דרושים | עבודה | חיפוש משרות משאבי אנוש

לחברת כלנית דרוש /ה רכז /ת גיוס לתפקיד התחלתי
Sun, 24 Mar 2019 00:00:00 GMT
לחברה כלנית דרוש /ה רכז /ת גיוס לתפקיד בעולמות התקשורת, תפקיד מעניין ומאתגר הכולל:
אחריות על תהליך הגיוס מקצה לקצה - איתור מועמדים , ראיון טלפוני ופרונטלי, ליווי תהליך המועמד עד לסגירת חוזה.
דרישות:
חצי שנה ומעלה ניסיון בגיוסי מסה - חובה.
יחסי אנוש מעולים.
יכולת עבודה וניהול זמן עצמאי.
מוסר עבודה גבוה, רצינות ואחריות.
זמינות מיידית - יתרון. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
לקבוצת חברות מובילה הממוקמת בראשון לציון דרוש /ה רכז /ת גיוס (נדרש ניסיון קודם)
Sat, 23 Mar 2019 15:34:00 GMT
לקבוצת חברות מובילה דרוש /ה רכז /ת גיוס לאתר החברה הממוקם בראשון לציון (מרכז עסקים "שורק").
במסגרת התפקיד:
- אחריות על ניהול תהליכי הגיוס מהקצה אל הקצה כתמיכה ליחידת משאבי אנוש באתר החברה.
- פתיחת משרה, פרסום משרות, סינון קורות חיים וביצוע ראיונות טלפוניים עם מועמדים.
- ביצוע ראיונות פרונטליים, הקמה וניהול ימי אבחון/מרכזי הערכה.
- כתיבת חוות דעת ומתן ייעוץ למנהלים מגייסים בקבלת החלטה.
- ניהול ממשק שוטף מול חברות השמה ומקורות גיוס נוספים.
- ליווי מועמדים לאורך תהליך הגיוס וטיפול בפרויקטים מגוונים בתחום הגיוס.
- תמיכה ושותפות באיתור ופיתוח מקורות גיוס.
- עבודה בממשק למול צוות ה- CV Center, מנהלים מקצועיים ורכזות משאבי אנוש.
- עדכון מידע והתנהלות למול מערכת הגיוס הארגונית.
דרישות:
- השכלה: תואר ראשון- חובה / תואר שני- יתרון.
- ניסיון קודם של 2-3 שנים בתפקידי גיוס (מתאים ליוצאי מכוני אבחון / חברות השמה)- חובה.
- ניסיון קודם בביצוע ראיונות טלפוניים  ופרונטליים- חובה.
- ניסיון קודם בהתנהלות גיוסית למול חברות מתחום התעשייה/ קמעונות/ מוצרי צריכה - יתרון.
- ניסיון קודם בהעברת מרכזי הערכה- יתרון.
- יכולות אבחון, תפעול והובלת תהליכים.
- זמינות לעבודה במשרה מלאה (כולל שעות נוספות בעת הצורך). המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
לחברת הייטק גלובלית בהרצליה דרוש /ה Talent Sourcer לתפקידי מחקר ופיתוח
Sat, 23 Mar 2019 15:33:00 GMT
לחברת הייטק גלובלית הממוקמת בהרצליה דרוש /ה Talent Sourcer (מומחה /ית סורסינג) לצוות University Recruiting, המתמחה בגיוס לתפקידי מחקר ופיתוח מתוך עולמות האקדמיה.
- אחריות על פיתוח ויישום אסטרטגיית סורסינג לתפקידי מחקר ופיתוח בתחום האקדמיה (University Recruiting), לרבות פונקציות Cyber security ו- PHD.
- פיתוח מקורות גיוס למיפוי ואיתור טאלנטים מתוך האקדמיה, תוך ממשק עבודה צמוד למול רשתות החברתיות Web 2.0 וערוצי גיוס אינטרנטיים (LinkedIn, Facebook, Github ועוד), פנייה למאמרים, תוכניות לימודים, השתתפות באירועי MEETUP ועוד.
- עבודת Head Hunting מקיפה ופנייה יזומה לסטודנטים ואנשי אקדמיה באמצעות מערכת LinkedIn וכלי BI מגוונים.
- אחריות על פיתוח ותחזוקת מאגרי מועמדים (Talent Pipeline) במסגרת תחום האקדמיה.
- תמיכה ולקיחת חלק בפעילויות מיתוג וגיוס עם מוסדות אקדמיה ותוכניות לימודים.
- עבודה בממשקים למול מנהלים מקצועיים, פונקציות גיוס וצוות ה- CV Center בארגון.
דרישות:
- השכלה: תואר ראשון.
- שפות: אנגלית ברמה גבוהה מאוד.
- ניסיון קודם של לפחות שלוש שנים בתפקידי גיוס טכנולוגי או סורסינג (אפשרי ניסיון גם מבתי תוכנה).
- שליטה גבוהה באיתור מועמדים באמצעות שימוש באמצעי הרשת החברתית ופלטפורמות גיוס מגוונות.
- שליטה גבוהה ב- Linkedin, כלי BI וטכניקות מגוונות לאיתור מועמדים.
- המשרה מתאימה למועמדים /ות בעלי /ות תשוקה גבוהה וזיקה לעולם הסורסינג ופיתוח מקורות גיוס.
קיימת אופציה לגמישות בשעות העבודה עבור הורים. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
לארגון מוביל בראשון לציון דרוש /ה מאבחנ /ת מרכז גיוס - משרה התחלתית (מתאים לבוגרי / ות תואר)
Sat, 23 Mar 2019 15:33:00 GMT
לקבוצת חברות מובילה הממוקמת בראשון לציון דרוש /ה מאבחן /ת מרכז גיוס.
**המשרה הינה התחלתית ויכולה להתאים מאוד לבוגרי /ות תואר ראשון המעוניינים /ות לצבור ניסיון התחלתי בעולם הגיוס והאבחון מתוך ארגון מוביל.
במסגרת התפקיד:
- סינון ומיון קורות חיים למגוון תפקידים ותחומים ( מקצועיים ובלתי מקצועיים).
- ביצוע ראיונות טלפוניים (מקצועיים ואבחוניים) וכתיבת חוות דעת אודות מועמדים.
