דרושים | עבודה | חיפוש משרות הוראה, חינוך והדרכה

דרישות:
- תואר ראשון
- תואר שני בתחום רלוונטי כגון חינוך, טכנולוגיות למידה, פיתוח הדרכה, למידה או תחום משיק - יתרון
- ניסיון משמעותי בפיתוח הדרכה ובהנחיית מפגשי הדרכה
- יכולת הנחיה מצוינת ונוכחות מקצועית מול קהל (פרונטלי/מקוון)
- יכולת להפוך תוכן מורכב ללמידה ברורה, יישומית ומעוררת עניין
- היכרות עם עקרונות עיצוב למידה
- יכולת עבודה עצמאית לצד עבודה עם צוותי המחלקה והאגף ושותפויות עם ממשקי עבודה שונים בקמפוס
- סקרנות מקצועית, גמישות ויכולת להוביל תהליך משלב הרעיון ועד הביצוע
- יכולת עבודה עם כלי GenAI להפקת תוצרי הוראה ולמידה
- ניסיון בעבודה עם סגל אקדמי - יתרון.
- מחויבות ואפשרות לעבוד מהבית, בהתאם להחלטת הממונים.
- התאמה לאופייה המיוחד של האוניברסיטה, לערכיה ולמטרותיה.

***האוניברסיטה מעודדת גיוון תעסוקתי ומזמינה אוכלוסיות שונות בחברה הישראלית ומועמדים עם מוגבלויות להגיש מועמדות.
***האוניברסיטה רשאית להפנות מועמדים למבחני התאמה חיצוניים על פי שיקוליה.

עד ליום 1.10.26
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
- יכולת הכלה, אמפתיה, אהבת אדם.
- יכולת לעבודה עצמאית, גמישות, יוזמתיות וחשיבה יצירתית.
- רצון ללמוד ולהתפתח בתחום עבודה עם מוגבלויות.
-ניידות עם רכב פרטי חובה!!!!
- ניסיון ותואר אקדמי יתרון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
12 שנות לימוד -חובה
ניסיון בתחום אחזקה מבנים- 3 שנים לפחות
חריצות ונכונות לעבודה פיזית ומאומצת
נכונות לעבוד בשעות לא שגרתיות- חובה
בעל חוש טכני וידיים טובות
תעודת מפעיל בריכה - יתרון
חשמלאי עוזר/ מוסמך, מתח גבוה - יתרון
ניסיון בטיפול במערכות מיזוג אויר- יתרון
ידע ביישומי מחשב
אדיבות ורמת שירות גבוהה
ניסיון בניהול מחסן- יתרון
יחסי אנוש ושירותיות גבוהים
יכולת עבודה בצוות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון בהדרכה - יתרון
סטודנטים לעבודה סוציאלית / מקצועות הטיפול - יתרון משמעותי
יחסי אנוש מעולים ויכולת הכלה גבוהה
אחריות, נוכחות ויכולת להציב גבולות ברורים
אהבה גדולה לילדים ולבני נוער המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
אנגלית ברמה גבוהה מאוד- חובה
הבנה טכנית משמעותית -חובה
נכונות לטיסות לחו"ל-חובה
אהבה להדרכה בפני קהל ויכולת העברת מסרים-חובה
ניסיון בהדרכה על מערכות מורכבות-יתרון משמעותי המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון
ניסיון חינוכי עם ילדים וילדות בסיכון- יתרון
יכולת עבודה בצוות
העסקה באמצעות חברת מוסדות חינוך ותרבות תל-אביב-יפו המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
סטודנט/ית / בוגר/ת תואר ראשון במקצועות ההנדסה והמחשבים
ניסיון בהדרכה/הוראה/חינוך.
יכולת ניהול מספר משימות וממשקים במקביל.
מחויבות אישית וחברתית גבוהה.
דינאמיות וגמישות בשעות העבודה.

מיקום: תפקיד היברידי וכולל נוכחות בשטח- רעננה והמשרדים בראש העין
היקף משרה: 55% משרה.
תחילת עבודה: מיידית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד:
     בעל/ת תואר אקדמי מוכר ברמה של לפחות תואר ראשון, ממוסד אקדמי, המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שהוכר על ידי הגף להערכת תארים אקדמיים מחו"ל במשרד החינוך.
