|
לחברת נדל"ן מובילה דרוש /ה מנהל /ת קניון Sun, 07 Dec 2025 08:50:00 GMT
מיקום המשרה:
אשדוד, ראשון לציון, תל אביב יפו, נתניה, חיפה
תחומי המשרה:
נדל"ן, בכירים, מנכ"ל, ניהול נדל"ן
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
דרוש/ה מנהל /ת קניון.
תחומי אחריות: ניהול שוטף של פעילות הקניון. ניהול צוות עובדים וספקים. אחריות על תקציבים, תפעול תחזוקה ובטיחות. הובלת מהלכים שיווקיים ואירועים. דרישות: ניסיון קודם בניהול נכס מסחרי-חובה יכולת ניהול מו"מ והובלת צוותים. הבנה מסחרית ותפעולית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
סמנכ"ל /ית כספים - הובלה פיננסית בקבוצת נדל"ן יזמית Sun, 07 Dec 2025 08:45:00 GMT
מיקום המשרה:
אלונים
תחומי המשרה:
כספים וכלכלה, בכירים, סמנכ"ל כספים, סמנכ"ל כספים
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לתפקיד מפתח בקבוצת נדל"ן דרוש/ה סמנכ"ל/ית כספים בעל/ת ניסיון מוכח בתחום. התפקיד כולל ניהול כולל של תחום הכספים, גיבוש תקציבים, אחריות על תזרים מזומנים, קשרים עם גורמים פיננסיים חיצוניים ויישום אסטרטגיות מימון.
תחומי אחריות: גיבוש, ניהול ובקרה על תקציב החברה והתזרים ברמה חודשית ניהול סיכונים פיננסיים ומתן פתרונות מימוניים אחריות כוללת על מחלקת הכספים, לרבות חשבות והנהלת חשבונות ניהול קשר שוטף עם רואי חשבון חיצוניים, בנקים, ושותפים עסקיים ניהול מו"מ מול גורמים פיננסיים, כולל חיתום של הסכמי ליווי, הסכמי מימון קרקע, מסגרות אשראי ולערבויות. הובלת תהליכי דיווח ועמידה בדרישות רגולציה תכנון מס אופטימלי וניהול תחום הביטוחים והתביעות דרישות: רואה/ת חשבון מוסמך/ת חובה לפחות 5 שנות ניסיון כסמנכ"ל/ית כספים בחברות נדל"ן יזמיות או קבלניות ניסיון בשוק ההון ובהובלת תהליכי הנפקה ניסיון מוכח בניהול מחלקת כספים הכוללת חשבים ומנהלי חשבונות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנהל פיתוח ( CTO ) Sun, 07 Dec 2025 08:40:00 GMT
מיקום המשרה:
באר שבע
תחומי המשרה:
תוכנה, VP R&D, בכירים, סמנכ"ל טכנולוגיות CTO, VP R&D, מנהל פיתוח
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה מלאה בבאר שבע, דרוש/ה CTO.
ניהול טכנולוגיות ואחראיות על הובלה ופיתוח הטכנולוגיות מקצה לקצה. התפקיד כולל ניהול ועבודה מול צוות הפיתוח ותיעדוף משימות. דרישות: ניסיון בהובלת צוות לפחות שנה לפחות 2 שנות ניסיון בניהול פרויקטים ניסיון בניהול מוצרים מבוססי data ניסיון עם - React, Angular, Gcp, Nodeus ניסיון ב- DevOps ניסיון בהובלת מוצרים טכנולוגיים תודעת שירות גבוהה, יוזמה, יצירתיות, יסודיות, יכולת לניהול ותקשורת בינאישית טובה אנגלית ברמה גבוהה כתיבת מסמכים ומצגות באנגלית עבודה בענן - יתרון משמעותי המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
רכז /ת שותפויות ולקוחות לחברת אנרגיה יזמית ציבורית גלובלית Sun, 07 Dec 2025 08:35:00 GMT
מיקום המשרה:
רמת גן, פתח תקווה, הרצליה
תחומי המשרה:
שירות לקוחות, בכירים, סמנכ"ל שירות ותפעול, מנהל שירות לקוחות, סמנכ"ל שירות ותפעול, Customer Success Manager
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לחברת אנרגיה יזמית ציבורית גלובלית דרוש/ה
רכז/ת שותפויות ולקוחות מטה החברה במרכז הארץ ליווי תיאום ובקרה של תהליכים פנים וחוץ ארגוניים המנוהלים מול שותפים ולקוחות החברה, לאורך כל שלבי הפרויקט (פיתוח, הקמה ותפעול), התפקיד כולל אחריות לשימור וחיזוק הקשר, עמידה בנהלים וסטנדרטים ארגוניים, ועבודה עם כלל מחלקות החברה לצורך הצלחת הפרויקטים. תחומי אחריות עיקריים: תיאום ומעקב שוטף מול מנהלי בשלבי הפרויקט השונים. ניהול ועדכון במערכת ה- CRM ו-, Monday כולל מעקב אחר משימות ואבני דרך. ייזום ותכנון אירועי שותפים. תיווך וטיפול בפניות חריגות או תקלות מול השותפים בשיתוף גורמים מקצועיים בארגון. עבודה שוטפת מול כלל המחלקות בארגון. דרישות: תואר ראשון במנהל עסקים/כלכלה/משפטים או תחומים נוספים רלוונטיים- חובה ניסיון קודם בניהול לקוחות / שותפויות יתרון משמעותי. הבנה מסחרית ומשפטית בסיסית של הסכמים ושותפויות. שליטה במערכו תMonday, CRM וביישומי אופיס- חובה. יכולת ניהול והנעת ממשקים רוחביים- חובה. תקשורת בינאישית מעולה, יוזמה ויכולת פתרון בעיות. יכולת ניהול והפקת אירועים (הרמת כוסית, גזירת סרט ומפגשי לקוחות). המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
לחברה תעשייתית מובילה דרוש.ה סמנכ"ל.ית שיווק Sun, 07 Dec 2025 08:30:00 GMT
מיקום המשרה:
רמת גן
תחומי המשרה:
פרסום שיווק ויחסי ציבור, בכירים, סמנכ"ל שיווק, סמנכ"ל שיווק
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
סמנכ"ל.ית השיווק אחראי.ת על בניית אסטרטגיית השיווק של הארגון, הובלת כלל פעילות השיווק והמיתוג, פיתוח תדמית החברה וביסוס נוכחותה בזירה הדיגיטלית והמסחרית.
התפקיד כולל ניהול מטריציוני של צוות שיווק רב-תחומי, הובלת קמפיינים, עבודה שוטפת מול ספקים, בניית תוכניות עבודה שנתיות ושיתופי פעולה אסטרטגיים. תחומי אחריות מרכזיים גיבוש ויישום אסטרטגיית השיווק הכוללת של החברה. אחריות על מיתוג, מיצוב ותקשורת שיווקית פנימית וחיצונית. בניית תוכנית שיווק ותקציב שנתי, מעקב ובקרה על ביצוע. פיתוח וניהול קמפיינים רב-ערוציים (דיגיטל, פרינט, מדיה, אירועים וכנסים). ניהול פעילות הדיגיטל של החברה: אתר, סושיאל, SEO, SEM, דיוור ועוד. עבודה מול משרדי פרסום, יח"צ, ספקים ושותפים חיצוניים. ניתוח שווקים, מתחרים ומגמות, והצגת דוחות ניהוליים להנהלה. תמיכה שיווקית למחלקות הפנים-ארגוניות (מכירות, בטון, הנדסה ועוד). אחריות על נראות המותג ושמירה על שפה אחידה בכלל הפלטפורמות. דרישות: ניסיון משמעותי בתפקידי ניהול שיווק בכירים - חובה. בתחומי התעשייה והבנייה - יתרון ניסיון מוכח בבניית אסטרטגיה והובלת מהלכים שיווקיים רחבי היקף. ניסיון בניהול צוות והובלת עובדים - חובה. בקיאות גבוהה בעולם הדיגיטל וערוצי המדיה. יכולת אנליטית ויכולת להציג נתונים ולהסיק מסקנות בצורה ברורה. ניסיון בעבודה מול הנהלה בכירה ויכולת השפעה ברמה ארגונית. יצירתיות גבוהה, חשיבה אסטרטגית ויכולות תקשורת בין-אישית מעולות. תואר ראשון רלוונטי (שיווק / מנהל עסקים / תקשורת) - חובה; תואר שני- יתרון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנהל /ת מכירות מקומי ובנלאומי לחברה מובילה בענף המזון Sun, 07 Dec 2025 08:25:00 GMT
מיקום המשרה:
רחובות, רמת גן, פתח תקווה
תחומי המשרה:
מכירות, בכירים, סמנכ"ל מכירות, מנהל מכירות בינלאומי, סמנכ"ל מכירות
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לחברה מובילה בתעשיית המזון
סמנכל/ית מכירות ושיווק מקומי ובנלאומי דרישות: אקדמאי/ת נסיון מוכח כמנהל/ת מכירות ושיווק מקומי ובנלאומי בתעשיית המזון - חובה רב פעילות החברה בשוק מקומי, מעט יצוא לשווקים גלובליים אנגלית ברמה גבוהה, שליטה במערכות ממוחשבות איכותי/ת, יציב/ה תעסוקתית, יכולת הנעת צוותי עובדים ותהליכים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
לחברה יצרנית בשפלה דרוש /ה מנהל /ת רכש בינלואמי Sun, 07 Dec 2025 08:25:00 GMT
מיקום המשרה:
אשדוד, גדרה, קרית עקרון, יבנה, רחובות, ראשון לציון
תחומי המשרה:
רכש ולוגיסטיקה, מנהל רכש, בכירים, הנדסה, מהנדס תעשיה וניהול, עורך מכרזים / רכז התקשרויות, מהנדס תעשייה וניהול, סמנכ"ל רכש ולוגיסטיקה, סמנכ"ל רכש ולוגיסטיקה, קניין רכש
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
איתור וסורסינג של ספקים בינלאומיים חדשים.
ניהול מו"מ עם ספקים בינלאומיים והשגת תנאים מסחריים אופטימליים. קריאה וניתוח תוכניות ומפרטים טכניים. מעקב וניהול שוטף של הזמנות רכש, יבוא והובלה עד הגעתם למפעל. ניהול מלאי וביצוע תכנון רכש בהתאם לתחזיות. טיפול בנושאי איכות ותלונות מול ספקים. ניהול תקציב מחלקת הרכש וייעול תהליכים. דרישות: הבנה טכנית מעמיקה ויכולת קריאה וניתוח של תוכניות ומפרטים טכניים. ניסיון מוכח בתהליכי יבוא וניהול רכש בינלאומי. ניסיון מוכח בניהול משא ומתן עם ספקים. יכולת ארגון וניהול זמן גבוהה. שליטה מלאה בתוכנות Office. היכרות עם תוכנת Priority - יתרון. שליטה מלאה בשפה האנגלית (קריאה, כתיבה ודיבור). * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
דרוש /ה: מנהל /ת משאבי אנוש Sun, 07 Dec 2025 08:20:00 GMT
מיקום המשרה:
ירושלים
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, בכירים, רכזי משאבי אנוש, רכזי גיוס והשמה, מנהל גיוס והשמה, ניהול ביניים, HR Director, Head of HR, HR Director, Head of HR
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
דרוש/ה מנהל /ת משאבי אנוש להקמת מחלקת HR בחברה גדולה.
