דרושים | עבודה | חיפוש משרות משאבי אנוש

דרישות:
ניסיון מתחום גיוס העובדים - חובה!
ניסיון מחברת כוח אדם - חובה!
ידע באקסל - חובה!
היכרות עם מערכת הגיוס א.ד.ם - יתרון. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
תואר אקדמי רלוונטי לתחום;
ניסיון בראיונות טלפוניים ופרונטאליים. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
תואר אקדמי - חובה.
ניסיון במכירות מול לקוחות עסקיים - חובה.
ניסיון ניהולי /פיקודי כלשהו - חובה!
ניסיון קודם בתהליכי גיוס - יתרון משמעותי!
יחסי אנוש מעולים.
רישיון נהיגה בתוקף.
תקתקנות.
יכולת ניהול ותעדוף משימות.
נכונות למשרה מלאה - חובה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון בגיוס - יתרון משמעותי. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
-שנת ניסיון בעולם הגיוס (לא חובה טכנולוגי). המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון - יתרון
ניסיון קודם בתפקידי שירות ומכירה - יתרון משמעותי.
יחסי אנוש מעולים ויכולת ניסוח טובה בע"פ ובכתב.
שליטה ביישומי מחשב - חובה.
נכונות לעבודה במשרה מלאה, 5 ימים בשבוע.

ישנה גמישות בשעות גם לאמהות/אבות! המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
בעל /ת מומחיות בתחום איתור מיון וגיוס מועמדים לארגון.
יחסי אנוש מעולים עבודת ממשקים מרובה ביחסים טובים.
אסרטיביות לצד גמישות מחשבתית.
עמידה מול קהל.
תואר ראשון.
יכולות מחשב גבוהות להכנת מצגות וניתוחי אקסל. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון - הכרחי!
יחסי אנוש מעולים ויכולת ניסוח טובה בע"פ ובכתב.
ניסיון קודם בתפקידי שירות ומכירה - יתרון.
נכונות לעבודה במשרה מלאה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון ניהול תיקי לקוחות עסקיים במכירות/ שירות לקוחות - חובה.
ניסיון ניהולי כלשהו- יתרון משמעותי.
תואר ראשון - חובה.
ניסיון בתחום הגיוס - יתרון.
שליטה ביישומי תוכנת האופיס- חובה.
יחסי אנוש טובים, תודעת שירות גבוהה, אוריינטציה עסקית וכושר שכנוע. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
כריזמט /ית, עם אנרגיות מעולות, יחסי אנוש מצויינים, תקתק /נית, ביצועיסט /ית, יכולת להיות אחראי /ת על מספר פרויקטים במקביל, סובלנית, ראש גדול ובעלת יכולת יצירת קשרים מהירים.
* המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון בגיוס - חובה.
ניסיון בסורסינג - יתרון רב.
ניסיון בגיוס טכנולוגי - יתרון רב. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון במכירות - חצי שנה לפחות -חובה.
כושר ביטוי ברמה גבוהה.
יצירתיות ונחישות.
זמינות למשרה מלאה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון בתחומים מדעי החברה / מדעי ההתנהגות / פסיכולוגיה / סוציולוגיה / משאבי אנוש / לימודי עבודה - חובה.
ניסיון מוכח בראיונות טלפונים בחברת השמה או בארגון - יתרון משמעותי.
נכונות לביצוע תפקיד בעל מאפיינים תפעוליים ואדמיניסטרטיביים.
תודעת שירות מפותחת ויחסי אנוש מעולים. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
- יכולת ביטוי ברמה גבוהה.
- מוטיבציה, פלפל ואש בעיניים.
- ניסיון במכירות - יתרון.
- תואר ראשון רלוונטי - יתרון.
- נכונות לעבודה במשרה מלאה - 9:00-18:00. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
- ניסיון של שנתיים לפחות בתפקידי גיוס או סורסינג.
- ניסיון מוכח בעבודה עם רשתות חברתיות.
- יכולות שיווק, חשיבה יצרתית ויכות הנעת תהליכים. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
- תואר ראשון רלוונטי - יתרון.
- ניסיון בהדרכה - חובה.
- ידע בדיני עבודה - יתרון.
- יחסי אנוש טובים.
- סדר, ארגון ואחריות גדולה.
- יצירתיות וגמישות מחשבתית.
- יכולת עבודה תחת לחץ וצורך בשמירה על דיסקרטיות.
- יכולת לעבוד בסביבה דינמית. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
- ניסיון בפיתוח הדרכה - חובה.
- ניסיון בהדרכה (יכולת הנחיה ואוריינטציה ייעוצית) - חובה. 
- יצירתיות, גמישות מחשבתית, ראייה מערכתית.
- יכולת עבודה תחת ריבוי משימות.
- יחסי אנוש מעולים.
- יכולת עבודה בסביבה דינמית משתנה.
- השכלה רלוונטית - יתרון.
* משרה מלאה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
- בעל /ת תואר ראשון רלוונטי- יתרון.
- בעל /ת ניסיון בתחום הגיוס- יתרון.
- ניסיון בפיתוח מקורות גיוס- יתרון.
- כושר ביטוי טוב בכתב ובעל פה.
- נכונות לעבודה מאומצת. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
- השכלה: תואר ראשון- חובה.
- מכוונות גבוהה להשתלב בעולם הגיוס והאבחון- חובה.
- אוריינטציה לעבודה עם מערכות מחשב ויישומי OFFICE- חובה.
- כישורי סדר וארגון, יכולת התנהלות תחת עומס והתנהלות למול ממשקים מרובים.
- כושר ביטוי גבוה, יכולת הובלת תהליכים והתנהלות עצמאית גבוהה.
- זמינות להיקף משרה מלאה (ימים א-ה בין השעות 08:00-17:00). המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון מתחומי מדעי החברה, מדעי ההתנהגות, פסיכולוגיה- חובה.
ניסיון בגיוסי מאסה מחברת השמה- שנה לפחות.
יכולת אבחון.
יכולת עבודה בצוות.
יכולת עבודה בסביבה מרובת ממשקים.
סדר וארגון.
יחסי אנוש מצוינים. 
אהבה לעולם הגיוס. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון קודם בתפקיד דומה ובניהול משרד.
אנגלית ברמה טובה.
שליטה מלאה בתוכנית אופיס.
ידע בהסכם הקיבוצי והמלונאות-יתרון.
יחסי אנוש מעולים ותודעת שירות גבוהה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון של 1-2 שנים בגיוס לעולמות השיווק אונליין /טכנולוגי ניסיון בגיוס טכנולוגי - יתרון. 
ניסיון בגיוסי מסה - יתרון משמעותי.
ניסיון בביצוע תהליך גיוס מלא.
ניסיון בביצוע ראיונות עומק אנגלית ברמה טובה מאוד. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון כרכז /ת גיוס /משא"ן /כ"א - חובה!
אופיס - שליטה מלאה.
דובר /ת רוסית.
ירידה לפרטים וראש גדול. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון בתחומי מש"א.
אנגלית ברמה גבוהה מאוד.
כושר ביטוי מעולה בכתב ובעל פה - בעברית ואנגלית.  
יכולת עבודה בצוות. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
- תואר ראשון - חובה.
- שליטה מלאה בישומיי האופיס והאינטרנט.
- כושר ביטוי גבוה בכתב ובע"פ.
- יכולת עבודה תחת לחץ וריבוי משימות .
- עבודה עצמאית ובצוות, יחסי אנוש מעולים.
- דייקנות סדר וארגון, יכולת שיווק ומכירה- יתרון.
- זיקה לעולם התוכן של ייעוץ והדרכה לעסקים- יתרון.
- בעל /ת אוריינטציה שיווקית. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון של שלוש שנים בהנחיית קבוצות - חובה.
ניסיון בליווי וייעוץ למנהלים - חובה.
תואר ראשון בתחומי מדעי ההתנהגות - חובה, תואר שני יתרון. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון במכירות טלפוניות או שירות לקוחות - יתרון. תואר ראשון רלוונטי - יתרון. ניסיון של 1-2 שנים כרכז /ת בחברת השמה /כ"א - יתרון משמעותי! אהבה למקצוע, יכולת עבודה עצמאית, עמידה ביעדי השמה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

Requirements:
* You previously managed E2E recruitment processes as a Talent Acquisition Manager in the Hi-Tech industry - for at least 2 years.
* You have previous working experience in recruiting for commercial positions.
* You hold strong technical sourcing and recruitment skills.
* You have fluent English. Benefits
* No traffic & absolutely no parking problems.
* Dog-friendly office.
* "Full board": Breakfasts, enhanced lunch budget, chef’s dinners.
* Get the opportunity to work in a fast-paced global startup with an enterprise-level client portfolio.

Requirements:
At least 4 years of experience in sourcing and technical recruiting.
Working for multicultural global tech companies-an advantage.
Bachelors degree.
Good knowledge of labor law and regulations.
Proven ability to effectively self-motivate.
A great communicator - both written and verbal English.
A true team player who is willing and excited to contribute to our teams and company's success.

Requirements:
2-5 years of experience as a Talent Acquisition Specialist in Hi-tech companies.
Proven experience in recruiting E2E positions for R&D or Marketing roles.
Proven sourcing skills and experience with recruiting databases and Social Media platforms (such as LinkedIn Recruiter, Stack Overflow, GitHub and more).
Excellent verbal and written communication skills in Hebrew and English.
BSc in Human Resources, Behavioural Sciences or equivalent.
Previous experience with Comeet - Advantage.

Requirements:
Passion for people operations and personal development.
Accountability and ownership.
Continuous improvement, curiosity and a growth mindset.
Strong background and proven success in recruiting top-notch engineers.
Familiarity and experience in all HR aspects of a startup company.
Experience in recruiting specifically:
Software engineers.
DevOps engineers.
Algorithm/A.I. developers.

Requirements:
1-2 years experience as a Technical Sourcer.
1 years experience as a Technical Recruiter an advantage.
A self learner - always keeping up to date on the trends and new tools.
A proactive and problem solver approach, a "doer" personality that is driven by challenges.
Can work well under pressure and prioritize tasks.
Strong communication skills - A conversation starter and a good listener.
Fluent in Hebrew and English.

דרישות:
ניסיון בגיוס עובדים בחברת השמה - חובה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
בוגר /ת תואר ראשון רלוונטי בתחום.
ניסיון של שנה בגיוס וביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
ניסיון בגיוס טכנולוגי - חובה. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון קודם בתחום הוא לא ממש רלוונטי (כי אנחנו נכשיר אתכם /ן מאפס).
בעיקר מה שחשוב לנו זו מוטיבציה בשמיים, רצון לגדול ולהתפתח בארגון ויכולת להתמודד עם אתגרים. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

Requirements:
At least 3 years of experience as a recruiter in high-growth, innovative, tech organization
Experienced in sourcing with excellent knowledge of social media and other candidate platforms.
Experience from networking companies (SD-WAN technology) - advantage.
Excellent assessment skills.
A people person who builds relationships and skilled at working cross-functionally.
Ability to multi-task and handle many requirements simultaneously.
Analytical thinker, who catches details and cares about customers.
Highly motivated to succeed with a strong work ethic and excellent communication skills.
A true team player who is willing and excited to contribute to our teams and company's success.
High level of English - written and verbal.
Bachelors Degree.

Requirements:
1-2 years experience as a recruiter, preferably in recruiting for technology positions.
Experience using social platforms as talent databases.
A natural born closer with great convincing skills and a God-given sixth sense.
Able to create rapport, trust, and confidence with candidates and hiring managers alike.
Able to follow up and get things done in a fast-moving and changing environment.
Independent and able to juggle multiple tasks effectively.
Superb written and verbal communication skills (Hebrew and English).
Intuitively understands that sensitive information requires the use of discretion at all times.
Knowledge of applicant tracking system Comeet a plus.

דרישות:
השכלה: תואר ראשון - חובה.
ניסיון קודם של לפחות שנה בתפקידי גיוס (מתאים גם ליוצאי /ות חברות השמה) - חובה.
שליטה טובה מאוד בעבודה עם כלי מערכת Adam, OFFICE.
יכולת ניהול תיעדופים, עבודה תחת עומס והתנהלות למול ממשקים רבים ומורכבים.
זמינות מהבית. המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.