דרושים | עבודה | חיפוש משרות משאבי אנוש

מיקום המשרה: באר שבע, קרית גת, אשקלון, בת ים, תל אביב יפו 

תחומי המשרה: מחשבים ורשתות, כללי וללא ניסיון, משאבי אנוש, שירות לקוחות, נציגי שירות לקוחות, נציגי שירות ומכירה, רכזי גיוס והשמה, סטודנטים, מתאים גם לחיילים משוחררים, עבודה ראשונה, מתאים גם לחיילים משוחררים, נציגי שירות לקוחות, עבודה משרדית - מתאים גם לסטודנטים, עובד לעבודה משרדית, סטודנטים במחשבים ורשתות, מראיינים טלפונים, סטודנטים במחשבים ורשתות 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, משרה חלקית, משמרות, מתאים גם לסטודנטים, מתאים גם להורים / שעות גמישות, אקדמאים ללא ניסיון, לדוברי שפות, מתאים גם לחיילים משוחררים, ללא ניסיון, עבודה היברידית, עבודות ללא קורות חיים 

איתור מועמדים מתאימים ללקוחות החברה
הוצאת שיחות יזומות לצורך ביצוע ראיונות טלפוניים למועמדים
ליווי המועמדים לאורך כל תהליך הגיוס, בק אופיס ועוד
פעילויות רווחה, האפי-האוור, מתנות, פרסים ועוד

מיקום המשרה: תל אביב יפו, רמת גן, פתח תקווה, בני ברק, רמת השרון 

תחומי המשרה: הוראה, חינוך והדרכה, כללי וללא ניסיון, מדעי החברה, משאבי אנוש, סטודנטים במדעי החברה, רכזי גיוס והשמה, סטודנטים, סטודנטים - מדעי החברה, שירות לקוחות - מתאים גם לסטודנטים, מתאים גם לחיילים משוחררים, עבודה ראשונה, מתאים גם לחיילים משוחררים, רכז תעסוקה / מדריך תעסוקה, מדריך תעסוקתי, עובד לעבודה משרדית, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, משרה חלקית, מתאים גם לסטודנטים, מתאים גם להורים / שעות גמישות, אקדמאים ללא ניסיון, מתאים גם לחיילים משוחררים, ללא ניסיון, לדוברי אנגלית, עבודה היברידית, עבודות ללא קורות חיים 

רכז/ת גיוס עובדים למשרה מאתגרת בחברת משבי אנוש גלובלית
ניהול תהליכי גיוס, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטאליים עם מועמדים, כתיבת חוות דעת לגבי מועמדים
ניהול שוטף של תהליך הגיוס, ביצוע מעקב אחר תהליכי גיוס, גיוס למשרות בתחום ההנדסה, בכירים, ניהול ביניים וטכנולוגיה
תיאומי ראיונות, בדיקת ממליצים ועוד
משרה מלאה / גמישה / חלקית /מתאים גם לסטודנטית או אימהות
תנאי שכר הולמים!

מיקום המשרה: בת ים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, ניהול ביניים, HR Director, HR Director 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

היקף משרה: 100%
כפיפות ארגונית: מנהלת משאבי אנוש

הגדרת תפקיד:
טיפול במעגל חיי העובד בחברה
איתור, גיוס וקליטת עובדים בחברה
תיאום וריכוז פעולות הדרכה ורווחה
טיפול וליווי בהליכי פרישה וסיום העסקה
מתן מענה שוטף למנהלים ועובדים בנושאים שונים
אחריות על ניהול תיקי עובדים, מעקב אחר תקנים וניהול דו"חות משאבי אנוש
בקרה על ביצוע נהלי חברה בנושא נוכחות והחתמת שעון
הפקת דוחות נוכחות ונתוני משאבי אנוש
עבודה עם מערכות נוכחות ושכר
סיוע מקצועי ואדמיניסטרטיבי למנהלת משאבי אנוש
כל מטלה שתוטל ע"י הממונה במסגרת התפקיד

מיקום המשרה: קרית גת, אשקלון, גן יבנה, אשדוד, יבנה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

אחריות כוללת על גיוסי מטה בכלל הדרגים וגיוסי מסה (עובדי מחסן, נציגי שירות).
ליווי מנהלים בתהליכי גיוס ובניית תהליכי גיוס מותאמים על פי תפקידים.
פרסום בסושיאל (פייסבוק, אינסטגרם, טיקטוק לינקדאין)
אפיון משרות, פרסום באתרי דרושים
עבודה מול חברות כ"א / השמה
סינון קו"ח, ביצוע ראיונות טלפוניים וראיונות פרונטליים
יכולת משא ומתן מול מועמדים
עבודה מול ממשקים פנימיים (מנהלי המחלקות, עובדים) וממשקים חיצוניים (חברות השמה, כ"א, ספקים וכו)
הרחבת מקורות גיוס וחשיבה יצירתית
הובלה של גיוס פנימי - חבר מביא חבר