- ליווי מועמדים ותמיכה תפעולית לאורך תהליך הגיוס (זימונים לראיונות, מתן עדכונים, הוצאת דוחות וכד).
- ממשק עבודה צמוד למול פונקציות גיוס חטיבתיות בתוך הארגון.
- עבודה והתנהלות צמודה למול מערכת גיוס פנים ארגוני ויישומי מחשב מגוונים.
* התפקיד מאפשר היחשפות לתחומי אחריות נוספים והתנהלות עצמאית וצוותית כאחד.
**אתר החברה ממוקם בסמיכות לתחנת רכבת ראשון לציון "הראשונים"**.
דרישות:
- תואר ראשון - חובה.
- מתאים גם לסטודנטים /ות לתואר שני עם יכולת להשלים שעות למשרה מלאה**.
- מכוונות גבוהה ומוטיבציה להשתלב בעולם הגיוס והאבחון- חובה.
- יכולת ניסוח טובה בע"פ ובכתב- חובה.
- כישורי סדר וארגון, יכולת התנהלות תחת עומס והתנהלות למול ממשקים מרובים.
- זמינות להיקף משרה מלאה (ימים א'-ה' בין השעות 08:00-17:00). המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
לארגון מוביל בראשלצ דרוש /ה רכז /ת תפעול הדרכה החלפה לחל"ד
Sat, 23 Mar 2019 15:33:00 GMT
לקבוצת חברות מובילה הממוקמת בראשון לציון דרוש /ה רכז /ת תפעול למחלקת ההדרכה בארגון.
**התפקיד מתאים למועמדים /ות המעוניינים /ות להשתלב בתפקיד תפעולי ולהיות שותפים בהובלת תהליכי הדרכה מארגון מוביל**.
במסגרת התפקיד:
- תמיכה תפעולית ולוגיסטית בניהול ההדרכות המתקיימות במרכז ההדרכה הארגוני.
- תמיכה אדמיניסטרטיבית שוטפת בשלבי התכנון והביצוע של תוכניות ופעילויות ההדרכה בארגון.
- ניהול תהליך רישום עובדי החברה לקורסים פנימיים וחיצוניים.
- זימון עובדי החברה לימי הדרכה, ניהול ההתקשרות מולם וביצוע מעקב אחר השתתפותם.
- פתיחת ספקים חדשים במערכת הרכש ותפעול תהליך תשלום חשבוניות/הזמנות רכש למול מחלקת הנהלת חשבונות.
- תמיכה אדמיניסטרטיבית בתהליך הטמעת מערכת ניהול למידה (LMS).
- עבודה בממשקים פנים וחוץ ארגוניים (עובדים, ספקים, מדריכים וכד'), תוך כפיפות מקצועית למנהלת ההדרכה.
*אתר החברה ממוקם בסמוך לתחנת רכבת ראשון-לציון "הראשונים".
**המשרה הינה זמנית לתקופת זמן של החלפה לחופשת לידה.
דרישות:
- השכלה: תואר ראשון בתחומי מדעי החברה/משאבי אנוש- חובה.
- ניסיון קודם בתפקידי אדמיניסטרציה / תפעול או משאבי אנוש (גיוס / פרט וכד')- חובה.
- ניסיון קודם בתפקידי תפעול הדרכה (ניתן גם מהשירות הצבאי)- יתרון.
- שליטה טובה מאוד בעבודה עם יישומי מערכת OFFICE- חובה.
- אוריינטציה לעבודה עם מערכות מחשב מגוונות- חובה.
- היכרות /רקע בעבודה עם מערכת LMS- יתרון.
- נדרשות מיומנויות מולטי-טאסק, יוזמה, יכולת התנהלות עצמאית וירידה לפרטים הקטנים. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
לארגון בינלאומי הממוקם בקריית שדה התעופה (Airport city) דרוש /ה מנהל /ת מרכז גיוס
Sat, 23 Mar 2019 15:33:00 GMT
למטה חברה בינלאומית מובילה הממוקמת באזור קריית שדה התעופה (Airport city) דרוש /ה מנהל /ת מרכז גיוס לניהול והובלת פעילות מרכז הגיוס בארגון.
**הזדמנות מעולה לבעלי /ות נסיון בתפקידי גיוס וניהול - להתפתח לתפקיד ניהול גיוס מחברה בינלאומית ומובילה בתחומה.
במסגרת התפקיד:
- הקמת מערך ותשתית מרכז הגיוס בחברה.
- ניהול אישי ומקצועי של צוות מרכז הגיוס המורכב מ- 3 מאבחני גיוס.
- פיקוח ובקרה על צוות מרכז הגיוס תוך הקפדה על עמידה ביעדים.
- קביעת סדרי עדיפויות וניתוב עומסי גיוס בצוות.
- ניתוח מדדי גיוס, בניית דוחות גיוס ניהוליים והצגת מידע לבעלי עניין בארגון.
- קידום תהליכים ותמיכה בתהליכי גיוס למשרות מגוונות, תוך ממשק למול מנהלים מקצועיים, פונקציות גיוס ומשאבי אנוש בחברה.
- עבודה בממשקים למול חברות השמה והתנהלות רבה למול מערכות מידע בתחום הגיוס ומשאבי אנוש.
- כפיפות מקצועית לסמנכ''לית משאבי אנוש בארגון.
דרישות:
- תואר ראשון- חובה.
- אנגלית ברמה טובה מאוד (קריאה, כתיבה ודיבור)- חובה.
- ניסיון תעסוקתי של לפחות 2-3 שנים בתפקידי גיוס (ניתן גם מחברות השמה)- חובה.
- ניסיון קודם בתפקידי ניהול צוות עובדים - חובה.
- ניסיון קודם בתפקידי ניהול צוות גיוס/סניף גיוס - יתרון משמעותי.
- שליטה מלאה בעבודה והתנהלות למול מערכות ה- OFFICE- חובה.
- יכולת ניתוח והצגת נתונים לבעלי /ות עניין - חובה.
- יכולת הנעה והובלת צוות, ניהול תעדופי עבודה ומיומנויות תקשורת גבוהות. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
החברה המרכזית, מקבוצת קוקה-קולה, מגייסת מנהל /ת משאבי אנוש בירושלים!
