|
מנהל /ת משאבי אנוש מפעלי Thu, 26 Mar 2026 18:12:00 GMT
מיקום המשרה:
מגדל העמק
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, HR Business Partner
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
אחריות כוללת על ניהול מערך משאבי האנוש של יחידה עסקית גדולה, מקצה לקצה, כשותף/ה עסקית מלאה להנהלת היחידה. הובלת אסטרטגיית ההון האנושי בהתאם ליעדי היחידה והקבוצה, ניהול תהליכי ליבה, הובלת שינוי, פיתוח מנהלים וחיזוק תרבות ארגונית תומכת ביצועים.
כפיפות לסמנכל משאנ שותפה בכירה להנהלת היחידה העסקית בגיבוש והוצאה לפועל של אסטרטגיה עסקית וארגונית,בניית תוכנית עבודה ייעוץ שוטף למנהלים בדרגי ניהול שונים (כולל הנהלה בכירה) ניהול מערך משאבי אנוש מקצה לקצה אחריות מלאה על: גיוס וקליטה, פיתוח ארגוני, פיתוח מנהלים, ניהול ביצועים, שימור עובדים, רווחה, שכר ויחסי עבודה ניהול מחזור חיי העובד במלואו, תוך התאמה לצרכי היחידה והקבוצה הובלת תהליכי שינוי, צמיחה, התייעלות וארגון מחדש ניהול צוות רכזות -פיתוח הצוות, חלוקת אחריות, בקרה. אחריות על יחסי עבודה ורגולציה חיזוק תרבות ארגונית מבוססת ביצועים, מחוברות ומנהיגות הובלת סקרי עובדים, תהליכי שיפור פיתוח והטמעת תהליכי חוויית עובד בניית מדדי HR דרישות: השכלה אקדמאית -חובה נסיון קודם משמעותי בחברה גדולה ובתפקיד HRBP לפחות נסיון ניהולי חובה נסיון בתעשייה/חברות טכנולוגיות -חובה אנגלית ברמה טובה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
רכזת גיוס עם ניסיון (גם מחברת השמה) +תואר רלוונטי למרכז הגיוס של ארגון חזק!!! 11-12K Thu, 26 Mar 2026 18:12:00 GMT
מיקום המשרה:
יבנה, לוד, ראשון לציון, חולון, פתח תקווה
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, לדוברי שפות, התמחות, מתאים גם למגזר החרדי, מתאים גם למגזר הדתי
למרכז הגיוס של ארגון חזק ומוביל אנו פותחים תקן לרכזת גיוס עם ניסיון (גם מחברת השמה) ותואר רלוונטי - תפקיד מרכזי ודינמי בלב פעילות הגיוס עם השפעה אמיתית על הארגון.
אנו מגייסים רכזת גיוס לתפקיד הכולל ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה, פרסום משרות, סינון ומיון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים וליווי מועמדים לאורך כל התהליך. במסגרת התפקיד תעבדי מול מנהלים מגייסים, תביני צרכים עסקיים ותובילי גיוסים למגוון רחב של תפקידים - מתפקידי שטח ועד דרג בכיר. במהלך היום תנהלי מספר תהליכים במקביל, תעבדי על מערכות גיוס ותהיי חלק מצוות מקצועי שמכוון לתוצאות. התפקיד מתאים למועמדות עם ניסיון של לפחות שנה בגיוס שמחפשות להתפתח בארגון חזק עם אופק מקצועי ברור. היקף משרה: משרה מלאה.08:00-16:00 תנאים: קרנות, ביטוחים פרטיים, חדר אוכל, חניה, מתנות לימי הולדת וחגים, ערבי צוות, נופשים, דיוני שכר, ימי מחלה מהיום הראשון, אופציות קידום ועוד. דרישות: נסיון קודם כרכזת גיוס בעלת נסיון קודם גם מחברת השמה! תואר ראשון רלוונטי לתחוןם משאבי אנוש / מדעי ההתנהגות חובה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
דרוש /ה מנהל /ת איזור דרום לחברת השמה מובילה! Thu, 26 Mar 2026 16:54:00 GMT
מיקום המשרה:
באר שבע, קרית גת, אשקלון, אשדוד
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, מנהל גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לחברת השמה מובילה דרוש/ה מנהל /ת שטח - לפיתוח ושימור קשרי לקוחות באזור הדרום.
מה כולל התפקיד? פגישה עם לקוחות קיימים ופוטנציאליים איתור לקוחות חדשים ושימור לקוחות קיימים הובלת צוות גיוס להשגת יעדים פיתוח קשרי קהילה והעמקת רשת הקשרים באזור ייצוג החברה דרישות: תואר ראשון בתחום רלוונטי ניסיון בגיוס של שנתיים לפחות ניסיון בעבודת שטח / ניהול תיקי לקוחות יכולת ייצוגית גבוהה ויכולת ניהול צוות שעות העבודה: משרה מלאה | 08:00-17:00 מה אנחנו מציעים? רכב חברה סביבת עבודה מקצועית ותומכת הזדמנות לגדול ולהוביל המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
רכז /ת גיוס לחברת השמה מובילה! Thu, 26 Mar 2026 16:42:00 GMT
מיקום המשרה:
רמת גן, נוף הגליל, חיפה
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, מתאים גם לסטודנטים, אקדמאים ללא ניסיון, לדוברי שפות, לדוברי רוסית
מחפש/ת את הצעד הראשון שלך בעולם משאבי האנוש?