מיקום המשרה: רחובות, רמלה, לוד, ראשון לציון, בת ים 

תחומי המשרה: כספים וכלכלה, ניהול חשבונות, משאבי אנוש, חשב שכר, רווחה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, מתאים גם להורים / שעות גמישות, לדוברי שפות, מתאים גם למגזר הדתי 

דרוש/ה חשב/ת שכר בלוד לצוות מנצח!
התפקיד כולל:
טיפול בנוכחות עובדים, הקמת עובדים חדשים במערכת, עדכוני שכר ועוד.
תנאים מעולים!
- קליטה כעובד חברה מהיום הראשון!
- שכר מעולה למתאימים/ות!
- משרה מלאה
- ימים א'-ה', 08:00-16:00

מיקום המשרה: רמת גן 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, אבחון, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

במסגרת התפקיד -
ניהול מקצה לקצה ואחריות מלאה על תהליכי גיוס, ניוד ומכרזים פנימיים לתפקידים בתחומי הביטוח והפיננסים.
ביצוע ראיונות פרונטאליים, ניתוח מבחני כישורים ואישיות וכתיבת חוות דעת אינטגרטיביות.
הובלת תהליכים מול מועמדים, תוך יצירת חווית מועמד מיטבית.
ניהול תהליכי גיוס מול מנהלים מגייסים, תוך ליווי וייעוץ בקבלת החלטות לאורך תהליכי גיוס.
ליווי מועמדים עד לחתימת החוזה.

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, משרה חלקית, מתאים גם להורים / שעות גמישות 

לתפקיד אמון בחברת בנייה דרושה מנהלת משאבי אנוש מנוסה, שתוביל את תחום הHR מקצה לקצה ותהווה יד ימין לבעלי החברה.

ליווי מחזור חיי העובד: קליטה, חניכה, ליווי שוטף וסיומי העסקה
גיוס עובדים: אפיון צרכים, פרסום, סינון קו"ח, ראיונות ותיאום מול מנהלים
ניהול תיקי עובדים, חוזים, מסמכים ועדכון נתונים
טיפול שוטף בפניות עובדים: תנאים, נהלים ומדיניות
רווחה וחוויית עובד: ימי גיבוש, מתנות, אירועים ותקשורת פנים ארגונית
ניהול ביצועים: משובים, שיחות תקופתיות ותהליכי פיתוח
שימועים ותהליכי משמעת לפי צורך
עבודה מול חשבת שכר/רו"ח: העברת נתונים, חופשות/מחלה, עדכונים
בניית תוכנית עבודה שנתית מקושרת תקציב
כפיפות: בעלי החברה / מנכ"ל
קרן השתלמות לאחר חצי שנה
בחברה סדר גודל של כ-25 עובדים (חברה בצמחיה)

שעות עבודה גמישות 75-80% משרה
מיקום יפו תל אביב רחוב שמעיה
יש חנייה
אין היברידי

מיקום המשרה: רמת גן 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

- אחריות כוללת בתהליכי גיוס, החל מהעלאת פרסומי משרות בערוצים נרחבים, פיתוח ויצירת מקורות גיוס, השתתפות בירידי תעסוקה
- מיון וסינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים, ליווי מועמדים ומנהלים, הכנת הסכמי העסקה וקליטת עובדים וכו'.

מיקום המשרה: פתח תקווה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לחברת ג'י וואן משאבי אנוש
דרוש/ה רכז/ת שכר ואדמין/נית למטה בפתח תקווה

* עבודה במשרה מלאה!
* ניהול שעות עובדים ותקנים
* אחריות על ריכוז וקליטת נתוני שכר והעברתם לחשבת השכר
* טיפול אדמיניסטרטיבי בחופשות, מחלות, דמי אבטלה, בונוסים של עובדים ועוד
* הפקת נתונים לתיקוני שכר
* מתן מענה מקצועי לעובדים ולקוחות
* עבודה מול ממשקי עבודה מרובים
* הפקת חשבוניות וגביית לקוחות
* עבודה צמודה מול מנהל פעילות
* מתאים גם למשרה התחלתית בתחום

מיקום המשרה: יקנעם 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

הזדמנות מעולה לצבור ניסיון בתעשייה
התפקיד כולל:
ניהול גיוסי מאסות
פרסום משרות
סינון קוח 
ראיונות טלפונים ופרונטליים
ליווי תהליך הגיוס מקצה לקצה
העבודה כולל עבודה מול מנהלים וריבוי ממשקים

מיקום המשרה: תל אביב יפו, רמת גן, פתח תקווה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, Talent Acquisition Specialist/Manager, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

מחפש.ת את הצעד הבא בעולם הגיוס?
רוצה לעבוד בפירמה מובילה, בתפקיד רחב ומאתגר עם השפעה אמיתית ואתגר יומיומי?
זה המקום בשבילך!

