דרושים | עבודה | חיפוש משרות מדעי החברה

דרישות:
דרישות:
תואר אקדמאי בתחום החינוך- יתרון
תעודת ניהול מעונות יום יתרון 
תעודת מטפלת עם ניסיון בטיפול  - יתרון 
ניסיון בניהול והדרכת צוות חינוכי
ניסיון בניהול מסגרות חינוך בגיל הרך - יתרון
יחסי אנוש טובים,סדר וארגון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון - חובה
תעודת מטפל במוזיקה
סבלנות והכלה לחניכים עם צרכים מיוחדים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון לפחות במקצועות הטיפול / פסיכולוגיה / עבודה סוציאלית - חובה.
ניסיון קודם בעבודה עם בני נוער (יתרון למסגרות בלתי פורמליות או טיפוליות).
יכולת עבודה בתנאי שטח ולחץ, תוך שמירה על קור רוח וסבלנות גבוהה.
פניות מלאה לכל ימי המחנה, כולל לינה באתר - 26.7-30.7.
יכולת תקשורת בין-אישית גבוהה ויכולת "לגייס" בני נוער לשיח פתוח.
נכונות ללון במחנה
שכר מעולה ותמאים מצויינים למתאימים. המודעה מיועדת לכלל המגדרים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות
-ניסיון עבודה עם קשישים- יתרון
-תואר ראשון/שני בעבודה סוציאלית - חובה 
-שליטה ביישומי מחשב
-ראש גדול,
-יכולת עבודה רב תחומית.
-עמידה במצבי לחץ המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
- סטודנט/ית שנה ג' או בוגר בעבודה סוציאלית - חובה.
- תואר ראשון במדעי החברה/טיפול/חינוך- חובה
- הכרות עם תחום המוגבלות השכלית- יתרון.
- יכולת עמידה במצבי לחץ, יכולות ניהוליות, בגרות והרבה אהבה.
תפקידים: חינוך מיוחד, ייעוץ ופסיכולוגיה, כללי חינוך והוראה
היקפים: משרה מלאה, משרה חלקית, דרושים אקדמאים ללא ניסיון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון בעבודה סוציאלית/ גרנטולוגיה/ אח/ות מוסמך/ת/ יעוץ גרונטולוגי/ ניהול בתי אבות- חובה!
רישיון נהיגה -חובה.
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות:
יכולת הוראה של "אנגלית /צרפתית/רוסית.."
רצוי ניסיון.
זמינות ב אונליין/ זום / פרונטאלי
ניתן גם לפרילנסר /ית שמוציא /ה קבלה/ חשבוניות
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר בעבודה סוציאלית/סיעוד/גרונטולוגיה- יתרון משמעותי.
ניסיון ניהולי - חובה.
ניסיון קודם מחברות סיעוד - חובה.
ניסיון קודם בעמותה/ארגון חברתי- יתרון.
התפקיד דורש תודעת שירות גבוהה, יחסי אנוש מעולים, יכולת עמידה ביעדים, יכולות שיווק, יכולת הנעת עובדים, חיבור ורצון להשתלבות בתחום הזקנה.
משרה מלאה א-ה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
- תואר ראשון בעבודה סוציאלית (עו"ס) - חובה.
- ניסיון בהובלת תוכניות שירות, פרויקטים מערכתיים או תוכניות רווחה
- היכרות עם תחום הגיל השלישי - יתרון משמעותי.
- יכולות גבוהות של ניהול עצמי, ארגון, תכלול והוצאה לפועל של משימות.

שליחת קורות חיים או הגשת מועמדות מהווה הסכמה לכך שחברת גוב ספייס בעמ (החברה) תשמור ותשתמש בפרטיך, לרבות למטרת פנייה אליך בנוגע למשרות נוספות ודומות, בכל עת, ובנוסף גם להעברת פרטיך למעסיקים פוטנציאליים בעתיד. השימוש במידע ייעשה בהתאם למדינות הפרטיות באתר החברה ובה גם מידע על זכויותיך. ניתן לסרב לשימוש עתידי כאמור במידע בשליחת תמחקו אותי או לפנות בכל שאלה או בקשה בנושא באמצעות פרטי הקשר שבמדיניות הפרטיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות:

תואר ראשון - חובה (ניתן להתאים גם לסטודנטים בשנה האחרונה)
יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה מול מגוון אוכלוסיות
שליטה ביישומי Office
נכונות לשילוב של עבודת שטח ומשרד
אנרגיה, יוזמה ורצון ללמוד ולהתפתח

אם אתם מחפשים תפקיד מעניין, דינמי, עם אנשים טובים וסביבת עבודה שכיף להגיע אליה בכל בוקר - נשמח להכיר אתכם.

המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
* נייד - רכב / אופנוע - חובה
* עבודה בסופי שבוע, חגים לסרוגין - חובה
* בעלי יכולת התנהלות עצמאית - חובה
* ניסיון / הכשרה בתחום הכלבנות - יתרון
* עסק פטור / מורשה בעל קבלות / חשבוניות - יתרון משמעותי
* אהבה אמיתית לכלבים - חובה!
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
1.מתמחה בתהליך הסמכה לטיפול זוגי ומשפחתי (ההתמחות בתשלום)
קבלת הדרכה פרטנית חד שבועית + הדרכה קבוצתית פעם בשבועיים
אפשרות להדרכה חיה או הדרכה מאחורי מראה

2.מטפל/ת משפחתי/ת וזוגי/ת מוסמכ/ת, רצוי הכשרה וניסיון בתחום האובדן ושכול
העסקה כפרילנס. קבלת הדרכה פרטנית + הדרכה קבוצתית פעם בשבועיים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
מתאים לך אם:
יש לך ניסיון בהדרכה, פיקוד, שנת שירות או תנועת נוער
את/ה אוהב/ת אנשים ועבודה עם בני נוער
יש לך יוזמה, אנרגיה וראש גדול
את/ה מחפש/ת עבודה עם ערך ומשמעות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
-תואר ראשון לפחות עדיפות לתואר שני
-ניסיון משמעותי בניהול צוותים והובלת עובדים.
-נכונות לעבודה מאומצת וניידות גבוהה
-יכולת הובלת תהליכים מורכבים וריבוי ממשקים
-יכולת יצירת שותפויות ועבודה מול גופים ציבוריים וקהילתיים.
-כישורי תקשורת בינאישית ויחסי אנוש מעולים.
-יוזמה, ראייה מערכתית ויכולת עבודה עצמאית.
-הזדהות עם ערכי החינוך, ההתנדבות והעשייה החברתית.

* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה וניסיון
תואר ראשון בעבודה סוציאלית - חובה.
ניסיון בעבודה עם נפגעי טראומה או אוכלוסיות מתמודדי נפש - שנתיים לפחות.
ניסיון בהנחיית קבוצות - יתרון משמעותי.
ניסיון במערכות שיקום - יתרון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון בעבודה סוציאלית - או בשנה האחרונה של התואר - חובה
ניסיון/התנסות מעשית בעבודה טיפולית עם הורים וילדים/ילדים בסיכון - יתרון
*נדרשת זמינות לעבודה בשעות צהריים ואחה"צ
25%-100% משרה
תשלום לפי צו הרחבה
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
- בעל תואר ראשון בעבודה סוציאלית
- רישום בפנקס עובדים סוציאליים
- עדיפות תינתן לבעלי מינוי לעו"ס לסדרי דין
- התחייבות לצאת להכשרה בתחום מוגבלות.

ניסיון מקצועי:
- עדיפות תינתן לבעלי ניסיון בעבודה בלשכות לשירותים חברתיים.

דרישות נוספות:
- יכולת ארגון
- היכרות עם תוכנות ה- office + תוכנת מערכת ניהול תיקים ממוחשב
- רישיון בתוקף