זו ההזדמנות להצטרף לארגון מוביל ולהתחיל לבנות קריירה משמעותית! התפקיד כולל: - ניהול תהליכי גיוס מלאים מא עד ת. -פרסום משרות, סינון קו"ח וראיונות טלפוניים ופרונטליים. -ליווי מועמדים לאורך כל שלבי הגיוס. -עבודה מול לקוחות ומתן מענה שירותי ומקצועי. *הכשרה מלאה על חשבון החברה!* מיקום: רמת גן/חיפה/נוף הגליל תנאים: בונוסים על השמות! תווים לחגים וליום הולדת, האפי האוור בימי חמישי!! ימי גיבוש במהלך השנה של כל חטיבת משאבי האנוש דרישות: בוגר/ת תואר ראשון בתחום רלוונטי-חובה. ניסיון בשירות לקוחות/עבודה עם יעדים-יתרון! יחסי אנוש מצוינים ותקשורת בין אישית גבוהה. זמינות למשרה מלאה 08:00-17:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
יועצ /ת ארגוני /ת Thu, 26 Mar 2026 16:41:00 GMT
מיקום המשרה:
בני עי''ש
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, יועץ ארגוני
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
- הובלת תהליכי שינוי ארגוני - תכנון וביצוע התערבויות הנוגעות לשינויים ארגוניים
- ליווי וייעוץ למנהלים - ליווי במחזור חיי עובד - הובלת תהליכים חוצי ארגון כמו הערכת עובדים, עתודה ניהולית, שימור טאלנטים ועוד - אבחון ופיתוח צוותים - ביצוע אבחון ביחידות עסקיות, בניית סדנאות מותאמות לאבחון וליווי היחידות בהמשך - פיתוח מנהיגות בדרגים שונים - איתור צרכים, בניה וליווי של תכניות פיתוח מנהלים ופורומים מקצועיים - מדידה ובקרה - הטמעה וניתוח של סקרים הרלבנטיים לעולם ה OD - איסוף וניתוח נתונים, פיתוח תוצרים, הנחיית קבוצות דרישות: - נסיון של 3 שנים כיועץ ארגוני חובה - תואר שני רלבנטי חובה - ידע בתכונות OFFICE, canva - אנגלית ברמה גבוהה חובה freesbe מקדמת גיוון תעסוקתי ומזמינה מועמדים/ות מכל קבוצות החברה להגיש מועמדות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנהל /ת צוות גיוס לחברה מובילה באזור המרכז Thu, 26 Mar 2026 16:32:00 GMT
מיקום המשרה:
נס ציונה, ראשון לציון, בת ים, חולון, יהוד מונוסון, אור יהודה, קרית אונו, תל אביב יפו, רמת גן, גבעתיים, גבעת שמואל
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מנהל גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
ניהול והנעת צוות של רכזי גיוס
אחריות על מערך הגיוס בחטיבה ניהול והובלה של תהליכי גיוס מורכבים ורחבי היקף, הכוללים אינטגרציה בין מחלקות ויחידות שונות בארגון, תוך הבטחת עמידה ביעדי הזמן והתקציב שיתוף פעולה עם מנהלים לפיתוח והטמעת אסטרטגיות גיוס מותאמות לצורכי הארגון בניית אסטרטגייה, בניית תוכניות עבודה ופיתוח מקורות גיוס דרישות: ניסיון קודם בניהול צוות גיוס מארגון גדול חובה! יכולת הובלה והנעה של צוותים ניסיון מוכח בניהול תהליכי גיוס רחבי היקף ומורכבים יכולת וניסיון מוכח בניתוח נתונים, ביצוע אנליזות והתאמת אסטרטגיית הגיוס ידע והיכרות עם טכנולוגיות גיוס מתקדמות וכלים דיגיטליים ראש גדול, יוזמה, חשיבה מחוץ לקופסא,יחסי אנוש מצויינים * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
אחראי /ת משאבי אנוש זמני /ת למפעל מוביל באזור אלון תבור Thu, 26 Mar 2026 16:28:00 GMT
מיקום המשרה:
עפולה, כפר תבור
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, עבודה זמנית
למפעל מוביל באזור אלון תבור דרוש/ה אחראי/ת משאבי אנוש זמני/ת
החלפה לחל"ד תיאור המשרה: התפקיד כולל עבודה בצמוד לסמנכ"לית משאבי אנוש והנהלת החברה. חשיפה לתהליכים רחבים בארגון וליווי עובדים משלב הגיוס העבודה כוללת: ריכוז וטיפול בתהליכי גיוס מקצה לקצה קליטת עובדים וליווי חווית העובד עבודה מול מנהלי מחלקות אחריות על תחום ההדרכה ופיתוח ארגוני בארגון- הוצאה לפועל של תוכניות ליווי וייעוץ למנהלי ביניים- פיתוח ארגוני ייזום ופיתוח הדרכות לשיפור ופיתוח כישורי עובדים מיון, גיוס קליטה שימור וסיומי העסקה באגף התפעול בשיתוף עם רכז הגיוס. משרה מלאה. דרישות: תואר ראשון במדעי החברה, סוציולוגיה ו/או משאבי אנוש-חובה ניסיון קודם בתפקידים דומים/ מש"א - חובה תואר שני בפיתוח וייעוץ ארגוני- יתרון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
דרוש.ה רכז.ת גיוס לחברה פיננסית החלפה לחל"ד Thu, 26 Mar 2026 16:00:00 GMT
מיקום המשרה:
רמלה, לוד, ראשון לציון, שוהם
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
תיאור התפקיד:
אחריות על תהליך הגיוס וליווי המועמד/ת משלב קורות החיים ועד קליטה איתור מועמדים, סינון קורות חיים וביצוע ראיונות עומק טלפוניים כתיבת חוות דעת והעברת משוב למנהלים המגייסים בסניפים ביצוע שיחות ממליצים ושיחות שכר ליווי תהליך קליטת המועמדים דרישות: - השכלה אקדמאית - חובה - ניסיון בגיוס עובדים - חובה, אפשרי ניסיון מחברות השמה - ניסיון מעולם השירות ו/או מכירות - יתרון משמעותי. - יכולת אבחונית טובה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
לחברה מעולה בפתח תקווה: רכז /ת גיוס+רווחה+משאבי אנוש - הזדמנות להצלחה Thu, 26 Mar 2026 16:00:00 GMT
מיקום המשרה:
פתח תקווה, ראש העין, הוד השרון
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לחברה ותיקה, יציבה ומתפתחת
דרוש/ה רכזת גיוס, רווחה ומשאבי אנוש המעוניינ/ת להשתלב בתחום משאבי האנוש ולצבור ניסיון משמעותי בסביבה ארגונית איכותית. מדובר בתפקיד מגוון המשלב עבודה עם אנשים לצד עבודה אדמיניסטרטיבית, וכולל חשיפה לתהליכי גיוס, קליטת עובדים, רווחת עובדים. תחומי אחריות: סיוע בניהול תהליכי גיוס - פרסום משרות, סינון קורות חיים ותיאום ראיונות. ליווי תהליך קליטת עובדים חדשים. טיפול בטפסי קליטה ומסמכים נדרשים, לרבות טפסי 101 ועדכון נתונים. עבודה אדמיניסטרטיבית בתחום השכר והעברת נתונים לגורמים הרלוונטיים. סיוע בארגון פעילויות רווחה, ימי גיבוש ומתנות לחגים. עבודה שוטפת מול מנהלים ועובדי החברה בנושאים אדמיניסטרטיביים הקשורים למשאבי אנוש. משרה מלאה (תיתכן גמישות קלה) עבודה ממשרדי החברה. בפתח תקווה דרישות: עניין ורצון להתפתח בתחום משאבי האנוש והגיוס. סדר וארגון ברמה גבוהה ויכולת עבודה עם מספר משימות במקביל. יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה בצוות. שליטה טובה ביישומי מחשב. אחריות, שירותיות ויכולת למידה מהירה. הזדמנות מצוינת להיכנס לעולם משאבי האנוש ולרכוש ניסיון מקצועי משמעותי בחברה יציבה ומובילה. משרה מלאה (תיתכן גמישות קלה) עבודה ממשרדי החברה. בפתח תקווה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
רכז גיוס והשמה Thu, 26 Mar 2026 16:00:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו
תחומי המשרה:
אדמיניסטרציה, ניהול משרד, משאבי אנוש, מנהל אדמיניסטרטיבי, רכזי גיוס והשמה, מזכירות בכירה, עוזר אישי
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, לדוברי אנגלית, לדוברי רוסית
לחברת פיתוח תוכנה בתחום ה-AdTech דרוש/ה רכז גיוס והשמה עם ניסיון משמעותי בניהול והובלת תהליכי גיוס בסביבה טכנולוגית ודינמית.