    בעל/ת נסיון של 3 שנים לפחות  כמנהל תוכן וידע בתחום מיצוי זכויות של אזרחים ותיקים, הכולל את כל הפרמטרים הבאים: איסוף מידע, עדכון מידע, כתיבה של מסמכים מקצועיים, כתיבת ניירות עמדה ושימוש במערכת לניהול ידע. 
    בעל/ת נסיון בעבודה דיגיטלית ויצירת תכנים והפצה ברשתות חברתיות וקהילות

היקף משרה:
       עד 50% משרה
       לבעלי/ות תואר רלוונטי בתחום ניהול ידע / הדרכה - אפשרות ל100% משרה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
טכנאי/הנדסאי רכב - חובה
ניסיון מקצועי בתחום הרכב - חובה
ניסיון בהוראה - חובה
ידע במערכות רכב, אבחון תקלות וטכנולוגיות רכב מתקדמות
היכרות עם תחום הרכב החשמלי - יתרון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה ודרישות מקצועיות:
תואר אקדמי מוכר - תואר של מוסד מוכר לפי סעיף 9 לחוק המועצה להשכלה גבוהה, התשי"ח1958-)להלן חוק המועצה להשכלה גבוה(או תואר שהוכר לפי סעיף 28א לחוק המועצה להשכלה גבוהה, או תואר ממוסד להשכלה גבוהה בחוץ לארץ שניתן לגביו אי שור שקילות מאת האגף להערכת תארים ודיפלומות מחוץ לארץ ש במשרד החינוך
או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג- 2012.
או תעודת סמיכות לרבנות)"יורה יורה"(לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או אישור לימודים בתוכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר של שלוש בחינות לפחות מתוך
מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
הכשרה:
התחייבות לסיום קורס הכוון למנהלי יחידות נוער, בהיקף של 240 שעות, עד 18 חודשים מיום כניסתו לתפקיד. לגבי מנהלים אשר בידיהם תעודת קורס הכוון למנהלי יחידות נוער של פחות מ- 188 שעות ידרשו להשלים את החסר, עד 18 חודשים מיום כניסתם לתפקיד.
ניסיון מקצועי:
3 שנות ניסיון בהדרכה או בהוראה במערכת החינוך או בתחום החינוך הבלתי פורמאלי, בתנועות הנוער, בשירות לאומי או בשירות צבאי או במערכת החינוך העל תיכונית או במערכת ההשכלה הגבוהה.
ניסיון ניהולי:
ניסיון ניהולי של שנה אחת לפחות, הכרוך בהפעלה של כוח אדם ותקציבים, במערכת החינוך או בתחום החינוך הבלתי פורמאלי או במערכת החינוך העל-תיכונית או במערכת ההשכלה הגבוהה.
כישורים אישיים:
יכולת ניהול, ארגון, תכנון, ביצוע, בקרה ופיקוח. יכולת הכנה וניהול תקציב. יכולת ניהול משא ומתן. יכולת פיתוח והפעלת פרויקטים. יכולת ניהול והפעלת צוות עובדים. יכולת לקיים תקשורת תקינה עם עובדים, בעלי תפקידים, מוסדות וארגונים. יכולת ביטוי בכתב ובעל פה. יכולת ונכונות לעבוד בשעות בלתי שגרתיות.
רישיון לעיסוק תפקיד:
היתר הדרכה זמני" מטעם מנהל חברה ונוער, עד 12 חודשים מיום כניסתו לתפקיד, תוך התחייבות להשגת היתר הדרכה קבוע ממנהל חברה ונוער עד תום תקופה זו.
רישום פלילי:
אישור המשטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעב ודה במוסד החינוכי.
תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם: חרדים, בעלי מוגבלויות, עולים מאתיופיה וכו', אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של המועמדים האחרים.
למועמד בעל מוגבלות שמורה הזכות לקבל התאמות אשר יידרשו לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה.
בכל מקום בו מנוסח בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה. הזדמנות שווה ניתנת לאישה ולגבר, בעלי כישורים מתאימים להתמודדות על אותה משרה.
מועמד/ת שימצא מתאים/ה למלא את המשרה, אפשר שיידרש/שתידרש לעבור תהליכי מיון/מבחן התאמה.
מינוי המועמד/ת יהיה בכפוף להיעדר ניגוד עניינים בין מילוי התפקיד ע"י המועמד/ת לבין ענייניו/ה האחרים ובכפוף לסייגים להעסקת קרובי משפחה, בהתאם להוראות הדין, הנחיות וחוזרי מנכ"ל של משרד הפנים.

