולמטה, וליווי תהליכים ליישום האסטרטגיה הארגונית והתוכניות השנתיות.
טכנולוגיה: הטמעה וייעול תהליכים במערכת ניהול מש"א ושימוש מתקדם במערכות שכר.

מיקום המשרה: חולון 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לחברה גדולה ומצליחה בתחום התחבורה מגייסים רכז/ת גיוס
ההזדמנות שלכם להכנס לארגון גדול ולהתפתח בו מקצועית
התפקיד כולל:
     ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה למשרות מגוונות
     ניהול ופרסום משרות בכלל הערוצים
    מיון וסינון קורות חיים שהתקבלו 
    ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים

מיקום המשרה: רמת גן, פתח תקווה, ראש העין, הוד השרון, הרצליה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, מתאים גם להורים / שעות גמישות, מתאים גם לחיילים משוחררים, מתאים גם למגזר הדתי, עבודה היברידית 

חברת קונסיסט דרוש/ה רכז/ת גיוס מתחיל /ה למקצועות הטכנולוגיים
עבודה על מגוון משרות טכנולוגיות
עבודה במשרה מלאה (ימים א' - ה') בפתח תקווה
היברידיות של 2 ימים מהבית

תיאור התפקיד:
- קבלת דרישות מלקוחות.
- פירסום המשרות באתרי דרושים וברשתות החברתיות.
- מיון וסינון קו"ח.
- עבודה שוטפת על מערכת גיוס.
- ראיונות טלפוניים.
- ראיונות פרונטאליים.

מיקום המשרה: יהוד מונוסון, אור יהודה, קרית אונו, רמת גן 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש/ה רכז/ת לתחום שירותי הדרכה וליווי עבור אוכלוסיות מגוונות - מטעם משרד העבודה והרווחה. 
מיקום המשרה: אור יהודה
משרה מלאה עם מעט גמישות 
התפקיד כולל:
איתור וגיוס של:  מלווים, סייעות, חונכים - לתחום הסמך המקצועי ברווחה 
קשר שוטף עם המחלקות לשירותים חברתיים.
קשר עם משפחות המופנות מטעם הרווחה הזקוקות לסיוע של מלווים.
ניהול מערך מעקב ובקרה

מיקום המשרה: ירושלים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש/ה רכז/ת גיוס עבור סוכנות השמה במרכז העיר ירושלים*
תיאור התפקיד: מיון קורות חיים.
ביצוע ראיונות טלפוניים.
פרסום מודעות ברשתות החברתיות.
למידע נוסף ובדיקת התאמה, שלחו קורות חיים לכתובת מייל או לוואטסאפ.

מיקום המשרה: עומר 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לארגון מוביל בדרום בתחום הסולארי דרוש/ה רכז/ת גיוס
ניהול של כל תהליכי הגיוס בארגון מקצה לקצה
עבודה שוטפת מול אתרי דרושים וחברות השמה
עבודה מול מנהלים מגייסים.
תנאים מעולים למתאימים/ות!!
אווירה משפחתית וגמישות בשעות
מיקום- עומר (הגעה עצמאית).

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: הוראה, חינוך והדרכה, רכז הדרכה / מנהל הדרכה, משאבי אנוש, הדרכה ופיתוח ארגוני 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

קופת חולים מובילה מגייסת רכז/ת השתלמויות עובדים במטה הארגון בת"א!
היקף משרה: מלאה
תיאור התפקיד:
תפעול שוטף של מערכת הלמידה LMS (Cornerstone) כולל הפקת דוחות ובקרות
הקמה וניהול של קורסים, מסלולי למידה,
שאלונים ודוחות.
תמיכה תפעולית בתוכנית ההדרכה השנתית
תיאום וליווי הדרכות וקורסים: רישום, נוכחות, משובים ותיאומים לוגיסטיים
עבודה מול מרצים, ספקים וממשקים פנים-ארגוניים
טיפול בתשלומים, ריכוז נתונים ותיעוד במערכות הארגוניות
ניתן לצרף קורות חיים בואצאפ בלבד.