מדובר בתפקיד מפתח הכולל עבודה ישירה וצמודה למנכ"ל, הובלת פרויקטי Recruitment והשפעה ישירה על צמיחת החברה ובניית ההון האנושי. תחומי אחריות: הובלת תהליכי גיוס טכנולוגיים מקצה לקצה עבודה מול מנהלים מגייסים וצוותי פיתוח ניהול תעדופים, מעקב KPI's ועמידה ביעדי גיוס. ניהול המגייסות, בנייה ושיפור תהליכי עבודה בגיוס. הכנת דוחות ניהוליים וחומרים להנהלה. דרישות: ניסיון מוכח בגיוס טכנולוגי / ניהול פרויקטי גיוס - חובה ניסיון בעבודה מול הנהלה בכירה - יתרון משמעותי אנגלית ברמה גבוהה מאוד (דיבור וכתיבה) - חובה שפה רוסית / אוקראינית - יתרון יכולת עבודה בסביבה מהירה ואינטנסיבית חשיבה אנליטית, סדר ודיוק יוזמה, אחריות מלאה ויכולת להניע תהליכים באופן עצמאי תפקיד סופר מעניין, מאתגר ומשמעותי בסביבה טכנולוגית בינלאומית, עם אחריות והשפעה ישירה על בניית * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
סטודנט /ית למשאבי אנוש? דרוש /ה רפרנט /ית משאבי אנוש למשרה חלקית! Thu, 26 Mar 2026 15:59:00 GMT
מיקום המשרה:
שוהם, רמת גן, פתח תקווה, ראש העין, הוד השרון
תחומי המשרה:
מדעי החברה, משאבי אנוש, רווחה, סטודנטים במדעי החברה, סטודנטים, סטודנטים - מדעי החברה, מראיינים טלפונים, Employee Experience
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, אקדמאים ללא ניסיון
התפקיד משלב עבודה תפעולית ואדמיניסטרטיבית לצד אחריות על תהליכי עובדים, רווחה ומעקב אחר מכרזים.
תחומי אחריות עיקריים: ניהול והובלת תהליכי Onboarding ו-Offboarding לעובדי מטה ועובדי מיקור חוץ,החתמת מועמדים על מסמכי קליטה וליווי תהליכי הצטרפות, מעקב וניהול אדמיניסטרטיבי שוטף אחר מכרזים ותהליכים ארגוניים,מתן מענה אדמיניסטרטיבי שוטף לעובדים: טיפול בטפסים, תיוק ומעקב אחר פניות, ניהול ותחזוקת מעקבים ודוחות לצורך בקרה וייעול תהליכים,אחריות על תחום הרווחה - ימי הולדת ופעילויות עובדים,הכנת מצגות ודוחות חודשיים להנהלה וניהול סקרים פנים-ארגוניים,תמיכה בתהליכי שימור עובדים על בסיס חודשי ושבועי. דרישות: ניסיון קודם בתחום משאבי אנוש - חובה תואר למשאבי אנוש / מדעי ההתנהגות / תחום רלוונטי - יתרון שליטה טובה ב-Office ויכולת עבודה עם מערכות ארגוניות סדר, דיוק ויכולת עבודה על מספר משימות במקביל תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש מצוינים כישורי תקשורת וניסוח ברמה גבוהה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
רכז.ת משאבי אנוש - הזדמנות להשתלב בחברה תעשייתית מובילה! Thu, 26 Mar 2026 15:56:00 GMT
מיקום המשרה:
עפולה, יקנעם עילית, מגדל העמק, נוף הגליל, טבריה
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, HR Generalist
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
ליווי מנהלים במערך התפעול והייצור, והטמעת תהליכים ארגוניים
מתן מענה מקצועי ואישי לאורך כל מחזור חיי העובד ליווי ותמיכה בתהליכי פיתוח עובדים ומסלולי קריירה בתפעול תיאום ומעקב אחר תוכניות הדרכה שנתיות תפעול תהליכי הגיוס ביחידה ו Onboarding ביצוע תהליכי קליטה, שימור עובדים וכן סיומי העסקה תפעול מערך חווית העובד- ניהול ותמיכה בפעילויות הרווחה קשר שוטף עם קהילות, עמותות ותוכניות מעורבות חברתית data HR Analytics- בקרה, ניתוח דוחות ותובנות דרישות: תואר ראשון בתחום רלוונטי (משאבי אנוש/ייעוץ ארגוני/מדעי ההתנהגות)- חובה ניסיון מוכח כרכז.ת משאבי אנוש- יתרון לניסיון בארגון תעשייתי יכולת עבודה עצמאית וליווי מנהלים/עובדים ידע וניסיון בתוכנות OFFICE כולל Excel ו PowerPoint ידע בדיני עבודה ורגולציה אנגלית ברמה טובה נכונות לעבודה במשרה מלאה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
דרוש /ה רכז /ת גיוס טכנולוגי /ת Thu, 26 Mar 2026 15:55:00 GMT
מיקום המשרה:
מודיעין מכבים רעות, ראשון לציון, שוהם, חולון, פתח תקווה
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, Talent Acquisition Specialist/Manager, Talent Sourcer
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
אם את כבר מגייסת טכנולוגית, יודעת לעבוד מול מנהלים בכירים ומצליחה לאייש תקנים מורכבים, יכול להיות שתמצאי אצלנו סביבת עבודה שתאפשר לך לעשות את זה בקנה מידה גדול יותר.
ואם את בתחילת הדרך בגיוס, אבל מביאה איתך אנרגיה גבוהה, סקרנות ויכולת להתחבר לאנשים גם עבורך זו יכולה להיות הזדמנות מצוינת להיכנס לעולם ההייטק. חברת נישה מחברות ההשמה המובילות בישראל בתחומי הטכנולוגיה וההייטק, מחפשת רכז/ת גיוס טכנולוגי/ת שיצטרף לצוות מקצועי ודינמי ויוביל תהליכי גיוס לחברות חדשניות ומובילות במשק. מה כולל התפקיד? - ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה לתפקידים טכנולוגיים - עבודה שוטפת מול מנהלים ולקוחות בכירים בתעשיית ההייטק - איתור מועמדים באמצעות סורסינג מתקדם ובניית פייפליין איכותי - ליווי מועמדים ולקוחות לאורך כל תהליך הגיוס - השפעה ישירה על הצלחת תהליכי הגיוס והבאת מועמדים מצוינים לארגונים דרישות: - לפחות שנה ניסיון בגיוס טכנולוגי - היכרות עם עולם ההייטק והטכנולוגיה - יתרון משמעותי - תואר ראשון - יתרון - רקע במכירות / שירות לקוחות - יתרון - אנגלית ברמה גבוהה -יכולת עבודה בסביבה דינמית מול ממשקים בכירים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
רכז.ת גיוס לאגף משאבי אנוש (זמני.ת + אופציה) Thu, 26 Mar 2026 15:47:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו, רמת גן, גבעתיים, פתח תקווה, הרצליה
תחומי המשרה:
מדעי החברה, משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מנהל פרויקטים במדעי החברה, Talent Acquisition Specialist/Manager
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
תמיד אמרו עליך שיש לך יכולת לקלוט אנשים מצוין?
