דרושים | עבודה | חיפוש משרות הוראה, חינוך והדרכה

דרישות:
תואר ראשון בעבודה סוציאלית - חובה
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים - חובה
ניסיון בעבודה עם נוער בסיכון - יתרון
ניסיון בתחום פגיעות מיניות - יתרון
יכולות הדרכה, הובלה ויצירת קשר בינאישי מעולה
ניידות - חובה

שכר מעל צו הרחבה!
העבודה כוללת הדרכה צמודה, ליווי מקצועי וצוות תומך ומשמעותי
היקף משרה גמיש בהתאם למסגרת הנבחרת
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה רלוונטית בתחומי חינוך / פדגוגיה / תחום משיק
ניסיון בפיתוח תכניות למידה או עבודה פדגוגית - יתרון
היכרות עם מערכת החינוך הפורמלית והבלתי-פורמלית
הבנה בבינה מלאכותית וכלים דיגיטליים ללמידה
יכולת עבודה עצמאית, יוזמה וחשיבה מערכתית
היקף משרה: 50% כפיפות: מנכלית המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון בעבודה סוציאלית או כל תואר רלוונטי בתחום.
ניסיון בעבודה עם אוכלוסיות בעלות צרכים מיוחדים-יתרון.
יכולת התנהלות אל מול מספר גורמים במקביל ובסביבה מרובת משימות.
סביבת עבודה נעימה ותומכת, בשיתוף פעולה עם צוות מקצועי ואיכותי.
תנאים לפי צו הרחבה.
*מענק 5000 בתום שנה.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון באחד התחומים: חינוך/ עבודה סוציאלית/ מדעי התנהגות/ פסיכולוגיה/ קרימינולוגיה.
ניסיון מוכח בהנחייה ובהדרכה.
ידע על התנהגויות סיכון והיכרות עם מערכות חינוך ושירותים בקהילה.

העסקה ע"י עמותת תפו"ח (תרבות, פנאי, ותיקים וחינוך) ביישובי דרום השרון.
מועד תחילת העסקה - מיידי
היקף משרה - 40 שעות שבועיות (100%)
אפשרות ל-30 שעות שבועיות (75% משרה)
מקום העבודה - קריית המועצה האזורית דרום השרון, נווה ירק
* העבודה כרוכה בנסיעות למוסדות חינוך בתחומי מוא"ז דרום השרון.
לפרטים יש לפנות למעיין קביאט סקופ
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון רלוונטי (חינוך, מדעי החברה, תעשייה וניהול, טכנולוגיות למידה - יתרון)
הכשרות בתחומי פיתוח הדרכה
שליטה מלאה בOffice
ניסיון עם כלים דיגיטליים לפיתוח למידה
ניסיון עם מערכות ניהול פרויקטים (Monday / Jira / MS Project) - יתרון
הכשרות בניהול - יתרון המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
1. תואר ראשון בחינוך/ עבודה סוציאלית/ פסיכולוגיה או תחום רלוונטי אחר - יתרון.
2. יכולת וניסיון מוכח של שנתיים לפחות בהדרכה של צוותים חינוכיים - חובה
3. יכולת וניסיון בתכנון, ארגון וניהול חינוכי.
4. כושר ביטוי גבוה בכתב ובע"פ.
5. שליטה וניסיון בעבודה בסביבה ממוחשבת
6. נכונות לעבודה בשעות נוספות ובשעות אחה"צ והערב
7. ניידות.
הצעות המועמדות יש להגיש לאגף משאבי אנוש בחברה לתרבות ספורט ופנאי בציון שם המשרה עד לתאריך 08/02/2026
בהתאם לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלויות, תינתן עדיפות באיוש משרה זו למועמדים/ות עם מוגבלויות
המשרה פונה לגברים ונשים כאחד.
רק פניות מתאימות תיענינה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות לסייעות/ים:
- רצוי ניסיון בעבודה עם ילדים ובפרט עם אוטיזם.
- נכונות לעבודה פיזית.
- זמינות למשרה מלאה.