תיאור התפקיד: * הקמת מערך משאבי אנוש מאפס. * בניית תהליכי גיוס, קליטה, חפיפה ופיתוח עובדים. * גיבוש והטמעת תרבות ארגונית. * ניהול רווחה, הדרכה ופיתוח מקצועי לעובדים. * עבודה שוטפת מול הנהלה, מנהלים ועובדים. העבודה במשרדי החברה בירושלים היקף משרה: מלאה דרישות: ניסיון מוכח בהקמה או ניהול מחלקת HR. שליטה מלאה בעברית ובאנגלית חובה. היכרות עמוקה עם המגזר החרדי חובה. יכולת הובלה, יוזמה וראייה מערכתית. יחסי אנוש מצוינים ויכולת תקשורת גבוהה. * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
חברת מוצרי פרסום מובילה מחפשת מנהל /ת תפעול שאפתן /ית Sun, 07 Dec 2025 08:20:00 GMT
מיקום המשרה:
ראשון לציון
תחומי המשרה:
רכש ולוגיסטיקה, בכירים, מנהל לוגיסטי, מנהל תפעול לוגיסטי, נהגים שליחים והפצה, מנהל הפצה, סמנכ"ל רכש ולוגיסטיקה, סמנכ"ל רכש ולוגיסטיקה
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
אנחנו חברת מוצרי פרסום ותיקה ומובילה, שצומחת ומתפתחת בקצב מהיר. אנו מחפשים מנהל /ת תפעול
(Operations Manager) בעל/ת יכולות מוכחות, שינהל/ת ותייעל את כלל שרשרת הערך שלנו, משלב הרעיון/הייבוא ועד האספקה המושלמת ללקוח. אם את/ה אדם עם תשוקה לסדר, שיפור תהליכים ויכולת לחבר בין כל הקצוות זה המקום שלך. מה יעמוד באחריותך? את/ה תהיה/י האדריכל/ית הראשי/ת של התפעול, עם אחריות מלאה על: ניהול שרשרת אספקה מלאה: ניהול אפקטיבי של כלל תהליכי הייבוא, רכש, לוגיסטיקה ואחסון. בקרה ופיקוח: בנייה, הטמעה ומעקב יומי אחר מדדי ביצוע (KPI's) וניהול דוחות שוטפים לשיפור מתמיד. ניהול מחלקות: הובלת צוותי העבודה השונים במחלקות התפעול (כולל מחסן ולוגיסטיקה) ודאגה לליווי, פיתוח והנעת עובדים. ממשקים אסטרטגיים: ניהול עבודה שוטפת מול ספקים גלובליים ומקומיים, לקוחות מפתח, וממשקי פנים הנהלת חשבונות, שיווק, ומטה החברה. ניהול תקציב: בניית תקציב תפעולי ושליטה שוטפת בו. דרישות: מה אנחנו מחפשים בך? אנו מחפשים איש מקצוע שיודע/ת "ללכלך את הידיים" וגם לראות את התמונה הגדולה: 1. ניסיון רלוונטי: ניסיון מוכח בתפקיד דומה בחברה עתירת תפעול, ייבוא או מוצרי צריכה/פרסום. 2. מיינדסט תפעולי: הבנה מעמיקה ומלאה של לוגיסטיקה, רכש ושרשרת אספקה היכולת לזהות צווארי בקבוק ולייצר פתרונות יצירתיים. 3. דיוק ופרטים: יכולת אנליטית גבוהה, ירידה לפרטים, שליטה מלאה בעבודה מול מערכות ממוחשבות (כולל ERP ). 4. מנהיגות והנעה: כישורי ניהול והנעת עובדים, לצד יחסי אנוש מצוינים וניסיון בעבודה מול מקבלי החלטות. 5. שליטה בשפות: אנגלית ברמה גבוהה מאוד (כתיבה ודיבור) חובה, לעבודה מול ספקים בינלאומיים. למה לעבוד איתנו? בחברת הפרסום שלנו תמצא/י בית מקצועי עם תרבות ארגונית חמה, אתגרים ניהוליים אמיתיים והזדמנות להשפיע באופן ישיר על הצלחת החברה ועל חווית הלקוח. שלח/י קורות חיים עוד היום והצטרפ/י לצוות המנצח שלנו! (נא לצרף מספר משרה רלוונטי). המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
דרוש /ה מנהל /ת משאבי אנוש לקרן חברתית מובילה בירושלים Sun, 07 Dec 2025 08:20:00 GMT
מיקום המשרה:
ירושלים
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, בכירים, HR Business Partner, Head of HR, Head of HR
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לקרן חברתית דרוש/ה מנהל /ת משאבי אנוש
לעבודה במשרה מלאה במשרים בירושלים ניהול כולל של תחום משאבי האנוש בארגון חברתי וערכי תוך ליווי עובדים ומנהלים הובלת תהליכי גיוס קליטה והדרכה, חיזוק תרבות ארגונית ופעילויות רווחה, ניהול שוטף של צרכים תפעוליים וביצועיים, עבודה מול ספקים ורכש, אחריות על תפעול המשרד והבטחת רצף עבודה תקין תמיכה שוטפת בהנהלה ובצוותים השונים לפי צרכי הארגון דרישות: ניסיון קודם בניהול משאבי אנוש חובה השכלה רלוונטית- חובה יכולות ארגון וניהול זמן גבוהות, עצמאות ויוזמה יחסי אנוש מצוינים, רגישות ויכולת לעבוד עם קשת רחבה של גורמים מחויבות לערכים חברתיים ולתמיכה בעשייה משמעותית יכולת לקחת אחריות רוחבית ולשלב בין משימות HR לתפעול ולוגיסטיקה נכונות לעבודה במשרה מלאה בירושלים-חובה! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
R D Lead Hands-On Sun, 07 Dec 2025 08:15:00 GMT
מיקום המשרה:
פתח תקווה
תחומי המשרה:
תוכנה, VP R&D, בכירים, סמנכ"ל טכנולוגיות CTO, מהנדס תוכנה, VP R&D, הנדסה, מהנדס תוכנה, מתכנת ++C, מתכנת Python
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
Lead, mentor, and grow a team of talented engineersdriving both technical excellence and professional development.
Partner with product and executive leadership to define the technical roadmap and ensure alignment with company objectives. Oversee complex development efforts, ensuring high-quality execution and timely delivery. Architect and scale a robust, customer-facing SaaS platform built for large-scale data and global usage. Stay hands-on (approx. 30%) to guide development, support critical decisions, and maintain technical depth. Recruit, onboard, and mentor new team members as the organization grows. Foster a collaborative, innovative, and growth-oriented engineering culture. Requirements: B.Sc. or M.Sc. in Computer Science or a related field. 7+ years of experience in software engineering. 3+ years in R D or engineering management within startups or fast-paced, high-growth environments. Proven expertise in cloud-native architecture and enterprise-grade SaaS development. Hands-on experience with modern web technologies and server-side development (TypeScript, C #, Python ). Experience building products on AWS or similar cloud platforms. Nice to Have Experience with Big Data pipelines, Machine Learning, or Computer Vision. Passion for building world-class engineering teams and driving innovation at scale. This position is open to all candidates. |
|
דירקטור /ית נכסים מניבים שוק ישראל לחברת אנרגיה ציבורית גלובלית Sun, 07 Dec 2025 08:10:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו, פתח תקווה, נתניה
תחומי המשרה:
ייצור ותעשייה, מנהל ייצור, שירות לקוחות, בכירים, סמנכ"ל שירות ותפעול, ניהול ייצור ותעשייה, הנדסה, מנהל הנדסה, סמנכ"ל שירות ותפעול, מנהל תפעול - ייצור ותעשייה, אחראי / מנהל משמרת בייצור ותעשייה, סמנכ"ל הנדסה, סמנכ"ל הנדסה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לחברת אנרגיה ציבורית גלובלית מובילה במשק דרוש/ה
דירקטור/ית נכסים מניבים שוק ישראל מטה החברה במרכז הארץ מחפשים מנהל /ת תפעול של תחנות כוח/ מתקני התפלה / תעשיה תהליכית הגדרת התפקיד: אחריות על הצלחתם העסקית של האתרים המניבים בישראל (רוח, PV ואגירה), תפעולם שוטף, ניהול הסכמים מסחריים בתחומים מגוונים, פיתוח המתקנים ניהול צוות עובדים, בניית תכניות עבודה ותקציבים שנתיים תוך מעקב אחר ביצוע ניהול תקציב הכנסות והוצאות של מאות מיליוני ש"ח. חשיבה עסקית ואסטרטגית לזיהוי הדרכים לצמצום הוצאות ואופטימיזציה של האתר מעקב ובקרה על פעילות האתרים לרבות זיהוי ובחינת חידושים טכנולוגיים, ניתוח ופתרון בעיות על מנת למקסם את מדדי הפקת החשמל ועמידה בתוצאות הרצויות הובלת תהליכי העברת מתקנים משלב ההקמה לשלב ייצור שוטף אחראיות על הקשר עם השותפים העסקיים של החברה, מלווים, רשויות ומוסדות רגולטורים ניהול הסכמי מימון ניהול תכניות הבטיחות ומערך האבטחה של המתקנים דרישות: תואר ראשון ושני בניהול/כלכלה/ הנדסה חובה ניסיון מנהל/ת תפעול של תחנות כוח/ מתקני התפלה / תעשיה תהליכית ניסיון בניהול תקציבים, התייעלות והובלת פעילות עסקית בעולמות טכנולוגיים-חובה ניסיון בניהול אנשים- חובה שליטה מלאה בעבודה עם יישומי Office לרבות Excel - חובה אנגלית ברמה גבוהה (דיבור, קריאה וכתיבה)-חובה ראייה עסקית ואסטרטגית לבניית פתרונות והרחבת ההכנסות ניסיון ביוזמות וקידום פרויקטים אינטגרציה של ידע ממספר מקורות ויכולת הסקת מסקנות כישורים בין אישיים ועבודת צוות, אישיות מנהיגה ומובילה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכל /ית סחר -מתח נמוך,חשמל, דאטה סנטר Sun, 07 Dec 2025 08:10:00 GMT
מיקום המשרה:
רחובות, רמלה, ראשון לציון, ראש העין, רעננה
תחומי המשרה:
חשמל ואלקטרוניקה, מהנדס חשמל, מכירות, בכירים, מנכ"ל, סמנכ"ל מכירות, הנדסה, מהנדס חשמל, סמנכ"ל מכירות
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
לחברה מובילה בתחומה
ניהול סחר -מערכות, חשמל, דאטה סנטר ותקשורת הקמה, תפעול ובקרה של פרויקטים מהמתקדמים והמורכבים בישראל ניהול צוות מרובי דיסציפלינות: חשמל, מערכות, הנדסה ותפעול עבודה ישירה מול לקוחות גלובליים, עמידה בתקני איכות ובטיחות מחמירים אחריות מלאה על תקציבים, לוחות זמנים, רגולציה וסטנדרטים בינלאומיים ניהול שוטף של קבלני משנה, ספקים ויועצים בארץ ובחו"ל הובלת חדשנות והטמעת טכנולוגיות מתקדמות דרישות: דרישות: רקע בחשמל - מערכות- יתרון ניסיון בניהול מסחרי ציוד ומערכות בהיקפים גדולים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנהל /ת משאבי אנוש Hands on Sun, 07 Dec 2025 08:05:00 GMT
מיקום המשרה:
יבנה, רחובות, רמלה, נס ציונה, באר יעקב, לוד, ראשון לציון, בת ים
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, בכירים, Head of HR, Head of HR
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
מנהל /ת משאבי אנוש משרה מלאה
אחריות על כל עולם התוכן של משאבי אנוש מקצה לקצה. גיוס, שימור פיתוח, רווחה וחווית העובד. נוכחות, הבנה בשכר. הבנה בדיני עבודה וביחסי עבודה תקשורת פתוחה ותומכת. ליווי מנהלים. דרישות: ניסיון מוכח בתחום כמנהל/ת משאבי אנוש. זמינות למשרה מלאה יכולת הקשבה והובלת תהליכים דלת פתוחה ונגישות לכולם. * המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנהל /ת מכירות בכיר /ה מתחום המזון /ה לחברה מובילה באזור יהוד Sun, 07 Dec 2025 08:05:00 GMT
מיקום המשרה:
יהוד מונוסון
תחומי המשרה:
מכירות, מנהל מכירות, בכירים, סמנכ"ל מכירות, סמנכ"ל מכירות, מנהל אזור
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
ניהול ישיר של מחלקת מכירות, חבר הנהלת החברה,
תוכניות עבודה, אסטרטגיות ויעדים, ניתוחי תחרות בשוק תקציבים, פיתוח עיסקי, הגדלת שוק, איתור שווקים בארץ ובעולם, ניהול ממשקים תפעוליים, פתיחת ערוצי מכירה חדשים משרה מלאה, רכב צמוד, תנאים מעולים דרישות: תואר ראשון כלכלה/ מנהל עסקים/ ניהול ושיווק -חובה תואר שני-יתרון ניסיון לפחות עשור בתחום ניהול המכירות והשטח-חובה ניסיון בתחום המזון - חובה היכרות /ניסיון במכירות בינלאומיות יצוא- יתרון משמעותי! היכרות עם עולמות הקימעונאות/ התעשייה היצרנית - יתרון (לא מתחום פיננסים/ביטוח) אנגלית ברמה גבוהה! - חובה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
יו"ר קיבוץ וקהילה -יום עבודה בשבוע! לקיבוץ ליד שדרות, ניסיון בתפקיד דומה בקיבוץ חובה! Sun, 07 Dec 2025 07:41:00 GMT
מיקום המשרה:
באר שבע, שדרות, קרית גת, אשדוד, רחובות
תחומי המשרה:
פרסום שיווק ויחסי ציבור, מדעי החברה, מינהל ציבורי, בכירים, סמנכ"ל חברה, סמנכ"ל פיתוח עסקי, ניהול מדעי החברה, סמנכ"ל פיתוח עסקי
סוג/היקף המשרה:
משרה חלקית
מה כולל התפקיד?