קורות חיים בצירוף מסמכים רלוונטיים יש לשלוח עד ליום  ליום ט"ז תשרי  תשפ"ז,  27/09/2026 בשעה 12:00
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
* בעלי/ות תודעת שירות גבוהה
* בעלי/ות יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה בצוות
* ניסיון בשירות לקוחות/תפעול/אדמיניסטרציה - יתרון, אבל לא חובה!
* גם בוגרי תואר ראשון ללא ניסיון מוזמנים להגיש מועמדות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
- גישה חינוכית-טיפולית ורצון לעבוד עם אוכלוסיות עם צרכים מיוחדים.
- סבלנות, אחריות, רגישות ומחויבות.
- נכונות לשעות נוספות בהתאם לצורך.
- ניסיון או יכולת בעבודה קבוצתית עם ילדים או מבוגרים עם מוגבלויות - יתרון!
- קורס מטפלים/ות מוסמכים/ות או ניסיון בעבודה טיפולית / סיעודית - יתרון.

שליחת קורות חיים או הגשת מועמדות מהווה הסכמה לכך שחברת גוב ספייס בעמ (החברה) תשמור ותשתמש בפרטיך, לרבות למטרת פנייה אליך בנוגע למשרות נוספות ודומות, בכל עת, ובנוסף גם להעברת פרטיך למעסיקים פוטנציאליים בעתיד. השימוש במידע ייעשה בהתאם למדינות הפרטיות באתר החברה ובה גם מידע על זכויותיך. ניתן לסרב לשימוש עתידי כאמור במידע בשליחת תמחקו אותי או לפנות בכל שאלה או בקשה בנושא באמצעות פרטי הקשר שבמדיניות הפרטיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
מה נדרש ממך?
- ניסיון בניהול מערכת גיל רך קיבוצית - יתרון משמעותי!
- ניסיון בניהול והובלת צוותים.
- יכולת ארגונית גבוהה, סדר ויכולת לעבוד על מספר משימות במקביל.
- יחסי אנוש מצוינים ויכולת לייצר קשר מיטיב עם ילדים, הורים וצוותים.
- יכולת הובלה, קבלת החלטות וראייה מערכתית.
- אחריות, יוזמה, גמישות ויכולת להתמודד עם אתגרים משתנים.
- חיבור לעולם החינוך, לגיל הרך ולחיים הקהילתיים בקיבוץ. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
מה נדרש ממך?
-השכלה בתחום החינוך- תואר ראשון/ שני בתחום- חובה.
- ניסיון בניהול מערכת חינוך לגיל הרך-חובה
-היכרות עם מערכת החינוך הקיבוצי-יתרון משמעותי.
-ידע וניסיון בניהול תקציב ובבניית תכנית עבודה שנתית.
-זמינות גמישות לשעות עבודה בהתאם לצרכי המערכת, כולל שעות אחר הצהריים והערב. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
מה נדרש ממך?
- ניסיון בעבודה עם ילדים- יתרון.
- ניסיון בעבודה כאם בית- יתרון.
- יכולת בישול,ניקיון וניהול תקציב- חובה.
- יכולת הכלה ויצירת קשר עם ילדים ומשפחותיהם ויחסי אנוש טובים- חובה.
- יכולת עבודה בצוות.
- סבלנות, אדיבות ואהבה לילדים נדרש לעבוד בשעות הפעילות בקניית מצרכים וארגון המסגרת לפעילויות, השתתפות בישיבות צוות וכן בהשתלמות שנתית.
- ניידות- חובה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון בעבודה טכנית מעשית בתחומי ייצור, התקנות, מכונות, תחזוקה או מערכות טכניות.
יכולת טובה בעבודה עם כלי עבודה ובהרכבות.
יכולת קריאה והבנה של שרטוטים והוראות עבודה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
מה נדרש ממך?
- ניסיון בניהול מערכת גיל רך קיבוצית - יתרון משמעותי!
- ניסיון בניהול והובלת צוותים.
- יכולת ארגונית גבוהה, סדר ויכולת לעבוד על מספר משימות במקביל.
- יחסי אנוש מצוינים ויכולת לייצר קשר מיטיב עם ילדים, הורים וצוותים.
- יכולת הובלה, קבלת החלטות וראייה מערכתית.
- אחריות, יוזמה, גמישות ויכולת להתמודד עם אתגרים משתנים.