איך יראה יומך -
1.אחריות מלאה והובלת תהליך גיוס מגוונים בפירמה מקצה לקצה (E2E)- מפרסום המשרה ועד קליטת העובד.
2.עבודה בשותפות אסטרטגית עם מנהלים מגייסים.
2.איתור מועמדים מתאימים תוך עבודה מתמדת למול מערכת LinkedIn, רשתות חברתיות ומערכת הגיוס הארגונית.
3. ניהול חווית המועמד לאורך כל תהליך הגיוס.

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, מערכות מידע, הדרכה ופיתוח ארגוני, מטמיע מערכות מידע, מיישם/מטמיע 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לאגף הון אנושי בחברתנו דרוש/ה רכז /ת הטמעה
במסגרת התפקיד:
הטמעת השימוש במערכת הנוכחות הארגונית
טיפול בפניות ניהול - הקמת עובדים.ות, ניוד, מתן הרשאות ועוד
ליווי מקצועי למנהלים ועובדים
בניית לומדות/מצגות הדרכה למשתמשי הקצה, וקיום הדרכות
ביצוע בקרות שוטפות
העבודה הנה בצוות, וכחלק מאגף הון אנושי (ממשק עם יחידות משאבי אנוש שכר ועוד)

מיקום המשרה: באר שבע, נתיבות, קרית גת, ירושלים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

באבקום מגייסת רכז/ת משאבי אנוש לאזור דרום - החלפה לחל"ד
התפקיד כולל:
טיפול שוטף בעובדים לאורך מחזור חיי העובד.
הובלת פעילויות רווחה, ויוזמות לשיפור האקלים האירגוני.
תמיכה וייעוץ למנהלים בכל הקשור למדיניות משאבי אנוש
נסיעות לאתרי החטיבה בהם ממוקמים מוקדי השירות (ירושלים, נתיבות, קריית גת)

מיקום המשרה: פתח תקווה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, Talent Acquisition Specialist/Manager, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה היברידית 

צוות הגיוס של Malam Team מתרחב ואת/ה יכול/ה להיות חלק ממנו!
אנחנו מחפשים Junior Technical Recruiter עם נשמה של מגייס/ת אמיתי/ת.
מה בתפקיד?
- גיוס מקצה לקצה כולל החתמות חוזים
- סורסינג, פרסום משרות, ראיונות טלפוניים ופרונטליים, שיחות ממליצים
- עבודה צמודה עם מנהלים מגייסים וליווי מועמדים עד החתימה

והכי חשוב? הרבה אנרגיות!

 מיקום: פתח תקווה
 שעות: א-ה 09:00-18:00

מיקום המשרה: תל אביב יפו, רמת גן, גבעתיים, פתח תקווה, בני ברק 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לרשת קמעונאית בתחום המזון וסופרמרקטים דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש למטה החברה בבני ברק!

התפקיד כולל: ניהול תהליכי הגיוס בחברה, פרסום משרות ברשתות חברתיות ואתרי פרסום, סינון קורות חיים, כתיבת חוו"ד מקצועית, ביצוע ראיונות פרונטליים וטלפונים, תפעול כל תהליך הגיוס הכולל פגישות עם מנהלים, שליחת מבדקים וימי מיון, ביצוע שיחות ממליצים, הכנת חוזי עבודה, תיאום וקליטת עובד בחברה ועוד.
משרה מלאה 8:00-16:00/17:00, ראשון - חמישי.
שכר נע בין 12,000-14,000 ש"ח, תלוי ניסיון
מיקום - בני ברק גבול רמת גן

מיקום המשרה: ראשון לציון, חולון, תל אביב יפו, רמת גן, גבעתיים 

תחומי המשרה: כללי וללא ניסיון, משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, סטודנטים, שירות לקוחות - מתאים גם לסטודנטים, מתאים גם לחיילים משוחררים, עבודה ראשונה, מתאים גם לחיילים משוחררים, עבודה משרדית - מתאים גם לסטודנטים, עובד לעבודה משרדית, הדרכה ופיתוח ארגוני, ניהול ביניים, Employee Experience Lead, Employee Experience Lead 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, מתאים גם לסטודנטים, מתאים גם להורים / שעות גמישות, אקדמאים ללא ניסיון, מתאים גם לחיילים משוחררים, ללא ניסיון, עבודה היברידית 

התפקיד כולל:
תפעול שוטף של מערכת הלמידה
הפקת דוחות, ניתוחים וביצוע בקרות.
ריכוז נתונים ותיעוד במערכת הארגונית.

משרה מלאה א'-ה' (*משלב היברידיות*)
שכר+ תנאים סוציאליים מעולים! (ביטוח בריאות, ק.השתלמות, ימי מחלה, סיבוס, ועוד).