הובלה הגיבוש אסטרטגיה קהילתית ועסקית. ליווי ובקרה על יישום תוכניות רב-שנתיות, וחיזוק הסנכרון בין כלל הגורמים הניהוליים ליצירת קהילה מתפתחת ועסקים משגשגים. - כהונה כיו"ר ההנהלה הכלכלית ויו"ר הנהלת הקהילה, ושמירה על תיאום רציף בין מנהלים והנהלות. - יישום החלטת האסיפה, כולל כינוס ישיבות, קביעת סדר יום וניהול עבודת ההנהלות. - גיבוש אסטרטגיה לפיתוח כלכלי וחברתי והצבת יעדים ארגונים לטווח קצר וארוך. - עסק בתכנון ובניית תקציבי הקהילה והעסקים. - פיקוח, הכוונה והובלת בעלי תפקידים מרכזיים מנהל קהילה ומנהל עסקי. - הובלת תהליכי איתור, גיוס וקליטה לתפקידי מפתח בשיתוף גורמי משאבי אנוש. - פיקוח על עבודת ועדות מרכזיות. - ייצוג הקיבוץ מול גומי חוץ בשיתוף אנשי מקצוע רלוונטיים. - בקרה על דוחות כספיים, חתימה על הדוחות, ואישור פרוטוקולים לישיבות. דרישות: מה אנחנו מחפשים בך? - כישורי מנהיגות מוכחים וראייה אסטרטגית ומערכתית. - ניסיון רב בקיבוצים והיכרות מעמיקה עם הסביבה העסקית. - ידע וניסיון בניהול מערכות עסקיות, חקלאיות ותעשייתיות בקיבוץ. - ניסיון בתפקידים בקיבוץ מתחדש (לפחות 3 שנים) והיכרות עם תחומי הליבה: שיוך דירות, צמיחה דמוגרפית, רמ"י, רשם האגודות ועוד. - ניסיון בהובלת תהליכים אסטרטגיים ותכנון מרחב יישובי-קהילתי. - יכולת יזמות והובלה, אמינות אודיסקרטיות, שליטה בדוחות פיננסיים ויכולת עבודה ממוחשבת. - תואר אקדמי רלוונטי, לימודי ניהול או קורס ניהול קיבוצי יתרון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכ"ל ביצוע לחברת בניה מהגדולות בארץ Thu, 04 Dec 2025 13:04:00 GMT
מיקום המשרה:
מודיעין מכבים רעות, רחובות, פתח תקווה, קיסריה
תחומי המשרה:
בניין, בינוי ותשתיות, בכירים, מנכ"ל, הנדסה, ניהול בינוי ותשתיות, סמנכ"ל הנדסה, סמנכ"ל הנדסה
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
לחברת בניה יזמית ומבצעת מהמובילות בשוק
דרוש/ה מנכ"ל/ית ביצוע. תנאים טובים למתאימים/ות. דיסקרטיות מובטחת. דרישות: - ניסיון מוכח בניהול ביצוע בהיקפים גדולים בחברה מובילה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנהל /ת מחלקת תוכן ומוצר דיגיטלי לחטיבה מובילה בתחום הפתרונות הטכנולוגיים והדיגיטליים לניהול ידע Sat, 06 Dec 2025 21:01:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו, יקנעם, חיפה
תחומי המשרה:
בכירים, VP Product, מוצר, ניהול ביניים, Director of Product, Director of Product, Senior Product Manager, Senior Product Manager
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לחטיבה מובילה בתחום הפתרונות הטכנולוגיים והדיגיטליים לניהול ידע והדרכה
דרוש/ה מנהל /ת מחלקת תוכן ומוצר דיגיטלי תפקיד ניהולי בכיר הובלת מחלקה רבתחומית, האמונה על פיתוח מוצר דיגיטלי חדשני ללקוחות החברה, לצד מגוון פתרונות דיגיטליים מספרות טכנית ולומדות דיגיטליות ועד פלטפורמות מתקדמות לניהול ידע מקצועי, מבוססות בינה מלאכותית ואוטומציה. מדווח/ת לסמנכ"ל וחבר/ה בקבוצת הניהול המרכזית של החברה. עבודה במטה החברה באזור יקנעם.אחת ל3 שבועות הגעה למשרדים בת"א התפקיד כולל רכב ניהול מחלקה של 30 עובדים תחומי אחריות עיקריים: הובלת פיתוח ואספקת מוצרים דיגיטליים ללקוחות משלב הרעיון ועד היישום. ניהול צוותים בתחומי התוכן, הפיתוח, ניהול הידע והפרויקטים. אחריות על פיתוח והטמעת פלטפורמות דיגיטליות לניהול ידע ותיעוד טכני. שילוב טכנולוגיות AI, אוטומציה ו-RPA בתהליכי למידה ותמיכה טכנית. ניהול תקציב המחלקה, תעדוף משימות, לוז ובקרת איכות. שיתוף פעולה עם גורמי הנדסה, תפעול, לקוחות ושותפים טכנולוגיים. דרישות: המועמד/ת המתאים/ה יגיע/תגיע מעולמות פיתוח מוצר דיגיטלי, טכנולוגיות למידה, פתרונות תוכנה ו-RPA, ובעל/ת ניסיון בהובלת צוותים רבתחומיים הכוללים מפתחים, אנשי תוכן ומנהלי פרויקטים. יתרון לניסיון בסביבות המשלבות תוכן מקצועי, טכנולוגיה ו- UX / UI, ובארגונים המספקים מוצרים או שירותים דיגיטליים ללקוחות. דרישות חובה: ניסיון של 5+ שנים בניהול מוצר דיגיטלי / פיתוח מערכות / ניהול צוותי הנדסת מערכת. ניסיון בפיתוח או באספקת פתרונות דיגיטליים ללקוחות אתרים, אפליקציות או מערכות ניהול ידע. רקע טכנולוגי והבנה מעמיקה בתשתיות דיגיטליות ובארכיטקטורת מערכות. ניסיון מוכח בניהול צוותים רבתחומיים (תוכן, פיתוח, UX / UI, פרויקטים). תואר ראשון רלוונטי ( הנדסה / מדעי המחשב / טכנולוגיות למידה / מערכות מידע ), תואר שני יתרון. היכרות עם תחומי AI, אוטומציה וטרנספורמציה דיגיטלית. יתרונות: ניסיון בארגונים טכנולוגיים, ביטחוניים או בתחומי למידה וניהול ידע דיגיטלי. יכולת תכנון ובקרה של פרויקטים מורכבים ותקציבים משמעותיים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנהל /ת רשת ארצי /ת ריהוט יוקרה מובילה Sat, 06 Dec 2025 19:44:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו, רמת גן, פתח תקווה, הרצליה
תחומי המשרה:
מכירות, בכירים, סמנכ"ל מכירות, סמנכ"ל מכירות, מכירות רהיטים, מנהל אזור
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
לרשת מובילה בתחום הריהוט והעיצוב היוקרתי
מנהל /ת רשת מחפשים מועמד/ת שניהל/ת ניהלה רשת יוקרה בתחום הריהוט יוקרה/רכב עבודה במטה החברה במרכז הארץ ובשטח תפקיד כולל רכב תפקיד בכיר, אסטרטגי ומוביל, הכולל אחריות מלאה על ניהול והובלת סניפי הרשת, פיתוח פעילות המכירות, וביסוס חוויית לקוח ברמת פרימיום. תחומי אחריות מרכזיים ניהול מלא של רשת סניפים בתחום היוקרה, כולל גיבוש אסטרטגיית מכירות והובלתה לביצוע בשטח. גיוס, הכשרה, ניהול והעצמה של מנהלי סניפים וצוותי מכירה. אחריות כוללת על עמידה ביעדי מכירות, הגדלת מחזורי פעילות ושיפור מתמיד של תוצאות. ניהול משא ומתן וסגירת עסקאות עם ספקי החברה בחול. בניית תכנית עבודה שנתית, ניהול תקציבים ושיקוף ביצועים למטה הנהלת החברה. הובלת השקות, קמפיינים, פרסום ושיתופי פעולה מסחריים בתחום הלייף-סטייל והעיצוב. שליטה וניתוח נתוני מכירות בזמן אמת והטמעת תובנות לשיפור ביצועים. שילוב בין עבודת שטח (כ-70%) לבין עבודה מטה (כ-30%), כולל ליווי צמוד של הסניפים. דרישות: ניסיון מוכח כמנהל/ת רשת יוקרה בתחום ריהוט יוקרה או מנהל /ת מכירות ארצי בתחום הרכב - חובה ניסיון בניהול מותגים וסל מוצרים יוקרתיים, כולל דרייב עסקי וליווי מחזור מכירה מורכב. תואר אקדמי רלוונטי; תואר שני יתרון. ניסיון בניהול והובלת עובדים ומנהלים ברשת חנויות פרימיום. יכולת אנליטית גבוהה ויכולת ניתוח נתונים. זיקה אמיתית לעולמות העיצוב, האסתטיקה וחוויית לקוח ברמת פרימיום. יוזמה, אסרטיביות, יצירתיות, תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש מצוינים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכ"ל.ית לרשת קמעונאית (לא מזון) Sat, 06 Dec 2025 17:23:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
רשת קמעונאית בפריסה ארצית(שאינה מתחום המזון) מחפשת מנכ"ל/ית מנוסה, בעל/ת ניסיון מוכח בהובלת ארגון קמעונאי, לצורך הובלת שינוי, חיזוק המערך הניהולי, והתאמה של פעילות הרשת לאתגרי השוק והצמיחה העתידית
דרישות: * ניסיון ניהולי בכיר (מנכ"ל/ית או סמנכ"ל/ית) ברשת קמעונאית חובה *ניסיון משמעותי בניהול מכירות, חנויות, צוותים, תהליכים ושירות לקוחות * הבנה עמוקה בעולם הקמעונאות * יכולת להוביל שינוי עיסקי, ארגוני ותפעולי בשילוב עם חשיבה אסטרטגית וביצועית *ניסיון בבניית תשתיות ניהוליות, שיפור ביצועים והובלת מהלכים מסחריים *מנהיגות, תקשורת בינאישית,יכולת רתימה וניהול *ראייה עסקית רחבה עם חיבור חזק לשטח ולתוצאות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכ"ל. (04 /2025) Fri, 05 Dec 2025 09:36:00 GMT
מיקום המשרה:
הוד השרון
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה מנכ"ל.