מיקום המשרה: רמת גן, גבעתיים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

חברת כוח אדם מובילה מחפש/ת מגייס/ת חד/ה ונמרץ/ת - התפקיד שלך: להביא עובדים ולטפל בהם עד תחילת העבודה!
בסיס 7-9k + בונוס על כל עובד שמתחיל - אפשר להגיע ל15k ומעלה!
שלח/י קו"ח עכשיו לנייד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

מיקום המשרה: בת ים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה חלקית 

דרוש/ה רכז/ת גיוס לחברת נדל"ן בבת-ים למשרה חלקית
קורות חיים למייל או לוואטסאפ. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

מיקום המשרה: פתח תקווה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית 

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת משאבי אנוש ומתאם.ת
תפעול ופרויקטים.
ניהול כולל של תחום ההון האנושי בחברה בהתאם להוראות הדין, לחוקת
העבודה, להסכמים הקיבוציים ולהנחי ות משרד הפנים.
בין היתר ניהול וטיפול בתחומי ה אחריות הבאים:
מערך ההון האנושי בחברה על כל היבטיו. תהליכי איתור, מיון וגיוס של עובדים לחברה. תהליכי קליטת עובדים חדשים בחברה. תקני משאבי אנוש בחברה. מערך הכשרות העובדים בחברה. תחום רווחת העובדים בחברה. מערך דיווח הנוכחות של עובדי החברה. סיום העסקת עובד החברה.
יחסי העבודה בחברה. תהליכי עבודה ונוהלי עבודה שונים בחברה ריכוז ועדות בחברה לרבות כתיבת פרוטוקולים ומעקב אחרי החלטות הוועדות וישיבות דירקטוריון. ניהול אתר האינטרנט של החברה.
פעולות מחקר ופיתוח לקידום תחומי יזמות של החברה.
ביצוע וסיוע במשימות נוספות מעת לעת ככל שיוטלו ע"י המנכ"ל.
היקף המשרה: 100%.
כפיפות:מנכ"ל החברה.
תאריך הגשת המועמדות: 26.03.2026 16:00.

מיקום המשרה: ערד 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה זמנית, עבודה ציבורית / ממשלתית 

דרוש/ה אחראי/ת נושא באגף משאבי אנוש - מילוי מקום לתקופת חופשת לידה
היקף משרה: 100%
תיאור תפקיד:
אחריות לתפעול מערכת הנוכחות, בדיקה ומעקב אחר דו"חות נוכחות של עובדי הרשות,
הכנה והעברה לשכר.
מתן הרשאות למערכת נוכחות מקוונת אפליקציה, תמיכה והדרכה לעובדים קיימים וחדשים.
ניהול רישום ומעקב של חופשות עובדים, לרבות חופשות מחלה, חופשת לידה, שעות נוספות וכו'.
וידוא המצאת האישורים המתאימים להיעדרות על ידי העובד מילואים, אישורי מחלה,
השתלמויות והיוצ"ב
הכנת דיווחי נוכחות חריגים לממונים, בקרה על היעדרות וימי מחלה ממושכים,
מעקב אחר דיווח חסר אצל עובדים ות, הוצאת דו"חות מעקב על חזרה מחופשת לידה וחופשה ללא תשלום, ועוד.
תאריך הגשת המועמדות: 25.3.26 12:00.

מיקום המשרה: חולון 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית 

דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש במח' ; קליטה ותנאי שרות
תיאור התפקיד:
ליווי ומתן מענה למנהלים ולעובדים לכל צרכיהם בנושאים הקשורים למשאבי אנוש.
מענה לפניות העובדים בנושאים שונים בתחומי ההון האנושי.
בדיקה ומעקב אחר תקני כ"א ברשות.
ליווי מנהלים וייעוץ בנושא פיתוח עובדים שימור והנעת עובדים.
טיפול ומענה בתשלומי אחזקת רכב ותשלומי ביטוחים שנתיים.
ביצוע תהליך קליטת עובדים חדשים לרשות המקומית.
הפקת דוחות ממערכת מל"מ שכר בהתאם לצורך.
אחריות כרפרנט מינהל ( HRBP ) בהתאם להחלטת המנהל הישיר.
מעקב אחר נוכחות עובדים חדשים.
מענה למשימות היחידה המשתנות מעת לעת ובהתאם לצורך.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
היקף המשרה: 100% משרה
תאריך הגשת המועמדות: 26.03.2026 12:00.

מיקום המשרה: גבעתיים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש.ה רפרנט.ית גיוס לארגון רפואי גדול!
הזדמנות להיכנס לתחום הגיוס וללמוד מהטובים ביותר!
תפקיד התחלתי עם הכשרה מלאה וליווי מקצועי שכולל הדרכות במהלך התפקיד.
מיקום: גבעתיים (סמוך לקו רכבת סבידור מרכז+ רכבת קלה) | משרה מלאה | תנאים טובים למתאימים
מה בתפקיד:
ליווי תהליכי גיוס פנים ארגוניים בתחומי הבריאות, אדמיניסטרציה ומטה.
סינון קורות חיים, ביצוע ראיונות ואבחון טלפוניים,
עבודה ישירה מול מנהלים בארגון וצוות הגיוס בארגון.