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, HR Business Partner 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

מתן מענה וליווי שוטף לבתי הספר במגוון תחומי משאבי אנוש
קליטת עובדים, הכנת חוזי העסקה, אישורי העסקה וטיפול בשכר ובנוכחות
עבודה שוטפת מול ממשקים חיצוניים ופנימיים מרובים
ליווי מנהלים בתהליכי HR, ייעוץ וליווי מקצועי
שותפות בפיתוח והטמעת תהליכים ארגוניים ונהלי עבודה
משרה מלאה (100%)
מיקום: תל אביב (יש חניה במקום)

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מנהל גיוס והשמה, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

רוצה להיות חלק מצוות מקצועי שעובד עם לקוחות טכנולוגיים וארגונים מובילים במשק?
אנחנו מחפשים רכז/ת גיוס עם ניסיון, חשיבה עסקית ויכולת הובלת תהליכים מקצה לקצה.
הובלת תהליכי גיוס לתפקידים טכנולוגיים מגוונים
עבודה ישירה מול לקוחות עסקיים, חברות הייטק ומגזר ציבורי
סורסינג, ראיונות, ליווי מועמדים וסגירת משרות
שיתוף פעולה עם מנהלי לקוחות וצוותי Delivery
סביבה דינמית עם יעדים, אתגרים ומקום לגדול בו

מיקום: ת"א, משרה מלאה א'-ה' 8:00-17:00

מיקום המשרה: אילת, אילות, אליפז, יטבתה, קטורה 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, ניהול משרד, מכירות, משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, Back Office, Back Office / בק אופיס 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

אם את/ה מסודר/ת, שירותי/ת ומחפש/ת תפקיד עם אחריות וסדר יום ברור -
רשת מלונות פתאל מגייסת מתאמ/ת שכר לתפקיד מגוון ומשמעותי במחלקת משאבי האנוש.

מה כולל התפקיד?
- טיפול שוטף בהכנת שכר לעובדי החברה.
- איסוף, קליטה ובקרה של דיווחי נוכחות.
- הפקת דוחות ומעקב אחר שעות עבודה.
- תמיכה ומתן מענה לעובדים בנושאים כמו תלושי שכר, ביטוחים, זכויות סוציאליות ועוד.

למה דווקא פתאל?
? מסלול קריירה ופיתוח אישי ברשת המלונות הגדולה בישראל.
? לאחר 3 חודשים - הנחות משמעותיות על אירוח במלונות פתאל בארץ ובעולם!
? מתנות בחגים.
? ארוחות מלאות ומפנקות לאורך כל היום.

מיקום המשרה: יזרעאל, מגידו, עפולה, מגדל העמק, כפר תבור 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה היברידית 

אנחנו מחפשים רכז/ת גיוס יוזמ/ת ובעל/ת תשוקה לעולמות הגיוס להצטרף אלינו!

במשרה זו תהיה אחראי/ת על תהליך הגיוס מקצה לקצה, תהיה לך השפעה משמעותית על עתיד החברה באמצעות איתור, משיכה וגיוס של הטאלנטים הטובים ביותר. אם בניית קשרים, עבודה צמודה עם מנהלים ויצירת חוויית מועמד יוצאת דופן מדברות אלייך, זה התפקיד בשבילך.

במסגרת התפקיד:
גיוס מקצה לקצה: משלב הגדרת הצורך והדרישות לתפקיד, סינון קורות חיים, סורסינג, ראיונות עומק, הצעת שכר וליווי בתהליך הקליטה. גיוס למגוון תפקידים, מעובדי ייצור ועד לתפקידי ניהול בכירים.
סורסינג פרואקטיבי: איתור ופנייה למועמדים איכותיים באמצעות מגוון ערוצי גיוס, ובניית מאגרי טאלנטים למשרות פתוחות ועתידיות.
מיתוג מעסיק: ייצוג וקידום מותג החברה ברשתות החברתיות ובפלטפורמות מקצועיות נוספות.
שיפור תהליכים: תרומה פעילה לאסטרטגיית הגיוס, הגדרת Best Practices והובלת פרויקטים חדשניים לשיפור וייעול תהליכי הגיוס.

מיקום המשרה: עבודה מהבית 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לחברת ניקיון מובילה באזור אשדוד דרושה רכזת גיוס עצמאית לניהול מלא של תהליכי גיוס עובדים עבודה מהבית. (עמלות גבוהות)
התפקיד כולל:
* פרסום מודעות דרושים בפלטפורמות שונות
* איתור מועמדות באופן יזום
* סינון טלפוני
* תיאום ראיונות
* ליווי המועמדת עד תחילת עבודה בפועל
תגמול מבוסס עמלות בלבד- תשלום פר גיוס מוצלח.
פוטנציאל הכנסה גבוה בהתאם לתוצאות.
עבודה מהבית
התחלה מיידית.