תאריך הגשת המועמדות: 18.12.2025 15:00. דרישות: תנאי סף: תושב ואזרח ישראל י אשר מתקיימים בו התנאים המצטברים שלהלן: השכלה: בעל תואר ממוסד אקדמי מוכר באחד מן המקצועות הבאים: כלכלה, מנהל עסקים, משפטים, ראיית חשבון, מנהל ציבורי, הנדסה או בעל תואר אקדמי אחר בתחום עיסוקה העיקרי של החברה. ניסיון מקצועי: המועמד הינו בעל ניסיון של 5 שנים לפחות באחד מהתחומים הבאים: תפקיד בכיר בתחום הניהול העסקי של תאגיד בעל היקף עסקים משמעותי. כהונה ציבורית או בתפקיד בשירות הציבורי בתחומים: כלכלה ו/או מסחר ו/או ניהול ו/או משפטים. בתפקיד בכיר בתחום עיסוקיה העיקריים של החברה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
Global HR Director and Israel HR Lead Wed, 03 Dec 2025 14:54:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו
תחומי המשרה:
משאבי אנוש, מנהל משאבי אנוש, בכירים, סמנכ"ל משאבי אנוש, סמנכ"ל משאבי אנוש
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, לדוברי אנגלית
We are looking for a Global HR Director and Israel HR Lead.
As a Global HR Director and Israel HR lead you will be responsible for: Leading HR agenda and overseeing all HR matters of the Israeli site of 400+ employees. Leading a team of HRBPs across functional units on a global scale Working closely with senior executive management on all HR related topics and procedures, such as workforce planning, change management, performance management, organizational design changes, talent mobility, termination discussions and more. Leading operational responsibility on HR organizational processes globally and locally. Owning, driving and improving HR strategy towards talent and organizational excellence, enabling scale while maintaining our high performing culture. Leading the growth of our global HR Department, continuous process improvement, and creative out of the box solutions. Advising and supporting on a variety of matters including; rewards and recognition, local labor laws, compensation and benefits. Developing and steer HR strategies, identify appropriate solutions and ensure their implementation within the broader HR guidelines and framework Requirements: 10+ years of experience as an HR leader. 5+ years of experience in managing and developing HR teams. Experience in managing HR in a fast-growing, scaling startup environment. Strong strategic thinking and business acumen. Successfully coaching and mentoring diverse and highly skilled managers & team members at all levels. Highly energetic, driven, and motivated. Excellent communication and interpersonal skills. Excellent English - A Must This position is open to all candidates. |
|
VP, Head of Data Platform Wed, 03 Dec 2025 13:10:00 GMT
מיקום המשרה:
פתח תקווה
תחומי המשרה:
בכירים, סמנכ"ל חברה, דאטה, מהנדס/ת דאטה/DATA ENGINEER
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
We are seeking a seasoned and execution driven VP, head of data platform to lead all the R&D tracks of the Data and Analytics organization in our company. This role focuses on leading a complex data engineering organization at scale, driving delivery, operational excellence and cross-company enablement through world-class data platforms and tools.
This leader will serve as the engineering owner of our data platform, managing multiple data infra, data engineering and BI development teams, overseeing extensive resources, and ensuring the delivery of high-quality, scalable, and reliable data products and services. This position requires a strong technical background combined with exceptional leadership, strategic thinking, and cross-functional collaboration skills. He will also act as a key stakeholder in defining the architecture and strategic direction of our data infrastructure, pipelines, AI/ML infra and platforms to support the company's rapid growth and evolving business needs. What youll do: Lead and manage the entire data platform, including: Real-Time Data & Streaming Infrastructure: Introduce and engineer robust data streaming infrastructures (e.g., using Kafka, Pub/Sub, Dataflow) to enable near-real-time data ingestion and scalable low-latency data serving, unlocking advanced analytics and critical use cases. Data engineering teams responsible for the data ingestion, transformation and delivery pipelines BI infra and development teams owning the cross-company consumption layer, including BI tools, BI data layers and dashboards Serve as the operational and delivery lead across the data platform, ensuring strong project execution, roadmap alignment and measurable business impact Data Engineering & Architecture Oversight: Lead the design, development, and evolution of scalable data platforms, encompassing data lakes, data warehouses, and advanced data products, ensuring they meet performance, reliability, and business requirements. Operational Excellence & Reliability: Establish and drive engineering operational excellence processes across data engineering, significantly improving data quality, availability, and system reliability. Implement frameworks for proactive monitoring, alerting, and incident management, reducing major incidents and ensuring continuous visibility into data flows. Advanced Data Observability: Integrate and leverage cutting-edge data observability solutions (e.g., Monte Carlo) to provide comprehensive visibility into data pipelines, enabling proactive detection and resolution of anomalies. Cross-functional Collaboration & Stakeholder Management: Collaborate extensively with product, analytics, business, and infrastructure teams to align data strategies with overarching business priorities, ensuring the delivery of high-quality data products that meet diverse user needs. Innovation & Technology Adoption: Stay abreast of the latest data, cloud, and AI trends, driving the evaluation and adoption of modern cloud-native technologies to continuously improve platform capabilities and future-proof the ecosystem. Leadership & Team Growth: Lead, mentor, and grow a large team of data engineers, fostering a culture of technical excellence, continuous learning, and agile methodologies. Oversee budget management and drive talent development within the team. Data Governance & Quality: Oversee the implementation of standards for data quality, data integrity tools, governance, privacy, and regulatory compliance across the data ecosystem Requirements: Extensive Experience: 15+ years of progressive experience in the software industry, with a significant portion in data engineering, data platform design, and leadership roles. 5+ in senior R&D or VP-level roles, managing large cross-functional teams. Proven experience in leading and managing large engineering teams (e.g., 30-40+ engineers) and overseeing large budgets. This position is open to all candidates. |
|
VP, Financial Crimes and Fraud Wed, 03 Dec 2025 13:07:00 GMT
מיקום המשרה:
פתח תקווה
תחומי המשרה:
כספים וכלכלה, בכירים, סמנכ"ל כספים, ניהול סיכונים, סמנכ"ל כספים
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
As VP, Financial Crimes and Fraud, you will set the strategic direction for our companys global financial crime and fraud risk management programs. You will lead the development and execution of frameworks, models, and policies that balance regulatory expectations, risk appetite, and our companys mission to deliver a seamless, customer-first experience.
In this role, youll partner closely with business, product, operations and compliance leaders to ensure compliance requirements are met without compromising innovation or customer experience. You will act as a senior advisor to executive leadership, shaping enterprise risk appetite, guiding control design, and driving the evolution of our companys financial crime capabilities as we continue to expand globally. Location: Israel Hybrid position Full-time What youll do- Provide strategic leadership for the design, governance, and execution of our companys financial crime and fraud frameworks across all regions and product lines. Lead, develop, and inspire a global second-line team focused on proactive financial crime and fraud risk management. Partner with business and product teams to align compliance and risk management objectives with our companys goals, enabling growth within defined risk appetite. Oversee the governance of financial crime models, ensuring they meet high standards of accuracy, documentation, and regulatory expectations. Serve as a key point of contact for internal and external stakeholders, including regulators, banking partners, and senior leadership. Drive continuous improvement in financial crime risk management practices through data-driven insights, emerging technology, and industry collaboration. Provide second-line oversight and challenge to ensure that financial crime risk is managed effectively and controls operate as intended. Requirements: 12+ years of experience in financial crime or fraud risk management, including extensive experience leading global or multi-regional programs. Deep understanding of financial crime typologies, taxonomies, and control frameworks across multiple regulatory environments. Proven track record of building and leading high-performing, global teams. Strong background in developing frameworks that balance compliance requirements, risk appetite, and business growth objectives. Exceptional collaboration and communication skills, with a proven ability to partner effectively with stakeholders across business, product, technology, and operations. Highly results-oriented, with a strong focus on execution, measurable outcomes, and driving continuous improvement. Experience engaging with regulators, financial institutions, and executive leadership on complex risk and compliance matters. Bachelors degree in Finance, Economics, Business, or related field (advanced degree preferred). Exceptional communication and influencing skills, with the ability to simplify complexity and drive alignment across senior stakeholders. This position is open to all candidates. |
|
סמנכ"ל/ית כספים Wed, 03 Dec 2025 10:34:00 GMT
מיקום המשרה:
נהריה
תחומי המשרה:
כספים וכלכלה, רואה חשבון, בכירים, סמנכ"ל כספים, סמנכ"ל כספים
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
דרוש/ה סמנכ"ל/ית כספים לחברה מובילה ליד נהריה.