Fri, 22 Mar 2019 16:51:00 GMT
רוצה לצמוח בעולם משאבי האנוש בקבוצת חברות מהגדולות בישראל?
אנחנו בחברה המרכזית (קבוצת קוקה-קולה) מחפשים מנהל /ת משאבי אנוש ואת /ה מקבל /ת הזדמנות מצוינת להכנס לתפקיד בונה ומאתגר הכולל:
- יישום מדיניות משאבי אנוש ותכניות עבודה והוצאה לפועל של תהליכים כגון הערכת ביצועים, שימור עובדים ועוד.
- ליווי עובדים במחזור החיים ארגוני: גיוס, קליטה, פרט, רווחה, הכשרה והדרכה, ניהול תיק עובד, סיום העסקה ועוד.
- אחריות על שכר, נוכחות ודני עבודה.
- ליווי וייעוץ למנהלים בתחומי משאבי אנוש שונים.
- ניהול ישיר של מתאם משאבי אנוש.
*משרה מלאה בירושלים.
דרישות:
תואר ראשון - חובה .
תואר בתחומי מדעי ההתנהגות/חברה - יתרון.
ניסיון של שנתיים ומעלה בעולמות משאבי אנוש - חובה .
שליטה בSAP - יתרון. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
ההזדמנות שלך לדריסת רגל בעולם הגיוס דרוש /ה רכז /ת גיוס - תנאים מעולים - משרה התחלתית
Sat, 23 Mar 2019 08:51:00 GMT
למטה החברה דרוש /ה רכז /ת גיוס - משרה התחלתית.
דריסת רגל בעולם הגיוס בחברה מובילה, תפקיד מגוון ודינמי עם תנאים מעולים בסיס + בונוסים.
המשרה כוללת:
טיפול בכל שלבי הגיוס, החל מאיתור המועמדים וסינון קו"ח ברשתות החברתיות ובאתרי הגיוס עד שלב הקליטה וכלה בביצוע ראיונות טלפוניים, פרונטליים, תיעוד ולווי הדרכות ועוד.
התחלה מידית.
משרה מלאה במטה החברה בני ברק /רמת גן.
דרישות:
ניסיון וזיקה למכירות.

* המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
מנהל /ת משאבי אנוש
Sat, 23 Mar 2019 11:44:00 GMT
לרשת מלונות באילת דרוש /ה מנהל /ת משאבי אנוש.
דרישות:
תואר אקדמי חובה בתחומים הרלוונטיים (כלכלה או עריכת דין בנושא דיני עבודה).
תואר שני- יתרון.
ניסיון קודם בניהול משאבי אנוש לפחות 3 שנים- יתרון.
ניסיון ניהולי קודם לפחות 3 שנים- חובה.
יכולת התמודדות עם מצבים מורכבים תחת דינמיות ולחצים.
יכולת ניהול ממשקים.
יכולת קבלת החלטות באופן עצמאי.
ראייה מערכתית.
יכולת הנעות והובלת תהליכים.
ידע והבנה בתחום ההדרכה ופיתוח מנהלים.
ניסיון בתחום פיתוח ויעוץ אירגוני לעובדים ומנהלים.
ניסיון בטיפול במקרה פרט ורווחה.
ניסיון ליווי וטיפול בתהליכי סיום עבודה בכל השלבים.
* המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
אחראי /ת משאבי אנוש
Sat, 23 Mar 2019 14:55:00 GMT
למפעל יצרני בתחום המזון אנו מחפשים אחראי /ת משאבי אנוש עם ניסיון בתחום.
ביצוע ראיונות עבודה.
אחריות על נושא הרווחה והפרט. 
מעקב ואחריות מלאה על דו"חות שעות. 
הקצאת עובדים / משרות לפי קוויי ייצור/ מחלקות.
אחריות על כל תהליכי הגיוס.
פרסום משרות, קליטה וסינון קורות חיים.
דרישות:
ניסיון של 3-5 בתחום משאבי אנוש.
יכולת עבודה עצמאית וקבלת החלטות.
יכולות בתחום ניהול ממשקים והובלת תהליכים.
שפות- עברית ברמת שפת אם, אנגלית /כל שפה זרה - יתרון. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
רכז /ת גיוס ומשאבי אנוש
Sat, 23 Mar 2019 08:53:00 GMT
לחברה בתחום הבינוי והקונסטרוקציה באיזור לוד דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש
התפקיד כולל:
* אחריות וטיפול בכל תהליך גיוס העובדים לחברה
* פרסום משרות, פיתוח מקורות גיוס, רשתות חברתיות ועבודה למול הגורמים השונים
* מיון וסינון קו"ח, ראיונות טלפונים ופרונטאלים
* קליטת העובדים בארגון ניהול מחזור חיי העובד בארגון הדרכה, רווחה ופרט.
העבודה במשרה מלאה.
דרישות:
* תואר ראשון- יתרון משמעותי
* ניסיון קודם בתפקידי גיוס עובדים מקצה לקצה- חובה (עדיפות לניסיון מתוך ארגון).
* שליטה מלאה בעבודה עם מערכת ה- OFFICE- חובה
* הניסיון עם תוכנות שכר- יתרון
* יכולת עבודה עצמאית, יחסי אנוש מצויינים ומיומנויות תקשורת גבוהות. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
דרוש /ה עובד /ת לתפקיד רכז /ת גיוס ויחסי עבודה
Sat, 23 Mar 2019 08:01:00 GMT
לארגון ציבורי במודיעין דרוש /ה עובד /ת לתפקיד רכז /ת גיוס ויחסי עבודה.
התפקיד כולל קיום פעילות שיווקית לגיוס ואיתור מקומות חדשים.
אופי העבודה הינו עבודת שטח ובשעות בלתי שגרתיות.
דרישות:
ניסיון בתחום השיווק/מכירות.
יוזמה, מוטיבציה, יצירתיות ("ראש גדול").
תואר ראשון - יתרון.
רישיון נהיגה.
* המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
מנהל /ת מחלקת הדרכה ופיתוח ארגוני
Sat, 23 Mar 2019 15:21:00 GMT
התפקיד כולל:
* אחריות לאיתור וריכוז הצרכים של הארגון בתחומי הדרכה ופיתוח אירגוני.