- חיבור לעולם החינוך, לגיל הרך ולחיים הקהילתיים בקיבוץ. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
מה נדרש ממך?
- ניסיון בעבודה עם נוער- חובה.
- ניסיון בהדרכה בתנועות נוער של למעלה משנתיים- חובה.
- היכרות עם החינוך הקיבוצי-יתרון.
- נכונות לעבודה בשעות המשרה- חובה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
מה אנחנו מחפשים בך?
- ניסיון בעבודה עם ילדים בגילאים צעירים- חובה
- ניסיון בחינוך הבלתי פורמאלי.
- יכולת להפעיל ילדים ולהחזיק קבוצה בצורה מקצועית.
- יצירתיות, אחריות וגישה חיובית.
- זמינות למלא את התפקיד בתיאום עם מערכת שעות הקיבוץ.
- זמינות למשרה של א-ה 10:00-16:00
- יש אופציה לשכור דירה בקיבוץ.
המשרה מתאימה לנשים וגברים כאחד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
מה נדרש ממך?
- יכולת ניהול עובדים וצוותי עבודה, לרבות יכולת הדרכה והכוונה.
- יכולת עבודה עם בני נוער, לרבות בשעות בלתי שגרתיות.
- יכולת עבודה בצוות ויחסי אנוש מעולים.
- ידע, ניסיון ו/או השכלה בתחומי החינוך בפרט בתחום החינוך הבלתי פורמאלי.
- יתרון לניסיון ניהול בכלל ובמערכות חינוך קיבוצית בפרט.
- היכרות טובה עם החיים הקיבוציים ועדיפות לניסיון ניהולי בקיבוץ.
- יכולת ניהולי תקציב
- יכולת הפרדה בין עיקר לתפל
- ניידות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה ודרישות מקצועיות
1.בעלתואראקדמישנרכשבמוסדהמוכרעלידי המועצהלהשכלהגבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
או
הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים התשע"ג2012
או
תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או
אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך
מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
וגםבעל תואר הוראה, תעודת הסמכה או רישיון הוראה קבוע, כמוגדר בסעיף1לתקנות הרשויות המקומיות ( מנהל מחלקת חינוך)
(כשירות), תשס"ג-2003.
רישוםמקצועי-במקרה של חלופת הנדסאי או טכנאי מוסמך-נדרש רישום בפנקס מהנדסים או הטכנאים.
ניסיון מקצועי
עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל:ארבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור הנדסאי רשום:חמש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור טכנאי רשום: שש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
ניסיון ניהולי
שנתיים ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.
דרישות נוספות:
שפות-עברית ברמה גבוהה.
יישומי מחשב-היכרות עם תוכנות ה- office
מאפייני העשייה הייחודים בתפקיד:
ייצוגיות
שירותיות
סדר וארגון
יכולת הובלה
עבודה בשעות בלתי שגרתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה:
תואר אקדמי מוכר - תואר של מוסד מוכר לפי סעיף 9 לחוק המועצה להשכלה גבוהה, התשי"ח-(1958להלן חוק המועצה להשכלה גבוה) או תואר שהוכר לפי סעיף 28א לחוק המועצה להשכלה גבוהה, או תואר ממוסד להשכלה גבוהה בחוץ לארץ שניתן לגביו אישור שקילות מאת האגף להערכת תארים ודיפלומות מחוץ לארץ שבמשרד החינוך.
הכשרה:
התחייבות לסיום קורס הכוון למנהלי יחידות נוער, בהיקף של 240 שעות, עד 18 חודשים מיום כניסתו לתפקיד. לגבי מנהלים אשר בידיהם תעודת קורס הכוון למנהלי יחידות נוער של פחות מ- 188 שעות- ידרשו להשלים את החסר, עד 18 חודשים מיום כניסתם לתפקיד.
ניסיון: 3שנות ניסיון בהדרכה או בהוראה במערכת החינוך או בתחום החינוך הבלתי פורמאלי, בתנועות הנוער, בשירות לאומי או בשירות צבאי או במערכת החינוך העל- תיכונית או במערכת ההשכלה הגבוהה.
ניסיון ניהולי של שנה אחת לפחות, הכרוך בהפעלה של כוח אדם ותקציבים, במערכת החינוך או בתחום החינוך הבלתי פורמאלי או במערכת החינוך העל -תיכונית או במערכת ההשכלה הגבוהה.
