|
דרוש /ה מנכ"ל המועצה המקומית חורה Fri, 06 Feb 2026 15:35:00 GMT
מיקום המשרה:
חורה
תחומי המשרה:
מדעי החברה, מינהל ציבורי, בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
תפקיד מנכ"ל המועצה המקומית חורה
מהות התפקיד, אחריות וסמכויות- 1. ייעוד המשרה המנכ"ל אמון/ה על הוצאה לפועל של מדיניות ראש המועצה ונבחריה. התפקיד כולל ניהול של כלל אגפי ומחלקות המועצה המקומית חורה, עובדיה ומשאביה, תוך שמירה על הוראות הדין ובהתאם לסמכויות שהואצלו לו על ידי ראש המועצה. 2. תחומי אחריות עיקריים בחורה אסטרטגיה ותכנון: תרגום החזון של ראש המועצה ומליאת המועצה לתכניות עבודה אופרטיביות, רב-שנתיות ומקושרות תקציב. ניהול שוטף: סנכרון בין כלל יחידות המועצה, קיום ישיבות הנהלה שבועיות ובקרה רבעונית על עמידה ביעדי המועצה. ניהול ההון האנושי: גיבוש מדיניות כוח אדם, התאמת המבנה הארגוני לצורכי המועצה המשתנים, וביצוע הערכות משוב למנהלים הבכירים. מוכנות לחירום: המנכ"ל משמש כראש מטה הרשות בחירום ואחראי על הפעלת מרכז ההפעלה (מרה"פ) בחורה בעת הצורך. 3. סמכויות סטטוטוריות (כמנכ"ל ומזכיר המועצה) ניהול ישיבות המועצה: אחריות על חתימה על הזמנות לישיבות המועצה, ניהול הפרוטוקולים ופרסומם כחוק. חברות בוועדות: המנכ"ל חבר בוועדות קריטיות כגון ועדת מכרזים לבחירת עובדים בכירים, ועדת פיטורים, ועדת המלח"ם (משק לשעת חירום) וועדת פטור ממכרזים. ____________________________________ דרישות: דרישות סף, כשירויות ותנאי העסקה 1. השכלה נדרשת- על המועמד/ת לתפקיד מנכ"ל המועצה המקומית חורה להחזיק באחת מהאופציות הבאות: תואר אקדמי המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה. השכלה תורנית: תעודת סמיכות לרבנות או אישור לימודים של 6 שנים בישיבה גבוהה ומעבר בחינות רבנות. חובת הכשרה: סיום קורס הכשרת מנכ"לים ברשויות המקומיות תוך שנתיים ממועד המינוי. 2. ניסיון מקצועי וניהולי הניסיון נמדד בהתאם לרמת הרשות (חורה מדורגת על פי נתוני משרד הפנים): ניסיון מקצועי: ניסיון של 5 עד 9 שנים בתחומי ניהול תקציב, כוח אדם, פרויקטים או תכניות עבודה. ניסיון ניהולי בכיר: ניסיון של 4 עד 6 שנים בהובלת צוותי עובדים (היקף העובדים המנוהלים משתנה לפי רמת הרשות). 3. מאפייני עבודה וכישורים נדרשים זמינות: עבודה בשעות בלתי שגרתיות וזמינות מלאה לאירועים במועצה. מנהיגות: יכולת הובלה של תהליכים מורכבים ופתרון קונפליקטים בין אגפים. ייצוגיות: יכולת ייצוג המועצה מול משרדי ממשלה, גופים ציבוריים ותושבי חורה. * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
לחטיבת מזון שהינה חלק מקבוצת חברות מובילה בתחומה דרוש.ה מנהל.ת הנדסה Fri, 06 Feb 2026 15:20:00 GMT
מיקום המשרה:
בית שאן, עפולה, טבריה, חיפה
תחומי המשרה:
חשמל ואלקטרוניקה, מהנדס חשמל, ייצור ותעשייה, בכירים, מהנדס מכונות, הנדסה, מהנדס חשמל, מהנדס מכונות, מהנדס מערכת, סמנכ"ל אבטחת איכות, מכשור ובקרה / פיקוד ובקרה, מתכנן מכני, פיקוד ובקרה / מכשור ובקרה, סמנכ"ל אבטחת איכות
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
המועמד.ת המתאימי צריכים הסמכה כמהנדס.ת חשמל.
מדובר בתפקיד מפתח הכולל אחריות מקצועית, תפעולית ואסטרטגית על כלל מערכות המכניקה, החשמל והאנרגיה בחטיבה. התפקיד משלב ניהול מערכתי של כלל מחלקות האחזקה, שיפור תהליכים, ליווי פרויקטים הנדסיים ועמידה בדרישות רגולציה ובטיחות. כמו כן: אחריות כוללת על תחום המכניקה, חשמל, בקרה ומערכות קירור. ניהול ישיר של מנהלים וראשי צוותים. ליווי הנדסי ותכנון של פרויקטים, כגון הרחבת קווים, שדרוג מערכות חשמל ואוטומציה. הובלה והטמעה של מתודולוגיות שיפור מתמיד כגון Lean, Kaizen, TPM. ניהול תקציב שנתי בתחום המכניקה, החשמל והבקרה ותכנון השקעות תשתיתיות. בניית עתודה ניהולית וחיזוק יכולות מקצועיות בקרב הצוותים. אחריות לתקינות ויעילות מערכות האנרגיה, כולל צריכה, חיסכון וחדשנות. שותפות בהובלת חדשנות טכנולוגית במפעל והטמעת תהליכים דיגיטליים. ניהול כוללני של קבלני הביצוע בחטיבה העבודה באזור עמק המעיינות דרישות: מהנדס.ת חשמל מוסמך.ת. ידע וניסיון בפיקוד ובקרה - חובה. ניסיון של מינימום 5 שנים במפעל תעשייתי - עדיפות לתחום מזון ניסיון ניהולי מוכח בהובלת צוותי אחזקה וחשמל. היכרות עם תקנות חשמל, תקני בטיחות ועבודה מול גופים רגולטוריים. ניסיון בניהול פרויקטים הנדסיים - יתרון לניסיון בפרויקטים של מערכות אוטומציה ובקרה. שליטה ביישומי Office ותוכנות הנדסיות (AutoCAD/ EPLAN) אנגלית טכנית - חובה. תכונות נדרשות: מנהיגות, אסרטיביות והובלה מקצועית. יכולת קבלת החלטות עצמאית תחת לחץ. תקשורת בין-אישית גבוהה ויכולת עבודה מול ממשקים מרובים. ראייה מערכתית וחשיבה תפעולית. מחויבות לאיכות, בטיחות ומצוינות הנדסית. חריצות, מוסר עבודה גבוה ומוטיבציה לצמוח ולהתפתח ביחד עם החברה. תנאים, שכר והטבות מעולים. * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנהל מכירות האנטר - פרויקטי תשתית אלקטרו מכני (M&E) - תפקיד יחיד בקבוצת חברות. Fri, 06 Feb 2026 15:05:00 GMT
מיקום המשרה:
מודיעין מכבים רעות, רחובות, ראשון לציון, תל אביב יפו, פתח תקווה, ראש העין, הוד השרון, הרצליה, כפר סבא, נתניה, חדרה
תחומי המשרה:
מכירות, איש מכירות בינלאומי, מנהל מכירות, פרסום שיווק ויחסי ציבור, בכירים, סמנכ"ל מכירות, מנהל פרויקטים במכירות, סמנכ"ל פיתוח עסקי, מכירות שטח, סמנכ"ל פיתוח עסקי, מנהל מכירות בינלאומי, סמנכ"ל מכירות, ראש צוות מכירות
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
תפקיד מרכזי ויחיד, מדווח לראש מטה עסקים ומכירות של מנהל/ת פיתוח עסקי ומכירות בקבוצה של 4 חברות - דגש על חדירה & בניית יחסים ועד התנעה וסגירת פרוייקטים & התקשרויות (מיליוני ש"ח) בעולם מערכות תשתית אלקטרו-מכניות (E&M) בתעשייה, במגזר הציבורי, בתי חולים, ויזמויות מים, אנרגיה ודאטה סנטרס.
אנו חברה מובילה בישראל מעל 50 שנה בתחומי התכנון והביצוע של מערכות תשתית תעשייתיות-מסחריות, לרבות מערכות אלקטרו-מכניות (MEP, צנרת תהליכית, מים, גז, חשמל, מיזוג אוויר, אינסטלציה ועוד) - במפעלים, מרלו"גים, בתי חולים, מעבדות ותשתיות לחוות שרתים -מגייסת מנהל/ת פיתוח עסקי ומכירות יחיד/ה לתפקיד מפתח של קבוצת חברות בשוק המקומי. התפקיד משלב חדירה (טלפונית & נחיתות & חיבורים), יצירת קשרים מ"אפס" או דרך הכרות בשוק, הובלת הזדמנויות חדשות, ותפעול מלא של תהליך ההתקשרות עד לסגירה/הזמנה, בשיתוף עם צוותי ההנדסה והביצוע. זהו תפקיד "האנטרי" יחיד, "הנדס-און", משפיע ומרכזי בקבוצה של 4 חברות בקבוצה, לכ 200 עובדים ועשרות גורמי משנה - לא תפקיד מכירות מסורתי, אלא פיתוח עסקי אמיתי עד למכירה (סגירה בידיים) במערכות תשתית תעשייתיות, מכניות, לרבות תנרות, מכניקה והרכבות, חשמל, בטיחות ובקרה, כחלק מתהליך השינוי בתהליכי המכירות בקבוצת החברות (התפקיד עצמאי מאוד ומדווח לראש מטה המכירות בקבוצה) הסקטורים (סגמנטים) לאיתור ופיתוח לקוחות בתחומים: תעשייה, אנרגיה ופרויקטים תהליכיים קבלני ביצוע, חברות קבלניות מסוג MEP ויזמי תשתיות שחקנים עסקיים בתחום חוות שרתים ודאטה סנטרים בתי חולים, מוסדות ציבוריים וביטחוניים מפעלי תעשייה מסחרית, ביטחונית, פארמה מפעלי מזון ואחר. תהליכי מכירה ארוכים ופרויקטים בהיקפים של מיליוני ש"ח & השתלבות מלאה בניהול הצעות מחיר, תמחורים ומכרזים בשיתוף עם גורמי הנדסה ותכנון. ניסיון בעולמות הפרוייקטים - חובה דרישות: ניסיון מוכח במכירות שטח ופריצה לחברות פיקוח/יזמים/ חברות הענק הקבלניות בתחומי מערכות תשתית תעשייתיות-מסחריות או מערכות אלקטרו-מכניות. יכולת האנטרית: פתיחת דלתות, יזמות וחדירה ללקוחות חדשים.היכרות עם קבלני MEP, יועצים ומהנדסים, חברות ניהול פרויקטים ויזמים. ניסיון מעשי בהגשת בל"מים בשותפות עם ההנדסה/אנשי מקצוע (הכוללת קריאת מפרטים, תמחורים והצעות הנדסיות). יכולת סגירת עסקאות מורכבות בשיתוף צוותי הנדסה וביצוע. תודעת שירות גבוהה, יכולת עבודה מטריציונית ויחסי אנוש מצוינים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
דרוש /ה סמנכ"ל /ית כספים (CFO) Fri, 06 Feb 2026 15:05:00 GMT
מיקום המשרה:
פתח תקווה
תחומי המשרה:
כספים וכלכלה, רואה חשבון, מנהל כספים / חשב, בכירים, סמנכ"ל כספים, ניהול כלכלה, סמנכ"ל כספים
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
קבוצת ליאל, הפועלת בתחומי הביצוע, הייזום, מחפשת סמנכ"ל/ית כספים מנוסה להובלת המערך הפיננסי של קבוצת חברות דינמית וצומחת.