* בנייה, יישום, הובלה והטמעה של תהליכי הפיתוח הארגוני ופיתוח המנהלים והעובדים.
* ניהול וליווי תהליכים חוצי ארגון.
* מתן ייעוץ ותמיכה מקצועית בתחומי הפיתוח הארגוני, הדרכה ופיתוח מנהלים.
* תכנון וניהול תקציב ההדרכה, קביעת סדרי עדיפויות ומעקב אחר ביצוע התקציב
* איתור וריכוז הקשר עם גורמי הדרכה וספקים בתחום הנ"ל.
* אחריות לגיבוש, ניהול ויישום תכנית ההדרכה הרשותית והובלת נהלי העבודה והממשקים בתחום זה.
* ניהול תחום ועדת הדרכה ודמי חבר לאגודות מקצועיות.
* ניהול תחום גמולים והשתלמויות של עובדים תוך שמירה על קשר ישיר מול ועדות הגמול, מפע"מים ומרכז שלטון מקומי.
* אחריות על תחום הפקת אירועים, יוזמות ופעילויות לעובדי העירייה ולמקבלי השירות הרלוואנטים.
* ניהול צוות העובדים במחלקה.
* מתן מענה לפניות הציבור, תושבים וגורמי חוץ, ככל הנדרש, ובכל אמצעי הפנייה אפשריים, בכל שעות הפעילות ומחוצה להן, לאורך כל השנה.
* ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום, במסגרת עבודת העירייה, ע"פ הנחיות הממונה הישיר והנהלת העירייה.
* ביצוע שעות נוספות מעבר לשעות העבודה התקניות, בהתאם להנחיית הממונה ובהתאם לצורך.
דרישות:
* בעל/ת תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל/ה הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ. עדיפות לבוגרי/ות לימודי משאבי אנוש, פיתוח ארגוני, מדעי ההתנהגות, ייעוץ ארגוני.
או הנדסאי/ת או טכנאי/ת רשום/ה בהתאם לסעיף 33 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג 7/27.
או בעל/ת תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה")לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או בעל/ת אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 21 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
תואר שני יתרון.
ניסיון מקצועי:
* עבור בעל/ת תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: ניסיון של 4 שנים לפחות בתחום ההדרכה והפיתוח הארגוני.
* עבור הנדסאי/ת רשום/ה: 5 שנות ניסיון בתחום ההדרכה והפיתוח הארגוני.
עבור טכנאי/ת רשום/ה: 6 שנות ניסיון בתחום ההדרכה והפיתוח הארגוני.
* ידע בהסכמים קיבוציים- יתרון.

ניסיון ניהולי:
* ניסיון של שנתיים לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
דרישות נוספות:
* שפות: עברית ברמה גבוהה.
* יישומי מחשב- היכרות עם יישומי Office.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
* יכולת ניהול וארגון, הכלה, קפדנות ודיוק.
* יוזמה, אחריות ושירותיות.
* תודעת שירות ומוטיבציה גבוהה.
* המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
רכז /ת גיוס ואדמיניסטרציה בפ"ת! משרה מלאה!
Fri, 22 Mar 2019 14:40:00 GMT
לחברת ביטחון מובילה בפ"ת, דרוש /ה רכז /ת גיוס ואדמיניסטרציה.
* משרה מלאה - ימים א'-ה', בין השעות 08:00-16:00 או 09:00-17:00.
* 35 ש"ח לשעה+ נסיעות + קרן פנסיה.
* העבודה כוללת: סינון קורות חיים, ראיונות טלפוניים, הכנת דו"חות והקלדת נתונים וכדומה.
רק פניות מתאימות תיעננה.
דרישות:
בגרות מלאה- חובה.
שירות צבאי /לאומי- חובה.
יכולת התבטאות גבוהה בע"פ, מכירתיות, פלפליות, ראש גדול. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
דרוש /ה רכז /ת כוח אדם לתפקיד הכולל אדמיניסטרציה
Sat, 23 Mar 2019 10:41:00 GMT
לחברת סיעוד מובילה בירושלים דרוש /ה רכז /ת כוח אדם לתפקיד הכולל אדמיניסטרציה.
התפקיד במשרה מלאה.
דרישות:
ניסיון של 3 שנים במזכירות.
אנגלית טובה.
שליטה מלאה במחשב ובישומי אופיס.
בעל /ת אחריות, סדר וארגון. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
לחברה מובילה בתחום הריסות מבנים ומחזור פסולת בניין דרוש /ה רכז /ת משאבי אנוש,הרצליה
Sat, 23 Mar 2019 08:22:00 GMT
סיוע שוטף לסמנכ"ל משאבי אנוש בביצוע עבודות אדמיניסטרטיביות מגוונות, רישום ובקרה לנוכחות עובדי החברה, סיוע בגיוס כוח אדם, תיוקים, עבודה שוטפת מול שירות התעסוקה הכנת דוחות רלוונטיים למחלקת מש"א ומשימות פרויקטאליות שונות ומגוונות.
משרה מלאה.
דרישות:
ניסיון של שנה ומעלה בתחום משאבי האנוש -חובה.
ניסיון בביצוע ראיונות עומק טלפוניים - חובה.
הכרת תוכנת המכפל (נוכחות) - חובה.
ניסיון בשכר -יתרון משמעותי.
הכרת מחשב חובה, כלל תוכנות ה-office.
ניסיון עם עובדי הרשות הפלסטינאית, עבודה מול שירות התעסוקה יתרון משמעותי.
הכרת עולם דיני העבודה יתרון משמעותי.
יחסי אנוש מצוינים, אמינות, לויאליות, כריזמה, הגדלת ראש ואחראיות.
יכולת הבעה גבוהה בע"פ ובכתב.
* המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
עובד /ת מ"מ משאבי אנוש (לתקופה של כ- 6 חודשים)
Sat, 23 Mar 2019 12:01:00 GMT
לחברת נתיבי ישראל, החברה הלאומית לתשתיות תחבורה,
דרוש /ה עובד /ת מ"מ משאבי אנוש (לתקופה של כ- 6 חודשים).
