דרושים | עבודה | חיפוש משרות משאבי אנוש

מיקום המשרה: ראשון לציון, בת ים, חולון, אזור 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, מכירות, משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, Back Office, Back Office / בק אופיס 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, משרה חלקית, מתאים גם לסטודנטים, מתאים גם להורים / שעות גמישות, מתאים גם לחיילים משוחררים 

דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש מתחיל/ה
התפקיד כולל:
ניהול תהליך הגיוס מקצה לקצה למשרות שטח ותפעול.
איתור מועמדים בקהלים מגוונים
סינון קורות חיים וביצוע ראיונות
עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים לעדכון סטטוסים ואפיון צרכים.
עבודה בצוות

א-ה 8:30-15:00 -גמיש

מתאים לנשים וגברים כאחד.

מתאים לגברים כאחד.

מיקום המשרה: נתניה 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, מזכירות / פקידות, משאבי אנוש, פקידות קבלה, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

?אחריות על מערך ההדרכות
בניית מצגות וניתוח נתונים
?בקרה ותיעוד תקציב משאבי אנוש
טיפול במתנות הקבוצה
מתן מענה מקצועי לפניות פנימיות וחיצוניות.
תפעול סקרים ושאלונים של החברה
אחריות על הרשתות החברתיות של החברה ועוד

מיקום המשרה: הרצליה, אבן יהודה, כפר יונה, נתניה, חדרה 

תחומי המשרה: מדעי החברה, משאבי אנוש, אבחון, סטודנטים במדעי החברה, רכזי גיוס והשמה, סטודנטים, סטודנטים - מדעי החברה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, משרה חלקית, מתאים גם לסטודנטים, מתאים גם להורים / שעות גמישות, לדוברי שפות, מתאים גם למגזר הדתי 

לחברה מעולה בנתניה דרוש/ה רכז/ת גיוס והשמה פנים ארגונית!
במסגרת התפקיד: ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה למגוון תפקידים, אבחון טלפוני וזימון לראיונות, ראיונות עומק טלפוניים וכתיבת חוות דעת, ליווי מועמדים בתהליך הגיוס, עבודה ישירה מול מנהלי החברה.
תנאים מעולים:
- אופציות קידום נרחבות!
- שכר מעולה
- אופציה לחצי משרה.
- חופשות בארץ ובעולם!

מיקום המשרה: הרצליה, כפר סבא, רעננה 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, מזכירות / פקידות, ניהול משרד, הוראה, חינוך והדרכה, מכירות, משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, Back Office, רכז אקדמי / רכז קורסים, Back Office / בק אופיס 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

למוסד אקדמי ברעננה דרוש/ה רכז /ת כח אדם לבחינות
שיבוץ משגיחים וצוותי בחינה במועדי הבחינה, תוך מעקב ובקרה אחר אישורים והשלמת מכסות.
איתור וגיוס עובדים למערך הבחינות לרבות משגיחים, ובהמשך חניכה,
הדרכה והטמעתם במערך ההשגחה וליווי אחר תפקודם בשטח.
ריכוז ובקרה אחר דיווחי שעות,
אופיס ואקסל- ידע וניסיון חובה
-משרה מלאה (עד 16.00), 5 ימים בשבוע, יכולת לעבוד שעות נוספות.
- בימי הבחינות העבודה נמשכת מחוץ לשעות התקן.
יום עבודה אחד היברידי לאחר חפיפה

מיקום המשרה: באר שבע, עומר, אופקים, מיתר, להבים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מראיינים טלפונים 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, מתאים גם למגזר הדתי 

התפקיד כולל:
- גיוס לתפקידי פנים בתחומי הנדסה ובטיחות
- גיוס ומתן שירותי השמה לחברות שונות במגוון תפקידים
- פרסום משרות, התקשרות מול לקוחות שונים, עבודה ברשתות חברתיות, כתיבת חוות דעת מקצועיות ועוד.

עבודה עם יעדים מתגמלים מאוד בסביבת עבודה נעימה ומשפחתית

מיקום המשרה: באר שבע 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

איתור, התאמה ושיבוץ מטפל/ת ללקוחות החברה, תוך הבנת צורכי הלקוח ומתן פתרון מותאם אישית.
ליווי הלקוחות לאורך התהליך, עם דגש על שירות איכותי, פן מכירתי והרחבת הפעילות.
הגדלת פעילות ושימור לקוחות באמצעות בניית קשר אישי ומתן שירות מקצועי.