התפקיד כולל אחריות מלאה על ניהול הכספים, הבקרה, המימון, התזרים והאסטרטגיה הפיננסית של הקבוצה, תוך עבודה צמודה עם הנהלת החברה. אנו מחפשים אך ורק ניסיון מוכח בחברות ביצוע וייזום נדל"ן!! תחומי אחריות: - ניהול כולל של הפעילות הפיננסית בקבוצת החברות. - ניהול תזרים מזומנים, תקציבים ובקרה. - ניהול אובליגו ואשראי לכלל החברות בקבוצה. - עבודה שוטפת מול בנקים, קרנות וגופי מימון. - ליווי פיננסי לפרויקטי ייזום וביצוע. - ניהול מחלקת הנהלת חשבונות וחשבונות ספקים/לקוחות. - בניית דוחות ניהוליים ודוחות להנהלה. - תמיכה בקבלת החלטות עסקיות ואסטרטגיות. דרישות: - רו"ח מוסמך/ת - חובה. - ניסיון משמעותי כסמנכ"ל/ית כספים / חשב/ת בכיר/ה. - ניסיון מוכח בחברות ביצוע וייזום נדל"ן - חובה. - ניסיון בניהול מחלקת הנה"ח. - ניסיון בניהול תזרים ואובליגו בחברות מרובות פרויקטים. - שליטה גבוהה באקסל ובמערכות פיננסיות. - יכולת עבודה עצמאית, ראייה עסקית ויחסי אנוש מצוינים. - המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
סמנכל /ית חברה למפעל תעשייתי בתחום המתכות באזור הקריות עם אופק למנכ"לות. Fri, 06 Feb 2026 14:45:00 GMT
מיקום המשרה:
חדרה, יקנעם, שפרעם, חיפה, קרית ביאליק, קרית מוצקין, כרמיאל, נהריה
תחומי המשרה:
ייצור ותעשייה, מנהל ייצור, רכש ולוגיסטיקה, שירות לקוחות, בכירים, סמנכ"ל שירות ותפעול, ניהול ייצור ותעשייה, סמנכ"ל חברה, סמנכ"ל שירות ותפעול, מנהל תפעול - ייצור ותעשייה, אחראי / מנהל משמרת בייצור ותעשייה, סמנכ"ל רכש ולוגיסטיקה, סמנכ"ל רכש ולוגיסטיקה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
דרוש/ה סמנכ"ל/ית חברה, למפעל בעל מוניטין בתחום המתכות, הממוקם באזור הקריות
התפקיד כולל: - ניהול שוטף של החברה והשגת יעדים שנתיים - פיתוח אסטרטגיות עסקיות ותפעוליות המקדמות את מטרות הארגון - ניהול שוטף של מחלקות החברה תוך קידום החברה למצוינות - עבודה למול ספקים וקבלנים - אחריות על ניהול תהליכי הגיוס ושימור כוח האדם תוך דגש על יצירת סביבת עבודה תומכת ומפתחת. משרה מלאה ימים א-ה המפעל ממוקם באזור הקריות מדובר בהזדמנות מצוינת לקחת חלק בהובלה מקצועית וחדשנית של חברה בעלת מוניטין רב שנים התפקיד הינו בעל אופק מנכ"לות. דרישות: - השכלה אקדמאי/ת- חובה. - ניסיון מוכח לפחות 5 שנים כמנכ"ל/ית/ סמנכ"ל/מנהל חברה תעשייתית - חובה. - בעל הבנה טכנית ויכולת ניהול תהליכים מורכבים- חובה. - יתרון משמעותי לתחום המתכות. - מנהיג/ה, אדם של אנשים, אסרטיביות לצד תקשורת בינאישית מעולה - בעל/ת יכולת הובלת תהליכים אסטרטגיים ותהליכי שינוי והתחדשות * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנהל /ת יחידה עסקית לחברה כחלק מקבוצה תעשייתית במרכז הארץ Fri, 06 Feb 2026 14:45:00 GMT
מיקום המשרה:
נס ציונה
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
מדובר בחברה המונה כ 50 עובדים. מחזור של כ-90
התפקיד כולל אחריות מלאה על כלל ההיבטים העסקיים, התפעוליים והפיננסיים של היחידה, הובלת האסטרטגיה, ניהול צוותים מקצועיים, והבטחת עמידה ביעדי צמיחה ורווחיות. גיבוש חזון, יעדים ואסטרטגיה לטווח קצר וארוך. פיתוח תכניות עסקיות שנתיות ורבשנתיות. זיהוי הזדמנויות עסקיות, שווקים חדשים, שיתופי פעולה ואפיקי צמיחה. עבודה מול גורמים בינלאומיים (רכש, ספקים, מותגים) ניהול מערך סחר רב-ערוצי (קמעונאים, לקוחות עסקיים, לקוחות פרטיים, ערוצי אונליין). ניהול כלל מערכי היחידה: תפעול, לוגיסטיקה, כספים, שיווק, מכירות ומשאבי אנוש. אחריות כוללת לתקציב, ניהול תזרים מזומנים, תחזיות ודוחות כספיים. הבטחת הרווחיות והחזר השקעות לבעלי מניות. ניהול ישיר של הצוותים השונים והובלת תרבות ארגונית חיובית ומקצועית. גיוס, פיתוח ושימור מנהלים ועובדים. דרישות: ניסיון של לפחות 3 שנים בניהול חברה עם פעילות מסחרית רחבה. ניסיון בייצוג חברות מהעולם. ניסיון בתחום ההפצה. היכרות עם ניהול מערכי יבוא, סחר ולוגיסטיקה. ניסיון בניהול של ארגון עם מחזור פעילות משמעותי וצוות רבתחומי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
לחברה מסחרית מובילה בתחום מוצרי הצריכה דרוש /ה מנהל /ת תפעול מנוסה ואיכותי /ת! Fri, 06 Feb 2026 14:20:00 GMT
מיקום המשרה:
מודיעין מכבים רעות, ראשון לציון, יהוד מונוסון, תל אביב יפו, ראש העין
תחומי המשרה:
רכש ולוגיסטיקה, מנהל רכש, שירות לקוחות, בכירים, סמנכ"ל שירות ותפעול, סמנכ"ל שירות ותפעול, סמנכ"ל רכש ולוגיסטיקה, סמנכ"ל רכש ולוגיסטיקה, Chief Operating Officer
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
התפקיד הינו בכיר וכולל אחריות לניהול ופיתוח מערך התפעול בחברה, תוך בנייה והטמעה של תהליכים ארגוניים, שיפור שיטות עבודה ויעול הממשקים בין הגורמים הפנים ארגוניים. בתוך כך, התפקיד כולל ניהול מערך הרכש והיבוא, ניהול מערכות המידע, תוך הטמעת פתרונות התומכים בצמיחת החברה, ניהול הרגולציה, התקינה והעמידה בדרישות החוק, ניהול פרויקטים תפעוליים חוצי ארגון וכד.
התפקיד כולל קיום ממשקים עם כלל גורמי החברה, יצרנים, ספקים וגורמי חוץ. מיקום המשרה: אזור מודיעין. דרישות: 1. תואר ראשון רלוונטי (תעו"נ/מנע"ס וכד)- חובה. 2. 5 שנות ניסיון בתפקיד ניהולי תפעולי בכיר בחברה מסחרית- חובה (יתרון לניסיון בחברה בעולם מוצרי צריכה). 3. ניסיון מוכח בניהול מנהלים ובניהול רכש, יבוא ומלאי- חובה. 4. הבנה מעמיקה בשרשרת אספקה, תהליכים ארגוניים ומערכות מידע- חובה. 5. היכרות עם מערכת הפריוריטי- יתרון משמעותי. 6. משרה מלאה באזור מודיעין. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
דרוש /ה מנהל /ת יחידה עסקית בתחום הדרמו-קוסמטיקה לחברת פארמה Fri, 06 Feb 2026 14:00:00 GMT
מיקום המשרה:
רמת גן, גבעת שמואל, פתח תקווה, הוד השרון, כפר סבא
תחומי המשרה:
פרסום שיווק ויחסי ציבור, מנהל שיווק, בכירים, סמנכ"ל שיווק, סמנכ"ל שיווק, מנהל/ת פיתוח עסקי
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לחברת פארמה דרוש/ה מנהל /ת יחידה עסקית בתחום הדרמו-קוסמטיקה.
ניהול כולל של יחידת דרמו-קוסמטיקה כיחידה עסקית עצמאית, תוך אחריות מלאה על היבטיה העסקיים, השיווקיים והאסטרטגיים. התפקיד כולל: ניהול היחידה כמרכז רווח (P L) - אחריות מלאה על צמיחה, רווחיות ועמידה ביעדים. גיבוש והובלת אסטרטגיה שיווקית ועסקית ארוכת טווח למותג. הובלת חדשנות, פיתוח מוצרים והשקות חדשות. חיזוק מיצוב המותג והרחבת פעילות בערוצים קיימים וחדשים (כולל דיגיטל). ניהול והובלה מקצועית של צוות היחידה: חניכה, פיתוח מקצועי, ליווי וביצוע הערכות ביצועים. דרישות: תואר ראשון - חובה תואר שני (MBA עם התמחות בשיווק) - יתרון ניסיון של לפחות 3 שנים בניהול שיווק בעולמות מוצרי צריכה ניסיון בתחום הקוסמטיקה/דרמו-קוסמטיקה - יתרון משמעותי ניסיון של לפחות 3 שנים בשיווק דיגיטלי ניסיון מוכח בניהול חדשנות ופיתוח מוצרים ניסיון ניהולי של לפחות 3 שנים אנגלית ברמה גבוהה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
דרוש /ה סמנכ"ל /ית כספים (CFO) - רילוקיישן למדריד /ליסבון Fri, 06 Feb 2026 14:00:00 GMT
מיקום המשרה:
נתניה
תחומי המשרה:
כספים וכלכלה, בכירים, סמנכ"ל כספים, סמנכ"ל כספים
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, רילוקיישן, כולל נסיעות לחו"ל, לדוברי אנגלית
סמנכ"ל/ית כספים (CFO) - לחברה בינלאומית מובילה בתחום התשתיות.