דרישות למורה:
- תואר ראשון ותעודת הוראה.
- עדיפות לנסיון כגננת ואם יש נסיון של עבודה בגני תקשורת יותר טוב.
- יכולת עבודה בצוות, רגישות וסבלנות.
- המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
*ניסיון אדמיניסטרטיבי קודם- חובה
*תואר ראשון- יתרון
*ניסיון בליווי, תמיכה ויעוץ לסטודנטים- יתרון
*היכרות או ניסיון בעבודה עם מערכות חינוך- יתרון
*כושר למידה עצמית גבוה
*יוזמה ואחריות גבוהה, יכולת ארגון
*יכולות ביטוי וניסוח גבוהות
*שירותיות, תקשורת בינאישית מצויינת ויכולת עבודה בצוות
*יכולת להתמודד עם מספר משימות במקביל, יעילות וקצב עבודה מהיר
*אוריינות טכנולוגית גבוהה: שליטה והיכרות עם מערכת האורקל- יתרון; שליטה מלאה ביישומי אופיס (וורד, אקסל, פאואר פוינט) וביישומי אינטרנט (גוגלדרייב)
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
* דובר.ת רוסית- יתרון משמעותי
* ביקור בית בבית הקשיש
* ליווי בני המשפחה והמטפל/ת
* ליווי המטופל
* עזרה במיצוי זכויות
* העבודה משלבת שטח ומשרד- החלק הראשון של היום מתבצע בשטח ולאחר מכן מגיעים למשרד לצורך
הכנסת הנתונים
* זיקה לאוכלוסיית הגיל השלישי
* רישיון נהיגה בתוקף- חובה
* ניסיון עבודה עם בני הגיל השלישי- יתרון
* יכולת עבודה בסביבת עבודה ממוחשבת
* יחסי אנוש גבוהים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
אהבה לילדים ויחסי אנוש מעולים
יכול להתאים גם למי שאין ניסיון קודם בתחום
יכולת עבודה בצוות
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
(5)עיקרי הכישורים הדרושים למילוי המשרה
 (א)השכלה
תואר אקדמי המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
 הכשרה:
השתתפות בקורס הכוון למנהיגות ברשות (מיועד למנחי מועצות תלמידים ונוער ברשות) בן 60 שעות תוך שנה מכניסתו לתפקיד.
 (ב) ניסיון
- 3 שנות ניסיון בהדרכה או ריכוז בתנועות נוער, ארגוני נוער, מד"צים רשותיים או כל מנהיגות מוכרת במדינת ישראל.
-  ניסיון בארגון, בהפעלה ובהנחיית פרוייקטים חינוכיים במסגרות חינוך בלתי פורמלי או בעל תעודה המוכרת ומפוקחת על ידי משרד החינוך - "בוגר תכנית המ"דצים".
-עדיפות לבוגרי מועצות תלמידים ונוער.
(ג)כישורים נדרשים
-בעל יכולת ליצור קשר בינאישי משמעותי עם בני נוער
- יכולת להדריך, להנחות ולהקנות כלים מקצועיים לחברי מועצת הנוער.
-יכולת לתאם ולקשר בין בני נוער לבין גורמים שונים ברשות.
-יכולת לתכנן, לארגן, לשווק, לפרסם ולהפעיל אירועים חברתיים קהילתיים.
-יכולת ונכונות לעבוד בשעות לא שגרתיות.
(1)כפיפות ארגוניתראש תחום קהילת ונוער.
(2) הגשת בקשה להשתתף במכרז פומבי למשרה פנויה
-  בקשות להצגת מועמדות למשרה פנויה יוגשו לחברה באמצעות טופס בקשה מקוון להשתתף במכרז פומבי למשרה פנויה באתר האינטרנט של החברה בכתובת www.ironit.org.il תחת לשונית "דרושים ומכרזים", בצירוף קורות חיים, המלצות, ואסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף והכישורים הנדרשים של השכלה וניסיון מקצועי.
-  ניתן להגיש את הבקשה באמצעות משלוח הטופס המקוון מתוך האתר. לחילופין ניתן להדפיס את הטופס המקוון בעותק נייר, לצרף את המסמכים הנדרשים ולהגיש באופן שלהלן: (1) הגשה ידנית במשרד משאבי אנוש, רח' הקליטה 4, קומה 3, אשדוד (2) הגשה בפקס': 08-6499741 (3) הגשה בדוא"ל: bat-hen@ironit.org.il
המועד האחרון להגשת הבקשה להשתתף במכרז פומבי למשרה פנויה
בקשות להצגת מועמדות למשרה הפנויה יתקבלו עד ליום 25.1.26 שעה 12:00. בקשות שיתקבלו לאחר מועד זה לא ייבדקו. יש לוודא קבלת מסרון לטלפון הנייד כאסמכתא לקליטת הבקשה על ידי החברה.
(9) פירוט בדבר הליכי המיון למשרה
לא יתקיימו מבחנים למשרה זו. ועדת בחינה של החברה תקבע את דירוג המועמדים והזוכה במכרז. החברה שומרת על זכותה לבצע מיון מוקדם של ההצעות למכרז.
 זכותו של מועמד עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה. לקבלת ההתאמות יש לפנות לחברה באחד מאמצעי הקשר.  עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי החברה, אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
* אהבה לילדים ויחסי אנוש מעולים
* יכול להתאים גם למי שאין ניסיון קודם בתחום
* יכולת עבודה בצוות
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
- תיאום מול ספקים, מנהלים ורכזים.
- שיבוץ חוגים ותפעול שוטף של מערך החוגים במהלך השנה.
- אישור חשבוניות לספקים ודיווח שכר.
- ידע בסיסי באקסל.
- יחסי אנוש טובים.
- ראייה מרחבית, אחריות וראש גדול.
- המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון - חובה. (יתרון לאקדמאי/ת בעבודה סוציאלית/מדעי החברה/מדעי ההתנהגות/חינוך בלתי פורמלי)
ניסיון כרכז/ת בארגון/עמותה חברתית
ניסיון מוכח במתן שירות פרונטאלי
ניסיון קודם ומוכח בתחום החינוך הבלתי פורמלי/פעילות חברתית/קהילה
כושר ארגון וניסיון מוכח בהפקת אירועים, סדנאות, חוגים, טיולים ופרויקטים שונים
מיומנויות בינאישיות גבוהות, יוזמה, ויצירתיות
שליטה מלאה ביישומי ה- Office ושימוש נרחב באתרי אינטרנט ורשתות חברתיות.
רגישות גבוהה ויכולת הכלה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
- ניסיון בתחום - יתרון משמעותי.
- אהבה לעבודה עם ילדים.
- חריצות, אחריות ומסירות.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר מתקדם (תואר שני או שלישי), ניסיון ורקע בינתחומי המשלב בין: חינוך, פסיכולוגיה, חקר למידה וקוגניציה,
טכנולוגיות חינוך, חברה ותרבות, human computer interaction או רקע בתחומי הנדסה.
יכולת עבודה בצוות ותקשורת בינאישית טובה, העבודה דורשת אינטראקציה חברתית
ניסיון בהדרכת קבוצות והוראה במיוחד עם אוכלוסיות מהחברה הערבית
ניסיון בהובלת פרויקטים חינוכיים ומחקריים
יכולת גבוהה לעבודה עם צוות ולעבודה עצמאית
יכולת למידה עצמאית של שיטות וטכניקות חדשות
שליטה מלאה באנגלית (בכתב ובעפ(
יתרון לשליטה מלאה שפות אחרות (עברית, ערבית)