מיקום המשרה: באר שבע, שדרות, רחובות, לוד, ראש העין 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, אקדמאים ללא ניסיון, לדוברי שפות, מתאים גם לחיילים משוחררים, מתאים גם למגזר הדתי, ללא ניסיון 

לחברה מובילה בתחום הכוח אדם דרוש.ה רכז.ת גיוס!
במסגרת התפקיד:
אחריות על תהליכי גיוס הכוללים סינון ומיון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים, ליווי מועמדים לאורך התהליך ומתן שירות טלפוני. הזדמנות להשתלב בחברה יציבה עם אפשרויות קידום והתפתחות מקצועית.
תנאים מעולים!!
- הכשרה מלאה על חשבון החברה
- משרה מלאה
- אפשרויות קידום
- השתלבות בחברה גדולה ויציבה בתחום הגיוס וההשמה

מיקום המשרה: חולון 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מנהל גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

יש לך ניסיון בגיוס בענפי הבנייה והתשתיות?
מכיר/ה את השטח, יודע/ת להגיע למועמדים הנכונים ולא נרתעת ממשרות מאתגרות? מקומך איתנו!
קבוצת מובילה מגייסת רכז/ת גיוס כחלק מצוות משאבי האנוש.
מה כולל התפקיד?
- ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה - משלב פתיחת המשרה ועד לקליטת העובד/ת
- סורסינג ואיתור מועמדים באופן יזום במגוון ערוצים
- ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים וליווי מועמדים לאורך התהליך
- גיוס למגוון תפקידים בעולמות ההנדסה, הביצוע, התשתיות והמטה
- עבודה שוטפת מול מנהלים מגייסים והובלת תהליכי הגיוס מולם

מיקום המשרה: מודיעין מכבים רעות, רחובות, נס ציונה, באר יעקב, שוהם 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

רכז/ת גיוס לחברה מובילה במודיעין
לניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה - פרסום משרות, סינון קורות חיים, ביצוע ראיונות וליווי מועמדים ועובדים לאורך הדרך.
התפקיד כולל גיוס לעולמות הייצור, התפעול, הלוגיסטיקה, המחסן, לצד משרות מטה והנדסה, עבודה מול מנהלים מגייסים, חברות השמה וצוות משאבי אנוש.

מיקום המשרה: חיפה 

תחומי המשרה: הוראה, חינוך והדרכה, רכז הדרכה / מנהל הדרכה, משאבי אנוש, הדרכה ופיתוח ארגוני 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לקבוצת בזן חיפה דרוש/ה רכז/ת הדרכה למשרה זמנית - משרה התחלתית בתחום!
במסגרת התפקיד:
אחריות לייזום, תאום והזמנת הדרכות החובה בארגון.
מעקב אחר מערך הכישורים ב SAP, קיום קשר רציף עם העובדים והמנהלים על מנת לוודא כי הם תואמים למשרה.
הזנת כישורים נדרשים למשרה ובדיקת משרות חדשות.
רישום לימי עיון וקורסים חיצוניים.
הוצאה לפועל של הקורסים באחריותה מתוך תכנית ההדרכה השנתית.
טיפול לוגיסטי בביצוע כלל הקורסים - הזמנת מדריכים, מיקום, הסעות, כיבוד, זימון משתתפים, מעקב אחר נוכחות, הזנה ל- SAP.
טיפול בתשלומים של כלל מערך ההדרכה והפיתוח כולל דרישה לפתיחת ספקים חדשים במערכת, הכנת דרישות, הזמנות וחשבון פרופורמה. קיום קשר רציף עם הספקים בנושא.

מיקום המשרה: ירושלים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, משרה חלקית, מתאים גם להורים / שעות גמישות, מתאים גם לחיילים משוחררים 

למפעל ותיק בתלפיות, דרוש/ה רכז/ת גיוס
תפקיד סופר מעניין, בלב העניינים של המפעל, כיד ימינה של מנהלת משאבי אנוש במפעל ותיק בתלפיות.
התפקיד כולל פרסום משרות, מיון קורות חיים, ראיונות טלפוניים, זימון מועמדים, העברת מבחנים למועמדים, ראיונות פרונטליים וקליטת עובדים חדשים. שמירת תיעוד במערכת הגיוס.
משרה מלאה - אפשרות למשרת הורה