מיקום המשרה: ירושלים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, HR Business Partner 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

Who We Are
We're building the financial infrastructure that powers global innovation. With our cutting-edge suite of Embedded payments, cards, and lending solutions, we enable millions of businesses and consumers to transact seamlessly and securely. With 900+ employees worldwide and an R&D center of over 160 employees in Jerusalem - were reshaping how financial technology is developed and delivered.
The Role:
Were looking for a Senior HR Business Partner ( HRBP ) to play a pivotal role in shaping and executing people strategy. This isnt just a senior HR role - its a high-impact opportunity for a proven HR leader with hands-on expertise across the full HR spectrum. Youll operate with a high degree of autonomy, offering strategic and operational support to managers, employees, and leadership. Acting as a trusted right-hand to the Director of HR, youll influence core decisions, lead change, and elevate both the Employee Experience and HR function.
Who You Are:

* A strategic HR leader who can seamlessly shift between high-level planning and hands-on execution
* A strong communicator - fluent in both English and Hebrew - who builds trust at all levels
* Collaborative, agile, and always one step ahead when it comes to working through challenges
* Passionate about organizational development, change management, and talent strategy
* Analytical, tech-savvy, and data -driven with a mindset for continuous improvement
What Youll Actually Be Doing:

* Serve as a strategic advisor to managers on employee relations, performance, and engagement
* Provide expert guidance across compensation, benefits, talent management, L&D, and workforce planning
* Lead and execute HR initiatives that boost employee engagement and organizational effectiveness
* Analyze HR metrics and workforce trends to guide decision-making and talent strategy
* Partner with leadership on change management efforts and organizational development
* Ensure compliance with labor laws and internal policies, conducting audits and implementing improvements
* Collaborate with global HR teams to localize and implement global initiatives
* Lead or support ad hoc HR projects as needed
Why Youll Love Working Here:
Youll be joining a strategic HR team that plays a central role in driving organizational success. Youll have real influence on shaping culture, guiding leadership, and optimizing the full employee lifecycle. We foster a collaborative environment where your expertise in people strategy, change management, and business partnership will be valued and amplified. We offer comprehensive benefits including full Keren Hishtalmut, private health and dental insurance, wellness reimbursement, volunteering opportunities, and more - all designed to support your growth, well-being, and impact.
* Flexible hybrid model: 3 days a week in the office - A must
* 1,000 net monthly wellness benefit - from therapy to Pilates to your kids art class
* Full Keren Hishtalmut, private health & dental insurance
* Donation matching, volunteering days, team outings, and mentorship programs
* A mission-driven culture that values ownership, trust, and meaningful impact
Next Step:
Hit apply.

מיקום המשרה: קדומים 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, מזכירות / פקידות, משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, משרה חלקית, עבודה ציבורית / ממשלתית 

דרוש/ה פקיד/ת משאבי אנוש
תיאור התפקיד:
סיוע בהליכי מיון וגיוס עובדים לרשות
סיוע וליווי בהליכי קליטת עובדים חדשים לרשות המקומית
בדיקה ומעקב אחר תקני כח האדם ברשות
תיאום וריכוז פעולות הדרכה ורווחה לעובדי הארגון
תיאום וריכוז תהליכים ארגוניים
מעקב אחר מערך הנוכחות
סיוע וליווי בהליכי סיום העסקה)פיטורים, התפטרות, פטירה ופרישה לגמלאות(
בדיקה ומעקב אחר קליטת קופות העובדים
מענה לפניות העובדים בנושאים מגוונים בתחומי ההון האנושי
ביצוע מעקב וסגירת פניה שמתקבלת ביחידת ההון האנושי
מענה למשימות היחידה המשתנות מעת לעת ובהתאם לצורך
היקף משרה: 75%-100%
תחילת עבודה: מיידית
תאריך הגשת המועמדות: 8.3.26 12:00.

מיקום המשרה: קדומים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית 

דרוש/ה פקיד/ת משאבי אנוש
תיאור התפקיד:
סיוע בהליכי מיון וגיוס עובדים לרשות
סיוע וליווי בהליכי קליטת עובדים חדשים לרשות המקומית
בדיקה ומעקב אחר תקני כח האדם ברשות
תיאום וריכוז פעולות הדרכה ורווחה לעובדי הארגון
תיאום וריכוז תהליכים ארגוניים
מעקב אחר מערך הנוכחות
סיוע וליווי בהליכי סיום העסקה)פיטורים, התפטרות, פטירה ופרישה לגמלאות(
בדיקה ומעקב אחר קליטת קופות העובדים
מענה לפניות העובדים בנושאים מגוונים בתחומי ההון האנושי
ביצוע מעקב וסגירת פניה שמתקבלת ביחידת ההון האנושי
מענה למשימות היחידה המשתנות מעת לעת ובהתאם לצורך
תאריך הגשת המועמדות: 08.03.2026 12:00.