הערות
המשרה הינה בהיקף 50%.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון בהוראה באחד מין התחומים הנ"ל - חובה
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
- נכונות להתפתח וללמוד
- רגישות לזולת ותקשורת בינאישית טובה
- ראש גדול וגמישות לשינויים
- המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר אקדמי בעבודה סוציאלית/ ריפוי בעיסוק.
ניסיון מוכח בהדרכה ועבודה עם ילדים ובני נוער.
יכולת עבודה עצמית.
עבודה בסביבה ממוחשבת.
רישיון נהיגה בתוקף |(צורך בניידות)
*אנגלית שפת אם- יתרון
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה אקדמית.
ניסיון אדמיניסטרטיבי מוכח חובה.
ידיעת השפות אנגלית ברמת שפת אם ועברית ברמה גבוהה, ידיעת שפות זרות אחרות יתרון.
יכולת ניסוח עצמאית בכתב ובע"פ.
שליטה מלאה בתוכנות OFFICE.
ניסיון עבודה עם רשתות חברתיות.
יכולת מצוינת לעבודה עצמאית ובצוות.
ניסיון בעבודה מול סטודנטים בינלאומיים יתרון

הערות
המשרה הינה בהיקף 100%.
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף השכלה:
בעל תעודת בגרות מלאה.
ניסיון מקצועי:
ניסיון של שנתיים לפחות בהדרכה או עבודה עם ילדים.
רישום פלילי - היעדר הרשעה פלילית והיעדר רישום על עברות מין.
מאפייני עשייה ייחודיים לתפקיד
הדרכת תלמידים. יצירתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף (דרישות התפקיד):
השכלה ודרישות מקצועיות:
בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים במשרד החינוך. עדיפות לתואר אקדמי בתחומי החינוך, ייעוץ או חינוך מיוחד.
או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשעג-2012.
או תעודת סמיכות לרבנות (יורה יורה) באישור הרבנות הראשית לישראל.
או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
בעל תעודת הוראה.
דרישות ניסיון מקצועי:
עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כמוגדר לעיל - הוראה בבית ספר במשך שלוש שנים לפחות או הוראת כגננת (מגילאי חוק לימוד חובה) במשך שלוש שנים לפחות או ניסיון בחינוך הבלתי - פורמלי במשך חמש שנים לפחות. עדיפות לעבודה עם בני נוער בסיכון.
עבור הנדסאי רשום - הוראה בבית ספר במשך ארבע שנים לפחות או הוראה -כגננת (מגילאי חוק לימוד חובה) במשך ארבע שנים לפחות או ניסיון בחינוך הבלתי פוראלי במשך שש שנים לפחות עדיפות לעבודה עם בני נוער בסיכון.
עבור טכנאי רשום - הוראה בבית ספר במשך חמש שנים לפחות או הוראה כגננת -(מגילאי חוק לימוד חובה) במשך חמש שנים לפחות או ניסיון בחינוך הבלתי פורמלי במשך שבע שנים לפחות. עדיפות לעבודה עם בני נוער הסיכון.
ניסיון ניהולי: לא נדרש.
דרישות נוספות:
שפות - בהתאם לצורך.
יישומי מחשב -שליטה בשימוש ביישוי ה- Office.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
עבודה בשעות בלתי שגרתיות.
עבודה מול גורמים רבים ברשות ומחוצה לה.
נסיעות מרובות במסגרת התפקיד.
עבודה עם ילדים ונוער (גילאי 3-18, חינוך מיוחד עד גיל 21). המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה:
12 שנות לימוד - חובה.
תואר אקדמאי בתחומי החינוך וחברה- יתרון
ניסיון מקצועי
ניסיון בפיתוח תוכן חינוכי - חובה.
ניסיון מוכח בהדרכה בעולם החינוך- חובה.
ניסיון מוכח בעמידה מול קהל והנחיית קבוצות - יתרון משמעותי.
ניסיון בהדרכת הורים - יתרון.
דרישות נוספות:
גמישות בשעות העבודה.
יכולת ביטוי וניסוח גבוהה.
יכולת עבודה בסביבה ממוחשבת.
יחסי אנוש מצוינים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
1. תואר אקדמי שקיבל הכרה על-ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שהוכר על-ידי משרד החינוך במחלקה להערכת תארים אקדמיים מחוץ לארץ.