כישורים אישיים:
יכולת ניהול, ארגון, תכנון, ביצוע, בקרה ופיקוח. יכולת הכנה וניהול תקציב. יכולת ניהול משא ומתן. יכולת פיתוח והפעלת פרויקטים. יכולת ניהול והפעלת צוות עובדים. יכולת לקיים תקשורת תקינה עם עובדים, בעלי תפקידים, מוסדות וארגונים. יכולת ביטוי בכתב ובעל פה.
יכולת ונכונות לעבוד בשעות בלתי שגרתיות.
רישיון לעיסוק בתפקיד:
"היתר הדרכה זמני" מטעם מנהל חברה ונוער, עד 12 חודשים מיום כניסתו לתפקיד, תוך התחייבות להשגת היתר הדרכה קבוע ממנהל חברה ונוער עד תום תקופה זו.
רישום פלילי: אישור המשטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד החינוכי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
בעל תואר ראשון בחינוך/חינוך בלתי פורמלי/ עבודה קהילתית/מדעי התנהגות שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
תעודת הוראה חובה.
ניסיון לפחות 4 שנים בהדרכת תלמידים והפעלת תכניות הקשורות אליהם.
ניסיון לפחות 3 שנים בבניית תכניות לימודיות טיפוליות בעבודה עם בני נוער.
ניסיון לפחות שנה בהדרכת צוות עובדים (5).
עבודה בשעות עבודה לא שגרתיות.
השתתפות בהשתלמויות והכשרות במרכז הארץ.
כישורים אישיים:
יכולת ניהול, ארגון ועבודה עם צוות.יכולת ארגון וניהול תקציב. יכולת ניהול משא ומתן.
יוזמה ופיתוח תכניות חינוכיות. יכולת לבניית קשר אישי.יכולת הבעה בעל-פה ובכתב
זמינות לעבודה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה:
תואר אקדמי המ וכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת
תארים אקדמיים בחו"ל: עובד חינוך בהתמחות קידום נוער, חינוך, מדעי ההתנהגות, מדעי
הרוח, עבודה סוציאלית קרימינולוגיה, לימודי CBT.
תינתן עדיפות לבעלי תעודת עובד חינוך- בהתמחות קידום נוער או לבעלי תעודת הוראה.
הכשרה:
סיום בהצלחה קורס אוריינטציה מטעם אגף א לילדים ונוער בסיכון או ממסגרת שאושרה
מראש ע"י מנהל /ת המח' לקידום נוער באגף, עד שנתיים ממועד תחילת עבודתו.
ניסיון מקצועי:
4 שנות ניסיון באחד או יותר מהתחומים הבאים: הדרכה בקידום נוער, ניהול, ארגון
והפעלת פרויקטים בקידום נוער, הנחיה והדרכת עובדי נוער.
כישורים אישיים:
יכולת ניהול, ארגון והפעלת צוות.יכולת לראייה חברתית - קהילתית כוללת.יכולת הדרכה והנחיית צוות עובדי קידום נוער.יכולת עמידה בלחצים.יכולת ביטוי בכתב ובעל פה.
יכולת ונכונות לעבוד בשעות בלתי שגרתיות.יכולת עבודה בסביבה מתוקשבת.
רישום פלילי:
אישור המשטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד החינוכי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה ודרישות מקצועיות
בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצהלהשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים
אקדמיים במשרד החינוך. עדיפות לתואר אקדמי בתחומי חינוך,ייעוץ או חינוך מיוחד.
או
הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף39לחוק ההנדסאיםוהטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012.
או
תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי באישור הרבנות הראשית לישראל
או
אישור לימודים בתכניתמלאה בישיבה גבוהה או בכולל,שששנים לפחות אחרי גיל18ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך
מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
וגם בעל/ת תעודת הוראה.
ניסיון מקצועי:
עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כמוגדר לעיל-הוראהבבית ספר במשך שלוש שנים לפחות או הוראה כגננת מגילאי חוק
לימוד חובה(במשך שלוש שנים לפחות או ניסיון בחינוך הבלתי-פורמלי במשך חמש שנים לפחות.עדיפות לעבודה עם בני נוער בסיכון.
עבור הנדסאי רשום-הוראה בבית ספר במשך ארבע שנים לפחותאוהוראה כגננת(מגילאי חוק לימוד חובה)במשך ארבע שנים לפחות
או ניסיון בחינוך הבלתי פורמלי במשך שש שנים לפחותעדיפות לעבודה עם בני נוער בסיכון.