שהמשפט "אלוהים נמצא בפרטים הקטנים" נכתב עליך? שאת.ה טוב.ה עם אנשים וגם תקתקן.ית על? אז מקומך איתנו, בצוות הגיוס. איך יראה היום שלך: קודם קפה ואז: ליווי תהליך גיוס מא' ועד ת'. בניית הגדרות תפקיד בהתאם לדרישות המנהל.ת המגייס.ת. סורסינג, פרסום המשרות בפלטפורמות שונות, מיון וסינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, תפעול ואדמיניסטרציה, יעוץ וליווי מנהלים.ות בתהליך הגיוס, לקיחת חלק בפרויקטים שונים ומגוונים ומה לא. **** משרה זמנית ל 6 חודשים עם אופציה להמשך**** דרישות: למי המשרה מתאימה: אקדמאי.ת עם שנתיים ניסיון לפחות בתחום הגיוס (ניסיון מארגון- יתרון). מלא מוטיבציה, יכולת להזיז הרים ולהפוך סלעים כדי למצוא את המועמד.ת האחד.ת, מכוונות למטרה, אופטימיות ואנרגיות טובות, רהיטות, יכולת עבודה בצוות, תקתקנות, סקרנות, יצירתיות ודרייב בלתי נגמר לאיוש משרות. פרטים טכניים חשובים: המשרה הינה משרה מלאה של 8.5 שעות ביום 5 ימים בשבוע. נדרשת נכונות לשעות נוספות. **** משרה זמנית ל 6 חודשים עם אופציה להמשך**** המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
רכז.ת גיוס - להיות חלק ממערך גיוס מוביל! Thu, 26 Mar 2026 15:41:00 GMT
מיקום המשרה:
חדרה, עפולה, יקנעם עילית, מגדל העמק, חיפה
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים, Talent Sourcer
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
הובלת תהליכי הגיוס מקצה לקצה
פיתוח מקורות גיוס ולקיחת חלק פעיל במיתוג מעסיק ליווי תהליך הגיוס מ A-Z לקיחת חלק בימי אוריינטציה, ירידי חמ"ח, השתתפות בירידי תעסוקה עבודה שוטפת מול ממשקים פנים וחוץ ארגוניים חברות השמה ועוד פרסומים דרישות: תואר רלוונטי ניסיון בגיוס לתפקידים בדרגים שונים ניסיון בתעשייה /חברת השמה בתחום התעשייה ניסיון בעבודה עם ממשקי עבודה רבים יצירתיות ויוזמה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
חברה מובילה מגייסת רכז /ת משאבי אנוש לסניף החברה באלעד Thu, 26 Mar 2026 15:28:00 GMT
מיקום המשרה:
אלעד
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רווחה, רכזי משאבי אנוש
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
חברה מובילה מגייסת רכז/ת משאבי אנוש לסניף החברה באלעד
משרה מלאה א'-ה', 8:00-16:30. עם נכונות לשעות נוספות ע"פ צורך תנאים מעולים הכוללים קרן השתלמות מהיום הראשון מעטפת רווחה -מתנות בחגים ובימי הולדת, אירועי חברה, נופש חברה פעם בשנה על חשבון החברה, תן ביס ועוד תיאור תפקיד: ? טיפול פרט ורווחה- מחזור חיי העובד- קיום שיחות עם עובדים ומענה לפניות, סיומי עבודה, שיחות בירור ושימוע, תיקוני שכר, טיפול בקרנות פנסיה, קרנות השתלמות וביטוחים, רווחה. ? קליטה: החתמה על חוזי העסקה, הכשרה ומתן כלים טרם השתלבות בעבודה השוטפת בחברה. ? הדרכות: ווידוא ביצוע הדרכות בשלבים השונים של חיי העובד. ? טיפול בנוכחות: מילוי טפסים, תיעוד ודיווח לגורמים הרלוונטיים. ? סיוע וליווי לבעלי תפקידים בסניף בכל הקשור לעובדים בסניף. ? שימור עובדים ותכלול רווחת עובד. ממשקי עבודה מול חשבת שכר / רכזי גיוס / עובדי תפעול בסניף. כפיפות: מנהלת משאבי אנוש. דרישות: השכלה: תואר ראשון רלוונטי - חובה ? ניסיון קודם: שנה לפחות בתפקיד רכז/ת משאבי אנוש - חובה ? ידע בדיני עבודה, שכר ותגמולים - חובה ? זיקה טכנולוגית, ידע באופיס בדגש על אקסל- חובה. ? סובלנות ותקשורת בינאישית ? שירותיות ברמה גבוה ? אסרטיביות ? יכולת עבודה עצמאית וכן יכולת עבודה בצוות ? יכולת עבודה מול מספר גורמים בו זמנית. * משרה מס #902408 מיועדת לגברים ונשים כאחד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
אחראי /ת גיוס לחברה מצליחה בת"א Thu, 26 Mar 2026 15:27:00 GMT
מיקום המשרה:
ראשון לציון, חולון, תל אביב יפו, רמת גן, פתח תקווה
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, מתאים גם לסטודנטים, מתאים גם להורים / שעות גמישות, אקדמאים ללא ניסיון, מתאים גם לחיילים משוחררים, ללא ניסיון
התפקיד כולל:
אחריות על תהליך הגיוס מקצה לקצה, התנהלות מול מנהלים, פרסום בכל הערוצים, סורסינג, ראיונות טלפונים ופרונטליים, ליווי המועמד בתהליך, ניתוח נתונים ועזרה למשאבי אנוש. משרה מלאה, גמישות בשעות (מתאים להורים) שכר ותנאים מעולים! דרישות: ניסיון קודם בגיוס עובדים - חובה ניסיון קודם מתחום הבניה/ תשתיות - חובה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
לחברה מובילה בתחומה בפתח תקווה דרוש /ה רכז /ת מש"א למשרה זמנית! Thu, 26 Mar 2026 15:19:00 GMT
מיקום המשרה:
פתח תקווה
תחומי המשרה:
אדמיניסטרציה, ניהול משרד, משאבי אנוש, מנהל אדמיניסטרטיבי, רכזי משאבי אנוש
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לחברה מובילה בתחומה בפתח תקווה דרוש/ה רכז/ת מש"א.