מיקום המשרה: קרית עקרון, יבנה, רחובות, נס ציונה, ראשון לציון 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

- אחריות מלאה על תהליכי גיוס מקצה לקצה בעולמות ההייטק והייצור
- סינון ומיון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפוניים וליווי מועמדים לאורך כל שלבי הגיוס
- עבודה מול לקוחות החברה והבנת הצרכים התעסוקתיים שלהם
-הובלת תהליך הגיוס עד לשיבוץ מוצלח ותחילת עבודה אצל הלקוח

מיקום המשרה: באר טוביה, יבנה, רחובות, באר יעקב, ראשון לציון 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, מתאים גם להורים / שעות גמישות, לדוברי שפות, מתאים גם לבני 50 פלוס, לדוברי אנגלית 

אחריות כוללת על תחום משאבי אנוש בשני אתרי פעילות באזור השפלה
לרבות נוכחות שוטפת לפחות אחת לשבוע, ומתן מענה מש"אי מלא ורציף לשני האתרים
הובלת תהליכי משאבי אנוש במסגרת שני האתרים תוך ניהול שינוי מורכב, ליווי עובדים ומנהלים, שמירה על רציפות תפעולית ומתן פתרונות פרטניים וארגוניים בהתאם למדיניות החברה ולדיני העבודה.
שותפות אסטרטגית עם הנהלת האתר והחטיבה בגיבוש והוצאה לפועל של תוכנית השינוי, כולל תקשורת פנים-ארגונית, מיפוי אוכלוסיות, ניהול סיכונים מש"איים, טיפול בהתנגדויות וחיזוק מחוברות העובדים בתקופה רגישה.
מימוש מדיניות מש"א והכנת תוכנית עבודה שנתית התומכת במדיניות.
פיתוח מנהלים - הכשרה, ליווי וייעוץ.
ניהול ותפעול תהליכי הדרכה - העשרה והכשרה, ותהליכי גיוס - אבחון, מכרזים וקידומים.
ניהול ותפעול הרווחה ברמת היחידה ויישום מדיניות רווחה קונצרנית.
ניהול, יישום ותפעול של מדיניות שכר והטבות.
אחריות לתחום יחסי העבודה
משרה מלאה חמישה ימים בשבוע

מיקום המשרה: בית שמש, מודיעין מכבים רעות, מודיעין עילית 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, Talent Acquisition Specialist/Manager 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לחברה מובילה בתחום חוות השרתים ( data Centers) ותשתיות AI דרוש/ה רכז/ת גיוס.
התפקיד כולל אחריות על ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה, בדגש על גיוס Hands-on, תוך עבודה צמודה עם מנהלים מגייסים וביצוע ראיונות למגוון תפקידים מקצועיים וטכניים.
כ-80% מהתפקיד מוקדש לפעילות גיוס, כאשר עיקר העשייה כולל ביצוע ראיונות פרונטליים וליווי מועמדים לאורך התהליך.
תחומי אחריות ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה - משלב קבלת הדרישה ועד קליטת העובד.
ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים, בדגש על ראיונות פרונטליים.
פרסום משרות במגוון פלטפורמות גיוס.
איתור מועמדים באמצעות LinkedIn, מאגרי מידע, רשתות חברתיות ומקורות גיוס נוספים.
ליווי מנהלים מגייסים לאורך תהליך הגיוס.
תיאום ראיונות, מתן משוב למועמדים וניהול חוויית מועמד.
עבודה מול חברות השמה וספקי גיוס במידת הצורך.
ניהול ומעקב אחר תהליכי הגיוס ועדכון מערכת הגיוס.
עבודה שוטפת מול ממשקים פנים-ארגוניים.

מיקום המשרה: רמת גן 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רווחה, רכזי משאבי אנוש, הדרכה ופיתוח ארגוני 

סוג/היקף המשרה: משרה חלקית 

לחברת ביטוח על קו רכבת דרוש/ה רכז/ת רווחה, הדרכה ומיתוג מעסיק

התפקיד כולל-
יצירת תוכן לרשתות החברתיות ולערוצי התקשורת של החברה ייזום והובלת פעילויות מיתוג מעסיק.
אחריות על הטבות ומתנות לעובדים במעגלי החיים השונים
תפעול פעילויות ואירועי רווחה לאורך השנה
איתור והזמנת הרצאות, סדנאות ותכני למידה
טיפול בנושאים אדמיניסטרטיביים הקשורים לרווחה, הטבות עובדים, הדרכה