רילוקיישן למדריד או ליסבון. לחברה בינלאומית מובילה וצומחת בתחום התשתיות דרוש/ה סמנכ"ל/ית כספים בכיר/ה להובלת האסטרטגיה והניהול הפיננסי הגלובלי של החברה. מדובר בתפקיד מפתח בעל השפעה עסקית רחבה, הכולל שותפות מלאה בקבלת החלטות אסטרטגיות והובלת תהליכים פיננסיים מורכבים בסביבה בינלאומית ודינמית. דיווח למנכ"ל החברה. תחומי אחריות מרכזיים: * אחריות מלאה על כלל פעילות הכספים של החברה ברמה האסטרטגית והתפעולית. * הובלת תהליכי תכנון תקציבי, בקרה תקציבית וניתוחים כלכליים מתקדמים. * בנייה והובלה של תחזיות פיננסיות ותוכניות עבודה רב-שנתיות. * ניהול תחום הגזברות, תזרים המזומנים ומערכות המימון של החברה. דרישות: * ניסיון של לפחות 10 שנים בתפקידי ניהול בכירים בתחום הכספים. * ניסיון מוכח בתפקיד סמנכ"ל/ית כספים (CFO) - חובה! * רואה/ת חשבון מוסמך/ת - חובה! * ניסיון בעבודה בחברות בינלאומיות - יתרון משמעותי! * ניסיון בתחום התשתיות / פרויקטים הנדסיים / פרויקטי EPC - יתרון משמעותי! * ניסיון מוכח בניהול מערכי תקציב, תחזיות פיננסיות וגזברות. * היכרות מעמיקה עם תקני דיווח חשבונאיים בינלאומיים, מיסוי ורגולציה גלובלית. * ניסיון בניהול והובלת צוותים מקצועיים ובהובלת תהליכים חוצי ארגון. * שליטה מלאה באנגלית - חובה! * יתרון משמעותי לדוברי פורטוגזית! * יתרון לבעלי דרכון אירופאי! * נכונות לרילוקישן למדריד או ליסבון! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
סמנכל /ית כספים - מגה מדיה Fri, 06 Feb 2026 13:35:00 GMT
מיקום המשרה:
נס ציונה, ראשון לציון
תחומי המשרה:
כספים וכלכלה, מנהל כספים / חשב, בכירים, סמנכ"ל כספים, סמנכ"ל כספים
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
חברת מגה מדיה, החברה המובילה בפרסום חוצות בישראל מגייסת
סמנכ"ל/ית כספים תיאור התפקיד: אחריות מלאה על ניהול תחום הכספים בחברה ניהול צוות הנהלת חשבונות הכנת דוחות כספיים, תקציב, בקרה ותזרים מזומנים אחריות על הצד הכלכלי: ניתוח תמחיר, רווחיות ובדיקות כדאיות עסקית עבודה עם בנקים וגופים חיצוניים בנייה ושיפור של תהליכים פיננסיים וכלכליים שותף פעיל בתהליכי פיתוח עסקי וקבלת החלטות דרישות: *רואה /ת חשבון מוסמך/ת. *ניסיון קודם כסמנכל/ית כספים / מנהל/ת כספים. *ניסיון בניתוחים כלכליים, תמחור ורווחיות. *ניסיון קודם בחברה מסחרית/קמעונאית בצמיחה. *ניסיון קודם בבניית תשתיות פיננסיות תומכות צמיחה - מערכות מידע, דוחות ניהוליים, כלי בקרה ומדידה, ותהליכי עבודה יעילים. *יכולת עבודה עצמאית, סדר ודיוק, ראייה עסקית רחבה. * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
לחברה גדולה דרוש /ה סמנכ"ל /ית מערכות מידע. Fri, 06 Feb 2026 13:30:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו, הרצליה, רעננה, נתניה, חדרה
תחומי המשרה:
תוכנה, VP R&D, מחשבים ורשתות, מומחה תשתיות, בכירים, סמנכ"ל טכנולוגיות CTO, VP R&D, מערכות מידע, מנהל מערכות מידע CIO, מנהל מערך שירות טכנולוגי
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לחברה גדולה דרוש/ה סמנכ"ל/ית מערכות מידע.
במסגרת התפקיד: אחריות לתפעול השוטף של כלל מערכות המידע, הפתרונות הדיגיטליים ותשתיות המחשוב בהתאם לצרכי הרשת. גיבוש מדיניות מחשוב ומערכות מידע בהתאם למדיניות ותהליכי העבודה, בראייה כוללת של צרכי הסניפים. אחריות על ניהול שוטף, אפקטיבי ויעיל של תהליכי רכש ופיתוח של חומרה ותכנה. הובלת הליכי התקשרות של הרשת בתחום המחשוב ומערכות המידע. ניהול, פיקוח ובקרה על עבודתם של קבלני המשנה בנושאי מחשוב. ניהול מערכת הקופות, תקינותן ועמידה בדרישות הרגולציה. אחריות על אבטחת המידע ברשת. דרישות: ניסיון של לפחות 5 שנים בניתוח מערכות מורכבות (כולל כתיבת אפיון פונקציונאלי וטכני חובה) הבנה בתחום פיתוח /תשתיות/ פרויקטים של מחשוב. ראיה כוללת ותפיסה מערכתית. יכולת עבודה מול ריבוי ממשקים. יכולות ניהול. ניסיון בפרויקטים בארגון קמעונאי יתרון. ניסיון עבודה במערכות בסביבת AS400 . כפיפות למנכ"ל החברה. * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
VP R&D - battery systems Fri, 06 Feb 2026 13:15:00 GMT
מיקום המשרה:
באר שבע, אופקים, נתיבות, שדרות, אשקלון
תחומי המשרה:
תוכנה, VP R&D, בכירים, סמנכ"ל טכנולוגיות CTO, VP R&D, VP Product
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, עבודה היברידית
Carrar is seeking an experienced Vice President of R&D to lead our multidisciplinary research and development efforts. This executive role is central to developing and scaling our battery and thermal management technologies. The VP will manage all R&D functions-including thermal systems, heat transfer, mechanical design, control algorithms, and data analysis-ensuring alignment with Carrars business strategy and product roadmap.
Location: Sderot, Israel (on-site, full-time) Key Responsibilities: Strategic Leadership: Define and drive the R&D roadmap in alignment with commercial, product, and operational goals. Technology Development: Lead development of Carrars core technologies, including advanced battery modules and two-phase thermal systems. Cross-Functional Collaboration: Work closely with Product, Project Management, Procurement, and Admin to ensure seamless development Requirements: 10+ years of experience in R&D leadership roles in battery systems, power electronics, or thermal management Advanced degree in Mechanical, Electrical, or Chemical Engineering (Ph.D. preferred) Proven track record of bringing hardware technologies from prototype to production Experience in automotive or energy sectors, including standards and certifications is a major advantage Strong domain expertise in thermal systems, electrochemistry, fluid dynamics, and mechanical integration This position is open to all candidates. |
|
דרוש /ה אדריכל /ית /מהנדס /ת מנהל /ת פיתוח עסקי - תחום הנדלן Fri, 06 Feb 2026 13:15:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו
תחומי המשרה:
בניין, בינוי ותשתיות, מהנדס בניין, אדריכל / ארכיטקט, פרסום שיווק ויחסי ציבור, נדל"ן, בכירים, סמנכ"ל פיתוח עסקי, הנדסה, מהנדס בניין, ניהול נדל"ן, ניהול בינוי ותשתיות, סמנכ"ל פיתוח עסקי
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לחברה מובילה בתחום הנדלן למגורים ולמסחר דרוש/ה אדריכל /ית /מהנדס /ת מנהל/ת פיתוח עסקי בכיר/ה, בעל/ת ניסיון מוכח ויכולת הובלה עסקית והבנה הנדסית בתחום הנדלן.
דרישות: ניסיון של 8 שנים לפחות בפיתוח עסקי בתחום הנדלן - מגורים ומסחר ניסיון משמעותי בעבודה מול אדריכלים, מהנדסים, יועצים וגורמים מקצועיים יכולת יצירת שיתופי פעולה, איתור הזדמנויות וייזום עסקאות הבנה מעמיקה של תהליכי תכנון, רישוי וייזום כישורי מומ גבוהים, חשיבה אסטרטגית ויכולת עבודה עצמאית יחסי אנוש מעולים ויכולת ייצוג החברה ברמה גבוהה יתרון משמעותי: היכרות עם השוק המקומי וגורמי מפתח בענף ניסיון בעבודה מול רשויות, יזמים והתחדשות עירונית הבנה בתחום הביצוע ועבודות קבלניות הבנה תיכנונית וליווי פרויקטים משלב התיכנון ועד הביצוע היקף משרה: מלאה | תנאים מעולים למתאימים - המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
דרוש.ה מנהל.ת תחום ריפוי בעיסוק לבית אבות נוה הורים בירושלים Fri, 06 Feb 2026 13:00:00 GMT
מיקום המשרה:
גבעת ישעיהו, צור הדסה, בית שמש, ירושלים, מעלה אדומים, שורש, מבשרת ציון, מודיעין מכבים רעות, רמלה, לוד, שוהם
תחומי המשרה:
רפואה ופארמה, מנהל רפואי, בכירים, מנכ"ל, מנהל פרויקטים ברפואה ופארמה, ריפוי בעיסוק, ניהול ברפואה, מטפל/ת רגשי/ת
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה חלקית, משמרות, מתאים גם להורים / שעות גמישות, מתאים גם לבני 50 פלוס, מתאים גם למגזר החרדי, מתאים גם למגזר הדתי
אם את.ה עם אוריינטציה ניהולית\מרפא בעיסוק עם לב גדול, רצון להוביל תחום טיפולי משמעותי ולעבוד בצוות מקצועי וחם - מקומך איתנו!
התפקיד כולל: -בראש ובראשונה ניהול תחום הריפוי בעיסוק -הדרכת צוות ומדריכות תעסוקה -אחריות מקצועית על מחלקות תשושי נפש וסיעודיות -פיתוח תכניות טיפול ויוזמות חדשות אצלנו תמצא.י צוות מקצועי, אווירה חמה ומשפחתית ועשייה משמעותית עם לב רחב! *תנאים סוציאליים כולל קרן השתלמות מהיום הראשון* דרישות: תואר ראשון ורישיון משרד הבריאות - חובה. ניסיון בגריאטריה- יתרון. יחסי אנוש מעולים ויכולת הובלה נעימה. היקף משרה: 15 שעות שבועיות. * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנהל /ת פעילות בשוק הבריאות Fri, 06 Feb 2026 12:30:00 GMT
מיקום המשרה:
בת ים, חולון, תל אביב יפו, הרצליה, נתניה
תחומי המשרה:
מכירות, מנהל מכירות, פרסום שיווק ויחסי ציבור, מנהל לקוחות, פיתוח עסקי, מנהל תקשורת שיווקית, בכירים, סמנכ"ל פיתוח עסקי, סמנכ"ל פיתוח עסקי
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
דרוש/ה מנהל/ת פעילות להובלת יוזמות עסקיות, בניית שותפויות אסטרטגיות והרחבת פעילות לשווקים חדשים.