התפקיד כולל: - סיוע למחלקת משאבי אנוש בפרויקטים שונים, כגון: הערכה ומשוב. - סיוע וטיפול במשימות השונות ב HR בתחומי הדרכה ונוכחות, ימי אוריינטציה. - תיאום ושיבוץ הדרכות שוטפות. מדובר בתפקיד התחלתי- אין צורך בניסיון קודם בתחום ה HR! דרישות: - ניסיון קודם של לפחות שנה באדמיניסטרציה/ ניהול משרד- חובה. - תואר ראשון- יתרון משמעותי. - היכרות עם עולמות ה HR- יתרון משמעותי. - היכרות עם מערכת האקסל וכלי OFFICE נוספים. - אנגלית- רמה טובה מאד. - זמינות מיידית- יתרון משמעותי. - נכונות למשרה זמנית לתקופה של חצי שנה. משרה מלאה, ממשרדי החברה בפתח תקווה. * משרה מס #901370 מיועדת לגברים ונשים כאחד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
לחברה המובילה בתחומה דרוש /ה רכז /ת גיוס והשמה לסניף רמת גן Thu, 26 Mar 2026 15:16:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו, רמת גן, גבעתיים, פתח תקווה, בני ברק
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
התמקצעות מקיפה ויסודית בתחום הגיוס ומשאבי אנוש.
- פרסום משרות באתרים וברשתות החברתיות השונות - ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, כתיבת חוות דעת - אחריות על כל תהליכי הגיוס וליווי המועמד לאורך כל הדרך. - יצירה ושמירה על קשר עם חברות וארגונים שונים - הכשרה מקצועית וליווי תינתן ע"י החברה, לא נדרש ניסיון בתחום. - צוות צעיר ומגובש, הדרכות וימי עיון, תנאים טובים למתאימים/ות דרישות: - השכלה רלוונטית - חובה - לקראת סיום תואר? תגישו קורות חיים אפשר לדבר - ניסיון בעבודה מול לקוחות/ שרות לקוחות - יתרון משמעותי - היקף משרה בשעות 8:00-17 - מתאים לבוגרים/ות ללא ניסיון - צבירת ניסיון בתחום - גישה שירותית ואדיבה, "ראש גדול". המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
הזדמנות להיכנס לחברה מובילה ולנהל גיוסים בזירה הגלובלית! Thu, 26 Mar 2026 15:16:00 GMT
מיקום המשרה:
יבנה, רחובות, ראשון לציון, בת ים, חולון
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
הובלה וניהול של תהליכי גיוס עובדים מחול,
משלב האיתור והמיון ועד קליטה. עבודה שוטפת מול גורמים בינלאומיים ורשויות ממשלתיות אחריות על תיאום תהליכי רילוקיישן, כולל מעקב אחר שלבים רגולטוריים ותהליכים לוגיסטיים ביצוע עבודה אנליטית הכוללת הפקת דוחות, בקרות נתונים ומתן תמיכה מקצועית להנהלה דרישות: ניסיון של שנה לפחות בגיוס - חובה! אנגלית ברמה גבוהה - חובה! תואר ראשון רלוונטי - יתרון! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
global share plans specialist Thu, 26 Mar 2026 17:44:00 GMT
מיקום המשרה:
ירושלים
תחומי המשרה:
כספים וכלכלה, משאבי אנוש, רווחה, Back Office
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
our autonomous driving software group looking for a detail-oriented and service-driven global share plans specialist to join our global stock plan team. in this role, you will support the day-to-day operations of employee equity programs, work closely with internal stakeholders, and help translate complex processes into clear and accessible information for employees.
as part of a small, hands-on team, you will take ownership of key processes, help shape how our global equity programs are managed and communicated, and contribute to a transparent and positive Employee Experience. if you like combining operational structure with deep thinking, and want to be part of a team where your work genuinely matters - wed love to meet you. what will your job look like? support ongoing equity-related processes, including vesting events, grants, and share releases. maintain accurate data within equity management systems. respond to employee inquiries related to equity compensation and tax matters, serving as a knowledgeable point of contact. support financial reporting requirements, including preparation of reports for audits (sbc). own and execute sox controls related to equity processes, including control performance and documentation. maintain and improve the employee share plan portal, creating clear and accurate materials explaining equity programs. identify opportunities to streamline processes and improve operational efficiency. work closely with finance, legal, payroll, and hr stakeholders across global locations. Requirements: all you need is: bachelors degree in a relevant field. fluent english - written and spoken. experience with advanced excel, including working with formulas and functions. strong attention to detail and high level of accuracy. experience working both independently and as part of a global team. experience with operational work and a strong service-oriented mindset. strong communication skills and ability to explain processes clearly. experience with equity administration or equity platforms (e.g., e*trade) - advantage. ability to translate complex processes into simple, accessible content. we change the way we drive, from preventing accidents to semi and fully autonomous vehicles. if you are an excellent, bright, hands-on person with a passion to make a difference come to lead the revolution! This position is open to all candidates. |
|
רכז/ת אדמיניסטרציה ומשאבי אנוש Thu, 26 Mar 2026 15:59:00 GMT
מיקום המשרה:
אבן יהודה
תחומי המשרה:
אדמיניסטרציה, מזכירות / פקידות, משאבי אנוש, מנהל אדמיניסטרטיבי, רכזי משאבי אנוש
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לחברה באבן יהודה דרוש/ה רכז/ת אדמיניסטרציה ומשאבי אנוש
תחומי אחריות: אדמיניסטרציה שוטפת וניהול משרד סיוע בתהליכי משאבי אנוש עבודה מול עובדים, מועמדים ומנהלים משרה מלאה | א-ה | 8:00-17:00 מיקום: אבן יהודה קו"ח למייל או לנייד. דרישות: ניסיון אדמיניסטרטיבי קודם - חובה שליטה ביישומי Office ומערכות מחשב יכולת עבודה על מספר משימות במקביל יחסי אנוש טובים וראש גדול. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
רכז/ת השמה Thu, 26 Mar 2026 15:59:00 GMT
מיקום המשרה:
רחובות
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
מחפשים עבודה עם משמעות?
הצטרפו אלינו! חברת סיעוד מובילה באזור רחובות מגייסת רכז/ת השמה דינאמי/ת לעבודה משרדית קשר אישי. התפקיד כולל: טיפול במערך השירות בסניף קשר שוטף עם לקוחות ועובדי החברה שיבוץ והשמת מטפלים עבודה אדמיניסטרטיבית וניהול יומנים סביבת עבודה נעימה ומשפחתית תפקיד מגוון עם הרבה עשייה לפרטים ושליחת קורות חיים במייל. דרישות: יחסי אנוש מצוינים שליטה ביישומי מחשב סדר וארגון וניהול משימות ניסיון בשירות לקוחות / מזכירות רפואית - יתרון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
רכז/ת גיוס Thu, 26 Mar 2026 15:44:00 GMT
מיקום המשרה:
אור עקיבא
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה חלקית
מגייסים רכז/ת גיוס!