מיקום המשרה: שוהם 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

מפעל מגייס רכז/ת כח אדם. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

מיקום המשרה: ירושלים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית 

דרוש/ה מרכז/ת מכרזי כח אדם/מחלקת מכרזי כח אדם
תיאור המשרה
ליווי וריכוז תהליכי מכרזים לגיוס עובדים במערכת המכרזים, החל משלב הפרסום ועד לתיאום מלא של ועדות המכרזים/איתור.
ריכוז והכנת תיקי המכרז, תוך הקפדה על ארגון המידע והמסמכים הנדרשים לקראת התכנסות הוועדות.
סנכרון ותיאום מול גורמי המקצוע בארגון, לצורך קבלת אישורים נדרשים,לרבות שאלוני ניגוד עניינים מול הלשכה המשפטית.
ניהול הקשר והשירות מול מועמדים פנימיים וחיצוניים, לרבות מתן מענה לשאלות וליווי לאורך שלבי התהליך.
תיעוד ובקרת התהליכים, תוך מעקב אחר עמידה בלוחות זמנים, הפקת דוחות תקופתיים והצגת נתונים.
ביצוע מטלות נוספות בהתאם להנחיות הממונה.
מקום העבודה:משרדים, ירושלים
תאריך הגשת המועמדות: 26.03.2026 23:00.

מיקום המשרה: קרית אונו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

Bulls Media is seeking a dedicated and results-driven Talent Acquisition Specialist to join our dynamic HR team. The ideal candidate will play a pivotal role in sourcing, attracting, and hiring top talent to drive our company forward. This role requires an efficient, fast-paced, and sharp individual with a can-do attitude and excellent interpersonal skills. Responsibilities:
* Conduct CV screen and phone interviews to various positions.
* Build and maintain relationships with hiring managers to understand their specific staffing needs.
* Conduct phone interviews and assess candidates based on skills, experience, and cultural fit.
* Utilize various sourcing methods such as social media, job boards, and networking to reach potential candidates.
* Maintain accurate and organized records of candidates and recruitment activities in the applicant tracking system.

מיקום המשרה: פתח תקווה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לתאגיד ענק בפתח תקווה דרוש/ה רכז/ת כוח אדם
ימים ראשון עד חמישי
8:00-16:30
עבודה מול רשויות/ לקוחות/ עובדים/ חברות הביטוח. סביבת עבודה משפחתית ונעימה!

מיקום המשרה: נתניה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש.ה רכז.ת גיוס לחברה בנתניה
לבעלי נסיון קודם
תנאים טובים למתאימים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

מיקום המשרה: באר שבע 

תחומי המשרה: פרסום שיווק ויחסי ציבור, משאבי אנוש, איש שיווק, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לחברת נקיון ואחזקה דרוש/ה אחראי/ת שיווק והשמה, משרה מלאה, רכב צמוד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

מיקום המשרה: ירושלים 

תחומי המשרה: כספים וכלכלה, משאבי אנוש, רווחה, Back Office 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

our autonomous driving software group looking for a detail-oriented and service-driven global share plans specialist to join our global stock plan team. in this role, you will support the day-to-day operations of employee equity programs, work closely with internal stakeholders, and help translate complex processes into clear and accessible information for employees.
as part of a small, hands-on team, you will take ownership of key processes, help shape how our global equity programs are managed and communicated, and contribute to a transparent and positive Employee Experience. if you like combining operational structure with deep thinking, and want to be part of a team where your work genuinely matters - wed love to meet you. what will your job look like?
support ongoing equity-related processes, including vesting events, grants, and share releases.
maintain accurate data within equity management systems.
respond to employee inquiries related to equity compensation and tax matters, serving as a knowledgeable point of contact.
support financial reporting requirements, including preparation of reports for audits (sbc).
own and execute sox controls related to equity processes, including control performance and documentation.
maintain and improve the employee share plan portal, creating clear and accurate materials explaining equity programs.
identify opportunities to streamline processes and improve operational efficiency.
work closely with finance, legal, payroll, and hr stakeholders across global locations.