2. תעודות קורסים והשתלמויות בתחומי הסייעות בגני הילדים - יתרון.
3. ניסיון מקצועי של 4 שנים לפחות בתפעול מערך כח אדם. יתרון לניסיון בפיתוח ובניהול תהליכים מערכתיים.
4. ידע וניסיון במערכות ממוחשבות ובהפעלת יישומי OFFICE.
5. מיומנויות תקשורת וכושר ניהול משא ומתן.
6. תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש טובים.
7. ידיעת השפה העברית ברמה טובה מאוד, ידיעת שפות נוספות- יתרון.
8. כושר ביטוי טוב בכתב ובעל פה.
9. היתכנות לעבודה בשעות ובימים לא שגרתיים.
הערות
על פי חוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012, "הנדסאי" או "טכנאי מוסמך" כהגדרתם בחוק זה פטורים מדרישה זו (סעיף 1 בדרישות המשרה). הנדסאי ניסיון של 5 שנים לפחות, טכנאי ניסיון של 6 שנים לפחות.
"הכרה בהשכלה תורנית כמקבילה לתואר אקדמי בהתאם לחוזר מנכ"ל משרד הפנים 4/2011 לעניין דרישות תואר אקדמי למשרות ניהול ".חלופה א: תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
חלופה ב: אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות לאחר גיל 18 מעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל. שתיים משלוש בחינות אלה יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר.
מועמד שיבחר יידרש להמציא לעירייה אישור על היעדר הרשעה בעבירת מין לפי החוק למניעת העסקה של עברייני מין תשס"א - 2001.
המשרה מאוישת ע"י מ"מ.
המועמדים ישלחו למבחן התאמה במכון השמה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ - או - הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים - או - תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל -או - אישור לימודים בתוכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודני איסור היתר). חובה! (יש לצרף העתק התעודה לקורות החיים. לא תישקל מועמדתו של מי שלא יצרף את העתק התעודות הנדרשות).
עדיפות להתמחות בגיל הרך.
עדיפות לתואר המשלב לימודי גיל הרך.
המועמד/ת שיבחר לתפקיד יידרש לסיים קורס הכשרה של 120 שעות לפחות. הקורס הינו בשיתוף משרד החינוך ובית הספר ללימודים מוניציפליים של המכרז לשלטון מקומי ויינתן במהלך העבודה.
ניסיון מקצועי - ניסיון של שלוש שנים לפחות בתחומי החינוך והטיפול עם גילי לידה עד שש- הגיל הרך. חובה! המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ידע והשכלה:
השכלה:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ באחד או יותר מהתחומים הבאים: חינוך, רווחה, בריאות ומדעי חברה.
? עדיפות להתמחות בגיל הרך.
? עדיפות לתואר המשלב לימודי גיל רך.
קורסים והכשרות מקצועיות:
*המועמד שייבחר לתפקיד יידרש לסיים קורס הכשרה של 120 שעות לפחות. הקורס הינו
בשיתוף משרד החינוך ובית הספר ללימודים מוניציפליים של המרכז לשלטון מקומי וינתן
במהלך עבודת המנהל/ת.
שפות: בהתאם לצורך
יישומי מחשב: היכרות עם תוכנת האופיס
רישום מקצועי: לא נדרש
ניסיון מקצועי:
3 שנות ניסיון מקצועי לפחות בעבודה בתחומי החינוך והטיפול עם גילי לידה עד שש - הגיל הרך.
יינתן יתרון להיכרות עם עבודה בתוך רשויות מקומיות.
ניסיון ניהולי*: 
שנת ניסיון אחת לפחות בניהול מסגרות אקדמיות/ חינוכיות / טיפוליות או
ניסיון בהדרכה חינוכית לרבות הדרכה במרכזי גיל רך, או בפיקוח חינוכי.
*  ניסיון זה ניתן לצבור במקביל לניסיון המקצועי, או בנוסף אליו. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה: תעודת 12 שנות לימוד - חובה.
ניסיון: ניסיון בעבודה עם ילדים בגיל הרך - יתרון.
היעדר הרשעה בעבירות מין בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים תשס"א-2001. היעדר הרשעה בעבירה של אלימות כלפי ילדים וחסרי ישע במוסדות מסוימים, התשפ"ג - 2023.