מקום העבודה: אור יהודה.
דרישות:
בעל /ת תואר אקדמי.
רקע מעולם משאבי האנוש בדגש על גיוס.
הקלדה עיוורת / מהירה - חובה.
שליטה ביישומי אופיס ברמה גבוהה.
יכולת עבודה תחת לחץ וריבוי משימות.
יחסי אנוש טובים ויכולת עבודה בצוות.
זמינות מיידית.
נדרשת גמישות בשעות העבודה ואופציה לשעות נוספות ככל שיש צורך.
* המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
רכז /ת גיוס מנוסה למשרת גיוס בבית לקוח גדול ומוביל בפריסה ארצית
Fri, 22 Mar 2019 14:20:00 GMT
דרוש /ה רכז /ת גיוס מנוסה לעבודה בבית הלקוח בראשל"צ.
שותפות מלאה לתהליכי גיוס מקצה לקצה.
פרסום משרות באתרי דרושים ומדיות חברתיות.
איתור מועמדים איתור מועמדים פוטנציאליים.
ראיונות טלפונים ופרונטליים.
קיום תקשורת מול ממשקים שונים בחברה ומחוצה לה.
עבודה במשרה מלאה בראשל"צ.
תנאים מעולים למתאימים /ות!
דרישות:
שנתיים ניסיון בתחום הגיוס- חובה.
תואר ראשון בתחום- חובה.
ניסיון בתהליכי אבחון פרונטליים - חובה.
יתרון להיכרות עם עולמות המטה (כספים, שיווק, מכירות וכד'). המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
למועצה האזורית ברנר דרוש /ה מנהל /ת יחידת ניהול ההון האנושי ברשות
Sat, 23 Mar 2019 15:34:00 GMT
למועצה האזורית ברנר דרוש /ה מנהל /ת יחידת ניהול ההון האנושי.
במסגרת התפקיד:
התווית מדיניות ותהליכי העבודה לניהול ההון האנושי ברשות.
ניהול ההון האנושי והובלת תהליכים ארגוניים ברשות:
תכנון אסטרטגי של מערך ההון האנושי.
ניהול תהליכי איתור, מיון וגיוס עובדים ברשות.
ניהול תהליכי קליטת עובדים חדשים וניהול מערך ההדרכה.
ניהול תחום רווחת העובדים בארגון ומערך הנוכחות של עובדי הרשות.
טיפול בסיום העסקת עובדים.

שאלון להגשת מועמדות ניתן להוריד מאתר מועצה אזורית ברנר או לקבל במחלקת משאבי אנוש במועצה.
את הטופס, קורות חיים בצרוף מסמכי השכלה והמלצות יש להגיש לא יאוחר מיום 18/3/19
מועמדים שלא יגישו את כל המסמכים הנדרשים במלואם כאמור לעיל ובמועד שנקבע, מועמדותם לא תיבדק והיא תפסל על הסף.
דרישות:
תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה - חובה.
ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות בתחומי משאבי אנוש, ייעוץ ארגוני ניהול מערך גיוס מיון וקליטה או ניהול מערך הדרכה - חובה.
ניסיון של שנה לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה - חובה.
ידע וניסיון בעבודה עם תוכנות Office - חובה.
בעלי /ות תואר אקדמי באחד מהתחומים הבאים: מש"א, ייעוץ ארגוני, פיתוח ארגוני, הנדסת תעשיה וניהול או מנהל עסקים עם התמחות בהתנהגות ארגונית - יתרון.
המנהל /ת י /תחויב לסיים בהצלחה קורס למנהלי מש"א ברשויות מקומיות לא יאוחר משנתיים מתחילת מינויו.
ניסיון בעבודה ברשויות בתחום משאבי אנוש - יתרון.
יכולת ניהול, הובלה יזום תהליכים ועבודה עם ממשקים רבים.
יכולת ניתוח וקבלת החלטות, ניהול וליווי של מנהלים עמיתים ברשות.
ניהול מו"מ עם גורמים שונים ברשות ומחוצה לה ויחסי אנוש מצוינים.

***בוועדה תינתן עדיפות להעסקתם של מועמדים עם מוגבלות משמעותית, בהתאם להוראות סעיף 9ג(ג)(1) לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח-1998.

* המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
לנבחרת מעוף דרושים /ות שחקני /ות נשמה- בואו למדו את עולם הגיוס מהטובים ביותר!
Sat, 23 Mar 2019 15:38:00 GMT
דרושים /ות רכזי /ות גיוס - הצטרפו לחברה המובילה בתחום!
* איתור מועמדים דרך מקורות גיוס השונים.
* ביצוע ראיונות טלפונים ופרונטאליים.
* מעקב ותיעוד תהליך הגיוס.
* קיום תקשורת מול ממשקים שונים. 
העבודה במשרה מלאה, ימים א-ה 8:00-17:00.
תנאים מעולים למתאימים /ות - בונוסים גבוהים ללא תקרה, הכשרות מקצועיות, אירועי רווחה, ימי עיון, מתנות בחגים וימי הולדת, נופש חברה לחו"ל ועוד!
דרישות:
* ניסיון בעולם המכירות חובה.
* ניסיון בתחום הגיוס - יתרון משמעותי.
* השכלה אקדמית רלוונטית יתרון!
* שירותיות, סבלנות ויכולת הקשבה.
* יכולות ארגון גבוהות תחת לחץ וריבוי משימות.
* כושר ביטוי ויכולת ניסוח גבוהה בע"פ ובכתב. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
מראיין /ת טלפוני /ת
Fri, 22 Mar 2019 12:00:00 GMT
דרושים /ות מראיינים /ות טלפוניים /ות למשרה ראשונית בתחום הגיוס הטכנולוגי - עבודה בשעות גמישות מהבית!
התפקיד כולל איתור וסינון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים ממוקדים לתפקידים טכנולוגיים.
מתאים גם לסטודנטים /ות שנה א'/ב' לתואר ראשון.
דרישות:
יתרת לימודים מעל שנה וניסיון קודם במכירות. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
מתאם /ת גיוס
Fri, 22 Mar 2019 12:00:00 GMT
דרוש /ה מתאם /ת גיוס.