הזדמנות להצטרף לחברה בצמיחה ולהוביל את כלל תחומי הכספים! תיאור התפקיד בקצרה: הובלת תהליכים עסקיים ואסטרטגיים לצד המנכ"ל ניהול מערך הכספים: הנה"ח, שכר, גבייה, כלכלה וביטוחים אחריות על דוחות כספיים חודשיים/רבעוניים/שנתיים ניהול ובקרת תקציב ותזרים, עבודה מול בנקים ניהול צוות מקצועי בתחומי הכספים. נא לציין ציפיות שכר. קורות חיים ייבחנו בדיסקרטיות מלאה. דרישות: רו"ח מוסמך/ת חובה ניסיון כסמנכ"ל/ית כספים בתעשייה/חברות גלובליות שליטה ב- ERP (עדיפות לפריוריטי) ואקסל ברמה גבוהה אנגלית גבוהה חובה | ספרדית יתרון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכ"ל /ית לחברה כלכלית בע"מ Wed, 03 Dec 2025 08:27:00 GMT
מיקום המשרה:
גבעת זאב
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה מנכ"ל/ית לחברה כלכלית בע"מ
היקף משרה 100% תיאור התפקיד: - גיבוש והובלת האסטרטגיה העסקית של החברה החדשה, בהתאם למדיניות יו"ר החברה והדירקטוריון - הקמת החברה הכלכלית מיסודה, כולל בניית המבנה הארגוני והגדרת תהליכי עבודה. - פיתוח חזון עסקי והתווית מפת דרכים לצמיחה של החברה בשנים הראשונות. - ניהול, פיקוח ובקרה על עבודות פיתוח ועבודות ציבוריות הקשורות בפיתוח תשתיות. - אחריות להכנת מכרזים ולפיקוח על תהליכי התקשרות עם ספקים וקבלנים. - ניהול תקציב החברה ובקרה שוטפת על ההתנהלות הכספית. - איתור ופיתוח מקורות הכנסה ופרויקטים עסקיים לחברה החדשה. - ניהול קשרי עבודה עם גורמים ממשלתיים, מוניציפליים, רגולטוריים ופרטיים. תאריך הגשת המועמדות: 11/12/2025 22:00. דרישות: בעל/ת תואר אקדמי באחד מהתחומים הבאים: כלכלה, מנהל עסקים, מנהל ציבורי, משפטים, ראיית חשבון, הנדסה, או תואר אקדמי אחר בתחום עיסוקה העיקרי של החברה. ניסיון מקצועי: על המועמד/ת להציג ניסיון מצטבר של לפחות 5 שנים באחד מאלה: ניסיון מקצועי: על המועמד / ת להציג ניסיון מצטבר של חמש שנים, בחמש עשר השנים שקדמו למועד האחרון להגשת הצעות למכרז, ע"פ הדרישות שלהלן: א. בתפקיד בכיר בתחום הניהול העסקי של תאגיד בעל היקף פעילות משמעותי לעניין סעיף זה: "תפקיד בכיר" תפקיד של מנהל אגף או תפקיד מקביל לו ומעלה, ובתנאי שהמועמד/ת ניהל/ה באופן ישיר לפחות 10 עובדים. "היקף פעילות משמעותי" ייקבע לפי מאפייני התאגיד, מורכבות פעילותו, מגוון תחומי העיסוק והיקף האחריות הניהולית והכספית, ב. בכהונה ציבורית או בתפקיד בשירות הציבורי בנושאים כלכליים, מסחריים, ניהוליים או משפטיים ג. בתפקיד בכיר בתחום עיסוקיה העיקריים של החברה בסעיף זה, "תחום עיסוקיה העיקריים של החברה" - יזמות ופיתוח עסקי, ייזום וניהול פרויקטים בתחום הפיתוח, הבינוי, התחדשות עירונית, אנרגיה מתחדשת, ניהול והשבחת נדל"ן, ופיתוח תשתיות. במקרים חריגים מועמד/ת אשר לא נתקיימו בו/ה התנאים הקבועים בסעיפים לעיל, במידה והוא/היא בעל/ת ניסיון של עשר שנים לפחות בתפקיד או בכהונה כאמור לעיל שמתוכן 5 שנים לפחות בגופים בעלי היקף פעילות משמעותי ושוועדת הבחינה אישרה שקיימים נימוקים מיוחדים לבחירתו. יתרונות: יתרון יינתן למועמדים הבאים: - בעלי ניסיון מוכח בעבודה מול משרדי ממשלה או ניסיון מוכח בעבודה עם ו/או עבור רשויות מקומיות במהלך 5 השנים האחרונות. - ניסיון ניהולי בתאגיד או ארגון בעל מחזור פעילות של עד 5 מיליון. - בעלי ניסיון או היכרות עם תחומי הנדל"ן, בנייה ופיתוח אזורי תעשייה ומסחר - בעלי ניסיון בהובלת חדשנות/ יזמות/ רפורמות בקנה מידה משמעותי - בעלי יכולת ניתוח עסקי ופיננסי, קבלת החלטות מבוססות נתונים וזיהוי הזדמנויות שוק - בעלי יכולת מנהיגות והובלה בתנאי אי וודאות ועמידה בלחצי עבודה משתנים - בעלי ניסיון בהובלת תהליכי שינוי וייזום פרויקטים חדשים - בעלי יחסי אנוש מעולים ויכולת עבודה בשיתוף פעולה עם מגוון רחב של גורמים - בעלי ניסיון עשיר ומוכח בניהול הליכי מו"מ הערה: ועדת הבחינה רשאית לזמן את 10 המועמדים המתאימים ביותר אשר עומדים בתנאי הסף ובדרישות התפקיד ועומדים במירב הדרישות הנוספות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכ"ל /ית החברה (09 /25) Tue, 02 Dec 2025 09:29:00 GMT
מיקום המשרה:
כרמיאל
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
ועדת בחינה לאיתור מנכ"ל מכרז כ"א מס' 09/25
משרה: מנכ"ל החברה היקף משרה: 100% משרה. כפיפות: יו"ר דירקטוריון החברה. חוזה בכירים בהתאם לכללי משרד הפנים ובכפוף לאישורו. תיאור עיקרי המשרה: תאגיד עירוני בבעלות עיריית כרמיאל. קידום ופיתוח כלכלי של העיר כרמיאל. ניהול נכסי החברה ונכסי עיריית כרמיאל המושאלים לחברה. ניהול, תפעול וייזום פרויקטים שונים בעיר כרמיאל. גיבוש תוכניות לפעילות החברה וקביעת יעדים בהתאם למדיניות והנחיות דירקטוריון החברה. ייזום פרויקטים בתחומי פעילות החברה, ניהולם ופיקוח על הוצאתם לפועל לרבות, ניהול מכרזים, ניהול מו"מ מול קבלנים שונים ופיקוח על תהליכי התקשרות וניהול תקציב החברה בהתאם. תאריך הגשת המועמדות: 22.12.25 12:00. דרישות: תנאי סף וכישורים נדרשים: בעל/ת תואר אקדמי ממוסד להשכלה גבוה באחד מהמקצועות הבאים: כלכלה, מנהל עסקים, משפטים, ראיית חשבון, מנהל ציבורי, הנדסה, לימודי עבודה או תואר אקדמי אחר בתחום עיסוקה העיקרי של החברה. בעל/ת ניסיון של לפחות 5 שנים באחד מאלה: מילוי תפקיד בכיר בתחום הניהול העסקי של תאגיד בעל היקף עסקים משמעותי. כהונה ציבורית או מילוי תפקיד בשירות הציבורי בנושאים כלכליים, מסחריים ניהוליים או משפטים. מילוי תפקיד בכיר בתחום עיסוקיה העיקריים של החברה. במקרים חריגים ניתן יהיה לבחור במי שלא מתקיים בו התנאים בפסקה 2.1 לעיל ובלבד שהוא בעל ניסיון מצטבר של עשר שנים לפחות בתפקיד או בכהונה כאמור בפסקה,2.2 שמתוכן חמש שנים לפחות בגופים בעלי היקף פעילות שאינו נופל מזה של החברה שבה הוא מועמד לכהן, וועדת בחינה א ישרה שקיימים נימוקים מיוחדים לבחירה כאמור. עדיפות תינתן למועמדים העומדים בדרישות הנוספות שלהלן: ניסיון והיכרות עם מערכות עירוניות ותאגידים עירוניים; היכרות, ידע וניסיון מוכחים עם תחומי עיסוקיה העיקריים של החברה; ידע וניסיון בייזום, ניהול, הובלת וביצוע פרויקטים, לרבות פרויקטים בהיקפים משמעותיים, פרויקטים מסוג PPP, הסכמי גג, פרויקטים ציבוריים בשיתוף גורמים פרטיים וכדומה; כושר ארגוני - מנהלי, לרבות ניסיון בניהול משרד, משק, כספים וצוותי כוח אדם מקצועיים; כושר לניהול משא ומתן עם גורמים עסקיים, ממשלתיים וציבוריים; גישת שירות גבוהה, התואמת את דרישות ואופי התפקיד; דרישות המשרה: יכולת ניהול והנעת עובדים ויחסי אנוש טובים. יכולת הבעה גבוהה בכתב ובעל פה. יכולת עמידה ביעדים ובלוחות זמנים. חריצות, התמדה ומחויבות גבוהה. אמינות ומהימנות. ניהול תקציבים. ייצוג החברה בפורומים מקצועיים, חברות, ומשרדי ממשלה. נכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות. רישיון נהיגה בתוקף ונכונות לנסיעות מרובות במסגרת התפקיד. בחינת המועמדים והליך בחירתם: לצורך בחינת המועמדויות, הוקמה ועדת בחינה המורכבת מנציג הדירקטוריון, נציג משרד הפנים, ומנכ"ל חברה עירונית אחרת. הוועדה רשאית לבחון את כישוריהם של המועמדים למשרד בכל דרך שתיראה לה. מבלי לגרוע מכלליות האמור, וועדת הבחינה תהיה רשאית לדרוש מהמועמדים להיבחן במבחני התאמה, לפנות לממליצים ו/או למעסיקים קודמים לקבלת מידע ו/או לבקש מידע נוסף מהמועמדים. מועמדים אשר מעוניינים לשמור על סודיות מועמדותם מתבקשים לציין זאת במפורש בפנייתם. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכ"ל תאגיד המים Tue, 02 Dec 2025 09:11:00 GMT
מיקום המשרה:
בני ברק
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
תאגיד המים והביוב מפרסם: הזמנה להציע מועמדות לתפקיד המנהל הכללי.