עבור טכנאי רשום-הוראה בבית ספר במשך חמש שנים לפחותאוהוראה כגננת(מגיל החוק לימוד חובה)במשך חמש שנים לפחות
או ניסיון בחינוך הבלתי פורמלי במשך שבע שנים לפחות.
עדיפותלעבודה עם בני נוער בסיכון.
דרישות נוספות
שפות-עברית ברמת שפת אם.
שפות נוספות-יתרון.
יישומי מחשב-שליטה בשימוש ביישומי ה-OFFICE
רישום פלילי:
אישור היעדר עבירות מין, ב התאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, התשס א-200
רישיון נהיגה-בתוקף
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
עבודה בשעות בלתי שגרתיות
עבודה מול גורמים רבים ברשות ומחוצה לה.
נסיעות מרובות במסגרת התפקיד.
עבודה עם ילדים ונערים(גילאי18-3, חינוך מיוחד עד גיל21.) המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה ודרישות מקצועיות -
בוגרי 12 שנות לימוד ותעודת בגרות מלאה או שסיימו מכינה אקדמית וקיבלו תעודה על כך. תינתן עדיפות לסטודנטים הלומדים לימודים אקדמיים משנה שנייה ואילך תינתן עדיפות לבעלי תעודת מדריך מוסמך / תעודת בוגר קורס הכוון מינהל חברה ונוער / תעודת עובד חינוך / תעודת הוראה.
דרישות ניסיון:
ניסיון מקצועי: עדיפות לבעלי ניסיון בתחום הקהילתי.
ניסיון ניהולי- יתרון.
דרישות נוספות:
שפות - עברית ברמה גבוהה. שפות נוספות בהתאם לצורך.
יישומי מחשב - היכרות עם תוכנות ה-OFFICE.
רישיון נהיגה - רכב בבעלות העובד ורישיונות בתוקף.
ההעסקה מותנית בעמידה בנוהל איסור ניגוד עניינים.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
עבודה גם בשעות אחה"צ ובשעות בלתי שגרתיות.
יכולת הובלה של תהלכים והנעת אנשים.
יכולת עבודה בצוות, ארגון ותכנון משימות.
יחסי אנוש מעולים, מוטיבציה להנעת תהליכים חברתיים.
יכולת הבעה רהוטה בכתב ובע"פ.
דייקנות ועמידה במשימות.
כפיפות: למנהל הרשות לביטחון קהילתי.
הבהרה מגדרית:
המכרז נכתב בלשון זכר, אך מופנה לגברים ונשים כאחד.
גיוון תעסוקתי:
תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמדים מאוכלוסיות הזכאיות לייצוג הולם ובלבד שמועמדים אלו כשירים לתפקיד הנדון וכישוריהם דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים לתפקיד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף לתפקיד:
השכלה:
בעל/ת תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ
או: הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג -.2012 או: תעודת סמיכות לרבנות לפי אישור הרבנות הראשית לישראל
או: אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל. (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר)
בעל/ת תעודת הוראה.
המנהל/ת יחויב לסיים בהצלחה - קורס להדרכת מנהלי מח' חינוך, לא יאוחר משלוש שנים מתחילת מינויו. עדכון שכרו ככל שיועסק בחוזה אישי מותנה בסיום הקורס כאמור.
ניסיון מקצועי:
עבור בעל/ת תואר אקדמי או השכלה תורנית: 5 שנות ניסיון מקצועי לפחות בתחום החינוך העל יסודי.
עבור הנדסאי רשום: 6 שנות ניסיון מקצועי לפחות בתחום החינוך העל יסודי.
עבור טכנאי מוסמך: 7 שנות ניסיון מקצועי לפחות בתחום החינוך העל יסודי.
ניסיון ניהולי:
5 שנות ניסיון לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
דרישות תפקיד מיוחדות:
יישומי מחשב - הכרות עם תוכנות ה - OFFICE לרבות אקסל.
שפות - בהתאם לצורך.
הגבלת כשירות - לפי סעיף 16 לחוק פיקוח על בתי ספר, תשכ"ט - 1969
עובד חינוך מחויב באישור העסקתו כעובד חינוך בכתב מהמנהל הכללי.
העובד אינו יכול לעסוק בחינוך אם נתקיים אחד מאלה:
הורשע בעבירה שיש בה כדי לפגוע בביטחון המדינה.