אם את /ה בוגר /ת תואר ראשון במדעי ההתנהגות ומחפש /ת את דריסת הרגל בעולם הגיוס - אנחנו הכתובת!
תפקיד מאתגר, מעניין ודינאמי באיתור, מיון וגיוס לתפקידים טכנולוגיים, עבודה לצד צוות מקצועי, שעות עבודה נוחות ותנאים מעולים.
דרישות:
בוגרי /ות תואר ראשון הזמינים למשרה מלאה, מוטיבציה בשמיים ורצון להיות חלק בלתי נפרד מההצלחה.
אין צורך בניסיון קודם - ההכשרה עלינו! המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
מתאם /ת משאבי אנוש
Fri, 22 Mar 2019 10:02:00 GMT
דרוש /ה מתאם /ת משאבי אנוש.
דרישות:
ניסיון קודם במשאבי אנוש - יתרון.
נכונות לעבודה בשעות גמישות.
ידע ומיומנות בתוכנות office.
אנגלית ברמה סבירה.
יחסי אנוש מעולים. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
רכז /ת גיוס
Fri, 22 Mar 2019 09:29:00 GMT
לחברה מובילה בתחומה בצפון הארץ דרוש /ה רכז /ת גיוס מוביל /ה ויצירתי /ת.
איתור מועמדים דרך מקורות גיוס השונים.
ביצוע ראיונות טלפונים ופרונטאליים.
מעקב ותיעוד תהליך הגיוס.
קיום תקשורת מול ממשקים שונים.
העבודה במשרה מלאה, ימים א'-ה'.
תנאים מעולים למתאימים /ות - הכשרות מקצועיות.
דרישות:
ניסיון בעולם המכירות חובה.
ניסיון בתחום הגיוס - יתרון משמעותי.
השכלה אקדמית רלוונטית יתרון!
שירותיות, סבלנות ויכולת הקשבה.
יכולות ארגון גבוהות תחת לחץ וריבוי משימות.
שפה עברית חובה.
שפה ערבית - יתרון.
כושר ביטוי ויכולת ניסוח גבוהה בע"פ ובכתב. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
רכז /ת גיוס
Wed, 20 Mar 2019 20:47:00 GMT
דרוש /ה רכז /ת גיוס לחברה במשגב ולאתר נוסף הנמצא בתפן!
דרישות:
ניסיון קודם במשאבי אנוש לא הכרחי.
תשוקה, יחסי אנוש טובים והרבה מוטיבציה כן נדרשים.
זמינות מיידית. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
רכז /ת גיוס הנדסי
Wed, 20 Mar 2019 20:46:00 GMT
לחברת ההנדסה בפארק התעשייה עומר, דרוש /ה רכז /ת גיוס הנדסי למשרה מלאה.
בוגר /ת תואר במשאבי אנוש? ניהול? מעוניין /ת להשתלב בתפקיד ראשוני בתחום הגיוס? זה התפקיד עבורך!   המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
Recruiter
Wed, 20 Mar 2019 10:19:00 GMT
The company is looking for a temp recruiter!
From generating pipeline to maintaining a world class candidate experience, you manage the entire candidate process. 
By leveraging your knowledge of our clients' hiring needs and search requirements, you effectively match candidates with the roles in which they will be most successful.
Recruit top talent and achieve quarterly hiring goals.
Provide an efficient and high-touch experience for every candidate from application phase to offer, evaluating skill level, driving the interview process and offer process, including reference checks, salary recommendations and closing of candidates.
Develop strategies to source, attract, screen, recruit and select high quality candidates within hiring group (s).
Develop candidate offer package.
Requirements:
4 + years of full-cycle recruiting experience in an agency or corporate setting for R&D and Sales.
Experience closing senior level candidates and negotiating complex compensation packages.
A track record of personal accountability, strong work ethic, integrity, and proven organizational skills with attention to detail.
Ability to handle customer relationship management, provide strong customer consultative skills and work in a large-team environment.
Excellent communication and interpersonal skills, with proven ability to take initiative and build strong, productive relationships.
רכז /ת גיוס ומשאבי אנוש
Wed, 20 Mar 2019 10:04:00 GMT
דרוש /ה מחליף /ה לחופשת לידה (עם אופציה) לתפקיד רכז /ת גיוס ומשאבי אנוש בחברה תעשייתית גלובלית.
מיקום: פתח תקווה (מטה).
שעות עבודה: משרה מלאה, אפשרות לגמישות בשעות של ימים קצרים וארוכים.
ניהול כל מערך הגיוס בחברה.
פרסום המשרות בערוצים השונים וביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
ניהול קשר שוטף עם חברות השמה, מועמדים ומנהלים.
ליווי וייעוץ למנהלים בתהליכי הגיוס.
טיפול בכל מחזור חיי העובד בחברה.
ביצוע משימות שוטפת של מחלקת משאבי אנוש (הזמנת טיסות, טלפונים ועוד).
*המשרה הינה זמנית לתקופה של חצי שנה (בהעסקה חיצונית) עם אופציה להארכה.
דרישות:
השכלה אקדמית – חובה.
ניסיון בתפקיד דומה מארגון - חובה (יתרון לניסיון מארגון תעשייתי).
ניסיון בביצוע ראיונות פרונטליים – חובה.
אנגלית ברמה גבוהה בכתיבה, קריאה ודיבור – חובה!
זמינות מיידית. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
מנהל /ת משאבי אנוש או רכז /ת משאבי אנוש
Wed, 20 Mar 2019 10:03:00 GMT
למפעל מצליח באזור בית שמש, אנו מגייסים מנהל /ת משאבי אנוש או רכז /ת משאבי אנוש למשרה חלקית.
** חצי משרה.
** שעות נוחות.
** משאבי אנוש.
האחריות היא על 40 עובדים ועובדות במנהלה ובייצור.
אם את /ה רוצה לשלב יותר פנאי בחיים שלך ולא רק עבודה, עבודה, עבודה, אם מבחינה כלכלית משרה חלקית יכולה להשתלב בחייך, זו יכולה להיות המשרה בשבילך.
אם גמישות בשעות חשובה לך ניתן יהיה לקבוע מראש שעות עבודה שיתאימו לך!