תאגיד מים וביוב הפועל לפי חוק תאגידי מים וביוב, התשס''א-2001 אשר אמון על אספקת שירותי המים והביוב לתושבי העיר בני ברק, בכמות ובאיכות הנדרשים על פי כל דין. התאגיד מזמין מועמדים אשר עומדים בתנאי הסף שלהלן ורואים את עצמם מתאימים לתפקיד, להציע את מועמדותם לתפקיד המנהל הכללי של התאגיד. הגדרות התפקיד: מנכ"ל התאגיד יוביל וינהל את התאגיד בביצוע תפקידו של התאגיד לספק שירותי מים וביוב לתושבי העיר בני ברק, וכן בהיבטי פיתוח משקי המים הביוב, תחזוקה שוטפת ומתן שירות איכותי לתושבי העיר בני ברק. המנכ"ל יהא כפוף לדירקטוריון התאגיד. בין היתר, תפקידו של מנכ"ל התאגיד יכלול גם: אחריות לתפקוד התאגיד, הצבת מטרות אסטרטגיות והגדרת היעדים והאמצעים לה שגתן. ניהולו של התאגיד על כלל מערכיו ובכלל זה בין היתר גם: ניהול התקציב, תפעול ופרויקטים, מכרזים התקשרויות ורכישות, מערך הגביה ושירות הלקוחות. תכנון, אישור, בקרה ו פיקוח על תוכניות עבודה, ליווי פרויקטים בתחומי המים והביוב. התנהלות מול רשויות, משרדי ממשלה, תאגידים, ספקים, יזמים, גופים פיננסיים, וגורמים בקהילה. הקפדה על מקצועיות ומצוינות התאגיד, שמירה על סטנדרט שירות גבוה וקשרי לקוחות. הגדרות להזמנה זו: (*) "עיסוקיו העיקריים של התפקיד" - תכנון, הקמה, פיתוח ושיקום של מערכות מים וביוב, תחזוקה ותפעול של מערכות מים וביוב, ניהול ופיקוח על מערכות מים וביוב, אספקת שירותי מים וביוב לצרכנים, עיסוק בכל פעילות הקשורה במשק המים והביוב בבני ברק גם שירות לקוחות לציבור. תאריך הגשת המועמדות: 23.12.25 18:00. דרישות: תנאי סף מחייבים: 1. אזרח ישראלי שהוא תושב ישראל שמלאו לו 25 שנה לפחות, ושנתקיימו בו התנאים המפורטים בסעיפים 2 ו- 3 במצטבר: 2. הוא בעל תואר אקדמי באחד מן המקצועות הבאים: כלכלה, מנהל עסקים, משפטים, ראיית חשבון, מנהל ציבורי, הנדסה או לימודי עבודה, או שהוא בעל תואר אקדמי אחר או שהוא השלים לימודי השכלה גבוהה אחרת, הכל בתחום עיסוק והעיקרי של התאגיד (*). 3. בעל ניסיון של חמש שנים לפחות באחד מאלה, או שהוא בעל ניסיון מצטבר של חמש שנים לפחות בשניים או יותר מאלה: 3.1. בתפקיד בכיר (**) בתחום הניהול העסקי של חברה בעלת מחזור שנתי של 75 מיליון ש"ח לפחות, ומונה 30 עובדים לפחות בכל אחת מהשנים בהן כיהן המועמד בתפקיד האמור. 3.2. כהונה ציבורית בכירה או בתפקיד בכיר בדרגה 43 ומעלה בסולם הדרגות בשירות המדינה או מקביל לו, או קצין בדרגת אלוף משנה ומעלה או דרגה מקבילה לו בזרועות הביטחון וההצלה, ובלבד שהמועמד עסק בתקופה זו בנושאים כלכליים או מסחריים או ניהוליים או משפטיים. 3.3. בתפקיד בכיר בתחום עיסוקיו העיקריים של התאגיד (*) בחברה בעלת מחזור שנתי של 75 מיליון לפחות ומונה 30 עובדים לפחות בכל אחת מהשנים בהן כיהן המועמד בתפקיד האמור. 4. בהתאם לסעיף 68 (ד) לחוק תאגידי מים וביוב, כל עוד החברה היא חברה בשליטת רשות מקומית, ניתן, במקרים חריגים למנות מי שלא מתקיים בו התנאי האמור בסעיף 2 לעיל, אם הוא בעל ניסיון מצטבר של 12 שנים לפחות בתפקיד או בכהונה המפורטים בסעיף 3 לעיל, שמתוכן 6 שנים לפחות בגופים שמחזור העסקים השנתי שלהם. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכ"ל העירייה - ועדה לאיתור מועמדות לתפקיד. Tue, 02 Dec 2025 09:05:00 GMT
מיקום המשרה:
כפר קרע
תחומי המשרה:
מדעי החברה, מינהל ציבורי, בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
הקמת ועדה לאיתור מועמדים לתפקיד מנכ"ל/ית העירייה.
היקף העסקה: 100% - משרה מלאה. כפיפות: ראש העירייה. אופן ההעסקה: חוזה אישי (שכר בכירים), בכפוף לאישור משרד הפנים. תיאור התפקיד: הוצאה לפועל של מדיניות ראש הרשות ונבחריה וניהול כל האגפים והמחלקות ברשות, עובדי הרשות ומשאביה, תוך שמירה על הוראות הדין הקיים, בהתאם להטלת תפקידים והאצלת סמכויות על ידי ראש הרשות. מילוי תפקידים עפ"י דין. עיקרי תחומי אחריות: תרגום חזון ראש הרשות ומליאת המועצה לאסטרטגיה רשותית, ניהול שוטף של פעילות הרשות, ניהול ההון האנושי ברשות, ראש מטה הרשות בחירום. תאריך הגשת המועמדות: 18.12.2025 12:00. דרישות: תנאי מקדימים למינוי: ידע והשכלה: - בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ. או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012 או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל. או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר). - קורסים והכשרות מקצועיות: המנכ"ל יחויב לסיים בהצלחה קורס להכשרת מנכ"לים ברשויות המקומיות, לא יאוחר משנתיים מתחילת מינויו. ניסיון מקצועי: בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור - בעל ניסיון מקצועי של לפחות 7 שנים בשניים או יותר מהתחומים הבאים: ניהול תקציב, ניהול כוח אדם ומשאבי אנוש, ניהול תוכניות עבודה מקושרות תקציב ו/או פיתוח תוכניות עבודה מקושרות תקציב, ניהול תוכניות אסטרטגיות ו/או פיתוח תוכניות אסטרטגיות, ניהול והובלה של פרויקטים מרכזיים ומורכבים או בעל ניסיון מקצועי של שני התנאים הבאים במצטבר. 1. לפחות 7 שנים באחד מהתחומים הבאים: ניהול תקציב, ניהול כוח אדם ומשאבי אנוש, ניהול תוכניות עבודה מקושרות תקציב ו/או פיתוח תוכניות עבודה מקושרות תקציב, ניהול תוכניות אסטרטגיות ו/או פיתוח תוכניות אסטרטגיות, ניהול והובלה של פרויקטים מרכזיים ומורכבים. 2. ניסיון כמנכ"ל רשות מקומית למשך 4 שנים לפחות. הנדסאי רשום - בעל ניסיון מקצועי של לפחות 8 שנים בשניים או יותר מהתחומים הבאים: ניהול תקציב, ניהול כוח אדם ומשאבי אנוש, ניהול תוכניות עבודה מקושרות תקציב ו/או פיתוח תוכניות עבודה מקושרות תקציב, ניהול תוכניות אסטרטגיות ו/או פיתוח תוכניות אסטרטגיות, ניהול והובלה של פרויקטים מרכזיים ומורכבים או בעל ניסיון מקצועי של שני התנאים הבאים במצטבר: 1. לפחות 8 שנים באחד מהתחומים הבאים: ניהול תקציב, ניהול כוח אדם ומשאבי אנוש, ניהול תוכניות עבודה מקושרות תקציב ו/או פיתוח תוכניות עבודה מקושרות תקציב, ניהול תוכניות אסטרטגיות ו/או פיתוח תוכניות אסטרטגיות, ניהול והובלה של פרויקטים מרכזיים ומורכבים. 2. ניסיון כמנכ"ל רשות מקומית למשך 4 שנים לפחות. טכנאי מוסמך - בעל ניסיון מקצועי של לפחות 9 שנים בשניים או יותר מהתחומים הבאים: ניהול תקציב, ניהול כוח אדם ומשאבי אנוש, ניהול תוכניות עבודה מקושרות תקציב ו/או פיתוח תוכניות עבודה מקושרות תקציב, ניהול תוכניות אסטרטגיות ו/או פיתוח תוכניות אסטרטגיות, ניהול והובלה של פרויקטים מרכזיים ומורכבים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
VP R&D - Data division Mon, 01 Dec 2025 17:21:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו
תחומי המשרה:
תוכנה, VP R&D, בכירים, סמנכ"ל טכנולוגיות CTO, VP R&D
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
As VP of R&D of the Data division , you will oversee the development and execution of our data technology strategy, managing the applicative and infrastructure layers connecting applications to data, feeding engines with the communication, activities and business context from external systems to all products. You will be reporting to the Chief R&D officer , and will be responsible for scaling an R&D division, driving data applications and infrastructure development, and ensuring operational excellence in a fast-paced, cloud-native environment.
Key Responsibilities Strategic & Operational Leadership Define and implement the R&D data strategy, ensuring alignment with company objectives and business needs. Manage multiple product areas, balancing innovation, scalability, and customer needs. Oversee quarterly planning, execution, and delivery, including bug resolution, customer support, and collaboration with GTM teams. Drive efficiency and continuous improvement in software development methodologies, ensuring high-quality, scalable, and secure cloud-based solutions. Team & Organizational Management Lead a large-scale R&D organization of 80-100 employees, including manager-of-managers and group leaders. Foster a high-performance culture with a strong emphasis on collaboration, innovation, and accountability. Scale and structure the team to support rapid growth and evolving business priorities. Technology & Product Execution Oversee data applications and infrastructure development, ensuring robust architecture and technical excellence. Bring our Data and API strategy to the next level, with AI driven technologies like MCP and A2A. Lead the revolution of data driven applications with a unified data strategy including a shared data model and data related capabilities across the platform. Lead connection to the ecosystem, leading our strategic partnerships with key players in the market like Microsoft, OpenAI, Salesforce and more Build data processes and infrastructure to support the huge scale of billions of records of our customers data in an infinitely scalable platform requiring tight SLAs for updates and sub second query times for complex aggregations. Manage diverse systems and products with complex technology stacks, ensuring seamless integration and scalability. Lead cloud and scale-focused initiatives, ensuring optimal performance and reliability in a SaaS environment. Requirements: Proven experience as VP of R&D, with a minimum of 5+ years in the role. Experience managing large R&D organizations (80-100 employees) with multiple leadership layers. Deep understanding of quarterly planning, bug management, customer support, and GTM collaboration. Hands-on experience with data applications development and large-scale SaaS architecture. Expertise in cloud technologies, scalability, and complex technology ecosystems. Strong leadership, organizational, and communication skills, with a strategic mindset. This position is open to all candidates. |
|
VP product Strategy Mon, 01 Dec 2025 09:38:00 GMT
מיקום המשרה:
חולון
תחומי המשרה:
פרסום שיווק ויחסי ציבור, מנהל שיווק, בכירים, סמנכ"ל שיווק, סמנכ"ל שיווק
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
our company offers a cutting-edge quote-to-revenue solution designed to streamline sales processes, accelerate deal cycles, and deliver predictable revenue for mid-market and enterprise businesses. Our intelligent platform empowers organizations to connect their teams, simplify workflows, and close deals with efficiency and precision We are seeking a visionary and highly strategic VP product Strategy to partner closely with our Chief Growth Officer in shaping the long-term direction of our product portfolio. This role will be responsible for defining, communicating, and driving a high-impact Product Strategy that aligns with our company vision and evolving market opportunities. Responsibilities:
* Partner with the Chief Growth Officer to define and execute a multi-year Product Strategy. * Analyze markets, customers, and competitive landscapes to identify opportunities, challenges, and areas of differentiation. * Translate market research, customer insights, and data into clear strategic recommendations and actionable product direction. * Articulate a compelling long-term product vision to executives, cross-functional teams, and the broader organization. * Leverage data, metrics, financial modeling, and forecasting to support strategic decision-making and prioritization. * Drive alignment across product, sales, marketing, and executive leadership to ensure cohesive execution of the strategy. Requirements: Requirements: * Proven experience developing and executing Product Strategy at a senior or executive level, ideally within SaaS or B2B tech. * Strong analytical and strategic thinking skills, with the ability to synthesize data into insights and direction. * Deep customer and market understanding, with experience conducting and leveraging research for strategic planning. * Exceptional communication skills with the ability to influence at all levels. * Experience or deep knowledge in as many of the following domains as possible: CRM ERP CPQ Billing solutions, and other sales-tech or finance-tech systems. This position is open to all candidates. |
|
סמנכ"ל /ית פיתוח עסקי Sat, 29 Nov 2025 18:26:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו
תחומי המשרה:
פרסום שיווק ויחסי ציבור, בכירים, סמנכ"ל פיתוח עסקי, סמנכ"ל פיתוח עסקי
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
במסגרת התפקיד:
ניהול ושיווק מוצר חדשני בתחום פתרונות ומערכות הצללה בענף הבנייה הרב- קומתית. הובלת אסטרטגיית השיווק והמכירה תוך עבודה שוטפת מול קבלנים, יזמים, אדריכלים ומעצבים. התפקיד בחברה משפחתית וותיקה ומצליחה, כפיפות למנכ"ל החברה. תחומי אחריות: בניית אסטרטגיית שיווק כוללת למוצר החדש. יצירה ותחזוקת קשרים עם קבלנים, יזמים, מנהלי פרויקטים ואדריכלים. איתור ופתיחת שווקים חדשים בארץ. בניית חומרים שיווקיים + תיעוד טכני מול מחלקות הנדסה וייצור. ניהול קמפיינים דיגיטליים ומסחריים הובלת תהליכי מכירה אסטרטגיים מול לקוחות גדולים. אחריות על השקת מוצר, הדרכות לקוחות ופרזנטציות. שיתופי פעולה עם חברות אלומיניום, קבלני מעטפת ומעצבים. ניהול תקציב שיווק וליווי תהליכי תמחור. דרישות: דרישות: ניסיון של 3+ שנים בתפקידי שיווק/פיתוח עסקי בעולם הבנייה/גמרים/אלומיניום/חיפויים. הבנה טכנית גבוהה יתרון משמעותי. ניסיון בעבודה מול קבלנים, יזמים, מנהלי פרויקטים ואדריכלים. יכולת הובלת תהליכים מרובי ממשקים. חשיבה אסטרטגית + ביצועיות גבוהה. תקשורת ביןאישית מצוינת. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
סמנכ"ל. Fri, 28 Nov 2025 09:24:00 GMT
מיקום המשרה:
קרית מלאכי
תחומי המשרה:
בכירים, סמנכ"ל חברה
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
דרוש/ה סמנכ"ל.