התפקיד כולל: - איתור שווקים וצרכים רפואיים מתפתחים ובניית אסטרטגיות חדירה לשווקים מגוונים. - פיתוח מודלים עסקיים, תמחור שירותים וניהול מו"מ מול גופים אסטרטגיים. - קידום שירותים חדשניים ושילוב טכנולוגיות מתקדמות. - הובלת שיווק ומיתוג B2B תוך שיתופי פעולה עם גופים מוסדיים וזיהוי הזדמנויות חדשות. העבודה במשרה מלאה, תנאים טובים הכוללים רכב למתאים/ה! דרישות: - בעל/ת ניסיון בגוף שנותן שירותים לקופ"ח או חברות ביטוח בתחום כתבי השירות או הרפואה -חובה. - תואר ראשון - יתרון. - יכולת מו"מ מתקדמת. - ניהול תהליכים ושגרות. - המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנהל /ת רכש, מחסן ולוגיסטיקה מאיזור השרון והסביבה Fri, 06 Feb 2026 12:30:00 GMT
מיקום המשרה:
פתח תקווה, הרצליה, כפר סבא, רעננה, כוכב יאיר צור יגאל, נתניה
תחומי המשרה:
רכש ולוגיסטיקה, מנהל רכש, בכירים, מנהל שרשרת אספקה, מנהל תפעול לוגיסטי, סמנכ"ל רכש ולוגיסטיקה, סמנכ"ל רכש ולוגיסטיקה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לחברה מובילה במרכז בתחום המעליות דרוש/ה מנהל /ת רכש, מחסן ולוגיסטיקה
פיקוח על תהליכי הרכש של החברה לרבות מו"מ מול ספקים וקבלנים, ניהול תהליכי רכש מול ספקים בארץ ובחו"ל, קבלת הצעות מחיר וטיפול בהסכמי רכש והזמנות. מציאת אפיקי חסכון בעלויות, פיקוח ובקרה תקציבית על הוצאות החברה, איתור ספקים חדשים, עבודה שוטפת מול מחלקות החברה, ניהול צוות עובדי המחלקה ויכולת הובלה מול ממשקים רבים, ניסיון בתחום היבוא משרה מלאה תנאים מעולים למתאימים /ות! דרישות: ניסיון של 3-5 שנים בתפקיד דומה ניסיון מוכח בניהול מו"מ שליטה מלאה ביישומי מחשב ובתוכנת SAP /PRIORITY יכולת ניהול וטיפול בעסקאות גדולות בהיקף של למעלה ממליון ש"ח ניסיון בניהול והנעת עובדים תואר ראשון בתעשייה וניהול / כלכלה / מנהל עסקים - יתרון יכולות שכנוע ומשא ומתן גבוהות אסרטיביות יכולת ורבלית גבוהה אנגלית טכנית יחסי אנוש מעולים * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
למותג אופנה גדול, מוכר ומצליח דרוש סמנכ"ל /ית סחר מנוסה ואיכותי /ת! Fri, 06 Feb 2026 12:05:00 GMT
מיקום המשרה:
יבנה, בת ים, תל אביב יפו, ראש העין, רעננה
תחומי המשרה:
מכירות, רכש ולוגיסטיקה, בכירים, סמנכ"ל מכירות, סמנכ"ל מכירות, סמנכ"ל רכש ולוגיסטיקה, מנהל סחר, סמנכ"ל רכש ולוגיסטיקה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
התפקיד כולל אחריות להובלת תחום הסחר של המותג בחברה, תוך בניית אסטרטגיית סחר כוללת, בהתאם ליעדי החברה, מכירות, רווחיות גולמית ורווחיות, ובניית תוכניות עבודה ותהליכים לשם הבטחת עמידה בה.
בתוך כך, התפקיד כולל קביעת מדיניות תמחור למגוון המוצרים של המותג, אחריות לזמינות הסחורה וניהול המלאי, ניתוח ביצועים מסחריים והפקת לקחים רלוונטיים, ניהול מבצעים ואירועי מכירות שנתיים, וזאת למען עמידה ביעדים מסחריים, תקציביים ותפעוליים, תוך ניהול צוות סחר, הכולל מנהלי קולקציה, תכנון מלאי ואנליזה. מיקום המשרה: אזור מרכז. דרישות: 1. תואר ראשון רלוונטי ( מנהל עסקים, כלכלה, שיווק וכד')- חובה. 2. 5 שנות ניסיון מוצלחות לפחות בניהול סחר בכיר- חובה. (יתרון משמעותי לניסיון בתחומי הקמעונאות, בדגש על תחום אופנה). 3. הבנה מעמיקה של תהליכי תמחור, ניהול מלאי והפצה- חובה. 4. ניסיון מוכח בניהול צוות עובדים ובניהול ממשקים מרובים- חובה. 5. יחסי אנוש מצוינים, יכולת עבודה בסביבה דינאמית מאוד, יכולות אנליטיות גבוהות ויכולות קבלת החלטות מבוססות נתונים- חובה. 6. משרה מלאה באזור המרכז. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
סמנכ"ל תפעול לחברת שירותי ניקיון וכח אדם- פתח תקווה Fri, 06 Feb 2026 11:50:00 GMT
מיקום המשרה:
אור יהודה, גני תקווה, רמת גן, גבעתיים, גבעת שמואל, פתח תקווה, ראש העין, כפר סבא, נתניה
תחומי המשרה:
אחזקה ואנשי מקצוע, פרסום שיווק ויחסי ציבור, רכש ולוגיסטיקה, שירות לקוחות, בכירים, סמנכ"ל שיווק, סמנכ"ל שירות ותפעול, סמנכ"ל שיווק, סמנכ"ל שירות ותפעול, מנהל תפעול לוגיסטי, סמנכ"ל רכש ולוגיסטיקה, מפקח משק / ניקיון, סמנכ"ל רכש ולוגיסטיקה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, לדוברי שפות, לדוברי אנגלית, לדוברי רוסית
דרוש/ה סמנכל/ית תפעול - תחום הניקיון וכח אדם | פתח תקווה
לחברה מובילה בתחום הניקיון דרוש/ה סמנכל/ית תפעול לתפקיד בכיר ומאתגר. דרישות: ניסיון של לפחות 7 שנים בתפקיד דומה - חובה. ניסיון מוכח בניהול מערכי תפעול מורכבים ידע ניהולי, תפעולי ושיווקי ידע וניסיון בתחום המכרזים - חובה. יכולת הובלה, ניהול צוותים ועמידה ביעדים שליטה ביישומי Office, בדגש על Excel רוסית - יתרון משמעותי * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
משרת סמנכל /ית כספים לקבוצת חברות Fri, 06 Feb 2026 11:50:00 GMT
מיקום המשרה:
ראשון לציון, אור יהודה, תל אביב יפו
תחומי המשרה:
כספים וכלכלה, בכירים, סמנכ"ל כספים, סמנכ"ל כספים
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
-תפקיד בכיר, כולל חברות בהנהלת הקבוצה ושותפות בהובלת מהלכים אסטרטגיים.
-ניהול כולל של מערך הכספים בקבוצה כולל דיווחים לבורסה. -תכנון ובקרה תקציבית ברמת הקבוצה. -ניהול צוות מקצועי של עובדי כספים. -ניהול הקשרים המקצועיים עם גורמי בקרה, פיקוח, בנקים, חברות ביטוח ושוק ההון. -עבודה מול חברות בנות בישראל ובחול. דרישות: תואר בראיית חשבון. ניסיון מקצועי של 10 שנים לפחות. ניסיון בניהול כספים בחברה ציבורית. אוריינטציה עסקית חזקה מאוד. ניסיון מוכח בהובלת מהלכים אסטרטגיים בתחום העסקי והפיננסי בחברה. ניסיון בהובלת תהליכי מיזוגים ורכישות. אנגלית ברמה גבוהה. * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
Inside Sales Representative Fri, 06 Feb 2026 11:05:00 GMT
מיקום המשרה:
הרצליה
תחומי המשרה:
מכירות, נציגי טלמרקטינג / מכירות טלפוניות, מנהל מכירות, שירות לקוחות, נציגי שירות ומכירה, בכירים, סמנכ"ל מכירות, מנהל פרויקטים במכירות, מכירות פרונטליות, סמנכ"ל מכירות, מתאם פגישות / טלמיטינג, דיילי מכירות, ראש צוות מכירות, מנהל תיקי לקוחות, נציגי מכירות טלפונים, עבודה ראשונה, שכר גבוה במכירות טלפוניות, דיילי מכירות
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
אנחנו מחפשים נציג/ת מכירות פנימיות מוכשר/ת שיצטרף/תצטרף לצוות שלנו.
התפקיד כולל יצירת קשר עם לקוחות פוטנציאליים, הבנת צרכיהם, והובלתם בתהליך המכירה עד לסגירה מוצלחת. דרישות: ניסיון קודם במכירות פנימיות או מכירות טלפוניות יתרון משמעותי. יכולת תקשורת מעולה, כישורי משא ומתן חזקים וחשיבה אסטרטגית. יכולת עבודה עצמאית בסביבה דינמית, תחרותית ומונעת יעדים. הכרות עם טכנולוגיות מכירה, פלטפורמות דיגיטליות וכלים לניהול לקוחות. מוטיבציה גבוהה להצלחה ולעמידה ביעדים עסקיים. - המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
סמנכ"ל /ית תכנון, ארגון, כספים ומשאבי אנוש (08 /2026) Fri, 06 Feb 2026 07:02:00 GMT
מיקום המשרה:
בת ים
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, בכירים, סמנכ"ל משאבי אנוש, סמנכ"ל משאבי אנוש
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
הצעות למשרת סמנכ"ל'ית תכנון, ארגון, כספים ומשאבי אנוש.
תיאור התפקיד: 1. אחריות על גיבוש, הובלה וניהול מערך התכנון הארגוני ותכניות העבודה השנתיות והרב-שנתיות של החברה, לרבות הטמעתן, מעקב אחר ביצוען, מדידה, בקרה ודיווח למנכייל/ית ולהנהלה. 2. הובלת תהליכי פיתוח ארגוני, שינוי ושיפור מתמיד, לרבות הגדרת מבנה ארגוני, תקינה, תהליכי עבודה, נהלים, ממשקי עבודה והטמעת שגרות ניהול. 3. אחריות כוללת על ניהול ההון האנושי בחברה: איתור, גיוס, מיון, קליטה, חניכה והכשרה, הערכת ביצועים, פיתוח מנהלים ועובדים, קידום וניוד, רווחה ושימור עובדים. 4. אחריות כוללת על מערך הכספים של החברה, פיקוח על מערך החשבות וטיפול בהיבטים כספיים ובניהול תקציב החברה. 5. ניהול יחסי עבודה ושיתוף פעולה עם גורמי פנים וחוץ, לרבות ליווי מו"מ והסכמים לפי הצורך ובהתאם למדיניות החברה והנחיות המנכל"י. 6. אחריות להבטחת עמידה בהוראות הדין, הנחיות רגולטוריות ונהלי עירייה דירקטוריון החלים על החברה בתחומי אחריותוה. 7. ניהול והובלת פרויקטים חוצי ארגון, לרבות הטמעת מערכות מידע תומכות משאבי אנוש, ושיפור השירות הארגוני למנהלים ולעובדים. 8. ביצוע משימות נוספות בהתאם להנחיות המנכ"ל ובהתאם לצרכי החברה תאריך הגשת המועמדות: 11.2.26 12:00. דרישות: תנאי סף: 1. בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או הנדסאי/ טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים התשע"ג-2012. 2. בעל/ת לפחות 5 שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי (להנדסאי רשום ניסיון של 6 שנים לטכנאי רשום 7 שנים). 3. בעל/ת ניסיון של 4 שנים לפחות בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכ"ל /ית לחברה לפיתוח מרכזים כפריים ותעשייתיים (01 /2026) Fri, 06 Feb 2026 07:02:00 GMT
מיקום המשרה:
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה מנכ"ל/ית לחברה לפיתוח מרכזים כפריים ותעשייתיים.