אם את /ה נהנה /ית מבניית תהליכים, אוהב /ת עצמאות בתפקיד ושואב /ת סיפוק בעיצוב משרות מההתחלה, זו ההזדמנות שלך!  המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
מנהל /ת משאבי אנוש
Wed, 20 Mar 2019 08:57:00 GMT
לארגון חינוכי בפריסה ארצית בצמיחה דרוש /ה מנהל /ת משאבי אנוש.
התפקיד כולל: קליטת עובדי הוראה ומנהל לבית הספר.
ידע בהעסקת מורים ועובדי מינהל - חובה.
הכנת שכר ובקרה לעובדי הוראה ומינהל.
עדכון נתונים ובקרה במערכת עוש"ר.
מתן שירות בנושא פרט.
גיוס עובדי מינהל לבתי הספר.
מיקום ראש העין.
דרישות:
תואר ראשון - חובה.
מינימום 2-3 שנות.
ניסיון כמנהל /ת מש"א מתחום החינוך.
ניסיון וידע בשכר - כולל טיפול בפנסיות - יתרון משמעותי.
אוריינטציה תפעולית.
שליטה בכל תוכנות Office ושליטה מצוינת ב- Excel.
כושר ביטוי בכתב ובע"פ ברמה גבוהה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
מראיין /ת למכון פסיכולוגי בחיפה
Wed, 20 Mar 2019 00:11:00 GMT
דרוש /ה מראיין /ת לביצוע ראיונות אבחוניים בתחום המיון והשתתפות במרכזי הערכה לתפקידים ניהוליים.
דרישות:
תואר ראשון בפסיכולוגיה ותואר שני או במהלך לימודים, עדיפות לתחום התעסוקתי.
לבעלי /ות הכשרה מתאימה ניתן גם לקחת חלק בתהליכי ייעוץ קריירה.
נדרש נסיון רלוונטי.
ההעסקה ליום- יומיים בשבוע. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
מנהל /ת גיוס טכנולוגי HO
Tue, 19 Mar 2019 16:42:00 GMT
חברת מיקור חוץ והשמה בתחום הגיוס הטכנולוגי שהינה חלק מקבוצת חברות טכנולוגיות ברמת החייל מחפשת מנהל /ת גיוס HO.
לניהול צוות של כ-5 מגייסים, אחריות ובקרה על תהליכי עבודה של צוות הגיוס, הדרכות ועוד
גיוס טכנולוגי במיקור חוץ והשמה לחברות היי טק גדולות ומוכרות במשק, סטרטאפים, מחלקות טכנולוגיות של בנקים/ חברות ביטוח/ משרדים ממשלתיים, חברות און-ליין וכד'.
עבודה במשרה מלאה, קבועה לטווח הרחוק!
דרישות:
- מינימום שנתיים של ניסיון בגיוס טכנולוגי במיקור חוץ והשמה .
- היכרות בכל שפות הפיתוח והטכנולוגיות הנדרשות.
- מינימום שנה של ניסיון בניהול צוות. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
רכז /ת גיוס והשמה
Tue, 19 Mar 2019 16:41:00 GMT
צוות הגיוס והסורסינג שלנו גדל וזו הזדמנות נדירה בשבילכם /ן להצטרף!
***תקנים בב"ש, ת"א וחיפה.***
בימים אלו אנו מגייסים רכזים ורכזות גיוס טכנולוגי לצוותים האדירים שלנו, התפקיד כולל עבודה מול חברות ההייטק המובילות היום בשוק, הכרות עם מגוון תפקידים טכנולוגיים מעניינים ומאתגרים, היכרות עם כלי גיוס ושיטות איתור של מועמדים פוטנציאלים.
אז אם אתם /ן אנרגטיים /ות, תמיד רעבים /ות ללמוד דברים חדשים, לא חוששים מאתגרים, ואף פעם לא מוותרים התפקיד הזה בשבילכם /ן!
דרישות:
תואר ראשון- חובה.
ניסיון עבודה עם יעדים- חובה.
אנגלית ברמה גבוהה- חובה.
נדרש תואר ראשון, ניסיון של שנה לפחות בגיוס או מכירות ואנגלית ברמה גבוהה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
רכז /ת כח אדם
Tue, 19 Mar 2019 15:18:00 GMT
לחברה לוגיסטית גדולה ומתקדמת דרוש /ה רכז /ת כח אדם.
ביצוע תהליכי גיוס, מיון וקליטה של עובדי החברה קבועים וזמניים.
ניהול וביצוע הקשר השוטף וממשק העבודה עם חברות השמה.
טיפול בעובדי קבלן ועובדים תקופתיים - קליטה, שכר, תשלומים, ניהול זכויות וסיום עבודה.
מעקב ובקרה אחרי תהליכי ניהול כח האדם בחברה בשיתוף מנהלי החברה.
ניהול ושיפור תהליכי הגיוס בהתאם לצרכים המשתנים, מעקב ובקרה - ניהול סטטוס דוחות שוטף.
טיפול בנושאי פרט ורווחה.
עבודה בשיתוף פעולה עם מנהלים.
שעות עבודה 8-17 נכונות לשעות נוספות.
דרישות:
1-2 שנים מחברת השמה.
ניסיון כרכזת במפעל עם כ 100 עובדים.
ניסיון קודם בהכנה לשכר וסיום העסקה, נוכחות, טפסי 101.
ניסיון בעבודה עם תוכנות ניהול נוכחות.
הכרות ושליטה בנושא דיני עבודה והעסקה.
ידע בהפעלת תוכנות אופיס - חובה.
הכרות טובה עם אקסל.
השכלה אקדמית - יתרון. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
רכז /ת משאבי אנוש
Tue, 19 Mar 2019 14:39:00 GMT
לחברתנו דרוש /ה רכז /ת משאבי אנוש.
התפקיד כולל איתור. מיון וסינון של קורות חיים מתחום המכירות. ראיונות טלפוניים ופרונטליים מעמיקים + שימור העובד ודאגה להשתלבותו בחברה.
דרישות:
ניסיון בתחום המכירות הטלפוניות - חובה!
ניהול וכתיבת תוכן בערוצים הדיגיטליים- יתרון!
יחסי אנוש מעולים.