מיקום המשרה: חולון 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית 

דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש
תיאור התפקיד:
קליטת עובדים חדשים לרשות המקומית.
טיפול בנוכחות העובדים.
עדכון תנאי שכר לעובדים ולמורים בהתאם לחוקת העבודה ולהסכמים הקיבוציים.
ביצוע בקרה לשכר עובדי הוראה.
מענה לפניות העובדים, המורים והמנהלים בנושאים מגוונים בתחומי ההון האנושי ושכר.
סיוע לבדיקה ומעקב אחר תקני משאבי האנוש ברשות.
עבודה אדמיניסטרטיבית משרדית.
קבלת קהל ושירות לקוחות טלפוני ופרונטלי.
ביצוע מעקב, טיפול וסגירת פניות שמתקבלות במחלקת משאבי אנוש.
מענה למשימות המחלקה המשתנות מעת לעת ובהתאם לצורך.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרשו ע"י הממונה.
היקף המשרה: 100% משרה
תאריך הגשת המועמדות: 9.3.26 12:00.

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, HR Business Partner 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

As a Senior HR Business Partner, you will serve as a strategic partner to senior leadership, driving organizational effectiveness, talent management, and cultural initiatives across Annapurna Labs and the Center for Quantum Computing business units. This role requires deep HR expertise, business acumen, and the ability to influence at executive levels.

Key job responsibilities:
-Partner with senior leadership to develop and execute HR strategies aligned with business objectives.
-Lead complex organizational design initiatives and change management programs.
-Drive talent management strategies including succession planning, leadership development, and performance management.
-Provide strategic consultation on employee relations, compensation, and organizational effectiveness.
-Analyze workforce metrics and trends to provide data-driven recommendations.
-Design and implement scalable HR solutions for rapid business growth.

מיקום המשרה: רמת גן 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל גיוס והשמה, Talent Acquisition Specialist/Manager 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

We seek a talented, passionate, and experienced Global Talent Acquisition Partner to join our one-of-a-kind HR team to support our global recruitment effort.
As a Talent Acquisition Partner , you will play a crucial role in identifying and attracting top talent to support the organization's growth and success. This is a full-time, hybrid position (4 days a week in the office) for a collaborative professional who thrives in a fast-paced environment and enjoys building strong partnerships across the organization.
What your role will look like:
Take full ownership of the end-to-end recruitment process, collaborating closely with senior management and hiring managers, both in our TLV site and other sites in the world.
Develop and execute innovative and effective sourcing strategies to identify potential candidates from diverse channels.
Conduct in-depth interviews, apply standardized assessments, and utilize behavioral interviewing methods to thoroughly evaluate candidates' qualifications, experience, and alignment with the company culture.
Work with data to analyze metrics and optimize recruitment strategies.
Ensure a positive candidate experience throughout the sourcing and recruitment process.
Identify bottlenecks and areas for improvement, and implement innovative solutions to make the recruitment process faster and smoother.

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, ניהול ביניים, HR Director, HR Director 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

Required HR Director - R&D
Realize your potential by joining the leading performance-driven advertising company!
As an HR Director on the HR department in our Tel Aviv Office, youll play a vital role in owning and delivering the strategic HR roadmap for R&D / Product departments. Reporting to the Director of HR, Global Tech, the role incumbent will have a deep understanding of the business context, culture, and challenges faced as well as an understanding of the importance of designing global, scalable, and agile people processes to meet the needs of a dynamic, scaling organization.
How youll make an impact:
Execute the HR roadmap for R&D- Supply, ensuring alignment with global and regional business priorities. Act as a trusted advisor to R&D-Supply managers on workforce planning, talent strategies, and employee engagement and well being.
Partner with business leaders on organisational assessment and design initiatives to support growth and operational excellence.
Oversee generalist HR activities for R&D-Supply including performance management, total rewards, succession planning, and talent development.
Analyse people data and provide actionable insights to managers to support informed decision-making and drive business outcomes.
Champion a culture aligned with our values, fostering an environment where employees are highly engaged and motivated.

מיקום המשרה: רמת גן 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, מזכירות / פקידות, משאבי אנוש, רווחה, פקידות קבלה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לחברה בתחום הפיננסים צעירה ויציבה ברמת גן גבול בני ברק דרוש/ה מזכיר/ת רווחה וקבלה
איש אדמיניסטרציה חד/ה, שירותי/ת ויצירתי/ת
שי/תהיה הלב הפועם של המשרד והפנים הראשונות שמקבלות את הבאים
מה בתפקיד?
תיאום פגישות וניהול יומנים להנהלה בכירה
אחריות על תחום הרווחה והובלת פעילויות לעובדים
עבודה שוטפת מול ספקים
ישיבה בעמדת קבלה ומתן מענה אדמיניסטרטיבי כולל
יוזמה, סדר וירידה לפרטים
מה מחכה לך אצלנו?
משרדים יפים ואווירה צעירה
צוות איכותי ומשפחתי
משרה מלאה, 5 ימים בשבוע.