מינהלה:
- מועד אחרון להגשת מועמדות: 06.07.2026
- תינתן העדפה לאדם עם מוגבלות בהתאם לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח 1998 ובתנאי שעומדים בתנאי הסף למשרה וכשירים לביצוע התפקיד (כפוף להצהרת המועמד/ת המפרטת את דבר מוגבלותו/ה וכן בהמצאת מסמכים להוכחת המוגבלות).
- מתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי הרשות המקומית, אם הוא בעל כישורים דומים לכישורי שאר המועמדים.
- על המועמדים למלא שאלון ולהגיש קורות חיים בצירוף תעודות השכלה וצילום תעודת זהות, אישורים והמלצות במעטפה סגורה לגב' כרמית בוסקילה במח' משאבי אנוש בעיריית נהריה ת.ד. 78 נהריה, או בהקלקה על "הגשת מועמדות".
- בקשות שיוגשו ללא מסמכים תומכים המוכיחים ניסיון תעסוקתי רלוונטי ותעודות השכלה התואמות לדרישות הסף, לא יתקבלו ולא יישקלו. רק מועמדים העומדים בקריטריונים יזכו למענה.
- יש להגיש אישור העסקה רשמי מכל מעסיק קודם המאמת את פרטי הניסיון התעסוקתי (לרבות תאריכים מלאים, תיאור התפקיד והעבודה, היקף המשרה) בכדי לעמוד בתנאי הסף בהתאם לדרישות התפקיד.
- כל שהמועמד/ת עם מוגבלות, כמשמעותו בסעיף 5 לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, התשנ"ח-1998, יש לבקש התאמה סבירה הנדרשת מחמת המוגבלות, על מנת לאפשר לקיים את מבדקי הקבלה לעבודה לפי העניין.
- מועמד שיבחר לתפקיד ישובץ במערך החירום העירוני.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף - השכלה:
- תואר ראשון בעבודה סוציאלית
- עדיפות לבעלי וותק של שנתיים לפחות
- רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
כישורים חברתיים:
- יחסי אנוש מעולים ויכולת עבודה בצוות מגוון.
- התמודדות עם לחץ ושחיקה ויכולת ניהול מצבי משבר.
- נכונות לעבוד מחוץ לשעות העבודה הרגילות כולל יום אחד לפחות עבודה עד הערב.
- ניידות חובה.
- בעלת יוזמה ותושייה, יצירתיות, רגישות והכלה ויכולת יצירת קשר מעולה.
מינהלה:
מועד אחרון להגשת מועמדות: 06.07.2026
- תינתן העדפה לאדם עם מוגבלות בהתאם לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח 1998 ובתנאי שעומדים בתנאי הסף למשרה וכשירים לביצוע התפקיד (כפוף להצהרת המועמד/ת המפרטת את דבר מוגבלותו/ה וכן בהמצאת מסמכים להוכחת המוגבלות).
- מתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי הרשות המקומית, אם הוא בעל כישורים דומים לכישורי שאר המועמדים.
- על המועמדים למלא שאלון ולהגיש קורות חיים בצירוף תעודות השכלה וצילום תעודת זהות, אישורים והמלצות במעטפה סגורה לגב' כרמית בוסקילה במח' משאבי אנוש בעיריית נהריה ת.ד. 78 נהריה, או בהקלה על "הגשת מועמדות".
- בקשות שיוגשו ללא מסמכים תומכים המוכיחים ניסיון תעסוקתי רלוונטי ותעודות השכלה התואמות לדרישות הסף, לא יתקבלו ולא יישקלו. רק מועמדים העומדים בקריטריונים יזכו למענה.
- יש להגיש אישור העסקה רשמי מכל מעסיק קודם המאמת את פרטי הניסיון התעסוקתי (לרבות תאריכים מלאים, תיאור התפקיד והעבודה, היקף המשרה) בכדי לעמוד בתנאי הסף בהתאם לדרישות התפקיד.
- כל שהמועמד/ת עם מוגבלות, כמשמעותו בסעיף 5 לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, התשנ"ח-1998, יש לבקש התאמה סבירה הנדרשת מחמת המוגבלות, על מנת לאפשר לקיים את מבדקי הקבלה לעבודה לפי העניין.
- מועמד שיבחר לתפקיד ישובץ במערך החירום העירוני.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף/ דרישות התפקיד:
תואר ראשון B.A בעבודה סוציאלית במוסד אקדמי מוכר.
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
3 שנות ניסיון בעבודה סוציאלית, ניסיון בתחום המוגבלות (רצוי)
השתתפות בקורסים ובהכשרות מטעם מינהל מוגבלויות, בכפוף לפתיחת קורסים רלוונטיים (חובה)!
מסלול קידום לפי וותק והכשרה, כמפורט בהסכם השכר מיום 12.05.2022.
מינהלה:
- מועד אחרון להגשת מועמדות: 06/07/2026
- תינתן העדפה לאדם עם מוגבלות בהתאם לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח 1998 ובתנאי שעומדים בתנאי הסף למשרה וכשירים לביצוע התפקיד (כפוף להצהרת המועמד/ת המפרטת את דבר מוגבלותו/ה וכן בהמצאת מסמכים להוכחת המוגבלות).
- מתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי הרשות המקומית, אם הוא בעל כישורים דומים לכישורי שאר המועמדים.
- לפרטים נוספים ניתן לפנות לגב' כרמית בוסקילה במייל
- בקשות שיוגשו ללא מסמכים תומכים המוכיחים ניסיון תעסוקתי רלוונטי ותעודות השכלה התואמות לדרישות הסף, לא יתקבלו ולא יישקלו. רק מועמדים העומדים בקריטריונים יזכו למענה.
- יש להגיש אישור העסקה רשמי מכל מעסיק קודם המאמת את פרטי הניסיון התעסוקתי, לרבות תאריכים מלאים (יום/חודש/שנה), תיאור התפקיד, תחומי האחריות והיקף המשרה בכדי לעמוד בתנאי הסף בהתאם לדרישות התפקיד - נא לשים לב אישור העסקה ולא המלצה.
- ככל שהמועמד/ת עם מוגבלות, כמשמעותו בסעיף 5 לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, התשנ"ח-1998, יש לבקש התאמה סבירה הנדרשת מחמת המוגבלות, על מנת לאפשר לקיים את מבדקי הקבלה לעבודה לפי העניין.
- מועמד שיבחר לתפקיד ישובץ במערך החירום העירוני.