יוזמה.
אוריינטציה מכירתית.
יכולת עבודה בצוות ותחת לחץ.
נכונות למשרה מלאה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
מתאם /ת הכשרות ובקרה
Tue, 19 Mar 2019 14:13:00 GMT
לקבוצת אופנה דרוש /ה מתאם /ת הכשרות ובקרה, לליווי ומעקב הכשרת מועמדים לרשת החנויות, בקרות על עמידה בנהלים ועוד, המשרה בנתניה.
דרישות:
נסיון רלוונטי בתחום. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
מנהל /ת מחלקת שירות וכוח אדם
Tue, 19 Mar 2019 14:00:00 GMT
לחברה מובילה בתחום החינוך, דרוש /ה מנהל /ת מחלקת שירות וכוח אדם.
התפקיד כולל: ריכוז ותפעול צוות עובדי שטח, ניהול מחלקת השירות ומתן שירות ללקוחות ועובדי החברה, ניהול משרד, פרסום משרות הוראה, ראיונות טלפונים וזימון לראיונות עבודה.
שעות עבודה: משרה מלאה בין השעות 8:00-17:00 בנס ציונה.
דרישות:
דרוש ניסיון מוכח של שנה לפחות בתפקיד דומה ו/או אדמיניסטרטיבי /תפעולי.
ידע וניסיון עשיר ביישומי מחשב Office ,Excel, Outlook.
יכולת עבודה בסביבה דינאמית.
יכולת ריבוי משימות במקביל, ראש גדול, מוסר עבודה גבוה.
אחריות, שירותיות, יוזמה ואסרטיביות. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
מנהל /ת משא"ן
Tue, 19 Mar 2019 13:09:00 GMT
למפעל תעשייתי באזור טבריה דרוש /ה מנהל /ת משא"ן.
משרה מלאה, כפיפות למנכ"ל, חבר/ת הנהלה.
טיפול בנושאי משא"נ וגיוסים, בניית תכנית הדרכה שנתית, תקציב משא"נ, פיתוח מנהלים, עבודה עם יועץ ארגוני חיצוני.
דרישות:
השכלה אקדמית - חובה.
יתרון לתואר שני.
ניסיון חובה בתפקיד זהה בתעשייה.
שליטה בישומי מחשב.
אנגלית ברמה גבוהה, נכונות לנסיעות לחו"ל אחת לרבעון. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
מגייס /ת לחברת סייבר בהרצליה
Tue, 19 Mar 2019 12:14:00 GMT
דרוש /ה מגייס /ת לחברת סייבר בהרצליה.
אחריות על מעגל גיוס מלא: הגדרת פרופיל, סורסינג וניהול מועמדים, הצעות עבודה וכניסה לתפקיד.
דרישות:
ניסיון קודם בתפקיד דומה בארגון הייטק - חובה.
3 שנות ניסיון בראיונות פנים אל פנים.
3 שנות ניסיון בגיוס משרות טכנולוגיות.
שימוש בשיטות יצירתיות בתהליך.
הכרת מקורות באמצעות רשתות חברתיות.
יכולת עבודה בלו"ז אינטנסיבי ולחוץ.
אנגלית - ברמת שפת אם.
משרה מלאה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
רכז /ת גיוס טכנולוגי
Tue, 19 Mar 2019 11:08:00 GMT
דרוש /ה מגייס /ת לצוות ה-HR המדהים שלנו!
התפתחות מקצועית, עבודה בחברה מדהימה, אפשרות לעבודה עצמאית וניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה.
המשרה בקרית עתידים (רמת החייל).
דרישות:
3-4 שניות ניסיון.
חובה - ניסיון קודם (לפחות שנתיים) בגיוס מחברות הייטק, יכולות סורסינג גבוהות, אהבה לגיוס והמון מוטיבציה ורצון להצליח. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.
עמוד הבא ››

אינדקס משרות

חיפוש עבודה אבטחה, שמירה וביטחון חיפוש עבודה אבטחת איכות QA חיפוש עבודה אבטחת מידע חיפוש עבודה אדמיניסטרציה חיפוש עבודה אומנות, בידור ומדיה חיפוש עבודה אופטיקה חיפוש עבודה אופנה וטקסטיל חיפוש עבודה אחזקה וניקיון חיפוש עבודה אינטרנט חיפוש עבודה אלקטרוניקה וחשמל חיפוש עבודה ביוטכנולוגיה חיפוש עבודה ביטוח חיפוש עבודה בניין, בינוי ותשתיות חיפוש עבודה הוראה, חינוך והדרכה חיפוש עבודה הנדסה חיפוש עבודה התנדבות חיפוש עבודה חומרה חיפוש עבודה טלקום חיפוש עבודה יבוא יצוא חיפוש עבודה יופי, טיפוח וספא חיפוש עבודה יזמות חיפוש עבודה ייצור ותעשיה חיפוש עבודה כספים וכלכלה חיפוש עבודה לוגיסטיקה ומחסנאות חיפוש עבודה ללא ניסיון חיפוש עבודה מדעי החברה חיפוש עבודה מדעי החיים, טבע וחקלאות חיפוש עבודה מדעים מדוייקים חיפוש עבודה מזון, מסעדנות ואירועים חיפוש עבודה מחשבים ורשתות חיפוש עבודה מכירות חיפוש עבודה מערכות מידע חיפוש עבודה משאבי אנוש חיפוש עבודה משפטים חיפוש עבודה נדל"ן חיפוש עבודה נהגים שליחים והפצה חיפוש עבודה ניהול בכיר חיפוש עבודה ניתוח מערכות חיפוש עבודה סטודנטים חיפוש עבודה ספורט חיפוש עבודה עבודה בחו"ל חיפוש עבודה עיצוב חיפוש עבודה עריכה, תוכן וספרות חיפוש עבודה פרסום שיווק ויחסי ציבור חיפוש עבודה קמעונאות חיפוש עבודה רכב ומכונאות חיפוש עבודה רפואה ופארמה חיפוש עבודה רפואה משלימה חיפוש עבודה שירות לקוחות חיפוש עבודה תוכנה חיפוש עבודה תיירות ומלונאות חיפוש עבודה תעופה ואווירונאוטיקה