מיקום המשרה: עפולה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: פרילנס 

חברת השמה בעפולה, מגייסת רכז/ת גיוס והשמה בענף הבנייה,
פרילנסר
תיאור המשרה:
רכז/ת גיוס והשמה נדרש/ת לשלוט בתהליכי איתור מועמדים, סינון קורות חיים, ראיונות, והתאמת מועמדים למשרות, עם דגש על יחסי אנוש מצוינים, סדר וארגון, שליטה ביישומי מחשב ורשתות חברתיות (כולל פלטפורמות גיוס), סבלנות ויכולת ליווי מועמד עד הקליטה.
מה עושה רכז/ת גיוס והשמה?
איתור, סינון וראיון מועמדים לתפקידים שונים.
ליווי מועמדים לאורך כל תהליך הגיוס וההשמה.
בניית מאגרי מועמדים וטיפוחם.
עבודה מול מעסיקים רבים בענף הבנייה, והבנת צרכיהם.
עבודה בממשק בין מועמדים למעסיקים.
עבודה אדמיניסטרטיבית ומשרדית לניהול התהליכים.

מיקום המשרה: אור יהודה 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, מזכירות / פקידות, מכירות, משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, Back Office, Back Office / בק אופיס 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לארגון מוביל באור יהודה- דרוש/ה רפרנט/ית תפעול!
התפקיד משלב תפעול שוטף - יד ימינו של מנהל המחלקה שכולל:
*טיפול בתהליכי גיוס עובדים.
*אדמיניסטרציה ותפעול שוטף בנושאי משאבי אנוש: קליטת עובדים, מעקב נוכחות.
*פיקוח ובקרה על תפוקות עובדי/ות המחלקה כולל ליווי עובדים בנושאי משאבי אנוש יומיומיים.

קורות חיים לואצאפ בלבד.

מיקום המשרה: אילת 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

רוצה להתחיל קריירה בעולם משאבי האנוש?
יש לך כישורי תקשורת מצוינים, אהבה לאנשים ויכולת ארגון גבוהה?
המקום שלך איתנו!
לחברה באילת, חברת הייטק ייחודית וצומחת, דרוש/ה
מתאם/ת משאבי אנוש
תחומי אחריות:
ניהול ובקרה של מערכת הנוכחות
אחריות על תחום הרווחה וחוויית העובד
טיפול אדמיניסטרטיבי שוטף בנושאי משאבי אנוש
סיוע בתהליכי גיוס וקליטת עובדים

מיקום המשרה: אשקלון 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רווחה, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש
תפקיד מגוון עם הרבה השפעה
80% גיוס ו-HR - ניהול גיוס מקצה לקצה, חוויית מועמד, קליטה ואונבורדינג, עבודה עם LinkedIn וכלי AI.
20% רווחה, פרט והדרכה - פעילויות רווחה, ליווי עובדים והדרכות פנים ארגוניות.
משרה מלאה | 8:00-17:00

מיקום המשרה: שדרות 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, מנהל גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית 

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת גיוס, העסקה ופרישה באגף הון אנושי
היקף משרה: 100%
תיאור התפקיד:
ניהול, פיתוח והובלת מחלקת משאבי אנוש בעיריית שדרות, ניהול כולל של מחזור חיי העובד בעירייה- מאיתור, קליטה, ליווי ופרישה של עובדים, תוך ניהול כולל ומקצועי של מחזור חיי העובד. התפקיד כולל אחריות למתן שירות מקצועי, איכותי וזמין לעובדי העירייה, יישום מדיניות ההון האנושי של העירייה, עמידה ברגולציה ובהוראות הדין - כבסיס לפעילות ארגונית תקינה, יציבה ואיכותית.
תחומי אחריות:
1. ניהול תהליכי גיוס, מיון וקליטת עובדים, לרבות ליווי מנהלים בתהליכי איוש משרות.
2.אחריות על תהליכי קליטה, חניכה וליווי עובדים בכניסה לתפקיד.
3. ניהול תהליכי ניוד, קידום ושינויי תפקיד של עובדים, בהתאם למדיניות העירייה ולהוראות הדין.
4.טיפול בתהליכי סיום העסקה והכנה לפרישה, לרבות ליווי עובדים ומנהלים.
הנגשת זכויות וחובות עובדים ומתן שירות שוטף לפניות עובדים ומנהלים.
יישום מדיניות ההון האנושי של הרשות ועמידה בהוראות רגולציה, הסכמים קיבוציים, חוזרי משרד הפנים ודיני עבודה.
עבודה שוטפת מול יחידת השכר, בקרת השכר וגורמי גזברות בעירייה.
איסוף נתונים, בקרה ודיווח בתחום משאבי אנוש.
ביצוע מטלות נוספות בהתאם להנחיות מנהל /ת אגף משאבי אנוש.
תאריך הגשת המועמדות: 05.03.2026 12:00.