תיאור התפקיד: ניהול החברה אשר מהווה את הזרוע הכלכלית והביצועית של המועצה האזורית שעוסקת ביזום פעולות לפיתוח כלכלי במועצה. תכנון וביצוע של פרוייקטים מועצתיים בתחומי הבנייה והתשתית וכן ניהול ופיתוח אזורי תעשיה. היקף משרה: 100% תאריך הגשת המועמדות: 08.02.2026 14:00. דרישות: דרישות סף: רשאים להגיש מועמדות למכרז כל תושב ואזרח ישראל אשר נתקיימו בו התנאים המצטברים הבאים: בעל תואר אקדמי באחד מהמקצועות הבאים: כלכלה, מנהל עסקים, משפטים, ראיית חשבון, הנדסה, מנהל ציבורי או תואר אקדמי אחר בתחום עיסוקה העיקרי של החברה. בעל ניסיון של 5 שנים לפחות באחד מהתחומים הבאים: תפקיד בכיר * בתחום הניהול העסקי של תאגיד בעל היקף עסקים משמעותי ** בכהונה ציבורית או בתפקיד בשירות הציבורי בנושאים כלכליים, מסחריים, ניהוליים או משפטיים. בתפקיד בכיר בתחום עיסוקיה העיקריים של החברה. במקרים חריגים ניתן לבחור במי שאינו בעל תואר אקדמי כאמור בתנאי הסף לעניין השכלה לעיל - אם הוא בעל ניסיון מצטבר של עשר שנים לפחות בתפקיד או בכהונה, כאמור בתנאי הסף לעניין ניסיון מקצועי, שמתוכן 5 שנים לפחות בגופים בעלי היקף פעילות שאינו נופל מזה של החברה שבה הוא מועמד לכהן וכן שוועדת בחינה אישרה שקיימים נימוקים מיוחדים לבחירה כאמור. * תפקיד בכיר בסעיף 2.2 הינו מנהל אגף/או תואר אחר מקביל ** היקף עסקים משמעותי בס' 2.2 לעיל הינו מחזור כספי שנתי של 20,000,000 לפחות. יתרון יינתן למועמדים הבאים: בעל ניסיון מוכח בעבודה מול משרדי ממשלה ו/או עבודה מול רשויות מקומיות במהלך 5 השנים האחרונות. בעל ניסיון מוכח ניהול של פרויקטים בתחום פיתוח.בעל ניסיון מוכח ניהול של ניהול תהליכים, רכש וניהול תקציב. בעל ניסיון מוכח בפיתוח עסקי ובניהול הליכי מו"מ. כישורים אישיים: יכולת ארגון ותכנון, יכולת קבלת החלטות, יכולת ניהול עובדים, יחסי אנוש טובים, יכולת הבעה בכתב ובע"פ, כושר התמדה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
סמנכל /ית בכיר /ה לכספים ובקרה. Fri, 06 Feb 2026 07:02:00 GMT
מיקום המשרה:
חיפה
תחומי המשרה:
כספים וכלכלה, בכירים, סמנכ"ל כספים, סמנכ"ל כספים
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה סמנכל/ית בכיר/ה לכספים ובקרה.
תאריך הגשת המועמדות: 08.02.2026 12:00. דרישות: תנאי סף - מי שנתקיימו בו/בה התנאים המצטברים המפורטים להלן: 1. אזרח ישראל, שהוא תושב ישראל ושמלאו לו 25 שנה לפחות ושנתקיימו בו התנאים המפורטים להלן בסעיפים 2, 3 ו-4 במצטבר. 2. השכלה - רואה חשבון מוסמך או בעל תואר אקדמי בחשבונאות או בעל תואר אקדמי בכלכלה או במינהל עסקים. 3. בעל ניסיון ניהולי של 5 שנים לפחות בחמש עשרה השנים האחרונות באחד או יותר מאלה: 3.1. בתפקיד בכיר בתחום הניהול העסקי (*) של תאגיד בעל היקף עסקים משמעותי (**), ובניהול יחידה ארגונית המונה 25 עובדים לפחות. 3.2. בכהונה ציבורית בכירה או בתפקיד בכיר בשירות הציבורי (***) בנושאים כלכליים, מסחריים, ניהוליים, ובניהול יחידה ארגונית המונה 25 כפיפים לפחות. 4. בעל ניסיון מקצועי באחת מהחלופות להלן בעשרים השנים האחרונות: 4.1. ניסיון מקצועי לבעלי השכלה פיננסית - בעל ניסיון בתחום הפיננסי של 9 שנים לפחות, כאשר לפחות בשליש מן התקופה עסק בעריכה או בביקורת של דו''חות כספיים בחברות ו/או עבור חברות בעלות היקף פעילות משמעותי (**) או היה אחראי על עריכת הדו''חות הכספיים בחברות ו/או עבור חברות כאמור. 4.2. ניסיון מקצועי לבעלי השכלה רלוונטית - בעל ניסיון בתחום הפיננסי של 12 שנים לפחות, כאשר לפחות בשליש מן התקופה עסק בעריכה או בביקורת של דו''חות כספיים בחברות ו/או עבור חברות, בעלות היקף פעילות משמעותי (**) או היה אחראי על עריכת הדו''חות הכספיים בחברות ו/או עבור חברות כאמור. (*) "תפקיד בכיר בתחום הניהול העסקי" - מי שכיהן כסמנכ''ל כספים, או מי שהיה נושא המשרה הבכיר בתחום הכספים בחברת בעלת היקף עסקים/פעילות משמעותי (כהגדרתו להלן), או מי שהיה כפוף מקצועית לסמנכ''ל הכספים או לנושא המשרה הבכיר בתחום הכספים ובלבד שהיקף העסקים של אותו גוף היה כפול מהיקף העסקים/הפעילות המשמעותי כהגדרתו להלן, או שהנו שותף בכיר במשרד רואה חשבון ובלבד שהיקף העסקים של אותו גוף היה מחצית מהיקף העסקים/הפעילות המשמעותי כהגדרתו להלן. מובהר כי ניסיון לעניין סעיף זה לא ייחשב ניסיון של מועמד שתחום הכספים אינו עיסוקו העיקרי. (**) "היקף עסקים/פעילות משמעותי" - מחזור כספי של 1 מיליארד ש''ח לשנה לפחות. לגבי חברות עסקיות ייבחן מחזור כספי שנתי, לגבי רשויות מקומיות (לא כולל תב''ר ככל שישנו), תאגידים עירוניים, תאגידי מים וביוב ותאגידים סטטוטוריים ייבחן תקציב שנתי. (***) "כהונה ציבורית בכירה" או "תפקיד בכיר בשירות הציבורי" - תפקיד בשירות הציבורי בדרג 43 ומעלה או בעל דרגת אל''מ בצה''ל או דרגה מקבילה בכוחות הבטחון או ההצלה, בגוף בעל תקציב של 1 מיליארד ש''ח. יתרונות: ניסיון פיננסי עבור/בחברות ביטחוניות, ניסיון בתחומים רלוונטיים לפעילות הפיננסית של החברה, ניסיון בניהול עובדים, ניסיון בתזרים ובקרה תקציבית/במימון, ערבויות ועבודה מול בנקים, ניסיון בחברה מדווחת ו/או באשכול חברות, ניסיון במו''מ של הליכי מיזוג ו/או רכישת פעילות ו/או מכירת מניות ו/או שותפויות, ניסיון בעבודה מול/במגזר הציבורי. לא כשיר לכהן מי שמתקיים בו האמור בסעיף 17(א) פסקאות (1), (3), (5) ו-(6) לחוק חברות ממשלתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
סמנכ''ל כספים. Fri, 06 Feb 2026 07:02:00 GMT
מיקום המשרה:
בת ים
תחומי המשרה:
כספים וכלכלה, בכירים, סמנכ"ל כספים, סמנכ"ל כספים
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה סמנכ''ל/ית כספים.
היקף משרה - 100%. תיאור התפקיד: 3.1. אחריות על מערך הכספים הכולל של החברה; 3.2. התנהלות מול בנקים וניהול תזרימי מזומנים שוטפים; 3.3. אחריות על הנהלת החשבונות והפקת דו"חות כספיים; 3.4. בניית תקציב ומעקב אחר ביצוע; 3.5. פיקוח על הכנסות התאגיד, ניהול גבייה ואכיפה מול צרכני החברה; 3.6. ניהול רכש והתנהלות מול ספקים; 3.7. קידום נהלי עבודה, הזמנות וכדומה. 3.8. אחריות על תחום שירות לקוחות 3.9. השתתפות בדיוני הנהלה ודירקטוריון ומתן דיווחים למנכ"ל, לוועדת הכספים ולדירקטוריון החברה. 3.10. כל משימה נוספת שתוטל על ידי מנכ"ל התאגיד. תאריך הגשת המועמדות: 06.02.2026 12:00. דרישות: 4. תנאי סף להגשת מועמדות: 4.1. השכלה: 4.1.1. בעל תואר אקדמי בכלכלה/ חשבונאות, המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה. 4.2. ניסיון מקצועי: 4.2.1. ניסיון מקצועי וניהולי מוכח של 5 שנים לפחות, במהלך 10 השנים האחרונות, כחשב ו/או מנהל כספים. 4.2.2. ניסיון מוכח של 5 שנים לפחות, במהלך 10 השנים האחרונות, בניהול מערכת כספית ובקרה תקציבית בתאגיד של מעל 80 מיליון בשנה; 4.2.3. ניסיון בניהול מערכות גבייה של מעל 70 מיליון בשנה; 4.2.4. ניסיון מוכח של 5 שנים, במהלך 10 השנים האחרונות, בניהול עובדים, הובלת מחלקות גבייה לרבות פיתוח והכנת נהלי עבודה; 4.2.5. ידע מוכח בהפעלת תוכנות גביה והנהלת חשבונות. 4.2.6. ידע וניסיון בהכנה וניהול תקציב וביצוע בקרה תקציבית, עריכת תזרימי מזומנים, עריכה וניתוח דו"חות כספיים. דרישות נוספות: 5.1. היכרות וניסיון עם המערכת המוניציפאלית ו/או תאגידי מים ו/או רשות המים; 5.2. היכרות וניסיון עם מערכת תעריפי המים והביוב של תאגיד מים וביוב. 5.3. יכולת עבודה תחת לחץ תוך ניהול משימות רוחביות חוצות ארגון; 5.4. נכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות; 5.5. יכולת התבטאות בעברית בכתב ובעל פה ברמה גבוהה; 5.6. יחסי אנוש טובים. 6. יתרון יינתן למועמדים בעלי: 6.1. ידע ושליטה בתוכנת פריוריטי, היכרות עם תוכנות OFFICE; 6.2. תואר שני רלוונטי; 6.3. תעודת חשב שכר. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכ"ל עמותת יפתח (8 /26) Fri, 06 Feb 2026 07:02:00 GMT
מיקום המשרה:
אור עקיבא
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה מנכ"ל עמותת יפתח.