כישורים ומיומנויות:
שליטה בשפה העברית ברמה טובה מאד, סבלנות, מסירות ורגישות, יחסי אנוש טובים מאד, יכולת השתלבות בעבודת צוות, יכולת לעבודה פיזית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה: תעודת 12 שנות לימוד - חובה.
יכולת לעבוד עם ילדים בעלי צרכים אישיים ייחודיים.
היעדר הרשעה בעבירות מין בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים תשס"א-2001. היעדר הרשעה בעבירה של אלימות נגד קטין וחסר ישע תשפ"ג-2023.
כישורים ומיומנויות:
שליטה בשפה העברית ברמה טובה מאד, סבלנות ורגישות, יכולת לעבודה פיזית, יחסי אנוש טובים מאד, יכולת השתלבות בעבודת צוות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד:
בוגר תואר ראשון שנרכש במוסד מוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה
מהמחלקה להערכת תאריך מחוץ לארץ / או עובד סוציאלי בוגר בעבודה סוציאלית ורישום
בפנקס העובדים הסוציאליים.
ניסיון מקצועי:
רצוי שנה ניסיון בתחום התעסוקה.
יחויב להשתתף בהשתלמויות וקורסים בתחום תפקידו. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה - בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ - או - הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים - או - תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל -או - אישור לימודים בתוכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודני איסור היתר). חובה! (יש לצרף העתק התעודה לקורות החיים. לא תישקל מועמדתו של מי שלא יצרף את העתק התעודות הנדרשות).
עדיפות לתואר בחינוך.
ניסיון מקצועי- ניסיון של שנה אחת לפחות בתחומי האדמיניסטרציה חובה! יש לפרט בקורות החיים את הניסיון הרלוונטי בצורה ברורה כולל תאריכים (חודש ושנה) ולצרף אסמכתא ממעסיקים קודמים חתומה הכוללת הגדרת תפקיד, תקופת העסקה והיקף משרה - לא תישקל מועמדתו של מי שלא יפרט את הניסיון כנדרש ויצרף אסמכתאות על הניסיון.
יתרון לניסיון במגזר הציבורי/חינוכי.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
תקשורת בין אישית גבוהה.
יכולות ארגון וניהול תהליכים ופתרון בעיות.
יכולת לעבוד במגוון ממשקי עבודה ויכולת עבודה עם קהילות מגוונות.
דרישות נוספות -
שפות - עברית ברמה גבוהה.
יישומי מחשב- שליטה טובה ב-Office (בעיקר Outlook ו-Excel) ויכולת עבודה מול מערכות ממוחשבות.
המועצה מאושרת כמפעל חיוני בשע"ח והעובד/ת שייבחרו לתפקיד ידרשו לעבודה בעת חרום. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד:
השכלה:
תואר אקדמי המוכר על י די המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ: עובד חינוך בהתמחות קידום נוער, עבודה סוציאלית, פסיכולוגיה, חינוך, ייעוץ חינוכי, חינוך מיוחד, מדעי ההתנהגות, קרימינולוגיה.
שנה רביעית ללימודי תואר ראשון בקידום נוער בלבד שנת סטאז'
תינתן עדיפות לבעלי תעודת עובד חינוך -בהתמחות קידום נוער או לבעלי תעודת הוראה
הכשרה:
סיום בהצלחה השתלמות פדגוגית טיפולית)תפיסת העבודה האגפית(מטעם אגף א ' לחינוך ילדים ונוער בסיכון עד שנתיים ממועד תחילת עבודתו.
ניסיון:
שנת ניסיון בעבודה עם נוער בסיכון
לעובדי קידום נוער במגזרי ם ייחודיים, כגון: עולים, חרדים ומגזר ערבי, יועדפו עובדים השייכים לאותו מגזר תרבותי.
רישום פלילי:
אישור המשטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד החינוכי.
כישורים אישיים:
יכולת יצירת קשר משמעותי עם נוער בסיכון אמפתיה. יכולת התמודדות עם מצבי לחץ. יכולת לפתיחות וגמישות מחשבתית, מודעות ומעורבות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