לחברה תעשייתית מובילה בתחום המים - דרוש/ה רכז/ת גיוס -משרה זמנית של כ-3 חודשים. משרה חלקית - כ-15 שעות שבועיות עבודה מהמשרדים באור עקיבא התפקיד כולל: ניהול תהליכי גיוס למשרות מטה ומפעל פרסום משרות וסורסינג סינון קורות חיים ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים. דרישות: ניסיון של שנה ומעלה בגיוס - חובה ניסיון בגיוס לחברה תעשייתית - יתרון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
פקידת השמה Thu, 26 Mar 2026 15:44:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו
תחומי המשרה:
אדמיניסטרציה, מזכירות / פקידות, משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, משרה חלקית
לתאגיד לעובדים זרים בסיעוד באזור תל אביב.
דרושה פקידת השמה רצוי עם נסיון בנושא עו"ז יתרון. אפשרות למשרה חלקית /מלאה. קו"ח להעביר לווטצאפ או למייל. דרישות: שפות אנגלית רוסית יתרון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
רכז/ת גיוס Thu, 26 Mar 2026 15:29:00 GMT
מיקום המשרה:
אור עקיבא
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה חלקית, עבודה זמנית, מתאים גם לסטודנטים
דרוש/ה רכז/ת גיוס למשרת סטונדט (15 שעות בשבוע)
למשרה זמנית ל3 חודשים באור עקיבא! ניהול תהליכי גיוס מטה ומפעל. פרסום משרות וסורסינג. סינון קורות חיים. ראיונות טלפונים ופרונטלים. שליחת קורות חיים למייל. דרישות: ניסיון של שנה ומעלה בגיוס - חובה. ניסיון עבודה מול חברה תעשייתית - יתרון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
רכז/ת משאבי אנוש Thu, 26 Mar 2026 15:14:00 GMT
מיקום המשרה:
ירושלים
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
אוהב/ת לעבוד עם אנשים?
לתאגיד חינוך דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש מה בתפקיד? קליטת עובדים חדשים נוכחות ועדכוני שכר מענה לעובדים ושירות פנים ארגוני ירושלים | משרה מלאה קו"ח למייל, וואטסאפ לשאלות. דרישות: מה צריך? תואר ראשון / רצון להתפתח בתחום ניסיון בתפקידי שירות שליטה באופיס. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
רכז/ת גיוס Thu, 26 Mar 2026 13:29:00 GMT
מיקום המשרה:
עפולה, נוף הגליל
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
המשפחה שלנו מתרחבת
לחברת כח אדם בפריסה ארצית דרוש/ה רכז/ת גיוס. סניף נוף הגליל/עפולה א-ה 8:00-16:30 ללא שישי וערבי חג. דרישות: ניסיון במכירה או שירות לקוחות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
HR Generalist Intern Thu, 26 Mar 2026 12:59:00 GMT
מיקום המשרה:
הרצליה
תחומי המשרה:
תוכנה, מדעי החברה, משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, סטודנטים במדעי החברה, סטודנטים, סטודנטים - מדעי החברה, Data Analyst
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, משרה חלקית, מתאים גם לסטודנטים
our mission is to empower every person and every organization on the planet to achieve more. As an HR Generalist Intern, youll join a dynamic team that drives impact through data-driven insights, AI innovation, and meaningful HR initiatives. This is your opportunity to learn, collaborate, and contribute to projects that shape employee experiences and enable a One approach.
Responsibilities: Project management: Support the execution of HR programs and projects that enhance employee experience and operational excellence. Partner with cross-functional teams to promote collaboration and continuous improvement. Data analysis: Pull and analyze HR reports, integrate insights, and provide clear recommendations using analytics and AI tools. Identify trends, patterns, and anomalies in HR metrics to support data-driven decision-making. Assist in implementing HR processes into the lived experiences of employees, managers, and leaders. Champion the practical adoption of AI tools within the HR team. Requirements: Currently pursuing a Masters degree in Human Resources, MBA, or related field (graduation date July 2027 or later). Bachelors degree in Human Resources, data analytics, business, statistics, or related discipline. Hands-on experience using AI tools in academic or professional settings. 1+ years of experience in HR related role. Other Qualifications: Advanced proficiency in Excel and other data analysis tools. Strong analytical and problem-solving skills with attention to detail. Excellent written and verbal communication skills in English. Ability to manage multiple tasks and collaborate effectively in a team environment. Familiarity with HR processes and employee experience initiatives. Exposure to project management and consulting practices. Creative mindset with the ability to generate innovative solutions. This position is open to all candidates. |
|
associate recruiting specialist Thu, 26 Mar 2026 12:16:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו, חיפה
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
in this role, you will be a key player in identifying and attracting talents to google cloud in israel. you will directly support the growth and success of ai and infrastructure business in israel, enabling the silicon engineering team to continue leading innovation in its respective product areas. you will be responsible for engaging and hiring candidates for a variety of silicon engineering roles, including design, design verification, physical design, silicon validation, silicon engineering and operations, and additional sub-domains. you will collaborate with hiring managers to understand the specific needs of each role and develop targeted hiring strategies to deliver for the business.great just isn't good enough for our people operations team (known elsewhere as "human resources"). we bring the world's most innovative people to google and provide the programs that help them thrive. whether recruiting the next googler, refining our core programs, developing talent, or simply looking for ways to inject some more fun into the lives of our googlers, we bring a data -driven approach that is reinventing the human resources field.
responsibilities conduct candidate assessment for potential roles and identify team alignment based on understanding of the organization/function and role profiles. evaluate candidate skills and client needs, screening them for interviews and managing the interview process with some guidance. collaborate with key business leaders, recruiting, and hiring stakeholders to build solutions to defined objectives. manage headcount for cross-project client groups to support accurate tracking and influence headcount allocation, ensuring accurate mapping of job postings to open headcount, identifying trends/insights to shape hiring strategy and priorities, assisting clients with prioritization of requisitions, reconciliation of headcount, and optimum distribution with some guidance. develop and execute cross-project targeted recruiting initiatives to meet established goals and objectives, influence hiring managers on their hiring strategy. Requirements: minimum qualifications: 2 years of experience in recruiting, human resources, business development, business operations or account management. 1 year of recruiting experience at an agency or in-house recruiting team. 1 year of recruiting experience in silicon or hardware. preferred qualifications: 2 years of full cycle recruiting experience in an agency or corporate setting. 1 year of experience with closing candidates and negotiating compensation packages leveraging experience partnering for talent. experience solving problems and delivering significant impact as a contributor. ability to grow customer relationship management, provide consultative skills, and work in a team environment. excellent communication skills with the ability to take initiative and build productive relationships. excellent accountability, work ethic, integrity, and organizational skills with attention to detail. This position is open to all candidates. |
|
Tech Recruiter Thu, 26 Mar 2026 12:14:00 GMT
מיקום המשרה:
עבודה מהבית
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה חלקית
Are you passionate about connecting top tech talent with the right opportunities? Were looking for an experienced Tech Recruiter to join our team!