תיאור התפקיד ותחומי האחריות: מנכ"ל העמותה - אחריות לניהול הכולל של העמותה, בהתאם להנחיות הוועד המנהל ולדרישות הדין, לרבות תקנות, נהלים והוראות רלוונטיות, ובכלל זה גיבוש מדיניות ארוכת טווח, קביעת מטרות לפעילות העמותה ותכנון אסטרטגי של תחומי העשייה. הכל כאמור בתקנון העמותה ועל פי הדין. תנאי העסקה: הזוכה יועסק במשרה מלאה (100%) הזוכה יועסק בהסכם העסקה אישי לפי שכר מנכ"ל תאגיד עירוני על פי היקף משרה כאמור לעיל, בהתאם לחוזרי משרד הפנים וכפי שיאושרו על פי הדין. תאריך הגשת המועמדות: 12.02.2026 12:00. דרישות: דרישות סף מצטברות: תושב ואזרח ישראלי. תואר אקדמי באחד מהמקצועות הבאים: כלכלה, מנהל עסקים, משפטים, ראיית חשבון, מנהל ציבורי, הנדסה, לימודי עבודה, או בעל תואר אקדמי אחר בתחום עיסוקה העיקרי של העמותה. בעל ניסיון של לפחות 5 (חמש) שנים באחד מאלה: בתפקיד בכיר בתחום הניהול העסקי של תאגיד בעל היקף עסקים משמעותי. בכהונה ציבורית או בתפקיד בשירות הציבורי בנושאים כלכליים, מסחריים, ניהוליים או משפטיים. בתפקיד בכיר בתחום עיסוקיה העיקריים של החברה. ועדת הבחינה שומרת על זכותה לבחור, במקרים חריגים, במי שלא מתקיימים בו דרישות הסף כאמור בסעיף,3.2 אם הוא בעל ניסיון מצטבר של עשר שנים לפחות בתפקיד או בכהונה, כאמור בסעיף,3.3 שמתוכן 5 שנים לפחות בגופים בהיקף פעילות שאנו נופל מזה של העמותה, וועדת הבחינה תבחן שקיימים נימוקים מיוחדים לבחירה כאמור. יתרונות/עדיפות (אך לא חובה): ניסיון והיכרות עם מערכות עירוניות ותאגידים עירוניים. ניסיון בתפקיד המקנה ראייה כלכלית. היכרות, ידע וניסיון ניהולי עם תחומי עיסוקיה העיקריים של העמותה כעמותה עירונית. ניסיון בייזום, ניהול, הובלת צוותים וביצוע פרויקטים. כושר ניהול מו"מ עם גורמי פנים וחוץ בדרג בכיר ויכולת ייצוג העמותה בפני גורמים חיצוניים. שליטה בשפה האנגלית.יכולת עמידה בלחץ זמן. גמישות בשעות עבודה ונכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות, ככל שיידרש.עדיפות לתואר שני באחד מהתחומים שבסעיף.3.2 כללי: להליך מינוי זה תוקם ועדת בחינה, על פי חוזר מנכ"ל 3/2004)מינוי מנהל כללי ובעלי תפקידים בחברות עירוניות()להלן: " חוזר המנכ"ל"(. הליך המינוי כפו ף לתקנון העמותה, להוראות חוזר המנכ"ל ולהוראות הדין הרלוונטיות. ועדת הבחינה רשאית לזמן לראיונות את 10 המועמדים המתאימים ביותר שעמדו בתנאי הסף ובדרישות התפקיד והם עונים על מירב היתרונות והדרישות הנוספות. ועדת הבחינה רשאית, עפ"י שיקול דעתה, לדרוש מהמועמד להיבחן במבחני התאמה בגופים מוכרים על פי החלטתה. וועדת הבחינה שומרת על זכותה לבקש השלמות ו/או הבהרות להצעות שהוגשו במועד וכן לקבל מסמכים נדרשים נוספים ו/או פרטים משלימים מהמציע. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכ"ל Fri, 06 Feb 2026 07:02:00 GMT
מיקום המשרה:
בת ים
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה מנכ"ל.
תאריך הגשת המועמדות: 11.02.2026 12:00. דרישות: תושב ואזרח ישראל אשר נתקיימו בו התנאים המצטברים הבאים: בעל תואר אקדמי באחד מן המקצועות הבאים: כלכלה, מינהל עסקים, משפטים, ראיית חשבון, מינהל ציבורי, הנדסה, לימודי עבודה או תואר אקדמי אחר בתחום עיסוקה העיקרי של החברה. בעל ניסיון מצטבר של לפחות 5 שנים בלפחות אחד מאלה: בתפקיד בכיר בתחום הניהול העסקי של תאגיד בעל היקף עסקים משמעותי בכהונה ציבורית או בתפקיד בשירות הציבורי בנושאים כלכליים/ מסחריים/ניהוליים או משפטיים. בתפקיד בכיר בתחום עיסוקיה העיקריים של החברה. במקרים חריגים. ניתן לבחור במי שלא מתקיים בו התנאי שבפסקה 1 1 אם הוא נעל ניסיון של עשר שנים לפחות בתפקיד או בכהונה כאמור בסעיף 1.2 שמתוכם 5 שנים לפחות בנופים בעלי היקף שאינו נופל מזה של החברה ושוועדת הבחינה אישרה שקיימים נימוקים מיוחדים לבחירתו. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכ"ל /ית האקדמית כנרת Fri, 06 Feb 2026 07:02:00 GMT
מיקום המשרה:
תחומי המשרה:
הוראה, חינוך והדרכה, מינהל חינוכי, בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
המכללה האקדמית כנרת מזמינה מועמדות ומועמדים בעלי חזון, ניסיון ומחויבות ציבורית להגיש מועמדות לתפקיד מנכל.ית המכללה - תפקיד מנהיגותי בכיר ובעל השפעה לאומית.
מועמדות לכתובת המייל. תאריך הגשת המועמדות: 19/2/2026 עד השעה 00:00. דרישות: דרישות התפקיד המרכזיות: ניסיון מוכח בניהול ארגונים בינוניים - גדולים, לרבות ניהול של לפחות 50 עובדים. ניסיון בניהול תקציב בהיקף של לפחות 50 מיליון שח. תואר אקדמי רלוונטי ממוסד מוכר להשכלה גבוהה. ניסיון ניהולי בתחומים העסקיים ו/או החברתיים. יתרון לניסיון בניהול אקדמי ו/או חינוכי ולניסיון בעבודה מול ותת ו/או מלג. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
CFO Thu, 05 Feb 2026 15:47:00 GMT
מיקום המשרה:
טבריה
תחומי המשרה:
כספים וכלכלה, בכירים, סמנכ"ל כספים, סמנכ"ל כספים
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
דרוש/ה CFO לעמותה בצפון!
היקף משרה: משרה מלאה מיקום: אזור טבריה והסביבה תחומי אחריות: ניהול והובלה כוללת של תחום הכספים בעמותה, ניהול מחלקה וצוותי עובדים, ניהול ובקרה של תקציב שנתי הכולל בין היתר תרומות ותמיכות ממשלתיות, ניהול תזרים מזומנים, תחזיות וניתוחים כלכליים, הובלת מערך הדיווח הכספי ועוד. דרישות: תואר ראשון ושני רלוונטיים + תעודת והסמכת רוח - חובה ניסיון ניהולי בכיר בניהול כספים - תקציבים מורכבים בהיקפים משמעותיים גבוהים - חובה ניסיון קודם בעמותות ו/או ארגונים חברתיים (לפחות קדנציה אחת) - *חובה* ניסיון מוכח בעבודה עם תרומות, תורמים ודיווח לגופים פילנתרופיים - חובה. ניסיון בעבודה עם תמיכות ממשלתיו, מכרזים, קולות קוראים וגורמי רגולציה ציבוריים - יתרון. יכולת הובלה וניהול צוותים מקצועיים וממשקים בכירים. יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה בסביבה מרובת בעלי עניין. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
Chief Technology Officer Thu, 05 Feb 2026 15:31:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו
תחומי המשרה:
תוכנה, VP R&D, בכירים, סמנכ"ל טכנולוגיות CTO, VP R&D
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
Chief Technology Officer (CTO)
About the role: As a business executive and overall decision-maker for our technology strategy and Operations, the Chief Technology Officer (CTO) will be responsible for both establishing and carrying out the overall technology strategy for the company, as well as ensuring that the members of the engineering organization are aligned with the needs and goals of the business. What Youll Get To Do: Align with the CEO (and larger executive team) on overall business objectives. Partner with the Head of Product to prioritize the engineering work to execute against business objectives. Identify and prioritize foundational technology and research, and development initiatives. Define the roadmap for the holistic system architecture, which is required to execute the product vision and preserve business continuity. Communicate business strategy and how that translates to technical strategy within the engineering organization. Translate and communicate technical strategy as it relates to executing against business objectives to the executive team and the board. Establish and govern the software development lifecycle and technical project management systems employed by the wider organization. Manage an innovation process that identifies ways that we could leverage information systems and technologies to achieve a strategic advantage, greater profitability, and reduced operational expenditures. Direct and manage a distributed technology department Govern departmental budgets, the technology department organizational structure, and technical hiring needs and processes. Build and articulate the framework for decision-making regarding build vs. buy vs. partner decisions. Represent the organizations technology department and technology products to external stakeholders. Requirements: The Skills and Experience You Bring: 10+ years in Software Engineering with 5+ years in senior technology leadership (CTO, SVP Engineering, or equivalent). Degree in Computer Science, Engineering, or equivalent practical experience. Proven experience scaling large, distributed systems (preferably high-traffic consumer or SaaS platforms). Deep knowledge of cloud architecture (AWS / GCP), DevOps, CI/CD, and Agile methodologies. Hands-on experience with data, analytics, AI/ML, and content moderation technologies. Track record of leading global engineering teams (50+ FTEs) with a focus on collaboration and delivery. Strong background in real-time systems, APIs, and data pipelines. Demonstrated success in aligning technology strategy with business outcomes. Familiarity with Trust & Safety, moderation, or community management systems preferred. Excellent communication skills with the ability to influence technical and non-technical stakeholders. Excellent interpersonal skills, highly motivated, assertive, team player, can-do attitude. A proven ability to bridge strategic vision and hands-on leadership, fostering innovation, technical excellence, and team growth. Customer-first and a results-driven mindset! Preferred Attributes: Experience in media, ad-tech, or social/community platforms. Passion for our mission: creating healthier online conversations. Values transparency, ethics, and inclusion in technology and leadership. Balance of strategic vision and hands-on technical understanding. This position is open to all candidates. |
|
מנכ"ל /ית החברה הכלכלית (3-26) Thu, 05 Feb 2026 10:58:00 GMT
מיקום המשרה:
מטולה
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה מנכ"ל/ית החברה הכלכלית
היקף משרה 100% מועד תחילת עבודה: מידי - בהתאם להחלטת דירקטוריון החברה ולאישור משרד הפנים. תיאור התפקיד: ניהול פעילותה השוטפת של החברה בכל תחומי פעילותה, בהתאם למדיניות הדירקטוריון בכפיפות ליו''ר הדירקטוריון (ראש המועצה) ובהתאם לכל דין. קידום פיתוח כלכלי של המושבה מטולה. ניהול, תפעול וייזום פרויקטים שונים עבור מועצת מטולה על פי החלטותיה. ניהול תקציב החברה תוך פיקוח על הוצאותיה, הליכי התקשרות עם קבלנים, ניהול מכרזים וכיו''ב. גיוס משאבים כלכליים ואנושיים לטובת פרויקטים המנוהלים בחברה. ניהול צוות העובדים, קבלני משנה ונותני שירותים. ייצוג החברה בפני גורמי חוץ, משרדי ורשויות הממשלה, לשם קידום מטרות החברה. עבודה בשעות בלתי שגרתיות בהתאם לצורך. ניהול הסכם הגג - ניהול תקציבים מול משרד השיכון ורמ''י. פיתוח תשתיות לשכונות החדשות, הקמת מבני ציבור. תנאי סף: תושב ואזרח ישראל ללא עבר פלילי אשר נתקיימו בו התנאים המצטברים הבאים: השכלה: בעל תואר אקדמי באחד מהתחומים הבאים: כלכלה, מנהל עסקים, משפטים, ראיית חשבון, מינהל ציבורי, הנדסה, לימודי עבודה או שהוא בעל תואר אקדמי אחר בתחום עיסוקה העיקרי של החברה. בעל ניסיון של לפחות באחד מאלה: בתפקיד בכיר בתחום הניהול העסקי של תאגיד בעל היקף עסקים משמעותי. בכהונה ציבורית או בתפקיד בשירות הציבורי בנושאים כלכליים, מסחריים, ניהוליים או משפטיים. בתפקיד בכיר בתחום עיסוקיה העיקריים של החברה. במקרים חריגים תהיה ועדת הבחינה רשאית לבחור במי שלא מתקיים בו/ה התנאי האמור, אם הוא בעל ניסיון מצטבר של עשר שנים לפחות בתפקיד או בכהונה בתחומים המפורטים להלן, שמתוכן 5 שנים לפחות בגופים בעלי היקף פעילות שאינו נופל מזה של החברה שבה הוא מועמד לכהן, ועדת הבחינה אישרה קיומם של נימוקים מיוחדים לבחירה כאמור. תאריך הגשת המועמדות: 12/02/2026 13:00. דרישות: יכולת ניהול וארגון ברמה גבוהה. יכולת הבעה גבוהה בכתב ובע''פ. מחויבות ומסירות. חריצות בביצוע משימות. אמינות ברמה גבוהה. כושר מנהיגות והנעת עובדים. יחסי אנוש טובים. יצירתיות, אחריות, יוזמה, דבקות במטרה. עדיפות תינתן למועמדים העונים על אחת או יותר מהדרישות הבאות: היכרות עם גופי השלטון המקומי. ידע וניסיון עם תחומי עיסוקיה של החברה. ניסיון מוכח בניהול פרויקטים תשתיות או מבני ציבור בהיקפים משמעותיים. ניסיון בניהול של לפחות 5 עובדים באופן ישיר ועוד לפחות 25 עובדים באופן עקיף במשך 5 שנים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
סמנכ"ל /ית הנדסה (04 /2026) Thu, 05 Feb 2026 07:02:00 GMT
מיקום המשרה:
נס ציונה
תחומי המשרה:
בכירים, הנדסה, סמנכ"ל הנדסה, סמנכ"ל הנדסה
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה סמנכ"ל/ית הנדסה.