עבודה בימים א-ה 70% (7 שעות עבודה ביום)
שכר 7,500 + נסיעות

מיקום המשרה: באר שבע 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

חברה מובילה בתחום השמת ותפעול עובדים זרים מתרחבת ומחפשת את השחקן/ית הבא/ה שלנו לתפקיד שטח דינמי, מאתגר ובעל השפעה!
אם יש לך רקע מוכח בעבודת שטח, "דרייב" ויכולת לניהול קשרים בינאישיים בגובה העיניים - מקומך איתנו! אין צורך בניסיון קודם בתחום העובדים הזרים - הכשרה מלאה עלינו ורכב חברה!
מה התפקיד כולל?
ניהול שוטף של מערך העובדים הזרים בשטח ובאתרי הפעילות.
ליווי, קליטה ומענה לצרכי העובדים מרגע הגעתם ובמהלך תקופת העסקתם.
גישור, תיווך ופתרון בעיות בזמן אמת בין העובדים לבין המעסיקים/גורמי השטח.
בקרה, מעקב וניהול קשר רציף עם מגוון ממשקים.
עבודת שטח דינמית ואינטנסיבית הדורשת עצמאות רבה.

מיקום המשרה: כפר הנשיא 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

תיאור התפקיד:
השתלבות בצוות משאבי אנוש ושותפות בתהליכי גיוס, קליטה, רווחה, הדרכה ועוד.
שימוש במערכות HR ממוחשבות.
הזדמנות מעולה ללמידה וצמיחה מקצועית.

מיקום המשרה: בת ים, חולון 

תחומי המשרה: מכירות, משאבי אנוש, מכירות שטח, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לחברת כוח אדם במרכז הארץ דרוש/ה איש שטח:
עבודה דינמית ומגוונת בשטח
ביקורים באתרי עבודה ומתן מענה שוטף
עבודה מול עובדים, מנהלים וגורמים מקצועיים
מעקב אחר משימות וביצוען בשטח
טיפול בתקלות ומתן פתרונות בזמן אמת
דיווח שוטף למנהל/ת והעברת עדכונים
עבודה עצמאית לצד עבודת צוות

מיקום המשרה: רחובות, ראשון לציון, תל אביב יפו, פתח תקווה, נתניה 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, מזכירות / פקידות, מכירות, כללי וללא ניסיון, משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מתאים גם לחיילים משוחררים, עבודה ראשונה, מתאים גם לחיילים משוחררים, עובד לעבודה משרדית, Back Office, Back Office / בק אופיס 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, אקדמאים ללא ניסיון, לדוברי שפות, מתאים גם לחיילים משוחררים, ללא ניסיון, עבודות ללא קורות חיים 

לחברה מובילה וצומחת דרוש/ה רכז/ת גיוס לתפקיד התחלתי ומעניין בעולם משאבי האנוש והגיוס.

אם את/ה אוהב/ת אנשים, תקשורתי/ת, בעל/ת מוטיבציה גבוהה ורוצה להיכנס לעולם הגיוס - זו ההזדמנות שלך!

מה כולל התפקיד?
פרסום משרות באתרי דרושים וברשתות החברתיות
איתור וסינון מועמדים
ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים
ליווי מועמדים לאורך תהליך הגיוס
עבודה מול מנהלים ומחלקות שונות בארגון
ניהול ומעקב אחר תהליכי גיוס במערכות החברה
מתן מענה ושירות למועמדים

מה אנחנו מציעים?
כניסה לעולם משאבי האנוש והגיוס
הכשרה מקצועית וליווי אישי
סביבת עבודה צעירה, נעימה ודינמית
אפשרויות קידום והתפתחות מקצועית
תנאים טובים למתאימים/ות

מיקום המשרה: בת ים, תל אביב יפו, רמת גן, פתח תקווה 

תחומי המשרה: פרסום שיווק ויחסי ציבור, משאבי אנוש, רווחה, הפקת אירועים, סטודנטים, סטודנטים - תקשורת 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, מתאים גם להורים / שעות גמישות, מתאים גם לבני 50 פלוס, מתאים גם למגזר הדתי, מתאים גם לאנשים עם מוגבלות 