הורשע בעבירה אחרת שיש עמה קלון והמנהל הכללי סבור כי לאור הרשעה זו אין העובד ראוי לשמש עובד חינוך. הוכח למנהל הכללי שיש בהתנהגותו של העובד משום השפעה מזיקה על תלמידים. בגיר שהורשע בעבירת מין בהתאם להוראות.
כישורים אישיים:
אמינות ומהימנות אישית גבוהה ויכולת קבלת החלטות מאוזנת, ראייה מערכתית, יצירתיות, חדשנות ויכולת לפתח מענים פדגוגיים עדכניים, יזמה, מעוף ויכולת הנעה והובלה של צוותים מקצועיים, קפדנות, דייקנות ועמידה ביעדים ובסטנדרטים מקצועיים, יכולת ביטוי גבוהה בכתב ובע"פ, כושר למידה מהיר ויכולת להטמיע מדיניות ותהליכים חדשים, שקדנות, חריצות והתמודדות יעילה עם עומסים מורכבים,מיומנויות רתימה ושיתופי פעולה עם מנהלים, מפקחים, רשות וקהילה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ב. דרישות סף
בוגר 12 שנות לימוד ותעודת בגרות מלאה או שסיימו מכינה אקדמית וקיבלו תעודה על כך. תינתן עדיפות לסטודנטים הלומדים לימודים אקדמאיים משנה שנייה ואילך. תינתן עדיפות לבעלי תעודת מדריך מוסמך/ תעודת בוגר קורס הכוון מינהל חברה ונוער /תעודת עובד חינוך /תעודת הוראה.
ניסיון מקצועי של שנה לפחות בעבודה בחינוך בלתי פורמאלי ובהובלת קבוצה.
היעדר הרשאה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א-2001.
המועמד נדרש לצרף תיעוד מפורט להוכחת עמידתו בדרישות התפקיד
מועמד שלא יצרף תיעוד כאמור תפסל מועמדותו על הסף.
כישורים נוספים
יכולת ליצור ולקיים קשר אישי עם בני נוער.
ראיה רחבה המאפשרת לראות את בני הנוער בהקשרם המשפחתי, החברתי, והתרבותי
ידיעת השפה העברית על בוריה.
ידיעת השפה הרוסית - יתרון
עבודה בשעות אחה"צ ושעות הערב המאוחרות, סופי שבוע ובנוסף בחופשות מערכת החינוך.
יכולת להדריך ולהעשיר בני נוער בתחום הערכי חברתי קהילתי.
יכולת ליזום, להכין ולבצע תכנית חינוכית.
יכולת לשיתוף פעולה בצוות.
יכולת ביטוי בכתב ובע"פ בשפה העברית טובה.
יכולת ונכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות, סופי שבוע וחופשות.
עדיפות תינתן לבעלי תעודת מדריך מוסמך או תעודת בוגר קורס הכוון של משרד החינוך- מינהל חברה ונוער או תעודת עובד חינוך או תעודת הוראה.
עדיפות לדוברי השפה הרוסית ו/או אמהרית.
כפיפות - מנהלת אגף עלייה וקליטה
תנאי ההעסקה העובד יועסק בדירוג חינוך, חברה ונוער.
75% משרה - פרוייקטאלית.
משרה במילוי מקום להחלפת חופשת לידה - תקופה זמנית
מועמד שייבחר ישובץ במערך החירום העירוני. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה:
תואר אקדמי המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ- יש להציג אישור.
או הנדסאי או טכנאי מוסמך בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע" ג.2012- יש להציג אישור.
ניסיון מקצועי:
לבעל תואר אקדמי- 2 שנות ניסיון באחד או יותר מהתחומים הבאים: חינוך, חינוך בלתי פורמאלי, נוער וקהילה- יש להציג אישור.
להנדסאי רשום- 3 שנות נסיון באותם תחומים- יש להציג אישור.
לטכנאי/ת מוסמך- 4 שנות נסיון באותם תחומים- יש להציג אישור.
ניסיון בניהול פרויקטים/הקמת פרויקטים - יתרון.
ניסיון בהקמת מרחבי חינוך חדשניים - יתרון.
הכרות עם מערכת החינוך, ביצוע תפקידים במערכת החינוך/בזיקה לחינוך - יתרון.
ניסיון ניהולי:
ניסוין בניהול -יתרון.
ניסיון בהנחית קבוצות - יתרון.
הכשרות וקורסים מקצועיים:
סיום בהצלחה של קורס הכוון מדריכי/רכז י נוער בתוך 18 חודשים מיום כניסתו לתפקיד- יש להציג התחייבות.