היקף משרה: 100% תיאור התפקיד ותחומי אחריות של המועמד/ת הנבחר/ת: קידום פרויקטים מול גופי התכנון, רמ"י, עירייה, משרדי ממשלה ויזמים. אחריות כוללת על כלל הפרויקטים העירונים שבאחריות החברה. ניהול פרויקטים של החברה בתחום ההנדסה (תשתיות ציבוריות, הקמת מבני חינוך וציבור, עבודות פיתוח ותשתית) משלב הייזום והתכנון ועד למסירת הפרויקט. הכנה, עריכה וניהול של מכרזי תכנון וביצוע עם יועצים וקבלנים. ניהול תהליכי עבודה ובקרה, לוחות זמנים, איכות, תקציב ותשלומים של פרויקטים. הכנה, ריכוז וניהול הזמנות עבודה מול הרשות המקומית, יועצים וקבלנים.תמחור פרויקטים וקביעת אומדנים. ניהול צוות עובדים ומנהלי פרויקטים. כל תפקיד שיוטל במסגרת המקצועית ממנכ"ל החברה ו/או מי מטעמו. תאריך הגשת המועמדות: 12.02.2026 12:00. דרישות: השכלה: בעל/ת תואר אקדמי, שנרכש במוסד אקדמאי המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ, בתחום ההנדסה, אדריכלות או תכנון ערים. ניסיון מקצועי: בעל ניסיון מקצועי מוכח ומוצלח של חמש שנים לפחות בתחום בניהול פרויקטים ציבוריים, בהתמקדות על מבני ציבור ותשתיות ציבוריות יתרון: לבעלי ניסיון במגזר הציבורי ו/או בניהול פרויקטים עירוניים. ניסיון ניהולי: בעל ניסיון מקצועי של חמש שנים בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה. לצורך עמידת המציע בתנאי הסף לעיל, יצרף תעודות המעידות על השכלתו, מכתבי המלצה ופרויקטים שניהל דרישות נוספות: בעל ניסיון והיכרות עם הסכמי גג. בעל/ת יכולת ארגון, תאום ובקרה. בעל/ת יכולת הנעת תהליכים וקידום משימות. בעל/ת יכולת הפעלת עובדים, תכלול עבודתם והנעתם. בעל/ת כושר הבעה, בכת ובעל פה. בעל/ת ניסיון והיכרות עם מערכות עירוניות ולרבות תאגידים עירוניים ו/או מערכות ממשלתיות. ייצוגיות, סדר וארגון, שרירותיות, יכולת עבודה תחת לחץ, ריבוי משימות וקבלת החלטות, יחסי אנוש טובים, אמינות ומהימנות.היכרות עם יישומ י office ומערכות ניהול פרויקטים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
סמנכ"ל /ית תפעול (1000 /26) Thu, 05 Feb 2026 07:02:00 GMT
מיקום המשרה:
אשדוד
תחומי המשרה:
שירות לקוחות, בכירים, סמנכ"ל שירות ותפעול, סמנכ"ל שירות ותפעול, Chief Operating Officer
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה סמנכ"ל/ית תפעול.
תיאור תפקיד:סמנכ"ל/ית תפעול בחברת נמל אשדוד: חבר/ת הנהלת החברה ושותף/ה להחלטות האסטרטגיות של החברה והוצאתן לפועל בתחום אחריותו/ה. אחריות על מערך התפעול בחברה, המבצע בפועל את תהליכי הפריקה, הטעינה והאחסנה של מטענים, בהתאם למדיניות החברה, מצב השוק, המשק והמתחרים והנחיות רגולטוריות מחייבות. אחריות להכנת תוכנית עבודה שנתית, תקציב הפיתוח והתקציב הרגיל של החטיבה ומימושו. ניהול חטיבת תפעול על כל יחידותיה, ואחריות על הנושאים שבטיפולה, לרבות יישום תוכנית העבודה השנתית, ניהול משאבים, תקציב, כח אדם באופן שיביא לרווחיות ולעמידה ביעדי החברה, פיתוח ויישום תהליכי פיקוח ובקרה. הובלה לחתירה מתמדת לשיפור בתוצאות, ליעילות התפעולית ולשיפור תהליכים. אחריות לאיפיון פונקציונלי של ציוד ומתקנים תפעוליים, תהליכי עבודה תפעוליים ומערכות ממוחשבות, במטרה לשפר ולייעל את שיטות העבודה התפעולית בחברה. אחריות לקביעה והטמעה של נהלי הבטיחות בעבודה בנמל ואכיפת נהלים אלה באמצעות מערך הבטיחות. חבר/ה מועצות הייצור של חטיבת תפעול. שותף/ה לפיתוח שירותים מסחריים ומתן מענה מיטבי ללקוחות החברה בתיאום עם חטיבת לקוחות. שותף/ה לגיבוש הסכמי העבודה בתחומו/ה עם נציגות העובדים, בתיאום עם חטיבת משאבים. פיתוח מקצועי וניהולי של עובדי החטיבה, לרבות הערכת ביצועי העובדים, ורתימתם למטרות החברה וערכיה. השתתפות בישיבות דירקטוריון בהתאם לצורך. למנכ"ל החברה שמורה הזכות לשנות את תיאור התפקיד הנ"ל, לרבות הוספה או גריעה של תחומי אחריות. תנאי כשירות לתפקיד סמנכ"ל/ית תפעול תאריך הגשת המועמדות: 18.02.2026 00:00. דרישות: תנאי סף: בעל/ת תואר אקדמי באחד מהתחומים הבאים: הנדסת תעשיה וניהול/ הנדסת חשמל/ הנדסת מכונות/ הנדסה אזרחית/ כלכלה/ מינהל עסקים/ לוגיסטיקה. (*) תואר אקדמי בתחום ההנדסה ייחשב כאחד מאלה בלבד: BSc או MSc או.T.B. בעל/ת ניסיון של 8 שנים לפחות בניהול מערך תפעולי(1), בתפקיד ניהולי בכיר(2), בגוף המונה לפחות 300 עובדים, מתוכם ניהל/ה המועמד/ת את שני אלו במצטבר: מאה (100) עובדים(3) לפחות (בכפיפות ישירה או עקיפה, אך לא מטריציונית). שני (2) מנהלים/ות לפחות בדרגי ביניים ומעלה בכפיפות ישירה (לא עקיפה ולא מטריציונית). (1) "מערך תפעולי" משמעו - יחידה ארגונית שעוסקת ונושאת באחריות במסגרת מקום העבודה באחד או יותר מהתחומים הבאים: אספקה, שינוע, אחסנה, ייצור- והכל ברמת ניהול אופרטיבית, ולא כניהול מטה וכל עוד אלו הם חלק משרשרת תהליכים במפעל לייצור מוצרים/לאספקת שירותים. (2) "תפקיד ניהולי בכיר" משמעו אחד מאלה: סמנכ"ל, מדווח/ת ישירות למנכ"ל של הגוף/ הארגון, מדווח/ת ישירות לסמנכ"ל של הגוף/ הארגון (ראש מחלקה/ראש אגף או מקביליהם), תפקיד בכיר בשירות המדינה (דרגה 43 ומעלה), תפקיד סא"ל ומעלה בצה"ל (שירות מילואים לא ייחשב לעניין זה) או מקביליו/ה בכוחות הביטחון וההצלה. (3) "עובדים" לעניין זה משמעם - עובדים בתחום התפעול במסגרת אותו מקום עבודה (יחידה אורגנית, יחסי עובד-מעסיק), לא כולל נותני שירותים במיקור חוץ ו/או עובדים של חברות בנות ו/או עובדי כח אדם ו/או עובדי השמה. * בהתייחס לכל תנאי הסף שלעיל והקריטריונים שלהלן, שנות הניסיון במקצוע נספרות עבור ניסיון בפועל שנצבר ב-12 השנים האחרונות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכ"ל /ית (1 /2026) Thu, 05 Feb 2026 07:01:00 GMT
מיקום המשרה:
קרית גת
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה מנכ"ל/ית.