החלפה לחל"ד - משרה של 70% (7 שעות עבודה ביום)
יצירת תוכן לרשתות החברתיות ולערוצי התקשורת של החברה ייזום והובלת פעילויות מיתוג מעסיק.
אחריות על הטבות ומתנות לעובדים במעגלי החיים השונים
תפעול פעילויות ואירועי רווחה לאורך השנה
ניהול מערכת למידה וסקרים, הפקת דוחות ותובנות
איתור והזמנת הרצאות, סדנאות ותכני למידה
ליווי והפקת מפגשי קליטה לעובדים חדשים
טיפול בנושאים אדמיניסטרטיביים הקשורים לרווחה, הטבות עובדים, הדרכה
עבודה מול ספקים, ממשקים פנים ארגוניים וגורמי תפעול

ניסיון בתפעול וייזום אירועי רווחה
אהבה אמיתית לעבודה עם אנשים
יצירתיות, יוזמה ויכולת להניע רעיונות קדימה
סדר, ארגון וירידה לפרטים
אוריינטציה דיגיטלית וטכנולוגית גבוהה
שליטה ביישומי Office ובפרט Excel
ניסיון או היכרות עם Canva ויישומי AI - יתרון משמעותי
חיבור טבעי לעולמות התוכן, הרשתות החברתיות והמיתוג
אנרגיה חיובית, שירותיות ויכולת עבודה עם מגוון ממשקים

מיקום המשרה: לוד 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש/ה רכז/ת משאבי אנוש וגיוס לאתר הסעדה - לוד
גיוס עובדים, משאבי אנוש, עבודה במערכת אדם וExcel.
א-ה | 08:00-17:00/18:00(נכונות לשעות נוספות)
שכר גבוה למתאימות - יש לציין ציפיות שכר
לוד | משרה ישירות מול המנהלת
לשליחת קורות חיים: דברו איתנו בוואצפ.

מיקום המשרה: הרצליה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, Talent Acquisition Specialist/Manager 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

Required Talent Acquisition Partner
As a Talent Acquisition Partner, you will:
Lead proactive sourcing activities for technology-oriented roles
Analyze hiring needs and translate them into precise sourcing profiles
Manage full-cycle recruitment
Identify, approach and engage passive candidates through personalized outreach campaigns
Build sourcing strategies using LinkedIn, GitHub, internal databases and creative market mapping
Build and maintain long-term talent pipelines for critical and hard-to-hire roles
Partner closely with recruiters and hiring managers to continuously improve sourcing quality
Track sourcing metrics and optimize funnel performance.

מיקום המשרה: אשקלון, חדרה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, לדוברי רוסית 

לחברת כוח אדם מתפתחת דרוש/ה:
רכז/ת גיוס למשרה מלאה.
יש שני תקנים:
חדרה והסביבה
אשקלון והסביבה
מסגרת התפקיד:
גיוס עובדים מקצה לקצה
פרסום משרות וסינון קוח
ראיונות וליווי מועמדים
עבודה מול לקוחות.
שלחו קורות חיים בפרטי
לוואצאפ.

מיקום המשרה: רעננה 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה זמנית 

למרכז רפואי לשיקום דרוש/ה רכז/ת פיתוח משאבי אנוש - החלפה לחל"ד
תיאור התפקיד:
אחריות על תהליכי גיוס ומיון עובדים
ניהול מערך השתלמויות וקורסים מקצועיים וניהוליים
מעורבות בבנייה וניהול תהליכי הדרכה פנים - ארגונית
הובלת תהליך הערכות ביצועים בארגון
אחריות על ביצוע לומדות והכשרות חובה
שותפות בפרויקטים מקצועיים בתחום הפיתוח הארגוני ופיתוח משאבי אנוש
ביצוע תפקידים נוספים, בתחום המקצועי, עפ"י הנחיות הממונה.

מיקום המשרה:  

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

אנו מגייסים רכז/ת גיוס טכנולוגי למשרדנו היושבים בשוהם.
עבודה כחלק מצוות, הובלת תהליכי גיוס E2E למגוון משרות טכנולוגיות לארגונים גדולים במשק.

מיקום המשרה:  

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה חלקית 

דרוש מגייס/ת לחברת אבטחה.
התפקיד:
גיוס חמושים/ בעלי תעודות/ סדרנים לפי דרישה.
התשלום מתבצע בצורת תשלום בסיס+ תוספת שכר על כל גיוס מוצלח.
מתאים כעבודה נוספת/ השלמת הכנסה.