תיאור התפקיד: מהות התפקיד: הובלה וניהול שוטף של מכלול הפרויקטים הפועלים תחת הקרן. התפקיד דורש יכולות ביצוע גבוהות, עצמאות, וראייה מערכתית רחבה לקידום מטרות הקרן, כפי שיוגדרו על ידי הדירקטוריון ומ"מ יו"ר הקרן. תחומי אחריות מרכזיים. ניהול פרוייקטים - ריכוז, תכנון וביצוע של כלל הפרויקטים הקיימים בקרן בתחומי קהילה, חינוך, רווחה ופיתוח עירוני. אחריות על עמידה ביעדי הפרויקטים, לוחות זמנים ומדדי הצלחה. ייזום, אפיון ופיתוח פרויקטים חדשים בהתאם לאסטרטגיית הדירקטוריון. ריכוז פעולות לגיוס משאבים, כתיבת קולות קוראים ובניית שותפויות אסטרטגיות. ניהול פיננסי ותקציבי ניהול ומעקב שוטף אחר תקציבי הפרוייקטים. עבודה מול ספקים, ניהול מכרזים, הצעות מחיר והתקשרויות הכנת דוחות ביצוע תקציביים וסיוע בדיווחים לגורמים מממנים. ניהול שוטף ותפעול ניהול אדמיניסטרטיבי שוטף של עובדי הקרן. תיאום וסנכרון מול גורמים עירוניים, עמותות, שותפים עסקיים ומתנדבים. ריכוז והכנת חומרים לישיבות הנהלה, מצגות ודוחות פעילות. כפיפות: מ"מ יו"ר הקרן לפיתוח. תאריך הגשת המועמדות: 10.12.2025 17:00. דרישות: דרישות התפקיד: דרישות סף (חובה) השכלה: תואר ראשון - חובה. ניסיון: ניסיון מוכח של 3 שנים לפחות בניהול פרוייקטים ו/או ניהול עובדים, בדגש על פרויקטים חברתיים או קהילתיים. שליטה בתוכנות: שליטה מלאה ביישומי Office. מגורים: זמינות למשרה מלאה במשרדי הקרן בקריית מלאכי. יתרונות ניסיון קודם בעבודה במגזר הציבורי, המוניציפלי או במגזר השלישי (עמותות). היכרות מעמיקה עם העיר קריית מלאכי וצורכי הקהילה. ניסיון בגיוס משאבים או כתיבת בקשות תמיכה וקולות קוראים. יכולת ניהול ורתימת מתנדבים. כישורים אישיים נדרשים: יכולת עבודה עצמאית: "הגדלת ראש", יוזמה ויכולת הנעה עצמית. כושר ארגון וסדר: יכולת ניהול משימות מרובות במקביל ועמידה בלחצים. יחסי אנוש מעולים: יכולת עבודה בצוות, רתימת שותפים ובניית יחסי אמון. יכולת ביטוי: כושר ביטוי גבוה בכתב ובעל פה, יכולת ניסוח מסמכים ודוחות. חיבור ערכי: הזדהות עם מטרות הקרן ורצון עז לתרום לקהילה ולעיר קריית מלאכי. היקף ומועד תחילת עבודה. היקף משרה: 100% (משרה מלאה). תחילת עבודה: מיידית. טווח שכר - 50-60% משכר מנכ"ל. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנהל /ת כללי Thu, 27 Nov 2025 08:31:00 GMT
מיקום המשרה:
שפרעם
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה, עבודה ציבורית / ממשלתית
הזמנה להציע מועמדות לתפקיד המנהל/ת הכללי/ת.
התאגיד אמון על אספקת שירותי המים והביוב לתושבי הישובים שפרעם, טמרה, מנדא, אעבלין, כאבול, שעב, כאוכאב אבו אלהיג'א, ביר אלמכסור, כעביה טבאש חג'ג'אג'רה, זרזיר ובוסמת טבעון והכול באמינות, בכמות ובאיכות הנדרשים על פי כל דין. מנכ"ל/ית התאגיד יוביל/תוביל וינהל/תנהל את התאגיד, הן בפיתוח משקי המים והביוב והן בתחזוקה שוטפת ובמתן שירות איכותי לתושבים. הן בשגרה והן בחירום. המנכ"ל/ית יהא/תהא כפוף/פה לדירקטוריון החברה. 1. תיאור התפקיד: 1.1 ניהול כללי וכלכלי של החברה וזאת עפ"י מדיניות הדירקטוריון והעומד בראשו ובהתאם לנהליה, לחוקים ולתקנות החלים עליה ועל תחומי פעילותה. 1.2 איתור מתמיד של צרכי לקוחות החברה, תושבי הישובים המוזכרים לעיל. 1.3 גיבוש תוכניות אסטרטגיות וקביעת יעדים לפעילות החברה, בין השאר, לשם הספקת צרכי הישובים בהתפתחותם בכל נושאי המים והביוב. 1.4 הכוונה והנחיה של המנהלים והכפופים בהכנת תוכניות עבודה למימוש התוכנית האסטרטגית ולהשגת היעדים ובמימושם. 1.5 מעקב אחר מימוש התוכניות והשגת היעדים. 1.6 תיאום פעילויות החברה עם הישובים לעיל ומשרדי הממשלה. 1.7 התאמה מתמדת של התשתית הניהולית והתפעולית לצורך מתן השירותים. 1.8 יצירת תנאים מקצועיים וסביבתיים לעובדי החברה שיבטיחו ביצוע איכותי של משימותיהם. 1.9 נקיטת כל הפעולות הנדרשות להבטחת שיפור מתמיד בפעילות החברה ובביצועיה המקצועיים והכלכליים. 1.10 אישור נהלי העבודה בחברה ובקרה אחר העבודה על פיהם. 1.11 ניהול כללי של מערכת האיכות בחברה תוך הבטחת הקצאת כל המשאבים וביצוע הפעולות הנדרשות להבטחת שיפור מתמיד בפעילות החברה. תאריך הגשת המועמדות: 07.12.2025 15:00. דרישות: 2. תנאי סף מחייבים: על המועמד/ת לעמוד בכל תנאי הסף שלהלן במצטבר: 2.1 אזרח/ית ישראל, שהוא/היא תושב/ת ישראל ושנתקיימו בו/בה התנאים המפורטים להלן בסעיפים 2.2 ו- 2.3 במצטבר: 2.2 בעל/ת תואר אקדמי באחד מן המקצועות הבאים: כלכלה, מינהל עסקים, משפטים, ראיית חשבון, מינהל ציבורי, הנדסה, או לימודי עבודה, או שהוא/היא בעל/ת תואר אקדמי אחר או שהוא/היא השלים/מה לימודי השכלה גבוהה אחרת, הכל בתחום עיסוקה העיקרי של החברה (*). 2.3 בעל/ת ניסיון של 5 שנים לפחות באחד מאלה, או שהוא בעל ניסיון מצטבר של 5 שנים לפחות בשניים או יותר מאלה והכל במהלך 10 השנים האחרונות מהמועד האחרון שנקבע להגשת המועמדות, ובלבד שכיהן/נה באחד מן התפקידים במשך שנתיים ומעלה ברציפות: 2.3.1 בתפקיד בכיר (**) בתחום הניהול העסקי של תאגיד בעל מחזור עסקים שנתי של 90 מיליון לפחות, ומונה לפחות 60 עובדים(***) והכול בכל אחת מהשנים בהן כיהן המועמד בתפקיד כאמור. 2.3.2 בתפקיד בכיר (**) בתאגיד המצוי ב"תחום עיסוקיו העיקריים של התאגיד" (*), ובלבד שהתאגיד בעל מחזור עסקים שנתי של 90 מיליון והמונה 60 עובדים(***) לפחות, והכול בכל אחת מהשנים בהן כיהן המועמד בתפקיד כאמור. 2.3.3 בכהונה ציבורית בכירה או בתפקיד בכיר בדרגה 44 ומעלה בסולם הדרגות בשירות המדינה או קצין בדרגת אלוף משנה ומעלה או דרגה מקבילה לו בזרועות הבטחון וההצלה ובלבד שהמועמד עסק בתקופה זו בנושאים כלכליים או מסחריים או ניהוליים או משפטיים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
מנכ"ל לחברת אינטגרציה ומתח נמוך Wed, 26 Nov 2025 17:05:00 GMT
מיקום המשרה:
שדרות, קרית גת, אשקלון, אשדוד, רחובות
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל, סמנכ"ל חברה
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
לחברת אינטגרציה ומתח נמוך מובילה דרוש/ה מנכ"ל/ית להובלת האסטרטגיה, הטכנולוגיה ותפעול החברה תוך אחריות מלאה לביצועים העסקיים, הפיננסיים, התפעוליים והאנושיים בחברה פרויקטאלית העוסקת בתחומים כגון: מתח נמוך, מערכות חכמות, טלוויזיה במעגל סגור, ובקרת כניסה.
דרישות: - ניסיון בתפקיד מנכ"ל/ סמנכ"ל/ מנהל בכיר בחברה טכנולוגית בעולמות תוכן דומים. - הכרות מעמיקה עם שוק החברות בתחומי העיסוק. - השכלה אקדמית רלוונטית ( הנדסה / ניהול / כלכלה/ מנהל עסקים) - חובה. תואר שני - יתרון. - יכולת מוכחת בניהול תקציבים, תפעולי ואסטרטגי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
Quality Management system Manager for AI Software Medical Device Tue, 25 Nov 2025 17:54:00 GMT
מיקום המשרה:
נס ציונה
תחומי המשרה:
אבטחת איכות QA, ייצור ותעשייה, בכירים, מנהל איכות | מנהל QA, סמנכ"ל אבטחת איכות, סמנכ"ל אבטחת איכות, ניהול ביניים, Senior QA, Senior QA
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה, עבודה היברידית
Monitor the implementation of Design Controls in the development projects.