Requirements:
Minimum 5-7 years of progressive experience in Learning & Development, with at least 3 years in a high-growth SaaS or fintech company

Understanding of product-led growth mindset and training needs associated with continuous improvement and software updates

Proven track record of scaling L&D function (e.g., from a company of less than 100 to 400+) is a plus

Fluent in English (business level), both verbal and written, is a must.

Comfort with modern tech stacks and learning platforms, and the ability to quickly learn new products (like the companys own tech) and train others on it

Proven experience designing and delivering end-to-end onboarding programs, and role-specific learning pathways, covering company-specific technologies and ways of working

Familiarity with adult learning principles and models (including experience applying the Kirkpatrick model for measuring training effectiveness).

Hands-on experience managing an LMS or knowledge platform and making content accessible, ideally experience with Trainual or similar tools.

Mastery of asynchronous learning - not just running zoom calls, but creating impactful learning journeys for employees in multiple time zones

Strong project management skills, able to coordinate monthly global training calendars, manage multiple content streams, and drive cross-functional contributions from department heads and HRBPs.

Solid content production skills (creating decks, scripts, short videos, and quizzes/surveys) and the rigor to keep learning materials up to date.

Data-driven mindset: ability to analyze engagement and effectiveness data, create insights, and iterate on learning programs to improve outcomes.

Strong written and verbal communication skills, attention to detail, and the ability to create clear, engaging learning materials for a global audience.

דרישות:
עבודה מתאימה לאלו עם אנגלית ועברית ברמה גבוהה מאוד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.