ניהול כללי של החברה, שהינה תאגיד עירוני בבעלות מלאה של העירייה, בהתאם ל מדיניות דירקטוריון החברה ויו"ר הדירקטוריון, לרבות גיבוש יעדים לחברה ותוכניות אסטרטגיות, גיבוש תוכניות עבודה חד ורב שנתיות וייזום פרויקטים כלכלי ים מתוקצבים, הכל בתחומים בהן עוסקת החברה ותוך הנחת תשתית ארגונית ואופרטיבית למימוש יוזמות אלה ובכלל זה השגת מימון. עריכה וניהול מכרזים והליכי התקשרות, ניהול משא ומתן עם קבלנים, ספקים וכל צדדים שלישיים, פיקוח על ביצוע בפועל של ההתקשרויות. ניהול תקציב החברה, בקרה שוטפת על ההתנהלות הכספית, הכנת דוחות לדירקטוריון החברה והובלת תהליכים ומימון לפרויקטים. הובלת יחסי הגומלין שבין התאגיד לרשות המקומית, לרשויות השכנות ולגופים ממשלתיים שונים. היקף משרה: 100% משרה. העסקה מותנית באישור דירקטוריון החכ"ל ואישור משרד הפנים. כפיפות: יו"ר הדירקטוריון. תאריך הגשת המועמדות: 10.02.2026 12:00. דרישות: תנאי הסף הינם מצטברים וכוללים את אלה: תושב ואזרח ישראל. בעל תואר אקדמי באחד המקצועות הבאים: כלכלה, מנהל עסקים, משפטים, ראיית חשבון, מנהל ציבורי, הנדסה, לימודי עבודה, או בעל/ת תואר אקדמי אחר בתחום עיסוקה העיקרי של החברה. על/ת ניסיון של לפחות 5 שנים, באחד מאלה: בתפקיד בכיר בתחום הניהול העסקי של תאגיד בעל היקף עסקים משמעותי; בכהונה ציבורית או בתפקיד בשירות הציבורי בנושאים כלכליים, מסחריים, ניהוליים או משפטיים; בתפקיד בכיר בתחומי עיסוקיה העיקריים של החברה (ינוי, פיתוח ותשתיות של מוסדות ומבני ציבור ו/או שכונות מגורים). במקרים חריגים ניתן לבחור במי שלא מתקיימים בו התנאים הקבועים בסעיפים 6.3.2 ו6.3.3- שלעיל, במידה והוא בעל ניסיון של 10 שנים לפחות, בתפקיד או בכהונה כאמור בסעיף 6.3.3 שמתוכן 5 שנים לפחות, בגופים בעלי היקף פעילות שאינו נופל מזה של החברה ושוו עדת האיתור אישרה שקיימים נימוקים מיוחדים לבחירתו כאמור. מועמד/ת שלא יצרף/תצרף אסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף שלעיל, תיפסל מועמדותו/ה על הסף. דרישות נוספות המקנות יתרון: בעל/ת תואר שני ומעלה באחד מהתחומים הבאים: כלכלה, מנהל עסקים, משפטים, ראיית חשבון, שיווק, מנהל ציבורי, הנדסה, לימודי עבודה, או תואר שני אחר הרלוונטי לתחום עיסוקה העיקרי של החברה.ניסיון מוכח בייזום, ניהול והובלה של פרויקטים בהיקפים משמעותיים. ניסיון מוכח במימון פרויקטים ציבוריים, לרבות בשיתופי פעולה עם יזמים פרטיים (כגון מודלי BOT ודומיהם). יכולת מוכחת לניהול משא ומתן עם גורמים עסקיים, ממשלתיים וציבוריים. ניסיון מוכח בתחום הפיתוח העסקי. ניסיון והיכרות מעמיקה עם המגזר המוניציפלי, לרבות רשויות מקומיות ו/או תאגידים עירוניים. ידע כלכלי ויכולת קריאה, ניתוח והבנה של דוחות כספיים. ניסיון מוכח בניהול תקציבים בהיקף שנתי של למעלה מ 70 מיליון. נכונות לעבודה בשעות גמישות, בהתאם לצורכי ופעילות החבר עדיפות תינתן לבעלי ניסיון בעבודה מול רשות מקרקעי ישראל ו/או גופי תכנון. כישורים אישיים נוספים: יכולת מנהיגות והובלה, כריזמה אישית, יכולת ארגון, תכנון ותי עדוף משימות, יכולת קבלת החלטות, וכן יכולת מוכחת לניהול עובדים ולהנעת צוותים. מהימנות אישית גבוהה, יצירתיות, יזמות וחדשנות, קפדנות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
CTO Wed, 04 Feb 2026 14:01:00 GMT
מיקום המשרה:
בני ברק
תחומי המשרה:
תוכנה, VP R&D, בכירים, סמנכ"ל טכנולוגיות CTO, VP R&D
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
We are looking for a is looking for a Chief Technology Officer (CTO) with strong leadership skills and deep technical expertise.
Responsibilities: Define and lead the companys technology strategy and architecture. Oversee project execution, budgets and version management. Provide hands-on support when needed: technical guidance, problem-solving, and process optimization. Ensure high standards of security, compliance, and product quality. Requirements: Proven experience leading technology teams in complex, large-scale environments. Strong proficiency in .NET, .NET Core, Python, SQL, NoSQL. Experience managing DevOps and CI/CD environments. Background with GenAI technologies - significant advantage. Strong project and budget management capabilities. Hands-on mindset with the ability to dive deep into development and delivery processes. This position is open to all candidates. |
|
מנהל /ת הבטחת איכות Wed, 04 Feb 2026 09:12:00 GMT
מיקום המשרה:
תחומי המשרה:
אבטחת איכות QA, ייצור ותעשייה, בכירים, מנהל איכות | מנהל QA, סמנכ"ל אבטחת איכות, סמנכ"ל אבטחת איכות
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לחברה ביטחונית מובילה בשרון, המפתחת מערכות RF מתקדמות, דרוש/ה מנהל /ת הבטחת איכות מוביל/ה לתפקיד משמעותי ועתיר השפעה
התפקיד כולל: הובלת מדיניות האיכות בארגון ניהול צוות QC וממשקי פיתוח, הנדסה ותפעול אחריות על מבדקי איכות, ספקים, תהליכי ייצור ושיפור מתמיד עבודה בסביבה טכנולוגית מתקדמת עם תקנים תעופתיים וביטחוניים דרישות: דרוש ניסיון ניהולי עשיר בתעשייה יצרנית בטחונית + רקע עמוק באיכות ותהליכי ייצור (מיקרו-אלקטרוניקה - יתרון משמעותי). המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכל/ית לעמותה Sun, 01 Feb 2026 14:21:00 GMT
מיקום המשרה:
עבודה מהבית
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
דרוש/ה מנכל/ית לעמותה
ניהול העמותה: גיוס משאבים, טיפוח קהילות מטופלים, גיוס וניהול שותפויות רב מגזריות וניהול שוטף. משרה מלאה, עבודה מהבית עם פגישות מחוץ לבית. דרישות: ניסיון ניהולי במגזר השלישי - חובה יכולת מוכחת בגיוס כספים עברית ואנגלית ברמה גבוהה נכונות לניידות - רכב חובה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
VP, Engineering & GM, Tel Aviv Fri, 30 Jan 2026 11:54:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו
תחומי המשרה:
תוכנה, VP R&D, בכירים, סמנכ"ל טכנולוגיות CTO, VP R&D
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
As well as being a technical leadership role, youll serve as the General Manager of our Israel office, shaping the culture, operations, and global connectivity of the site. Youll play a key part in shaping how our globally distributed teams work together - bringing alignment, clarity, and cohesion across time zones and functions.
Youll partner closely with our CEO, CTO, and SVP of Engineering, navigating seamlessly across multiple senior stakeholders while driving both local excellence and global alignment. With deep technical expertise in cybersecurity and AI, and strong operational and commercial presence, youll play a pivotal role in building a safer, more human Internet. This role reports to our SVP & Global Head of Engineering and is based in Tel Aviv. Responsibilities Engineering & Technical Leadership Lead, grow, and mentor a 50+ person R&D team based in Tel Aviv, covering backend, frontend, data engineering, and more. Set high standards for software design, architecture, performance, and reliability. Work closely with Product and Research teams to define and deliver on our product roadmap. Collaborate with global Engineering peers to drive cohesive execution, system design, and technical decision-making. Drive innovation in AI/ML and modern security architectures, ensuring HUMAN remains at the forefront of defending the internet. Technical Brand & Thought Leadership Contribute to HUMANs external technical brand through blogs, conference talks, open-source contributions, or community leadership. Be a culture carrier for engineering excellence and cross-functional collaboration. Expand the HUMAN Engineering brand in Israel and globally as a thought leader in cybersecurity and AI. People & Culture Act as the GM for HUMANs Tel Aviv site, overseeing operations, culture, and cross-functional collaboration beyond Engineering. Partner directly with our Senior Leadership Team to strengthen connectivity between Israel and our global organization. Be a people-first leader: hire top engineering talent, create pathways for growth, and foster a healthy, inclusive culture. Represent HUMAN Israel to customers, partners, investors, and the broader tech ecosystem - building pride in our site as a global center of excellence. Requirements: 12+ years of engineering experience, including 5+ years in senior leadership roles managing large-scale, distributed teams Proven ability to lead and scale engineering organizations (50+ engineers), ideally within cybersecurity, enterprise SaaS, or infrastructure Deep technical expertise across software development, architecture, cloud infrastructure (AWS, GCP, or Azure), and security Proven experience leveraging AI/ML, data analytics, and modern security architectures to drive product and platform innovation Strong track record of partnering closely with Product, Research, and cross-functional teams to deliver high-quality Enterprise solutions Fluent in both Hebrew and English, with experience operating in a multinational company environment Strong people leadership: youve built high-performing teams, developed engineering managers, and fostered inclusive, empowering team cultures Excellent communication, decision-making, and stakeholder management skills Demonstrated ability to thrive in a GM-style role, balancing technical leadership and operational oversight Comfort working with and answering to multiple senior stakeholders (CEO, CTO, SVP-level peers). This position is open to all candidates. |
|
סמנכ"ל.ית משאבי אנוש Fri, 30 Jan 2026 11:30:00 GMT
מיקום המשרה:
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, בכירים, סמנכ"ל משאבי אנוש, סמנכ"ל משאבי אנוש
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
רוצה להצטרף למקום שמשלב בית, משמעות ומקצוענות?
דרוש.ה סמנכ"ל.ית משאבי אנוש. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
Business development director Thu, 29 Jan 2026 19:51:00 GMT
מיקום המשרה:
רחובות
תחומי המשרה:
פרסום שיווק ויחסי ציבור, בכירים, סמנכ"ל פיתוח עסקי, סמנכ"ל פיתוח עסקי
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
seeking an experienced Business Development Director to lead strategic growth initiatives and support business operations. This role involves identifying new business opportunities, leading complex negotiations, licensing technologies, and tailoring solutions to customer needs. This position reports to the EVP Business Development.
Key Responsibilities Develop business models, conduct market analysis, and present opportunities to senior management Identify, initiate, and manage strategic partnerships in target markets Facilitate negotiation processes for significant business deals License proprietary technologies to pharma and biotech companies Adapt products/technologies to market and customer needs Collaborate closely with internal teams including Product, Development, marketing, and legal Represent the company at international conferences and meetings with investors and partners Requirements: Proven 5+ years of experience in business development market analytics within the pharma / biotech industries Significant experience supporting deals full lifecycle - required Strong technological background and deep understanding of life sciences / pharma Experience in technology licensing - strong advantage Excellent English (native level - advantage) Outstanding interpersonal, marketing-oriented, analytical and negotiation skills Relevant academic background (Life Sciences / Pharmacy / Biotechnology / Business Administration) A self-motivated individual with the ability to leverage data to drive decision-making and turn action items into enhanced performance. This position is open to all candidates. |
|
R&D Team Lead Thu, 29 Jan 2026 16:17:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו
תחומי המשרה:
תוכנה, VP R&D, בכירים, סמנכ"ל טכנולוגיות CTO, VP R&D
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
Were looking for an R&D Team Lead to join our team and report directly to our VP R&D. This role sits at the intersection of engineering, product, and business-transforming real strategic challenges from global food & beverage leaders into scalable platform capabilities.
This is a hands-on leadership role with a strong full-stack engineering focus. Youll lead a high-impact team of 4-5 engineers, owning end-to-end delivery while staying close to both the code and the customer. As a growing startup, were looking for someone who is excited by breadth, ambiguity, and the opportunity to help shape how our R&D organization evolves over time. Key Responsibilities Lead and mentor a team of full-stack engineers, fostering collaboration, growth, and technical excellence. Balance short-term customer deliverables with long-term platform development and scalability. Partner closely with Product to shape the roadmap using real-world customer insights and strategic needs. Drive technical decision-making that supports both immediate project goals and broader platform architecture. Define and champion best practices for rapid prototyping, customer collaboration, and building solutions that scale. Requirements: At least 3 years of experience leading engineering teams, with a strong track record of mentoring, motivating, and delivering results through others. Strong hands-on background in full-stack development, with deep experience building and maintaining production-grade systems. Proven expertise with React and Node.js, including designing user-facing applications and scalable, high-performance backend services. Solid understanding of system architecture, API design, and modern development best practices. Experience working closely with Product, stakeholders, and customers to translate business needs into technical solutions. Ability to balance hands-on technical contribution with people leadership in a fast-paced startup environment. A broad engineering mindset and curiosity for adjacent domains (e.g., data, infrastructure, or ML), with the flexibility to grow into wider technical ownership as the team and platform evolve. This position is open to all candidates. |