עפ"י תקנות המכרזים תש"ם 1979, 25א מיון מקדים - במקרה של ריבוי מועמדים (לאחר התרשמות הועדה המקצועית), תהא העיריה רשאית לבחור מבין המועמדים לכל הפחות 8 מועמדים מתאימים למשרה, אשר הם בלבד יוזמנו להופיע בפני ועדת הבחינה.
ציון הסף (80) יקבע עפ"י אמות המידה ומשקלן (השכלה-20, ניסיון תעסוקתי-30, המלצות ותעודות-10, התרשמות-40)
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
- עובד סוציאלי בעל תואר בוגר בעבודה סוציאלית חובה.
- יתרון לבעל תואר שני (נוסף על הדרישה לתואר אקדמי בעבודה סוציאלית) באחד מהמקצועות האלה: עבודה סוציאלית, לימודי גרנטולוגיה, בריאות הציבור, מדיניות ציבורית, מינהל ציבורי, ניהול מלכ"רים, גישור ויישוב סכסוכים, הגירה ושילוב חברתי, ניהול מערכות בריאות, ייעוץ ופיתוח ארגוני, התפתחות הילד, בריאות הנפש, לימודי הגיל הרך.
- רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
- בוגר השכלה ניהולית או תכנית לניהול בכיר בהיקף של 100 שעות הניתנת על ידי גורם אקדמי מוכר והמוכרת על ידי משרד הרווחה והביטחון החברתי. (מועמד שאינו עונה לדרישה זו יתחייב לסיים קורס הכשרה לתפקיד בהצלחה תוך שנתיים מיום בחירתו לתפקיד, בכפוף לקיום קורס מסוג זה).
מבחני מיון למשרה:
- מועמדים שעומדים בתנאי הסף יוזמנו למבחן במכון מיון המתמחה באבחון ומיון מועמדים לעבודה.
- מועמדים שעמדו ברף הדרישות המתאימות במבחן המיון יוזמנו לוועדת בחינה.
- עלה מספר המועמדים שעמדו בדרישות המתאימות במבחן המיון על שמונה, יוזמנו לוועדת הבחינה
שמונת המועמדים שהשיגו את התוצאות הטובות ביותר.
- מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה ומתבקש
- להודיע על הצורך בכך במועד הגשת מועמדותו.
בנתונים ובכישורים שווים תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם ברשות
המקומית.
ניסיון מקצועי:
- ניסיון מקצועי של 5 שנים לפחות בעבודה סוציאלית, יתרון לעבודה במחלקות לשירותים חברתיים,
הניסיון המקצועי יימנה מיום הרישום בפנקס העובדים הסוציאליים ולא קודם לכן.
- ניסיון בארגון צוות עובדים והפעלתו, ארגון מפעלים ומיזמים בקהילה, במשא ומתן עם מוסדות ועם יחידים, ניהול משק תקציבי על שלביו.
- ניסיון ניהולי של 3 שנים, ניהול ישיר של שישה עובדים לפחות בכפיפות ישירה.
- יכולת ביטוי בכתב ובעל פה, יכולת ליצור קשרי עבודה ומערכות יחסי גומלין.
- ידע בהדרכת צוות עובדים והפעלתו.
- היכרות עם השלטון המקומי וידע בתחום (רצוי).
מאפייני העשייה הייחודית בתפקיד:
- ייצוגיות
- שירותיות
- סדר וארגון
- יכולת הובלה
- עבודה בשעות בלתי שגרתיות
מינהלה:
- מועד אחרון להגשת מועמדות: 06/07/2026
- תינתן העדפה לאדם עם מוגבלות בהתאם לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, תשנ"ח 1998 ובתנאי שעומדים בתנאי הסף למשרה וכשירים לביצוע התפקיד (כפוף להצהרת המועמד/ת המפרטת את דבר מוגבלותו/ה וכן בהמצאת מסמכים להוכחת המוגבלות).
- מתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי הרשות המקומית, אם הוא בעל כישורים דומים לכישורי שאר המועמדים.
- לפרטים נוספים ניתן לפנות לגב' כרמית בוסקילה במייל
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.