מיקום המשרה: פתח תקווה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

A distinctive global pharmaceutical company driven by an unwavering purpose: to deliver groundbreaking therapies to patients suffering from rare and severe illnesses in international markets (excluding the US, Western Europe, and Japan). Positioned at the forefront, pioneers the category of global partnerships. Our collaborative efforts with emerging biotech enterprises harness the power of our unparalleled global platform. Our ultimate mission is patient-centric: to expedite access to remarkably innovative treatments for those in need. We embodie dynamism, rapid growth, and global presence. We seek individuals who resonate with our fervor and principles, individuals eager to unite in our mission to champion the rights of patients in distress. Operating across over 30 countries spanning 5 continents, we're hiring a Head of Total Rewards who will report to the Chief People Officer and be part of the global HR leadership team.
Responsibilities:
We are seeking a strategic, forward-thinking Head of Total Rewards to lead the global design, development, and execution of our total rewards philosophy and programs. This leader will ensure our compensation, benefits, and equity strategies support our business goals, attract and retain top talent, and are competitive in all global markets. This role will also be instrumental in shaping our reward culture, supporting business transformation, and advising senior leadership on all total rewards matters. Key Responsibilities: Total Rewards Strategy & Leadership
* Define and implement a global Total Rewards philosophy and strategy aligned with company values, business goals, and talent needs.
* Lead the global design, development, and execution of compensation, benefits, and equity programs, ensuring competitiveness and compliance in all operating markets.
* Build the roadmap for implementing the Total Rewards programs, working closely with the companys and region's management and internal stakeholders such as finance, payroll, IT, legal, etc.
* Provide thought leadership and strategic direction on emerging trends, tools, and best practices in total rewards and serve as a strategic advisor to senior leaders and the Executive Team on compensation and rewards matters.
Compensation & Pay Equity
* Oversee Global Career Architecture, global salary structures, and pay policies across all levels and geographies.
* Lead the annual compensation review cycle end-to-end, including base salary, short-term incentives, and long-term incentive (LTI) planning, calculation, communication and payment.
* Conduct global market benchmarking to ensure external competitiveness and internal equity.
* Drive global pay equity analyses and lead action planning to address disparities and maximize the effectiveness of reward plans.
Equity & Long-Term Incentives
* Design and manage equity strategy and administration for executive and broad-based equity programs.
* Partner with Legal, Finance, and external advisors on jurisdictions' equity design, tax, and compliance requirements.
* Monitor and refine LTI plan effectiveness and alignment with shareholder and employee interests.
Benefits & Wellness
* Lead global benefits strategy including health, retirement, wellbeing, and perquisites.
* Oversee vendor relationships and ensure programs are cost-effective, compliant, and valued by employees.
* Establish a holistic approach to employee wellbeing, integrating physical, emotional, and financial health
Governance & Compliance
* Ensure all programs comply with global and local laws, regulations, and tax requirements.
Team Leadership & Collaboration
* Leadership and management capabilities.
* Collaborate closely with HR Business Partners, Talent Acquisition, Finance, and Legal teams.
* Serve as a strategic advisor to senior leaders and the Executive Team on compensation and rewards.

מיקום המשרה: ירושלים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרושה רכזת השמה - עבודה עם שליחות בירושלים
לתאגיד דרושה רכזת השמה רצינית ואחראית לעבודה משמעותית עם הגיל השלישי.
התפקיד כולל:
התאמה והשמה בין מטופלים סיעודיים לעובדים זרים
עבודה מול משפחות ועובדים
טיפול בלידים ופניות
הרבה עבודה עם אנשים ותקשורת
משרה מלאה
עבודה עם משמעות, סיפוק גדול ושכר נאה.

מיקום המשרה:  

תחומי המשרה: ייצור ותעשייה, משאבי אנוש, יועץ ארגוני, PMO, הדרכה ופיתוח ארגוני 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

אנחנו מחפשים PMO להצטרפות לצוות ניהול הפרויקטים שלנו.
התפקיד מיועד לאנשים שאוהבים סדר, עבודה עם מספרים ותמיכה אופרטיבית בתהליכי ייעוץ ופיתוח ארגוני.
הזדמנות לכניסה לתחום הייעוץ ופיתוח ארגוני
מה התפקיד כולל?
תכנון ובקרה: סיוע בבניית תוכניות עבודה, לוחות זמנים ומעקב שוטף אחר התקדמות הפרויקטים מול היעדים.
ניהול תקציב: מעקב אחר תקציבי פרויקטים, הפקת דוחות תקופתיים ובקרת שעות עבודה של יועצים.
אופרציה ופיננסים: טיפול בהזמנות רכש, קבלת שירותים/מוצרים ואחריות על תהליך הוצאת חשבוניות ללקוחות.
תיאום שוטף: ניהול יומנים ותיאום פגישות פרויקטליות.

מיקום המשרה: בני ברק 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, ניהול משרד, משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש.ה מנהל.ת משאבי אנוש - החלפה לחופשת לידה 100% משרה | משרדי העמותה בבני ברק | עבודה היברידית. מה כולל התפקיד? * אחריות מלאה על כלל תחומי ההון האנושי בעמותה - עובדים שכירים ומתנדבים * ניהול והובלת צוות מש"א המונה 4 עובדות * הובלה אסטרטגית ותפעולית של כל התהליכים הארגוניים בתחום הגיוס, קליטה, שימור, רווחה, פיתוח ארגוני, דיני עבודה ותרבות ארגונית