לפרטים בטלפון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

מיקום המשרה: יהוד מונוסון 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לחברה גדולה ומובילה בתחום התעופה דרוש/ה רכז/ת גיוס.
תנאים ושכר מעולים למתאימים!

לפרטים ושליחת קו"ח לטלפון.

מיקום המשרה: לוד 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה היברידית 

אחריות על כלל תהליכי הגיוס- משלב איתור הצרכים ועד לאיוש תקינים בשטח.
כולל יישום אסטרטגיית גיוס, ניסוח הגדרות תפקיד, איתור, מיון וליווי מועמדים.
מתן ייעוץ למנהלים, כתיבת חוות דעת ופיתוח מקורות גיוס ברשתות החברתיות.

למה להצטרף אלינו?
 עובד.ת החברה למתנ"סים מהיום הראשון
 קרן השתלמות ופנסיה
 יום עבודה מהבית
 ימי מחלה משולמים מהיום הראשון

מיקום המשרה: נתניה 

תחומי המשרה: מדעי החברה, משאבי אנוש, פסיכולוגיה, רכזי משאבי אנוש, בוגרי מדעי החברה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

לחברה מובילה בנתניה דרוש.ה רכז.ת משאבי אנוש להצטרפות לצוות משאבי האנוש!
מה בתפקיד?
ריכוז והובלת תהליכי גיוס וקליטת עובדים.
טיפול שוטף בפרט וליווי "מעגל חיי העובד".
ניהול מערכות משאבי אנוש.
ריכוז והובלת תחום הרווחה בחברה.
ליווי ויישום תהליכי משאבי אנוש ופיתוח ארגוני.
חיזוק התקשורת הפנים-ארגונית.
מיקום: נתניה.

מעוניינים? שלחו קורות חיים לטלפון.

מיקום המשרה: בית שאן 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, HR Business Partner 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

DRS RADA is a global pioneer in radar systems for active military protection, counter-drone applications, critical infrastructure protection, and border surveillance. We are seeking an experienced HR Business Partner for our Manufacturing Plant in Beit Shean. In this role you will lead HR initiatives aligned with business objectives, foster a high-performance organizational culture, and support talent management, employee engagement, and organizational effectiveness. The role requires a proactive, solution-oriented HR professional with a deep understanding of HR practices and the ability to thrive in a fast-paced, dynamic environment. Key Responsibilities Leading HR Partnership
* Collaborate closely with managers to align HR work plans with business objectives and drive organizational success.
* Provide insights and recommendations on workforce planning, succession planning, and talent development.
* Support the implementation of change management processes to promote innovation and organizational agility. Employee Relations
* Act as a trusted advisor to managers and employees, addressing employee concerns and fostering a positive work environment.
* Build strong relationships with employees and managers across the plant, with a strong hands-on presence on the shop floor.
* Investigate and resolve employee relations issues in accordance with company policies and applicable laws. Talent Acquisition and Development
* Partner with the Talent Acquisition team to attract and hire top talent for the organization.
* Develop and implement onboarding, training, and career development programs to retain and grow talent within the organization. Performance Management
* Guide managers in implementing performance management processes, including goal setting, feedback, and annual performance reviews.
* Provide coaching, guidance, and development to managers to enhance their leadership effectiveness and team performance. HR Metrics and Reporting
* Monitor key HR metrics such as employee turnover, engagement, and diversity, with the goal of identifying opportunities and driving continuous improvement.

מיקום המשרה: רמת גן 

תחומי המשרה: אדמיניסטרציה, משאבי אנוש, מנהל אדמיניסטרטיבי, ניהול ביניים, Employee Experience Manager, Employee Experience Lead, Employee Experience Lead 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

As an Office and Employee Experience Manager, you will be the heart of the company and ensure the smooth running of the office on a day-to-day basis. This job is wide in duties and responsibilities, and therefore you must be a person that embraces change and is very service-oriented. You will be the face of daily life at our company and work closely with the companys Finance, HR, management, and the entire team.
What will your job look like?
Ownership of all aspects related to our day-to-day office operations & budget
Overseeing housekeeping, office maintenance.
Manage all Kitchen and supplies order.
Communicate and manage vendors, suppliers, and service providers to ensure timely delivery of goods and services.
Coordinate all the travel aspects (flights, accommodation, and insurance) of local and international business trips.
Help manage the calendars of senior management.
Organize Company and Board meetings.
Taking part in organizing global and local welfare activities such as happy hours, holiday & birthday gifts, events, swags etc.
Administrate the onboarding/offboarding of new employees.
Provide support to employees on various office-related topics.