Help in generating and maintaining DHF records. Help in managing the products Technical Documentation. Approve suppliers and maintain the records of supplier certification. Perform impact assessment on ECOs. Handling the non-conformance process. Handling the CAPA system. Perform incoming inspections for new assets. Manage the DMR. Help in assuring the QMS compliance with all applicable standards and regulations. Responsibility for Internal Audits planning. Monitor Internal audits execution. Handling customer complaints. Requirements: Experience in quality management systems for medical devices. Ability to work in a collaborative environment. A passion for leveraging technology to improve patient outcomes. Certification as a Quality engineer or an academic degree in science or engineering English - Fluent. This position is open to all candidates. |
|
מנכ"ל/ית לסטארטאפ רפואי Tue, 25 Nov 2025 13:34:00 GMT
מיקום המשרה:
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
דרוש/ה מנכ"ל/ית לסטארטאפ רפואי מהפכני הזדמנות של פעם בחיים
אנחנו מובילים מיזם רפואי פורץ דרך, בעל טכנולוגיה ייחודית שאין דומה לה בעולם, המסוגל לשנות את האופן שבו בני אדם מאובחנים ומטופלים מהיסוד. המערכת שלנו מייצרת קטגוריה רפואית חדשה, עם יכולות שלא קיימות היום אפילו בחברות הציוד הרפואי הגדולות בעולם. היא מאחדת מספר תחומיעל לתוך פלטפורמה אחת חכמה, מהירה, לא פולשנית, וללא קרינה. זהו מוצר שמסוגל להציל חיים, לקצר תהליכים רפואיים באופן דרמטי, וליצור סטנדרט עולמי חדש. אנחנו מחפשים מנכל/ית יוצא/ת דופן מישהו/י שאינו/ה מחפש/ת עוד תפקיד, אלא שליחות. התפקיד להוביל מיזם בעל פוטנציאל אדיר לשוק העולמי, לבנות חברה גדולה מהיסוד, ולהצעיד טכנולוגיה המבוססת על מדע עמוק ויכולות הנדסיות חדשניות לעבר מסחור בינלאומי. התפקיד כולל: הובלת החברה בראייה אסטרטגית ארוכת טווח גיוס הון משמעותי בשלבים מוקדמים ובינלאומיים בנייה והובלה של צוותים בתחומי R&D, AI, רגולציה וקליניקה יצירת שותפויות עם בתי חולים, גופים רפואיים ומוסדות מחקר אחריות לחדירה לשוק ולביצוע Go-To-Market גלובלי ניהול תהליכי FDA/CE בשיתוף מומחי רגולציה הובלת השלב שיעצב את עתיד המערכת הרפואית העולמית למה להצטרף? כי יש כאן הזדמנות אמיתית לא עוד סטארטאפ רפואי. הטכנולוגיה הזו מסוגלת: לשנות את האופן שבו העולם מאבחן מחלות לקצר תהליכים רפואיים מימים לשניות להשפיע על חיי מיליוני אנשים וליצור אחת החברות החשובות של העשור הקרוב זהו תפקיד עבור מי שרוצה להיות בחזית של המהפכה הרפואית הבאה שליחת קו"ח ופניה אישית למייל. דרישות: מי אנחנו מחפשים אנחנו מחפשים מנהיג/ה אמיתי/ת כזה/ו שמסוגל/ת לשלב חזון, עשייה מהירה, ומיומנות עסקית גבוהה. דרישות: ניסיון מוכח בהובלת חברות HealthTech / MedTech / BioTech יכולת גיוס הון (SeedSeries B) ניסיון בניהול צוותים מורכבים ורבתחומיים חשיבה מערכתית ויכולת לקבל החלטות מהירות הבנה עמוקה בעולמות רגולציה רפואית יכולת הנעת שותפויות אסטרטגיות ברמה בינלאומית אישיות חזקה, אסרטיביות, ויכולת ביצוע ללא פשרות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |
|
CTO Tue, 25 Nov 2025 08:20:00 GMT
מיקום המשרה:
בני ברק
תחומי המשרה:
תוכנה, VP R&D, בכירים, סמנכ"ל טכנולוגיות CTO, VP R&D
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
We are looking for a is looking for a Chief Technology Officer ( CTO ) with strong leadership skills and deep technical expertise.
Responsibilities: * Define and lead the companys technology strategy and architecture * Oversee project execution, budgets and version management. * Provide hands-on support when needed: technical guidance, problem-solving, and process optimization * Ensure high standards of security, compliance, and product quality Requirements: Requirements: * Proven experience leading technology teams in complex, large-scale environments * Strong proficiency in.NET,.NET Core, Python, SQL, NoSQL * Experience managing DevOps and CI/CD environments * Background with GenAI technologies significant advantage * Strong project and budget management capabilities * Hands-on mindset with the ability to dive deep into development and delivery processes This position is open to all candidates. |
|
R&D Group Leader Mon, 24 Nov 2025 19:45:00 GMT
מיקום המשרה:
תל אביב יפו
תחומי המשרה:
תוכנה, VP R&D, בכירים, סמנכ"ל טכנולוגיות CTO, VP R&D, מתכנת Node.js
סוג/היקף המשרה:
משרה מלאה
We are looking for an R&D Group Leader to take ownership of our most critical technology efforts, shape the future of our products, and inspire a growing team to achieve excellence together!
What you'll be doing: Own end-to-end delivery of core product capabilities, from strategy and design, through implementation, rollout, and ongoing support. Lead a cross-functional team (10+ engineers, QA, developers, data science) responsible for the companys main IP. Balance strategic initiatives (scaling platform, building new capabilities) with operational excellence (supporting more than 15K customers). Partner with Product, Support, and other stakeholders to align technical direction with business priorities. Drive structured planning processes, setting priorities, defining milestones, and ensuring delivery against commitments. Champion Agile methodologies (Scrum/Kanban): run effective ceremonies, foster transparency, and ensure continuous improvement through clear KPIs and measurable outcomes. Establish and maintain engineering best practices (architecture, code quality, testing, CI/CD, observability). Mentor, develop, and inspire a high-performing engineering team while building a strong culture of accountability and collaboration. Requirements: 5+ years leading engineering teams (812+ people, cross-functional). Strong background in software engineering (backend/platform focus ideal), capable of guiding architecture and design. 8+ years development experience with JavaScript/TypeScript and Node.js including ES6+ features and TypeScript type systems Proven web development experience with strong DOM manipulation and element handling Backend experience with Node.js frameworks (Express, Fastify) and microservices architecture GCP experience is an advantage Strategic thinker: ability to define long-term technical vision and align with business strategy. Operational excellence: experience running production systems at scale, ensuring reliability for thousands of customers. Cross-functional leadership: demonstrated success working with Product, Support, and business stakeholders. People leadership: mentoring, performance management, building culture, attracting talent. Strong communication skills, able to influence at both executive and team levels. Background in accessibility, web technologies, or frontend-heavy platforms - strong advantage AI experience - strong advantage This position is open to all candidates. |
|
מנכ"ל/ית עמותה Wed, 19 Nov 2025 12:33:00 GMT
מיקום המשרה:
באר שבע
תחומי המשרה:
בכירים, מנכ"ל
סוג/היקף המשרה:
בכירים, משרה מלאה
אנו מזמינים בזאת מועמדים ומועמדות להגיש מועמדותם לתפקיד מנכ"ל/ית עמותה באר-שבע ולהקת מחול (ע"ר 580079887)
תיאור התפקיד: אחריות מלאה להתנהלותה של העמותה, הכוללת את בית הספר למחול בבאר-שבע ולהקת מחול, לרבות במצבי משבר ואירועים חריגים. אחריות בפני הועד המנהל על מכלול פעילות העמותה, גיבוש תכנית עבודה ע"פ החזון והמדיניות שהותוו על ידי הוועד המנהל, דיווחים שוטפים ויישום החלטות הועד. בניית תכנית עבודה במשותף עם המנהל המקצועי של בית הספר והמנהל האמנותי של להקת המחול ובקרה על ביצועה. ניהול ופיתוח שוטף של מנהלי ועובדי הארגון. ניהול פיננסי של הארגון, הבטחת האיתנות הכלכלית והניהול התקין. גיוס ופיתוח משאבים לצד תכנון וניהול התקציבים והמשאבים. ייזום והטמעה של פעילויות, פרויקטים וערוצי פעילות חדשים המכוונים להרחבת פעילות העמותה. קידום והובלת העמותה לשיאים חדשים. הגשת דו"חות שנתיים לרשם העמותות, משרדי ממשלה, רשויות מקומיות וכו'. תכנון וניהול הפיתוח הפיסי של העמותה כולל הפעלת מתקניה. דרישות התפקיד: אזרח ישראל, נכונות לעבודה בבאר-שבע. בעל תואר אקדמאי, מוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, בתחום רלוונטי ( ניהול, מנהל עסקים). תואר שני או שלישי יתרון. ניסיון של חמש שנים לפחות באחד מתפקידים אלו: מנכ"ל/סמנכ"ל של תאגיד בעל מחזור כספי של 5 מיליון ומעלה. אוריינטציה עסקית לצד היכרות עם העולם הפילנתרופי בארץ ובחו"ל. היכרות עם עולם התרבות בישראל ו/או בחול יתרון. היכרות עם העסקת עובדים זרים. ניסיון מוכח בגיוס כספים. ניהול צוות עובדים גדול. ניסיון בניהול עמותה חברתית ועבודה עם גורמי ממשל ורשויות מקומיות יתרון. עברית אנגלית ברמת שפת אם, בכתב ובע"פ. שפות נוספות יתרון. כישורים אישיים: יכולת יזמות יכולת להציג חזון, להסתכל לטווח ארוך, יכולת לחדשנות ויצירתיות, פיתוח פעילות ויוזמות חדשות של מוסד תרבותי. יכולת ביצועית יישום של רעיונות, תכניות עבודה, אישור תקציבים, הצבת יעדים, ניהול פרויקטים ברמה ארצית ובינלאומית. יכולת ניהול וארגון נהלים, תהליכים, שגרות, סדר, אמינות ויושרה. יכולת ייצוגיות וניהול אנשים חיבור לקהילת המחול בישראל, חיבור לקהילה התרבותית בעיר, יצירת קשרים ויחסים בינאישיים טובים, הובלת/הנעת/ ניהול אנשים לפעולה. פרטים נוספים: היקף משרה: מלאה. מיקום: באר שבע. כפיפות ניהולית: לוועד המנהל וליו"ר העמותה. תחילת העסקה: בחודש ינואר הועדה אינה מתחייבת לזמן את כל הפונים. דרישות: קורות חיים מפורטים. מכתב בו תיתן התייחסות לשאלות הבאות: תאר את התאמתך לתפקיד. מה בעיניך הם מנועי הצמיחה של מוסד תרבות מצליח? מה לדעתך חשוב בעבודה המשותפת עם המנהל האמנותי של הלהקה והמנהל המקצועי של ביה"ס? שמות של 2 ממליצים לפחות שניתן לפנות אליהם, כולל מספרי טלפון. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד. |