רישיון לעיסוק בתפקיד:
"היתר הדרכה זמני" מטעם מינהל חברה ונוער, עד 12 חודשים מיום הכניסה לתפקיד, תוך התחייבות להשגת היתר הדרכה קבוע ממינהל חברה ונוער עד תום תקופה זו.
דרישות נוספות:
היעדר רישום פלילי- אישור המשטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד החינוכי.
יכולת טובה לעבודת צוות.
יחסי אנוש ותקשורת בין אישית טובה.
יכולת גיוס שותפים לעשייה.
יישומי מחשב - שליטה ב office.
יכולת עבודה בתנאי לחץ.
כפיפות: מנהלת המחלקה לפיתוח מקצועי ופדגוגי
היקף משרה: 100%
תקן: רכז/ת רשותי/ת
אגף: חינוך המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה:
תואר ראשון אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או תעודת הנדסאי או טכנאי מוסמך- יש לצרף אישור.
הכשרה:
התחייבות לסיום קורס הכוון בהצלחה למדריכי נוער רשותיים או בקורס הכוון אחר לתפקיד שיאושר על ידי ממונה התחום בן 60 שעות, תוך שנה מיום כניסתו לתפקיד - יש לצרף התחייבות.
ניסיון מקצועי:
בעלי תואר אקדמי - 3 שנות ניסיון באחד או יותר מהתחומים הבאים: הדרכה, הוראה, ארגון וניהול - יש לצרף אישור.
בעלי תעודת הנדסאי - 4 שנות ניסיון באחד או יותר מהתחומים הבאים: הדרכה, הוראה, ארגון וניהול - יש לצרף אישור.
בעלי תעודת טכנאי מוסמך - 5 שנות ניסיון באחד או יותר מהתחומים הבאים: הדרכה, הוראה, ארגון וניהול - יש לצרף אישור.
רישיון לעיסוק בתפקיד:
קבלת "היתר הדרכה זמני" מטעם מינהל חברה ונוער, עד 12 חודשים מיום כניסה לתפקיד, תוך התחייבות להשגת היתר הדרכה קבוע ממינהל חברה ונוער עד תום תקופה זו.
רישום פלילי:
אישור המשטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד החינוכי.
דרישות נוספות:
יכולת ניהול וארגון.יכולת לקיים תקשורת תקינה ויחסי אנוש חיוביים.יכולת לשיתוף פעולה עם מתנדבים ועם בעלי תפקידים, מוסדות וארגונים.בעל יוזמה אישית.
לפחות 3 ימי עבודה בשעות אחה"צ-ערב.
יכולת ונכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות
רכב- יתרון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
יחסי אנוש טובים ואהבה גדולה לילדים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
מה נדרש?
אוריינטציה שיווקית- חובה!
ניסיון בשירות ואדמיניסטרציה- חובה!
מוכנות למשמרות בוקר (7:30-16:00), ערב- פעמיים בשבוע לפחות- (12:00-21:00).
שישי- (07:30-13:00) על פי צורך. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תעודת בגרות מלאה לפחות, רצוי תואר אקדמי. תישקל מועמדותם של עובדים ותיקים שאינם עומדים בדרישת ההשכלה ועברו השתלמויות מקצועיות רלוונטיות לתפקיד. ניסיון של מספר שנים בתפקיד אדמיניסטרטיבי. ניסיון בתחום מינהל תלמידים ובעבודה עם מערכות מינהל תלמידים - יתרון. ידיעת השפה העברית על בוריה וידיעת השפה האנגלית ברמה טובה. ניסיון בעבודה עם מערכות ממוחשבות ושליטה בתוכנות OFFICE, לרבות EXCEL. הכרת הנהלים והתקנונים האוניברסיטאיים - יתרון. יכולת עבודה עצמאית והשתלבות בעבודה בצוות. יכולת התמודדות עם עומס וריבוי משימות. יוזמה, כושר תיאום וארגון, סדר, דייקנות ויכולת מעקב. תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש מעולים. הערה: נדרשת נכונות לעבודה בשעות נוספות בהתאם לצורך. כפיפות: לאחראית מינהלת תלמידים/ות בחוג. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
* ניסיון בעבודה יצירתית/עבודה בעץ
* ניסיון בהדרכת ילדים ולב פתוח. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון קודם בסביבה מוקדית - חובה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.