Location: Fully remote. Position: Part-time (with flexibility). What Youll Do: Manage the full recruitment cycle for tech roles. Source, screen, and engage top tech candidates. Collaborate with hiring managers to understand their needs. Build strong talent pipelines. Requirements: Proven experience in tech recruitment - must! Strong sourcing skills (LinkedIn, networking, etc.). Excellent interpersonal & communication skills. Ability to thrive in a dynamic, fast-paced environment. This position is open to all candidates. |
|
רכז /ת גיוס (6207) Thu, 26 Mar 2026 11:59:00 GMT
מיקום המשרה:
ירושלים
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
רכז/ת גיוס תחומי אחריות
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה - אפיון צרכים עם מנהלים, פרסום משרות, סינון קורות חיים, ביצוע ראיונות וליווי מועמדים עד קליטה ניהול מספר משרות במקביל בסביבה דינמית ובקצב עבודה גבוה עבודה שוטפת עם מנהלים מגייסים וייעוץ בגיבוש פרופיל משרה אחריות לעמידה ביעדי גיוס ואיכות מועמדים ניהול חוויית מועמד לאורך תהליך הגיוס עבודה עם מערכות גיוס וניהול נתונים איתור ערוצי גיוס חדשים ושיפור מתמיד של תהליכי הגיוס, כולל שימוש בכלים טכנולוגיים. דרישות: ניסיון של לפחות 3 שנים בגיוס מקצה לקצה בארגון בינוני או גדול ניסיון בניהול מספר משרות במקביל ובקצב עבודה גבוה ניסיון בעבודה ישירה מול מנהלים מגייסים יכולת עבודה עצמאית, סדר וארגון ויכולת תיעדוף גבוהה תקשורת בינאישית מצוינת ואסרטיביות מקצועית שליטה ביישומי Office ובמערכות גיוס - יתרון לניסיון עם מערכת אדם אוריינטציה טכנולוגית ויכולת ניסוח גבוהה השכלה אקדמית רלוונטית - יתרון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנהל.ת משאבי אנוש לחברה תעשייתית בבאר שבע Thu, 26 Mar 2026 09:19:00 GMT
מיקום המשרה:
באר שבע
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
ניהול ואחריות על כלל הנושאים הקשורים במשאב האנושי במפעל הובלה, ניהול ואחריות תפעולית בתהליכי פרט, גיוס והעסקה ייעוץ וליווי מנהלים לדרגי הניהול השונים במפעל מימוש תכנית העבודה השנתית למשאבי אנוש במפעל הובלת תהליכים חוצי ארגון: הערכת ביצועים, ניהול טאלנט ארגוני, תהליכים הקשורים לשכר ותגמולים וכד'
דרישות: ניסיון של 5 שנים לפחות בניהול והובלת תחום משאבי אנוש בארגון יצרני ניסיון בעבודה מול ועדי עובדים ויכולת ניהול ממשקים מורכבים - יתרון ניסיון בליווי ובהובלת תהליכים והטמעת תהליכי שינוי רוחביים ניסיון בעבודה על כלל היבטי משאבי אנוש: גיוס, שימור, פרט ושכר תקשורת בינאישית מעולה ראייה מערכתית והבנה בתהליכים פנים ארגוניים יכולת תכנון, ארגון ובקרה ויכולת עבודה עצמאית המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
Technical Recruiter Thu, 26 Mar 2026 09:03:00 GMT
מיקום המשרה:
רמת גן, חיפה
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
Technical Recruiter (Hardware Focus) Location: Haifa / Ramat Gan (Hybrid, train accessible)
Requirements: Technical Recruiter (Hardware Focus) ) Location: Haifa / Ramat Gan (Hybrid, train accessible) For a Global Footprint with New Israel Design Center to Support Growing Demand for AI Connectivity Solutions This position is part of an RPO engagement delivered by our company, acting as a strategic recruitment partner supporting the companys growth and hiring efforts. About the Role We are looking for a Technical Recruiter with experience in hardware recruitment to manage end-to-end hiring processes in a fast-paced, global environment. Responsibilities Manage full cycle recruitment processes from intake to offer Partner with hiring managers locally and globally Source and attract candidates for hardware roles, including: Electrical, Electronics, Embedded, FPGA, RF, ASIC, VLSI Conduct screening interviews and evaluate candidates Coordinate and manage interview processes across multiple stakeholders Maintain high standards of candidate experience throughout the process Manage multiple open roles simultaneously while meeting KPIs Requirements 5+ years of experience in technical recruitment Experience recruiting for hardware / engineering roles - required Understanding of hardware domains such as Embedded, FPGA, ASIC, RF - strong advantage Hands-on sourcing experience (LinkedIn Recruiter, Boolean search and social network) Experience working with technical hiring managers High level of English, both written and spoken Ability to work in a dynamic, multi-tasking environment This position is open to all candidates. |
|
רכז.ת גיוס ומיתוג מעסיק- משרה חלקית Thu, 26 Mar 2026 08:31:00 GMT
מיקום המשרה:
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה חלקית
kפירמת עורכי דין מובילה דרוש.ה רכז.ת גיוס ומיתוג מעסיק להצטרפות לצוות משאבי האנוש. המשרה הינה חלקית עם אופציה למלאה בהמשך.