מיקום המשרה: בת ים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית 

דרוש/ה רכז/ת גיוס, השמה והעסקה - הארכת מועד הגשה.
היקף העסקה: מלאה.
תיאור תפקיד:
סיוע למנהלת המחלקה בניהול תהליכי גיוס עובדים לעירייה.
הרחבת מעגלי הגיוס ואיתור מועמדים באמצעים חדשניים ויצירתיים.
פרסום משרות ברשתות החברתיות ובפלטפורמות דיגיטליות.
יצירת שיתופי פעולה עם מכללות, אוניברסיטאות וגופים להכשרה מקצועית.
ייזום והשתתפות בירידי תעסוקה, ימי חשיפה וכנסים.
ליווי מועמדים לאורך תהליך הגיוס ושיפור חוויית המועמד.
קידום פרויקטים בתחום משאבי אנוש.
עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים וגורמי מקצוע ברשות.
כל מטלה נוספת שתוטל ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 08.03.2026 12:00.

מיקום המשרה: בני ברק 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, הדרכה ופיתוח ארגוני, HR Business Partner 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

As a Learning & Development Partner , you will support the growth and development of our global workforce. Working alongside business leaders, HR, and subject-matter experts, you will help identify learning needs, design effective learning experiences, and deliver initiatives that enhance organizational capability and performance.

This is a great opportunity to join a collaborative HR team and contribute directly to Kalturas learning culture and employee development.



The day-to-day

Partner with business leaders and HR to identify local learning needs and skills within various teams
Design and develop learning programs, workshops, and blended learning solutions (digital and in-person)
Lead training sessions, support team-building activities
Manage L&D projects end-to-end, including logistics, scheduling, internal communication, and materials preparation
Maintain and update our digital learning resources and LMS platforms to ensure content is accessible and relevant
Track learning metrics and gather feedback to evaluate the effectiveness of programs and suggest improvements
Assist managers and employees in navigating development resources and building individual development plans

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, מערכות מידע, HRIS, HRIS 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה היברידית 

We seek a strategic, hands-on Director of Compensation, Benefits & HRIS to lead global Total Rewards and HR Systems (primarily Bob).
This key People leader will build world-class, competitive, and scalable global C&B frameworks while ensuring operational excellence via strong HRIS, data integrity, and automation.
Ideal candidate has experience in global, high-growth companies and thrives in a scaling environment.
What Youll Do:
Compensation: Own global comp philosophy, job architecture, leveling, salary bands. Lead annual compensation and promotion cycles. Partner with Finance on budgeting. Ensure global compliance
Equity: Partner with Finance to define and manage on going equity programs.
Benefits & Well-being: Design and manage global benefits (US, EMEA, APAC, LATAM, etc.). Optimize plans for competitiveness and cost.
HR Tech.: Oversee internal HRIS (Bob) management, including configuration, governance (workflows, data standards, security), enhancements, automation, and continuous improvement.
Data & Process Excellence: Ensure accurate HR data. Build analytics and AI solutions for workforce planning and comp decisions. Optimize scalable HR processes.
Leadership: Lead a small global Total Rewards/HR Ops team. Partner with HRBPs, TA, Finance, Legal, IT, and our senior leadership. Serve as a trusted advisor on total rewards and HR systems.

מיקום המשרה: ירושלים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש.ה רכז.ת גיוס. 
הר החוצבים - פנים ארגוני - חינוך.
9500 ש"ח.

מיקום המשרה: בת ים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה חלקית 

דרוש/ה מנהל /ת כח אדם
עבודה שוטפת מול עובדים קיימים
טיפול בנושאי משאבי אנוש במשרד
מיקום: בת ים
היקף משרה: ימים א'-ה'
שעות עבודה: 09:00-15:00
לפרטים ושליחת קורות חיים ניתן ליצור קשר בטלפון.

מיקום המשרה: באר שבע 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש/ה רכז/ת גיוס והשמה למשרד כוח אדם בבאר שבע.
אווירה משפחתית ועמלות מצוינות!
תיאור קצר:
פרסום משרות, שיחות עם מועמדים, סיורים בעסקים וניהול מצבת עובדים.
שכר: 6,500-7,500 + עמלות.
א'-ה' בלבד | 08:00-16:30.
אייפון/גלקסי לבחירה + מחשב נייד אישי.
קו"ח לנייד.