מיקום המשרה: ירושלים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

הזדמנות מצוינת למנהל/ת HR שרוצה להרחיב את ההשפעה בארגון מוביל
לחברה מהמובילות בארץ בתחום התעשייתי דרוש/ה מנהל /ת משאבי אנוש בירושלים לתפקיד רחב ומשמעותי המשלב גיוס, ליווי מנהלים, יחסי עבודה וטיפול במחזור חיי העובד.
בשלב הראשון יינתן דגש משמעותי על הובלת תחום הגיוס והאיוש באתר, ובהמשך אחריות רחבה על תהליכי HR.
מה כולל התפקיד?
הובלת גיוסים מקצה לקצה למגוון תפקידים.
פיתוח מקורות גיוס וניהול ממשקים עם חברות השמה.
ליווי וייעוץ למנהלים בנושאי ניהול עובדים, משוב ושימור.
עבודה שוטפת מול ועד עובדים ובהתאם להסכמים קיבוציים.
טיפול בסוגיות פרט ותהליכים משמעתיים.
אחריות על תהליכי קליטה, ניוד, קידום וסיום העסקה.

תפקיד מצוין למי שמחפש/ת את השלב הבא ב-HR - עם עצמאות, השפעה וממשקים משמעותיים בארגון גדול ומוביל.

שליחת קורות חיים למייל.

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, מערכות מידע, HRIS, HRIS 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

We are looking for a Global HRIS and HR Ops, in this position you will play a crucial role in supporting the day-to-day operations of our HR department. You will be responsible for supporting various HR functions and ensuring the smooth execution of HR processes, policies, and programs. Your focus will be on maintaining HR data management, managing employee records, and providing general HR support to employees and managers.
Responsibilities:
Oversee, execute and define HRIS processes and flows, including: employee onboarding, off-boarding, transfers, promotions, and other personnel changes.
Collaborate with cross-functional teams to implement and improve HR processes, policies, and workflows.
Automate HR processes to improve efficiency and data integrity
Maintain accurate and up-to-date employee records in the HRIS (Human Resources Information System) and ensure data integrity.
Generate regular HR reports and metrics to support data-driven decision-making.
Collaborate with the HR team to address HR tasks and bring processes to execution
Manage HR Services globally in collaboration with relevant HR lead team members.

מיקום המשרה: בית שמש 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, משמרות 

תיאור התפקיד:
אחריות על גיוס, מיון וקליטת עובדים.
ניהול תהליכי משאבי אנוש והטמעת מדיניות HR באתר.
טיפול בהדרכה, פיתוח ארגוני ורווחת עובדים.
טיפול בפרט ושימור עובדים.
ניהול תיקי עובדים והסכמי עבודה.
טיפול ומעקב רישום נוכחות, היעדרות, תאונות עבודה וכל הקשור בזכויות וחובות עובדים.
עבודה מול ממשקים ארגוניים וחיצוניים.

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, מערכות מידע, HRIS, HRIS 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה זמנית 

At our company, what you do matters. Every day, we protect over 100,000 organizations worldwide from increasingly sophisticated cyber and AI-driven threats, securing their AI transformation.
Our prevention-first approach safeguards hybrid networks, cloud environments, digital workspaces, and AI systems, stopping attacks before they happen.
This is where innovation meets real-world impact. Youll help customers across industries operate with confidence in a rapidly changing digital world, working alongside smart, curious people who take ownership, challenge assumptions, and solve complex problems.
Were proud to be recognized by TIME, Newsweek, and Forbes for excellence and workplace culture.
What really sets our company apart is the opportunity to grow, contribute, and help companies navigate their AI transformation securely.
If youre excited to work at the forefront of AI-driven security on a global scale, this is the place to do it.
Key Responsibilities
Partner with leaders on workforce planning, organizational development, talent strategy, and change initiatives.
Lead key HR processes including performance management, talent reviews, and employee development.
Drive employee engagement, culture initiatives, and a strong employee experience.
Provide trusted HR guidance on employee relations and organizational challenges.
Use HR data and insights to support decision-making and continuous improvement.
Support the full employee lifecycle and collaborate on impactful people programs.
This is a temporary position for one year.

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, Talent Sourcer 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

we are looking for a Talent Sourcer
The Talent Sourcer is responsible for building and maintaining a strategic, long-term view of the organization's talent landscape. This role drives proactive sourcing strategies, develops high-quality talent pipelines for current and future hiring needs, and provides market intelligence that enables informed hiring decisions. Working closely with recruiters, hiring managers, and business leaders, the Talent Sourcer ensures the company has continuous access to top talent across critical functions.
The Responsibilities:
Develop and execute sourcing strategies aligned with business priorities and hiring goals to build and maintain high-quality talent pipelines.
Own the strategic overview of talent pipelines, continuously assessing pipeline health, talent availability, and future hiring needs across the organization.
Partner with recruiters and hiring managers to define target candidate profiles, sourcing priorities, and talent market approaches.
Create and present talent market maps, competitor research, and market intelligence to support hiring strategy and workforce planning.
Lead talent attraction initiatives, including organizing and supporting meetups, webinars, referral programs, and other employer branding activities.
Track, analyze, and report sourcing metrics to measure pipeline effectiveness and continuously improve sourcing strategies.
Research, evaluate, and implement emerging sourcing techniques, AI-powered recruiting tools, and industry best practices to continuously enhance sourcing effectiveness and efficiency.

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

חברת כח אדם בתל אביב במבצע גיוס מיוחד!
דרוש/ה רכז/ת גיוס עם רצון להתפתח ולהתקדם במקצוע!
זו יכולה להיות ההזדמנות שלך!
משרדים בתל אביב (גבול יפו תל אביב) נוף לים!
מה מחכה לך?
תפקיד משמעותי עם אחריות מקצה לקצה על תהליכי גיוס
עבודה בסביבה מקצועית, דינמית ומתקדמת
שכר מתגמל ותנאים מצוינים.
משרה מלאה-09:00-17:00
רכב צמוד למתאימים!

מיקום המשרה: ירושלים 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

ריכוז, הזנה וטיוב נתונים במערכות מידע
אדמיניסטרציה ותפעול HR
עבודה מול ספקים וגורמים חיצוניים במידת הצורך.
סיוע בניהול תהליכי משאבי אנוש שוטפים
תמיכה בפרויקטים רוחביים

מיקום המשרה: לוד 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה 

דרוש.ה רכז.ת גיוס | לוד | משרה מלאה

יש לך עד שנה ניסיון בגיוס ו/או במשאבי אנוש?
מחפש.ת תפקיד מגוון שישלב בין גיוס עובדים לעשייה בתחום משאבי האנוש בארגון מוביל עם משמעות?
אנחנו מחפשים אותך!

איך ייראה היום שלך?
ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה - מפרסום המשרות ועד קליטת המועמד
ביצוע ראיונות טלפוניים וסינון מועמדים
ליווי מועמדים ומנהלים לאורך תהליך הגיוס
טיפול בתהליכי קליטת עובדים, הכנת חוזי עבודה וליווי תהליך הקליטה
עבודה מול מגוון ממשקים בארגון ותמיכה בתהליכי משאבי אנוש

מיקום המשרה: תל אביב יפו 

תחומי המשרה: משאבי אנוש, רכזי משאבי אנוש, מערכות מידע, HRIS, HRIS 

סוג/היקף המשרה: משרה מלאה, עבודה זמנית, עבודה היברידית 

We're a global cybersecurity company looking for a People Operations Specialist to join our Israel site. This role sits at the heart of our HR operations - owning the day-to-day employees employment life cycle, from onboarding through offboarding, while helping connect our local processes with global People Operations standards.
You'll be part of the IL People Team and work closely with our global People Ops team to align local practices with company-wide processes, and make sure that what we do here in Israel is consistent with how things work across the organization - while also reflecting local needs and requirements.
What Youll Do:
Employee Lifecycle Management
Manage onboarding and offboarding processes
Handle employment changes such as promotions, transfers, and role or salary updates
Maintain employee files and employment documentation
Manage vacation, leave of absence, and parental leave processes
HR Data, Systems & Global Alignment
Own and maintain our HRIS systems
Manage user permissions and access within HR systems
Prepare and issue HR documents
Work cross-functionally with teams like Finance on topics such as payroll, insurance, and benefits
Liaise with external vendors, including insurance providers
Support the implementation of global People Operations processes locally, helping bridge between global standards and local practice
Generate reports and analyze HR data
Process Improvement
Monitor and maintain HR policies and procedures
Identify opportunities for automation and process efficiency
Involvement in cross-organizational projects within People Operations.