תחומי אחריות: ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה - פרסום משרות, סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים ופרונטליים ותיאום תהליכים עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים בפירמה איתור מועמדים בלינקדאין וברשתות השונות עמידה בקשר שוטף מול חברות ההשמה ליווי מועמדים לאורך תהליך הגיוס ושיפור חוויית המועמד קידום פעילות מיתוג מעסיק דרישות: ניסיון של לפחות שנה-שנתיים בגיוס- חובה ניסיון בגיוס לעולם המשפט - יתרון משמעותי ניסיון בראיונות פרונטליים- יתרון ניסיון עבודה בלינקדאין -חובה יחסי אנוש מצויינים, יכולת עבודה בסביבה לחוצה ומרובת משימות. יכולת עבודה במשרה חלקית כ6-7 שעות עבודה ביום. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
Talent Acquisition Thu, 26 Mar 2026 08:07:00 GMT
מיקום המשרה:
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, Talent Acquisition Specialist/Manager
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
Talent Acquisition Specialist Location: Central Israel
This role is ideal for a recruitment professional who enjoys full-cycle hiring while also being involved in broader HR activities. You will be part of a collaborative HR team and play a key role in attracting, engaging, and hiring top talent across the organization. Key Responsibilities: Manage end-to-end recruitment processes across various roles Partner closely with hiring managers to understand business needs and define hiring strategies Source, screen, interview, and assess candidates Lead offer negotiations and manage the candidate experience from first contact to onboarding Support additional HR initiatives and projects as needed (employee lifecycle, HR operations, employer branding, etc.) Maintain and track recruitment data and KPIs Requirements: Proven experience in Talent Acquisition / Recruitment Experience working within an HR team environment Strong stakeholder management skills Hands-on, proactive, and service-oriented approach Excellent communication skills in Hebrew and English Ability to manage multiple roles in a dynamic environmen This position is open to all candidates. |
|
לרשת חינוך גדולה בת"א דרוש /ה רכז /ת משאבי אנוש במחלקה לעובדי מינהל - במינהל משאבי אנוש Wed, 25 Mar 2026 21:46:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
ניהול יומן מנהלת המחלקה לעובדי מינהל
תיאום פגישות פרונטליות ומקוונות (Zoom/Teams) ומעקב אחר ביצוע. הדפסת מכתבים תפעול מערכות מיחשוב: קליטת עובדים חדשים במערכות עדכון שוטף של נתוני עובדים וניהול רשומות במערכת משאבי האנוש בקרת נוכחות: טיפול שוטף בדוחות נוכחות מעקב אחר חופשות/מחלות וסיוע בפתרון חריגות. דרישות: שליטה מלאה ב- Office, עם דגש מיוחד על Word, Excel (עבודה עם טבלאות, נוסחאות ובקרה). יכולות אישיות: רמת דיוק גבוהה תודעת שירות: אדיבות, וסבלנות. מתן מענה אישי לפניות טלפוניות. אמינות ודיסקרטיות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
Talent Sourcer- Temp (with Potential Extension) Wed, 25 Mar 2026 19:26:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו, בנימינה גבעת עדה
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, Talent Sourcer
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, עבודה זמנית
Lead end-to-end sourcing efforts for a wide range of technical roles, with a focus on identifying, engaging, and qualifying high-quality passive candidates.
Build and maintain strong talent pipelines, using advanced search techniques and a deep understanding of the tech landscape. Leverage LinkedIn Recruiter, social platforms, niche communities, and additional sourcing tools to uncover top talent. Utilize AI-driven tools and automations to scale sourcing efforts, increase efficiency, and introduce new methods for talent discovery. Partner closely with recruiters and hiring managers to refine role profiles and ensure strong alignment on candidate expectations. Manage and maintain all sourcing activity within Comeet / Spark (ATS), ensuring clean, accurate, and organized data. Support key operational aspects of the recruiting process - including interview scheduling, candidate follow-ups, and workflow support - ensuring a seamless and timely experience. Bring a creative, think outside the box mindset to identify new channels, strategies, and approaches to attract diverse, high-quality talent. Requirements: 3+ years of hands-on experience in technical sourcing, preferably in fast-paced, high-growth tech companies. Proven experience with LinkedIn Recruiter, Boolean search, and sourcing tools across multiple platforms. Strong familiarity with Comeet/ Spark or similar ATS systems, with the ability to maintain high data integrity. Ability to integrate and use AI-based tools as part of sourcing workflows and process scalability. Exceptional research capabilities, curiosity, and a creative approach to identifying hard-to-find talent. Strong organizational skills, high attention to detail, and the ability to manage multiple pipelines simultaneously. A proactive, ownership-driven mindset with the ability to influence processes and elevate recruitment effectiveness. Excellent interpersonal and communication skills, with the ability to build trust and rapport with candidates and hiring teams. This position is open to all candidates. |
|
דרוש /ה רכז /ת גיוס ומש"א Wed, 25 Mar 2026 18:41:00 GMT
מיקום המשרה:
אייל
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
תחומי אחריות: אחריות על ניהול תהליכי הגיוס בארגון: o פרסום משרות ויצירת קשר עם מועמדים פוטנציאליים באמצעות פלטפורמות גיוס שונות (אתרי דרושים, חברות השמה, רשתות חברתיות, לשכות תעסוקה ועוד) o ביצוע סינון קו"ח וראיונות מיון ראשוניים o קשר רציף עם מנהלים להגדרת דרישות המשרה וגיוס ותיאום מועמדים לראיון. קליטת עובדים: o אחריות על תהליך קליטת עובדים חדשים: תיאום ימי קליטה, הכנת טפסי קליטה, חוזים, קליטה במערכות ותיאום עם מנהלים לקבלת העובד. o מעקב וליווי עובדים חדשים בכניסתם לחברה. עבודה על נוכחות עובדים והכנה לשכר תמיכה שוטפת בעובדים: o מתן מענה ושירות לפניות העובדים בשוטף o טיפול בתאונות עבודה o היעדרויות ממושכות - קשר רציף עם העובד דאגה לרווחת העובד - ניהול של גאנט הרווחה השנתי אדמיניסטרציה o מעקב אחר קובץ כ"א, עובדים, חברות השמה, חברות קבלן ועוד סיומי העסקה: o קשר ישיר עם מנהלים לניהול תהליך סיום העסקה של עובד בחברה. o זימון לשימועים o מתן מכתבי תשובה לאחר שימוע o סגירת העובדים במערכת וניהול התהליך מול מחלקת שכר
דרישות: ניסיון רלוונטי מחברה דומה (תעשייה, מרלו"ג) - עדיפות ניסיון בעולמות הגיוס ומשאבי אנוש של שנה וחצי/שנתיים - חובה יכולת תקשורת בינאישית גבוהה ויכולת עבודה מול מנהלים יכולת לניהול זמן, עבודה תחת לחץ ותיעדוף משימות יכולת להפעלת שיקול דעת ופתרון בעיות בצורה עצמאית ידע והיכרות עם מערכות ממוחשבוות שליטה מלאה בתוכנות OFFICE 08:00-17:00 ימים א'-ה' המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
דרוש/ה מגייסת לחברת בנייה ותשתיות Wed, 25 Mar 2026 17:58:00 GMT
מיקום המשרה:
יבנה
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה
סוג/היקף המשרה:
משרה חלקית, מתאים גם לסטודנטים
דרוש/ה מגייסת לחברת בנייה ותשתיות ביבנה.
-גיוס לתפקידים שונים בחברה: מהנדסי ביצוע, מנהלי פרויקטים, תפקידי מטה וכו'. -פרסום משרות, סינון קורות חיים, ראיונות טלפונים + פרונטליים וכתיבת חוות דעת. -משרה מלאה / חלקית (4 ימים בשבוע) -מיקום המשרה: יבנה -משרה זמנית החלפה לחל"ד. *המודעה פונה לשני המינים דרישות: יכולת תקשורת טובה יכולת עבודה בצוות ניסיון קודם בגיוס לפחות שנה - יתרון מחברות בנייה ותשתיות מוטיבציה רבה ותשוקה לעולם הגיוס! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |